1、國(guó)內(nèi)建筑鋼結(jié)構(gòu)工程國(guó)內(nèi)建筑鋼結(jié)構(gòu)工程焊接質(zhì)量控制現(xiàn)況評(píng)述焊接質(zhì)量控制現(xiàn)況評(píng)述主講人：段主講人：段 斌斌中冶建筑研究總院有限公司焊接研究所中冶建筑研究總院有限公司焊接研究所2011年年7月月概述概述1 1不同行業(yè)鋼結(jié)構(gòu)焊接質(zhì)量不同行業(yè)鋼結(jié)構(gòu)焊接質(zhì)量控制因素的對(duì)比、分控制因素的對(duì)比、分析析焊接質(zhì)量控制建議焊接質(zhì)量控制建議 自上世紀(jì)八十年代以來(lái)，以鋼為主體結(jié)構(gòu)材料的工業(yè)及自上世紀(jì)八十年代以來(lái)，以鋼為主體結(jié)構(gòu)材料的工業(yè)及民用建筑越來(lái)越被廣泛采用。以民用建筑越來(lái)越被廣泛采用。以20102010年為例，全年建筑年為例，全年建筑結(jié)構(gòu)用鋼達(dá)到結(jié)構(gòu)用鋼達(dá)到26002600萬(wàn)噸左右。萬(wàn)噸左右。 隨著設(shè)計(jì)、制造、安

2、裝技術(shù)的進(jìn)步，鋼材及輔材品種的隨著設(shè)計(jì)、制造、安裝技術(shù)的進(jìn)步，鋼材及輔材品種的增加和性能的改進(jìn)，鋼材作為一種可再生建筑材料將具增加和性能的改進(jìn)，鋼材作為一種可再生建筑材料將具有廣闊的發(fā)展前景。有廣闊的發(fā)展前景。一一 概概 述述回顧中國(guó)建筑鋼結(jié)構(gòu)近幾十年的發(fā)展歷史，在高速發(fā)展回顧中國(guó)建筑鋼結(jié)構(gòu)近幾十年的發(fā)展歷史，在高速發(fā)展的背景襯托下，時(shí)常可以看到一些不和諧的景象，由工程的背景襯托下，時(shí)常可以看到一些不和諧的景象，由工程質(zhì)量問(wèn)題引發(fā)的事故時(shí)有發(fā)生，因此如何提高建筑鋼結(jié)構(gòu)質(zhì)量問(wèn)題引發(fā)的事故時(shí)有發(fā)生，因此如何提高建筑鋼結(jié)構(gòu)施工質(zhì)量，特別是工程焊接質(zhì)量，值得我們深思。施工質(zhì)量，特別是工程焊接質(zhì)量，值得

3、我們深思。本評(píng)述通過(guò)不同行業(yè)在工程管理體系的建設(shè)、人員資質(zhì)本評(píng)述通過(guò)不同行業(yè)在工程管理體系的建設(shè)、人員資質(zhì)及管理、焊接質(zhì)量的過(guò)程控制及無(wú)損檢測(cè)等方面的對(duì)比、及管理、焊接質(zhì)量的過(guò)程控制及無(wú)損檢測(cè)等方面的對(duì)比、分析，找到不足并提出解決辦法。分析，找到不足并提出解決辦法。一一 概概 述述 焊接鋼結(jié)構(gòu)廣泛的應(yīng)用到國(guó)民經(jīng)濟(jì)的各個(gè)行業(yè)，其中船焊接鋼結(jié)構(gòu)廣泛的應(yīng)用到國(guó)民經(jīng)濟(jì)的各個(gè)行業(yè)，其中船舶、壓力容器、工業(yè)和民用建筑鋼結(jié)構(gòu)是三個(gè)差異大且舶、壓力容器、工業(yè)和民用建筑鋼結(jié)構(gòu)是三個(gè)差異大且具有典型意義的行業(yè)。為此，我們對(duì)上述三個(gè)行業(yè)中的具有典型意義的行業(yè)。為此，我們對(duì)上述三個(gè)行業(yè)中的焊接鋼結(jié)構(gòu)的焊接質(zhì)量控制因素

4、進(jìn)行對(duì)比分析。焊接鋼結(jié)構(gòu)的焊接質(zhì)量控制因素進(jìn)行對(duì)比分析。二二不同行業(yè)焊接鋼結(jié)構(gòu)焊接質(zhì)量控制因素的對(duì)比、分析不同行業(yè)焊接鋼結(jié)構(gòu)焊接質(zhì)量控制因素的對(duì)比、分析 鋼結(jié)構(gòu)工程項(xiàng)目從立項(xiàng)到項(xiàng)目竣工基本遵循如下程序：鋼結(jié)構(gòu)工程項(xiàng)目從立項(xiàng)到項(xiàng)目竣工基本遵循如下程序：項(xiàng)目立項(xiàng)、設(shè)計(jì)、制造、安裝、竣工驗(yàn)收。而工程的質(zhì)項(xiàng)目立項(xiàng)、設(shè)計(jì)、制造、安裝、竣工驗(yàn)收。而工程的質(zhì)量控制則貫穿始終。因此，工程整體質(zhì)量水平往往是工量控制則貫穿始終。因此，工程整體質(zhì)量水平往往是工程項(xiàng)目管理體系完善程度的體現(xiàn)。程項(xiàng)目管理體系完善程度的體現(xiàn)。二二不同行業(yè)焊接鋼結(jié)構(gòu)焊接質(zhì)量控制因素的對(duì)比、分析不同行業(yè)焊接鋼結(jié)構(gòu)焊接質(zhì)量控制因素的對(duì)比、分析下

5、表反映出上述三大行業(yè)對(duì)鋼結(jié)構(gòu)焊接整體控制要求的差異下表反映出上述三大行業(yè)對(duì)鋼結(jié)構(gòu)焊接整體控制要求的差異 管理體系管理體系行業(yè)領(lǐng)域行業(yè)領(lǐng)域船舶船舶壓力容器壓力容器建筑鋼結(jié)構(gòu)建筑鋼結(jié)構(gòu)設(shè)計(jì)設(shè)計(jì)鋼制海船鋼制海船入級(jí)規(guī)范入級(jí)規(guī)范ccsccs壓力容器壓力管道設(shè)計(jì)許可規(guī)則壓力容器壓力管道設(shè)計(jì)許可規(guī)則工程設(shè)計(jì)資工程設(shè)計(jì)資質(zhì)標(biāo)準(zhǔn)質(zhì)標(biāo)準(zhǔn)制造、安裝制造、安裝材料與焊材料與焊接規(guī)范接規(guī)范ccsccs鍋爐壓力容器制造、監(jiān)督管理辦法鍋爐壓力容器制造、監(jiān)督管理辦法、鍋爐壓力容器制造、監(jiān)督許可條件鍋爐壓力容器制造、監(jiān)督許可條件鍋爐壓力容器制造許可工作程序鍋爐壓力容器制造許可工作程序特種設(shè)備制造、安裝、改造、維修鑒定評(píng)審細(xì)則

6、特種設(shè)備制造、安裝、改造、維修鑒定評(píng)審細(xì)則 tsg z0005tsg z0005施工企業(yè)資施工企業(yè)資質(zhì)等級(jí)標(biāo)準(zhǔn)質(zhì)等級(jí)標(biāo)準(zhǔn)鋼材及焊材鋼材及焊材材料與焊材料與焊接規(guī)范接規(guī)范ccsccs執(zhí)行相關(guān)國(guó)標(biāo)和行業(yè)標(biāo)準(zhǔn)執(zhí)行相關(guān)國(guó)標(biāo)和行業(yè)標(biāo)準(zhǔn)執(zhí)行相關(guān)國(guó)標(biāo)執(zhí)行相關(guān)國(guó)標(biāo)和行業(yè)標(biāo)準(zhǔn)和行業(yè)標(biāo)準(zhǔn)二二不同行業(yè)焊接鋼結(jié)構(gòu)焊接質(zhì)量控制因素的對(duì)比、分析不同行業(yè)焊接鋼結(jié)構(gòu)焊接質(zhì)量控制因素的對(duì)比、分析行業(yè)領(lǐng)域行業(yè)領(lǐng)域船舶船舶壓力容器壓力容器建筑鋼結(jié)構(gòu)建筑鋼結(jié)構(gòu)質(zhì)量控制質(zhì)量控制材料與焊材料與焊接規(guī)范接規(guī)范ccs壓力容器安全技術(shù)監(jiān)察規(guī)程壓力容器安全技術(shù)監(jiān)察規(guī)程鍋爐壓力容器產(chǎn)品安全性能監(jiān)督檢驗(yàn)規(guī)則鍋爐壓力容器產(chǎn)品安全性能監(jiān)督檢驗(yàn)規(guī)則鋼制壓

7、力容器焊接工藝評(píng)定鋼制壓力容器焊接工藝評(píng)定jb4708鋼制壓力容器焊接規(guī)程鋼制壓力容器焊接規(guī)程jbt4709鍋爐壓力容器、壓力管道焊工考試管理與規(guī)則鍋爐壓力容器、壓力管道焊工考試管理與規(guī)則承壓設(shè)備無(wú)損檢測(cè)承壓設(shè)備無(wú)損檢測(cè)jb4703鍋爐壓力容器、壓力管道特種設(shè)備無(wú)損檢測(cè)單位鍋爐壓力容器、壓力管道特種設(shè)備無(wú)損檢測(cè)單位監(jiān)督管理辦法監(jiān)督管理辦法特種設(shè)備無(wú)損檢測(cè)人員考核與監(jiān)督管理規(guī)則特種設(shè)備無(wú)損檢測(cè)人員考核與監(jiān)督管理規(guī)則特種設(shè)備檢驗(yàn)檢測(cè)機(jī)構(gòu)管理規(guī)定特種設(shè)備檢驗(yàn)檢測(cè)機(jī)構(gòu)管理規(guī)定壓力容器定期檢驗(yàn)規(guī)則壓力容器定期檢驗(yàn)規(guī)則鋼結(jié)構(gòu)工程鋼結(jié)構(gòu)工程施工質(zhì)量驗(yàn)收施工質(zhì)量驗(yàn)收規(guī)范規(guī)范gb50205建筑鋼結(jié)構(gòu)建筑鋼結(jié)構(gòu)焊

8、接技術(shù)規(guī)程焊接技術(shù)規(guī)程jgj81鋼結(jié)構(gòu)超聲鋼結(jié)構(gòu)超聲波探傷及質(zhì)量波探傷及質(zhì)量分級(jí)方法分級(jí)方法jg/t203二二不同行業(yè)焊接鋼結(jié)構(gòu)焊接質(zhì)量控制因素的對(duì)比、分析不同行業(yè)焊接鋼結(jié)構(gòu)焊接質(zhì)量控制因素的對(duì)比、分析 設(shè)計(jì)方面設(shè)計(jì)方面 三個(gè)行業(yè)在其相關(guān)的標(biāo)準(zhǔn)規(guī)范及管理辦法中，均對(duì)人三個(gè)行業(yè)在其相關(guān)的標(biāo)準(zhǔn)規(guī)范及管理辦法中，均對(duì)人員資格、設(shè)施、認(rèn)證和復(fù)審等提出了管理要求員資格、設(shè)施、認(rèn)證和復(fù)審等提出了管理要求 。 制造安裝方面制造安裝方面 船舶和壓力容器行業(yè)實(shí)行認(rèn)證或認(rèn)可制度，管理相對(duì)船舶和壓力容器行業(yè)實(shí)行認(rèn)證或認(rèn)可制度，管理相對(duì)嚴(yán)格、規(guī)范。嚴(yán)格、規(guī)范。 建筑行業(yè)只對(duì)施工企業(yè)提出了資質(zhì)要求，且門坎較低，建筑行業(yè)

9、只對(duì)施工企業(yè)提出了資質(zhì)要求，且門坎較低，對(duì)于生產(chǎn)制造企業(yè)已開始評(píng)級(jí)但基本沒有限制對(duì)于生產(chǎn)制造企業(yè)已開始評(píng)級(jí)但基本沒有限制 。二二不同行業(yè)焊接鋼結(jié)構(gòu)焊接質(zhì)量控制因素的對(duì)比、分析不同行業(yè)焊接鋼結(jié)構(gòu)焊接質(zhì)量控制因素的對(duì)比、分析 鋼材及焊接材料生產(chǎn)和使用的管理方面鋼材及焊接材料生產(chǎn)和使用的管理方面 船舶行業(yè)實(shí)行生產(chǎn)許可認(rèn)證制度，既對(duì)生產(chǎn)企業(yè)，也船舶行業(yè)實(shí)行生產(chǎn)許可認(rèn)證制度，既對(duì)生產(chǎn)企業(yè)，也對(duì)其生產(chǎn)的與造船有關(guān)的產(chǎn)品進(jìn)行認(rèn)證和年檢。對(duì)其生產(chǎn)的與造船有關(guān)的產(chǎn)品進(jìn)行認(rèn)證和年檢。 壓力容器行業(yè)和建筑行業(yè)，只關(guān)注相關(guān)產(chǎn)品是否滿足壓力容器行業(yè)和建筑行業(yè)，只關(guān)注相關(guān)產(chǎn)品是否滿足現(xiàn)行國(guó)家標(biāo)準(zhǔn)或行業(yè)標(biāo)準(zhǔn)的要求，對(duì)生產(chǎn)企

10、業(yè)的資質(zhì)現(xiàn)行國(guó)家標(biāo)準(zhǔn)或行業(yè)標(biāo)準(zhǔn)的要求，對(duì)生產(chǎn)企業(yè)的資質(zhì)關(guān)注較少。壓力容器行業(yè)相關(guān)的材料行業(yè)標(biāo)準(zhǔn)體系與關(guān)注較少。壓力容器行業(yè)相關(guān)的材料行業(yè)標(biāo)準(zhǔn)體系與建筑行業(yè)相比更加全面和完善。建筑行業(yè)相比更加全面和完善。 二二不同行業(yè)焊接鋼結(jié)構(gòu)焊接質(zhì)量控制因素的對(duì)比、分析不同行業(yè)焊接鋼結(jié)構(gòu)焊接質(zhì)量控制因素的對(duì)比、分析 質(zhì)量控制方面質(zhì)量控制方面 船舶行業(yè)實(shí)行由船級(jí)社委派船檢師進(jìn)行項(xiàng)目管理。船舶行業(yè)實(shí)行由船級(jí)社委派船檢師進(jìn)行項(xiàng)目管理。 壓力容器行業(yè)是由具有政府職能的各地方鍋爐壓壓力容器行業(yè)是由具有政府職能的各地方鍋爐壓力容器檢測(cè)監(jiān)察機(jī)構(gòu)實(shí)施管理。力容器檢測(cè)監(jiān)察機(jī)構(gòu)實(shí)施管理。 建筑鋼結(jié)構(gòu)行業(yè)執(zhí)行監(jiān)理管理模式。建筑鋼結(jié)

11、構(gòu)行業(yè)執(zhí)行監(jiān)理管理模式。二二不同行業(yè)焊接鋼結(jié)構(gòu)焊接質(zhì)量控制因素的對(duì)比、分析不同行業(yè)焊接鋼結(jié)構(gòu)焊接質(zhì)量控制因素的對(duì)比、分析 綜合對(duì)比、分析三大行業(yè)在項(xiàng)目管理體系方面的綜合對(duì)比、分析三大行業(yè)在項(xiàng)目管理體系方面的異同得出如下結(jié)論：異同得出如下結(jié)論： 船舶與建筑行業(yè)基本上屬于市場(chǎng)機(jī)制，政府參與較少。船舶與建筑行業(yè)基本上屬于市場(chǎng)機(jī)制，政府參與較少。但與建筑行業(yè)相比，船舶行業(yè)的管理更規(guī)范、嚴(yán)謹(jǐn)，但與建筑行業(yè)相比，船舶行業(yè)的管理更規(guī)范、嚴(yán)謹(jǐn)，與國(guó)際同行業(yè)的管理模式和水平更為接近。但由于經(jīng)與國(guó)際同行業(yè)的管理模式和水平更為接近。但由于經(jīng)濟(jì)利益等原因，造成各船級(jí)社之間難于協(xié)調(diào)溝通，未濟(jì)利益等原因，造成各船級(jí)社之間

12、難于協(xié)調(diào)溝通，未能形成統(tǒng)一的企業(yè)及相關(guān)產(chǎn)品的認(rèn)證驗(yàn)收標(biāo)準(zhǔn)，每年能形成統(tǒng)一的企業(yè)及相關(guān)產(chǎn)品的認(rèn)證驗(yàn)收標(biāo)準(zhǔn)，每年不同船級(jí)社對(duì)同一企業(yè)相同產(chǎn)品的重復(fù)認(rèn)證給企業(yè)造不同船級(jí)社對(duì)同一企業(yè)相同產(chǎn)品的重復(fù)認(rèn)證給企業(yè)造成沉重的負(fù)擔(dān)。成沉重的負(fù)擔(dān)。二二不同行業(yè)焊接鋼結(jié)構(gòu)焊接質(zhì)量控制因素的對(duì)比、分析不同行業(yè)焊接鋼結(jié)構(gòu)焊接質(zhì)量控制因素的對(duì)比、分析 壓力容器行業(yè)的管理模式屬政府行為，其管理的規(guī)范性、壓力容器行業(yè)的管理模式屬政府行為，其管理的規(guī)范性、嚴(yán)謹(jǐn)性和執(zhí)行力度不亞于船舶行業(yè)。但由于缺乏市場(chǎng)機(jī)嚴(yán)謹(jǐn)性和執(zhí)行力度不亞于船舶行業(yè)。但由于缺乏市場(chǎng)機(jī)制的激勵(lì)，易于造成相關(guān)管理人員滋生官僚作風(fēng)和懶惰制的激勵(lì)，易于造成相關(guān)管理人員

13、滋生官僚作風(fēng)和懶惰情緒，導(dǎo)致工作質(zhì)量和效率降低。情緒，導(dǎo)致工作質(zhì)量和效率降低。 建筑行業(yè)的管理體系相對(duì)船舶和壓力容器行業(yè)則不夠健建筑行業(yè)的管理體系相對(duì)船舶和壓力容器行業(yè)則不夠健全。與壓力容器行業(yè)相比，政府介入度不夠，相關(guān)標(biāo)準(zhǔn)全。與壓力容器行業(yè)相比，政府介入度不夠，相關(guān)標(biāo)準(zhǔn)規(guī)范不夠健全、完善，且執(zhí)行力度不夠。與船舶行業(yè)相規(guī)范不夠健全、完善，且執(zhí)行力度不夠。與船舶行業(yè)相比，行業(yè)協(xié)會(huì)的影響力度遠(yuǎn)不如船級(jí)社，且與政府部門比，行業(yè)協(xié)會(huì)的影響力度遠(yuǎn)不如船級(jí)社，且與政府部門之間的相關(guān)職能范圍界定不清，影響了行業(yè)協(xié)會(huì)作用的之間的相關(guān)職能范圍界定不清，影響了行業(yè)協(xié)會(huì)作用的發(fā)揮。各因素綜合最終導(dǎo)致行業(yè)內(nèi)管理松散，

14、質(zhì)量問(wèn)題發(fā)揮。各因素綜合最終導(dǎo)致行業(yè)內(nèi)管理松散，質(zhì)量問(wèn)題相對(duì)突出。相對(duì)突出。 二二不同行業(yè)焊接鋼結(jié)構(gòu)焊接質(zhì)量控制因素的對(duì)比、分析不同行業(yè)焊接鋼結(jié)構(gòu)焊接質(zhì)量控制因素的對(duì)比、分析 焊接從業(yè)人員資質(zhì)與管理焊接從業(yè)人員資質(zhì)與管理 焊接工作的從業(yè)人員主要是指焊工、焊接技術(shù)人員、焊焊接工作的從業(yè)人員主要是指焊工、焊接技術(shù)人員、焊接質(zhì)量檢驗(yàn)人員。接質(zhì)量檢驗(yàn)人員。 總體來(lái)說(shuō)，對(duì)焊接從業(yè)人員的教育、考核及管理方面的總體來(lái)說(shuō)，對(duì)焊接從業(yè)人員的教育、考核及管理方面的要求，船舶與壓力容器行業(yè)相對(duì)一致，且較完善，而建要求，船舶與壓力容器行業(yè)相對(duì)一致，且較完善，而建筑行業(yè)尚有不足。筑行業(yè)尚有不足。 二二不同行業(yè)焊接鋼結(jié)構(gòu)

15、焊接質(zhì)量控制因素的對(duì)比、分析不同行業(yè)焊接鋼結(jié)構(gòu)焊接質(zhì)量控制因素的對(duì)比、分析 焊工焊工 目前國(guó)內(nèi)船舶與壓力容器行業(yè)均要求焊工只有取得本目前國(guó)內(nèi)船舶與壓力容器行業(yè)均要求焊工只有取得本系統(tǒng)內(nèi)認(rèn)可的資質(zhì)證書方可上崗。而建筑行業(yè)則無(wú)此系統(tǒng)內(nèi)認(rèn)可的資質(zhì)證書方可上崗。而建筑行業(yè)則無(wú)此種要求，因而也沒有行業(yè)行政部門認(rèn)可的專門從事建種要求，因而也沒有行業(yè)行政部門認(rèn)可的專門從事建筑行業(yè)焊工培訓(xùn)考核的組織機(jī)構(gòu)，造成行業(yè)內(nèi)焊工管筑行業(yè)焊工培訓(xùn)考核的組織機(jī)構(gòu)，造成行業(yè)內(nèi)焊工管理較為混亂，經(jīng)常發(fā)生僅持政府勞動(dòng)管理部門頒發(fā)的理較為混亂，經(jīng)常發(fā)生僅持政府勞動(dòng)管理部門頒發(fā)的安全崗位證，甚至無(wú)證或持無(wú)效證件上崗從業(yè)的現(xiàn)象。安全崗

16、位證，甚至無(wú)證或持無(wú)效證件上崗從業(yè)的現(xiàn)象。特別是在焊工日常管理及個(gè)人職業(yè)道德和敬業(yè)程度教特別是在焊工日常管理及個(gè)人職業(yè)道德和敬業(yè)程度教育培養(yǎng)方面更顯不足育培養(yǎng)方面更顯不足 。二二不同行業(yè)焊接鋼結(jié)構(gòu)焊接質(zhì)量控制因素的對(duì)比、分析不同行業(yè)焊接鋼結(jié)構(gòu)焊接質(zhì)量控制因素的對(duì)比、分析 導(dǎo)致以上現(xiàn)象的主要原因如下：導(dǎo)致以上現(xiàn)象的主要原因如下：制度、規(guī)范：制度、規(guī)范： 從上世紀(jì)八十年代初至今，我國(guó)的社會(huì)體制發(fā)生了很大變化。從上世紀(jì)八十年代初至今，我國(guó)的社會(huì)體制發(fā)生了很大變化。從原來(lái)單一的公有制逐步向公私合營(yíng)、私有制及股份制轉(zhuǎn)化。體從原來(lái)單一的公有制逐步向公私合營(yíng)、私有制及股份制轉(zhuǎn)化。體制的變化造成人員管理模式的

17、改變。目前絕大多數(shù)企業(yè)均采取項(xiàng)制的變化造成人員管理模式的改變。目前絕大多數(shù)企業(yè)均采取項(xiàng)目承包、專業(yè)分包的管理模式。專業(yè)分包多為一些私營(yíng)小企業(yè)，目承包、專業(yè)分包的管理模式。專業(yè)分包多為一些私營(yíng)小企業(yè)，管理不規(guī)范，人員流動(dòng)性強(qiáng)。而焊工是一種技術(shù)性強(qiáng)且具有時(shí)效管理不規(guī)范，人員流動(dòng)性強(qiáng)。而焊工是一種技術(shù)性強(qiáng)且具有時(shí)效性的工種，這就要求管理者時(shí)刻了解其焊工的工作狀況。性的工種，這就要求管理者時(shí)刻了解其焊工的工作狀況。二二不同行業(yè)焊接鋼結(jié)構(gòu)焊接質(zhì)量控制因素的對(duì)比、分析不同行業(yè)焊接鋼結(jié)構(gòu)焊接質(zhì)量控制因素的對(duì)比、分析 根據(jù)國(guó)內(nèi)現(xiàn)有的焊工管理規(guī)范的要求，持證焊工若連續(xù)六個(gè)月未根據(jù)國(guó)內(nèi)現(xiàn)有的焊工管理規(guī)范的要求，持

18、證焊工若連續(xù)六個(gè)月未從事其證件許可范圍內(nèi)的工作，則應(yīng)在上崗前重新參加實(shí)操考核，合從事其證件許可范圍內(nèi)的工作，則應(yīng)在上崗前重新參加實(shí)操考核，合格者方能上崗。而上述管理模式很難滿足規(guī)范要求。雖然國(guó)家現(xiàn)行業(yè)格者方能上崗。而上述管理模式很難滿足規(guī)范要求。雖然國(guó)家現(xiàn)行業(yè)標(biāo)準(zhǔn)標(biāo)準(zhǔn)建筑鋼結(jié)構(gòu)焊接技術(shù)規(guī)程建筑鋼結(jié)構(gòu)焊接技術(shù)規(guī)程jgj81jgj8120012001第第9.4.1 9.4.1 條，手工操作條，手工操作技能附加考試應(yīng)符合的一般規(guī)定中明確指出：技能附加考試應(yīng)符合的一般規(guī)定中明確指出：“ 凡從事高層、超高凡從事高層、超高層鋼結(jié)構(gòu)及其它大型鋼結(jié)構(gòu)構(gòu)件制作及安裝焊接的焊工，應(yīng)根據(jù)鋼結(jié)層鋼結(jié)構(gòu)及其它大型鋼結(jié)構(gòu)

19、構(gòu)件制作及安裝焊接的焊工，應(yīng)根據(jù)鋼結(jié)構(gòu)的焊接節(jié)點(diǎn)形式、采用的焊接方法和焊工所承擔(dān)的焊接工作范圍及構(gòu)的焊接節(jié)點(diǎn)形式、采用的焊接方法和焊工所承擔(dān)的焊接工作范圍及操作位置要求，由工程承包企業(yè)決定附加考試類別，并報(bào)監(jiān)理工程師操作位置要求，由工程承包企業(yè)決定附加考試類別，并報(bào)監(jiān)理工程師認(rèn)可；認(rèn)可； 凡申報(bào)參加附加考試的焊工必須已取得相應(yīng)的手工操作基本凡申報(bào)參加附加考試的焊工必須已取得相應(yīng)的手工操作基本技能資格證書。技能資格證書。”但由于不是強(qiáng)制性條款，除少數(shù)國(guó)家重點(diǎn)工程外，但由于不是強(qiáng)制性條款，除少數(shù)國(guó)家重點(diǎn)工程外，多數(shù)情況下企業(yè)并不執(zhí)行，最終導(dǎo)致焊工管理失控，焊接質(zhì)量下降。多數(shù)情況下企業(yè)并不執(zhí)行，最終

20、導(dǎo)致焊工管理失控，焊接質(zhì)量下降。二二不同行業(yè)焊接鋼結(jié)構(gòu)焊接質(zhì)量控制因素的對(duì)比、分析不同行業(yè)焊接鋼結(jié)構(gòu)焊接質(zhì)量控制因素的對(duì)比、分析職業(yè)道德教育及其它：職業(yè)道德教育及其它： 我國(guó)的職業(yè)教育從最初只注重技能培養(yǎng)轉(zhuǎn)向同時(shí)注重安全、環(huán)我國(guó)的職業(yè)教育從最初只注重技能培養(yǎng)轉(zhuǎn)向同時(shí)注重安全、環(huán)保及職業(yè)道德全面的教育模式，其轉(zhuǎn)變經(jīng)歷了較長(zhǎng)的時(shí)期，但保及職業(yè)道德全面的教育模式，其轉(zhuǎn)變經(jīng)歷了較長(zhǎng)的時(shí)期，但即使是在建筑鋼結(jié)構(gòu)迅猛發(fā)展的今天，我們對(duì)職業(yè)道德教育的即使是在建筑鋼結(jié)構(gòu)迅猛發(fā)展的今天，我們對(duì)職業(yè)道德教育的關(guān)注也遠(yuǎn)不如對(duì)技能、安全和環(huán)保的關(guān)注。造成這種局面的原關(guān)注也遠(yuǎn)不如對(duì)技能、安全和環(huán)保的關(guān)注。造成這種局面的

21、原因可能有以下兩方面：首先是技能、安全和環(huán)保教育成果容易因可能有以下兩方面：首先是技能、安全和環(huán)保教育成果容易量化，便于考核、宣傳，領(lǐng)導(dǎo)重視；其次是上述三方面關(guān)乎就量化，便于考核、宣傳，領(lǐng)導(dǎo)重視；其次是上述三方面關(guān)乎就業(yè)、人身健康和安全因而廣受重視。只有涉及人們精神文明的業(yè)、人身健康和安全因而廣受重視。只有涉及人們精神文明的職業(yè)道德是隱性的，既不便量化，也不便考核，就少被關(guān)注。職業(yè)道德是隱性的，既不便量化，也不便考核，就少被關(guān)注。但殊不知，職業(yè)道德缺失一旦泛濫，其影響是深遠(yuǎn)的，后果是但殊不知，職業(yè)道德缺失一旦泛濫，其影響是深遠(yuǎn)的，后果是災(zāi)難性的。另外，建筑鋼結(jié)構(gòu)市場(chǎng)急劇膨脹，惡性競(jìng)爭(zhēng)，以及災(zāi)難

22、性的。另外，建筑鋼結(jié)構(gòu)市場(chǎng)急劇膨脹，惡性競(jìng)爭(zhēng)，以及焊接工種工作環(huán)境的特殊性，造成焊接從業(yè)人員整體素質(zhì)降低焊接工種工作環(huán)境的特殊性，造成焊接從業(yè)人員整體素質(zhì)降低也是不爭(zhēng)的事實(shí)。也是不爭(zhēng)的事實(shí)。 二二不同行業(yè)焊接鋼結(jié)構(gòu)焊接質(zhì)量控制因素的對(duì)比、分析不同行業(yè)焊接鋼結(jié)構(gòu)焊接質(zhì)量控制因素的對(duì)比、分析 焊接技術(shù)人員焊接技術(shù)人員 目前我國(guó)技術(shù)人員的資格認(rèn)定存在兩套并行的體系，目前我國(guó)技術(shù)人員的資格認(rèn)定存在兩套并行的體系，一是企業(yè)內(nèi)部的職稱評(píng)定體系；另一個(gè)是全國(guó)范圍內(nèi)一是企業(yè)內(nèi)部的職稱評(píng)定體系；另一個(gè)是全國(guó)范圍內(nèi)統(tǒng)一的職業(yè)資格考試體系。前者雖有國(guó)家、地區(qū)或行統(tǒng)一的職業(yè)資格考試體系。前者雖有國(guó)家、地區(qū)或行業(yè)規(guī)定，

23、但基本是企業(yè)內(nèi)部行為，由于行業(yè)和技術(shù)領(lǐng)業(yè)規(guī)定，但基本是企業(yè)內(nèi)部行為，由于行業(yè)和技術(shù)領(lǐng)域的不同，標(biāo)準(zhǔn)難于統(tǒng)一，同一技術(shù)職稱從業(yè)人員水域的不同，標(biāo)準(zhǔn)難于統(tǒng)一，同一技術(shù)職稱從業(yè)人員水平參差不齊在所難免。后者標(biāo)準(zhǔn)相對(duì)統(tǒng)一，考核嚴(yán)格，平參差不齊在所難免。后者標(biāo)準(zhǔn)相對(duì)統(tǒng)一，考核嚴(yán)格，更適于對(duì)專業(yè)技術(shù)要求高、技術(shù)特點(diǎn)突出的行業(yè)或領(lǐng)更適于對(duì)專業(yè)技術(shù)要求高、技術(shù)特點(diǎn)突出的行業(yè)或領(lǐng)域。域。二二不同行業(yè)焊接鋼結(jié)構(gòu)焊接質(zhì)量控制因素的對(duì)比、分析不同行業(yè)焊接鋼結(jié)構(gòu)焊接質(zhì)量控制因素的對(duì)比、分析 但目前國(guó)內(nèi)職業(yè)資格考試體系所涵蓋的專業(yè)種類較少，但目前國(guó)內(nèi)職業(yè)資格考試體系所涵蓋的專業(yè)種類較少，焊接作為一個(gè)相對(duì)獨(dú)立的技術(shù)領(lǐng)域，只

24、在一些僅隸屬焊接作為一個(gè)相對(duì)獨(dú)立的技術(shù)領(lǐng)域，只在一些僅隸屬于政府行政管理范圍內(nèi)的行業(yè)，如壓力容器、管道及于政府行政管理范圍內(nèi)的行業(yè)，如壓力容器、管道及石油化工、天然氣等行業(yè)及一些涉外交流較早的行業(yè)石油化工、天然氣等行業(yè)及一些涉外交流較早的行業(yè)執(zhí)行，如船舶行業(yè)。建筑行業(yè)則尚未納入其體系范疇。執(zhí)行，如船舶行業(yè)。建筑行業(yè)則尚未納入其體系范疇。而縱觀歐美技術(shù)發(fā)達(dá)國(guó)家，建筑行業(yè)的焊接工程師，而縱觀歐美技術(shù)發(fā)達(dá)國(guó)家，建筑行業(yè)的焊接工程師，焊接質(zhì)量檢驗(yàn)師早已納入職業(yè)資格考試范疇，因此，焊接質(zhì)量檢驗(yàn)師早已納入職業(yè)資格考試范疇，因此，我們要想從根本上提高焊接工程質(zhì)量，應(yīng)盡快建立健我們要想從根本上提高焊接工程質(zhì)量

25、，應(yīng)盡快建立健全焊接從業(yè)人員的職業(yè)資格考核體系。全焊接從業(yè)人員的職業(yè)資格考核體系。 二二不同行業(yè)焊接鋼結(jié)構(gòu)焊接質(zhì)量控制因素的對(duì)比、分析不同行業(yè)焊接鋼結(jié)構(gòu)焊接質(zhì)量控制因素的對(duì)比、分析 焊接質(zhì)量檢驗(yàn)人員焊接質(zhì)量檢驗(yàn)人員 目前在國(guó)內(nèi)建筑鋼結(jié)構(gòu)行業(yè)中從事焊接質(zhì)量檢驗(yàn)的人目前在國(guó)內(nèi)建筑鋼結(jié)構(gòu)行業(yè)中從事焊接質(zhì)量檢驗(yàn)的人員主要有兩類：一類為無(wú)損檢測(cè)人員；另一類則主要員主要有兩類：一類為無(wú)損檢測(cè)人員；另一類則主要是各企業(yè)的質(zhì)量檢測(cè)人員。前者一般均經(jīng)過(guò)專業(yè)技術(shù)是各企業(yè)的質(zhì)量檢測(cè)人員。前者一般均經(jīng)過(guò)專業(yè)技術(shù)資格培訓(xùn)，并已取得由國(guó)家相關(guān)行政部門或行業(yè)學(xué)、資格培訓(xùn)，并已取得由國(guó)家相關(guān)行政部門或行業(yè)學(xué)、協(xié)會(huì)授于的資格證

26、書。而后者則魚龍混雜，有些雖經(jīng)協(xié)會(huì)授于的資格證書。而后者則魚龍混雜，有些雖經(jīng)過(guò)培訓(xùn)，但專業(yè)不對(duì)口，或所學(xué)內(nèi)容不全不細(xì)，更多過(guò)培訓(xùn)，但專業(yè)不對(duì)口，或所學(xué)內(nèi)容不全不細(xì)，更多的是經(jīng)企業(yè)內(nèi)部的簡(jiǎn)單培訓(xùn)即上崗工作。從這一點(diǎn)便的是經(jīng)企業(yè)內(nèi)部的簡(jiǎn)單培訓(xùn)即上崗工作。從這一點(diǎn)便可看出，建筑行業(yè)的大多數(shù)企業(yè)對(duì)焊接質(zhì)量的控制理可看出，建筑行業(yè)的大多數(shù)企業(yè)對(duì)焊接質(zhì)量的控制理念還停留在以無(wú)損檢測(cè)為主的水平上。念還停留在以無(wú)損檢測(cè)為主的水平上。二二不同行業(yè)焊接鋼結(jié)構(gòu)焊接質(zhì)量控制因素的對(duì)比、分析不同行業(yè)焊接鋼結(jié)構(gòu)焊接質(zhì)量控制因素的對(duì)比、分析 我們應(yīng)當(dāng)清楚的認(rèn)識(shí)，焊接質(zhì)量的好壞更多取決于對(duì)我們應(yīng)當(dāng)清楚的認(rèn)識(shí)，焊接質(zhì)量的好壞更

27、多取決于對(duì)焊接工作的過(guò)程控制，主要包括焊前審查，焊中檢查焊接工作的過(guò)程控制，主要包括焊前審查，焊中檢查及焊后檢測(cè)。焊前審查主要是指對(duì)焊接從業(yè)人員的資及焊后檢測(cè)。焊前審查主要是指對(duì)焊接從業(yè)人員的資質(zhì)、焊接材料及焊接工藝、相關(guān)的技術(shù)文件等審核；質(zhì)、焊接材料及焊接工藝、相關(guān)的技術(shù)文件等審核；焊中檢查則應(yīng)參照相關(guān)技術(shù)文件，重點(diǎn)對(duì)前期制定各焊中檢查則應(yīng)參照相關(guān)技術(shù)文件，重點(diǎn)對(duì)前期制定各種工藝方案及參數(shù)的執(zhí)行情況進(jìn)行核查；外觀和無(wú)損種工藝方案及參數(shù)的執(zhí)行情況進(jìn)行核查；外觀和無(wú)損檢測(cè)是焊后檢測(cè)的主要手段。檢測(cè)是焊后檢測(cè)的主要手段。二二不同行業(yè)焊接鋼結(jié)構(gòu)焊接質(zhì)量控制因素的對(duì)比、分析不同行業(yè)焊接鋼結(jié)構(gòu)焊接質(zhì)量控

28、制因素的對(duì)比、分析 但外觀和無(wú)損檢測(cè)并不能完全解決由于操作失誤所造但外觀和無(wú)損檢測(cè)并不能完全解決由于操作失誤所造成的質(zhì)量問(wèn)題。例如：由于工藝方法或焊接參數(shù)選擇成的質(zhì)量問(wèn)題。例如：由于工藝方法或焊接參數(shù)選擇不當(dāng)，而造成焊縫及熱影響區(qū)金屬組織的改變和性能不當(dāng)，而造成焊縫及熱影響區(qū)金屬組織的改變和性能下降；由于焊接順序不當(dāng)，造成的殘余應(yīng)力過(guò)大；以下降；由于焊接順序不當(dāng)，造成的殘余應(yīng)力過(guò)大；以及由于焊材的保存、烘干，焊接條件及環(huán)境的不適當(dāng)，及由于焊材的保存、烘干，焊接條件及環(huán)境的不適當(dāng)，而引起焊縫金屬內(nèi)部含氫量過(guò)高等現(xiàn)象，都不是外觀而引起焊縫金屬內(nèi)部含氫量過(guò)高等現(xiàn)象，都不是外觀和無(wú)損檢測(cè)所能解決的。更

29、何況二級(jí)焊縫和無(wú)損檢測(cè)所能解決的。更何況二級(jí)焊縫20%20%無(wú)損檢無(wú)損檢測(cè)時(shí)，并未認(rèn)真執(zhí)行隨機(jī)抽樣及不合格率測(cè)時(shí)，并未認(rèn)真執(zhí)行隨機(jī)抽樣及不合格率2%2%5%5%時(shí)加時(shí)加倍抽檢，不合格率大于倍抽檢，不合格率大于5%5%時(shí)全數(shù)檢測(cè)的規(guī)定。時(shí)全數(shù)檢測(cè)的規(guī)定。二二不同行業(yè)焊接鋼結(jié)構(gòu)焊接質(zhì)量控制因素的對(duì)比、分析不同行業(yè)焊接鋼結(jié)構(gòu)焊接質(zhì)量控制因素的對(duì)比、分析 因此要想從根本上把好質(zhì)量關(guān)，關(guān)鍵還是要樹立過(guò)程因此要想從根本上把好質(zhì)量關(guān)，關(guān)鍵還是要樹立過(guò)程控制理念，建立健全職業(yè)資格考核體系，提高質(zhì)量檢控制理念，建立健全職業(yè)資格考核體系，提高質(zhì)量檢測(cè)從業(yè)人員的基本素質(zhì)。在這方面船舶和壓力容器行測(cè)從業(yè)人員的基本素質(zhì)

30、。在這方面船舶和壓力容器行業(yè)做得比較好，較早的引入了歐美發(fā)達(dá)國(guó)家實(shí)行已久業(yè)做得比較好，較早的引入了歐美發(fā)達(dá)國(guó)家實(shí)行已久的職業(yè)資格考核制度，如驗(yàn)船師、焊接工程師、焊接的職業(yè)資格考核制度，如驗(yàn)船師、焊接工程師、焊接檢驗(yàn)師及焊接檢驗(yàn)員等資格考核制度。檢驗(yàn)師及焊接檢驗(yàn)員等資格考核制度。 目前國(guó)內(nèi)鋼結(jié)構(gòu)焊接工程的質(zhì)量監(jiān)督檢驗(yàn)主要有兩種模式：目前國(guó)內(nèi)鋼結(jié)構(gòu)焊接工程的質(zhì)量監(jiān)督檢驗(yàn)主要有兩種模式：一種是以建筑行業(yè)為代表；另一種則是以船舶和壓力容器一種是以建筑行業(yè)為代表；另一種則是以船舶和壓力容器行業(yè)為代表。兩者的主要區(qū)別在于，前者是以監(jiān)理工程師行業(yè)為代表。兩者的主要區(qū)別在于，前者是以監(jiān)理工程師為駐廠代表，對(duì)制

31、造安裝過(guò)程進(jìn)行旁站監(jiān)控。監(jiān)理工程師為駐廠代表，對(duì)制造安裝過(guò)程進(jìn)行旁站監(jiān)控。監(jiān)理工程師雖經(jīng)專業(yè)培訓(xùn)后執(zhí)證上崗，但其業(yè)務(wù)考核范圍僅限于項(xiàng)目雖經(jīng)專業(yè)培訓(xùn)后執(zhí)證上崗，但其業(yè)務(wù)考核范圍僅限于項(xiàng)目管理的法律法規(guī)及標(biāo)準(zhǔn)規(guī)范，很少涉及具體技術(shù)專業(yè)知識(shí)。管理的法律法規(guī)及標(biāo)準(zhǔn)規(guī)范，很少涉及具體技術(shù)專業(yè)知識(shí)。 焊接質(zhì)量的監(jiān)督檢驗(yàn)和無(wú)損檢測(cè)焊接質(zhì)量的監(jiān)督檢驗(yàn)和無(wú)損檢測(cè)二二不同行業(yè)焊接鋼結(jié)構(gòu)焊接質(zhì)量控制因素的對(duì)比、分析不同行業(yè)焊接鋼結(jié)構(gòu)焊接質(zhì)量控制因素的對(duì)比、分析 旁站監(jiān)控工作質(zhì)量的好壞主要取決于旁站者自身的業(yè)務(wù)旁站監(jiān)控工作質(zhì)量的好壞主要取決于旁站者自身的業(yè)務(wù)素養(yǎng)。若監(jiān)理工程師的原專業(yè)業(yè)務(wù)技術(shù)領(lǐng)域?yàn)楹附踊蛳嗨仞B(yǎng)。若監(jiān)理工程師的原專業(yè)業(yè)務(wù)技術(shù)領(lǐng)域?yàn)楹附踊蛳嘟鼘I(yè)，且水平較高，則監(jiān)控工作的質(zhì)量一般效果較好。近專業(yè)，且水平較高，則監(jiān)控工作的質(zhì)量一般效果較好。反之，其工作質(zhì)量難于保證。而船舶和壓力容器行業(yè)則反之，其工作質(zhì)量難于保證。而船舶和壓力容器行業(yè)則不然，其駐廠監(jiān)造人員必須在取得行業(yè)頒發(fā)的焊接檢驗(yàn)不然，其駐廠監(jiān)造人員必須在取得行業(yè)頒發(fā)的焊接檢驗(yàn)師或焊接檢驗(yàn)員的資格證書后方可上崗，這在一定程度師或焊接檢驗(yàn)員的資格證書