




版權說明:本文檔由用戶提供并上傳,收益歸屬內容提供方,若內容存在侵權,請進行舉報或認領
文檔簡介
1、本word文檔 可編輯 可修改2021年公司勞動合同協議書常用范本5篇2021年公司勞動合同協議書常用范本篇一甲方(用人單位)_乙方(員工、工作人員)_根據中華人民共和國勞動法及有關法律、法規和政策規定,甲乙雙方本著平等、自愿、協商一致的原則,簽訂本勞動合同:一、生產(工作)任務甲方根據生產(工作)實際需要,聘用乙方在_崗位從事 _工種工作,擔任_職務。二、合同期限甲乙雙方選擇以下第 種形式確定合同期限:1、合同期限為_年_個月,從_年_月_日起至_年_月_日止。其中前_個月為試用期(見習期)。2、以完成一定的工作任務為期限。具體工作任務為_,期限自_年_月_日起,預計至_年_月_日止。三、工
2、作時間甲方對乙方實行第_種工作制:1、每日工作8小時、每周工作40小時標準工時制。2、經勞動行政部門批準實行不定時工作制。3、經勞動行政部門批準實行綜合計算工時工作制。四、工資待遇(一)工資收入構成:乙方的工資收入由_幾部分構成。(二)工資標準:1、試用期(見習期)工資待遇為_。2、試用期(見習期)滿后的工資待遇為_。3、雙方約定的工資標準不得低于示范區最低工資標準。乙方的工資待遇調整按甲方工資分配制度和管理辦法執行。五、違約責任1、由于甲乙雙方任何一方的過錯造成合同不能履行或者不能完全履行的,由有過錯的一方承擔相應責任;雙方均有過錯的,根據實際情況,由雙方各自承擔應負的責任。2、甲乙雙方任何
3、一方違反合同條款,均應向對方支付違約金,違約金數額的確定辦法為_;給對方造成損失的,應根據后果和責任向對方支付賠償金,賠償金數額的確定辦法為_;合同一方因不可抗力未能履行合同并給對方帶來損害的,不承擔相應責任。六、合同爭議處理發生勞動爭議后,甲乙雙方應積極協商解決,不愿協商或協商不成的,任何一方均可向本單位勞動爭議調解委員會(小組)或工會申請調解,調解不成的,方可向勞動爭議仲裁委員會申請仲裁,對仲裁裁決不服的,可以自收到裁決書之日起15日內向人民法院提起訴訟。七、雙方需要約定的其他事項_;_;_;_;_;_。八、本合同其他條款和未盡事宜按集體合同約定或國家有關法律法規執行。九、本合同簽訂后,甲
4、方應在一月內辦理合同鑒證手續。本合同一式3份,雙方各1份,員工本人檔案存入1份。十、本合同自雙方簽字蓋章之日起生效。十一、下列材料為本合同的附件,與本合同具有同等效力:(一)_;(二)_;(三)_.甲方(蓋章):_乙方(簽章):_年_月_日_年_月_日2021年公司勞動合同協議書常用范本篇二甲方(用人單位):_乙方(職工):_居民身份證號碼:_通訊地址:_手機:_鑒于甲方的需要,需聘請乙方從事勞務,根據中華人民共和國合同法和有關規定,甲乙雙方經平等協商一致,自愿簽訂本勞務合同,以資共同遵守。第一條:本協議期限為_個月。本協議于_年_月_日生效至_年_月_日終止。第二條:乙方承擔的勞務內容、要求
5、為:_第三條:乙方提供勞務的方式為:被告彈性工作時間制度,不必遵守甲方的上班打卡制度。第四條:乙方認為,根據已方目前的健康狀況,能依據本協議第二條、第三條約定的勞務內容、要求、方式為甲方提供勞務,乙方也愿意承擔所約定的勞務。第五條:乙方負有保守甲方商業秘密的義務。第六條:甲方支付乙方勞務報酬的標準_、方式_、時間:每月_元,當月_日通過銀行發放勞務費。勞務報酬按照甲方對乙方的考勤每天_元人民幣。第七條:乙方依法繳納個人所得稅,甲方依法代為扣繳。第八條:發生下列情形之一,本協議終止:一、本協議期限屆滿;二、雙方就解除本協議協商一致的;三、乙方本人認為由于健康原因不能履行本協議義務的第九條 甲乙雙
6、方如果單方面解除本協議,僅需提前一周通知另一個即可。第十條 本協議終止、解除后,乙方應在一周內將有關勞務成果、勞務進展狀況,管理的甲方資產向甲方移交完畢,并附書面說明,如有損失,應予賠償。第十一條 甲乙雙方約定,甲方為乙方購買 萬元保險金的意外傷害保險。該意外傷害保障受益方為甲方。乙方在履行本協議義務過程中發生應由甲方承擔責任的意外責任時,保險公司的賠款首先用來充抵甲方應承擔的經濟賠償責任。若乙方不幸發生意外傷害,且甲方依法不應當承擔經濟賠償責任時,甲方將保險公司的賠償款贈送給乙方。第十二條 乙方在履行本協議義務時發生應該由甲方承擔責任的意外事故涉及其他責任方時,甲方依法向乙方承擔了經濟賠償責
7、任后,乙方應將該責任方追償的權利轉讓給甲方,移交一切必要的單證,并協助甲方向責任方追償。第十三條 甲方不負擔乙方的醫療費用。醫療期內甲方也不支付勞務費。第十四條 乙方違反本協議的約定,給甲方造成經濟損失的,賠償甲方的直接經濟損失。依據本協議第九條、第十條約定終止或解除本協議,雙方互相不支付違約金,甲方也不給乙方經濟補償。第十五條 甲乙雙方互不承擔本協議未書面明示的義務,也不享有書面未明示的權利。第十六條 因本協議引起的或與本協議有關的任何爭議,雙方約定由 人民法院管轄。第十七條 本合同首部甲乙雙方的通訊地址為雙方聯系的唯一固定通訊地址,若在履行本協議中雙方有任何爭議,該地址為雙方法定地址。若其
8、中一方通訊地址發生變化,應立即書面通知另一方,否則,造成雙方聯系障礙,由有過錯的一方負責。第十八條 本合同一式兩份。甲乙雙方各執一份。甲方(蓋章):_乙方(簽字):_年_月_日_年_月_日2021年公司勞動合同協議書常用范本篇三甲方(用人單位)_乙方(員工、工作人員)_(甲方)聘用_(乙方)為_業務經理 ,雙方在平等自愿、協商一致的基礎上,訂立本協議,建立勞動關系,并共同遵守履行。一、合同期限1、甲、乙雙方同意從_年_月_日起到_年_月_日止,聘請_為本公司 ;合同期限為_年。(二)雙方同意本協議有效期的前 個月為試用期。二、工作內容1、負責公司產品的宣傳,執行公司區域營銷計劃的實施。2、負責
9、公司推銷及相關業務的接洽與聯系,同時將相關客戶資料備案到負責人處。3、收集、掌握并反饋競爭對手的營銷策劃,產品價格、市場動向等方面信息,公司經營決策提供參考。4、跟蹤并做好售后服務,及時妥善處理客戶問題,收集并反饋客戶對產品銷售等方面的意見、建議和期望,幫助本公司改善經營策略和服務水平。5、服從甲方安排,按時保質保量地完成甲方安排的工作任務。三、薪酬制度推廣期實行底薪+提成方式,非推廣期只計提成方式。1、推廣期薪酬:底薪 ,試用期合格后薪酬標準為:底薪_。2、非推廣期薪酬:完成推廣期任務后,非推廣期是接受訂單日期,凡是客戶下了訂單并結清貨款的,則有提成,提成按第1點計算。3、每個季度總結每個業
10、務員的業績情況,并對業績好的業務給予一定獎勵。4、甲方每月定期以現金形式支付乙方薪酬;甲方的薪酬發放日為每月15日。四、工作時間及差旅費用1、工作時間:1)每天10小時工作制(含中午)(8:3018:30),乙方也可以根據工作需要自行合理安排工作時間,甲方根據需要可以隨時要求乙方回公司安排工作。原則上每周必須回公司參加周例會,因特殊情況不能參加的,必需提前一天向公司負責人請假。2)每月有三天休息,超出三天按每天基本工資費用扣除。事假必須提前一天向公司負責人請假,否則按曠工處理。非推廣期不需要出差的,則在公司正常上班,上班時間為9:0018:00,負責與客戶日常聯絡等工作。2、差旅費用:公司負責
11、每個業務員推廣費用,車費實銷實報(需注明所到地方及出差成效),餐費按15元/餐。五、雙方約定1、乙方要遵守甲方制定的公司規章制度,服從甲方的管理與工作安排。甲方有權對乙方執行情況進行督促、檢查、考核和獎懲。2、甲方有義務為乙方開展業務工作創造相應的條件和支持,乙方不得以公司的名義從事任何與本職業務無關一切活動,凡由此產生的一切后果公司不承擔任何責任,全部由本人自負。3、乙在簽訂本合同前必須提供本人身份證和本人家庭戶口簿復印件交付公司存檔。六、勞動合同的變更、解除、終止和續訂1、甲方因簽訂合同時所依據的客觀情況發生變化,或者乙方因個人原因,要求變更本合同條款的,必須提前七日書面通知對方,經雙方協
12、商一致后,可以變更本合同的相關內容。變更勞動合同,雙方應簽訂附加協議書。2、嚴重失職,營私舞弊或泄露商業秘密,給公司的利益造成重大損害并經查實的甲方有權解除合同。3、乙方不能勝任工作,連續二個月未給公司帶來任何業績的甲方有權解除合同。4、甲方不按本協議規定支付勞動報酬或提供勞動條件的乙方有權解除合同。除本合同另有規定外,任何一方解除或終止本合同,需提前三十日通知對方,如通知時間不足的,應當按相差的天數,以解除或終止合同前一個月乙方的日平均工作為標準,支付賠償金給對方。七、本合同壹式貳份,甲乙雙方各執壹份,具有法律效力,自雙方簽訂之日起生效。甲方(蓋章):_乙方(簽章):_年_月_日_年_月_日
13、2021年公司勞動合同協議書常用范本篇四甲方:_乙方:_簽訂日期:_年_月_日甲方(用人單位)住所:_法定代表人(或負責人):_乙方(勞動者):_住址:_身份證號碼:_甲乙雙方在平等自愿的基礎上,按照中華人民共和國勞動合同法等法律規定,就甲方招用乙方一事,經協商一致達成本合同,供雙方遵照執行:第一條、勞動合同期限:1、本勞動合同為(選擇其中一項并填寫完整) :A.有固定期限勞動合同:_年_月_日至_年_月_日;B.無固定期限勞動合同:自_年_月_日起。C.以完成 工作為期限。2、本合同包含_個月的試用期(自_年_月_日至_年_月_日)第二條、工作地點:第三條、工作內容:1、乙方同意在甲方_部門
14、(或崗位)擔任 職務,乙方具體工作內容按照甲方的崗位職責要求執行。2、若因乙方不勝任該工作,甲方可調整乙方的崗位并按調整后的崗位確定一方的薪資待遇;如乙方不同意調整,甲方可以提前_日通知乙方解除勞動合同,經濟補償金按照國家規定發放。3、在工作過程中,因乙方存在嚴重過失或者故意造成甲方損失的,甲方有權向乙方追償。第四條、工作時間和休息休假:1、工作時間:標準工時制,甲方保證乙方每天工作不超過_小時,每周工作不超過_小時。具體工作時間由甲方根據生產經營需要安排,乙方應當服從。2、休息休假:甲方按照國家的規定安排乙方休息休假。第五條、勞動報酬:1、乙方月工資標準為人民幣_元,其中試用期內工資為人民幣
15、_元;(若實行計件工資的按照以下標準計法工資:)2、因生產經營需要,甲方安排乙方延長工作時間或者在休息日或者法定休假日工作的,甲方按國家規定的標準發放加班費。3、甲方保證按月發放工資,具體發放日期為:第六條、社會保險:1、甲方按照國家的規定為乙方辦理各項社會保險,繳納社會保險費;2、依法應由乙方個人負擔的社會保險費,甲方從乙方應得工資中扣繳,乙方不得有異議。第七條、勞動保護、勞動條件和職業危害防護:甲方為乙方提供勞動所必需的工具和場所,以及其他勞動條件;保證工作場所的符合國家規定的安全生產條件,并依法采取安全防范措施,預防職業病。第八條、甲方依法制定和完善各項規章制度,乙方應當嚴格遵守。第九條
16、、乙方應當保守工作期間知悉甲方的各種商業秘密、知識產權、公司機密等任何不宜對外公開的事項,否則造成甲方損失的,應當承擔賠償責任。第十條、乙方承諾在簽訂本協議時,未與其他任何單位保持勞動關系或者簽訂競業限制協議。否則,給其他單位造成損失的,由乙方單獨承擔責任,與甲方無關。第十一條、勞動合同解除或終止:1、若乙方需解除勞動合同書,應當提前_日以書面的形式通知甲方,書面通知以送達甲方 (具體部門、職務)為準;2、有關解除或終止勞動合同的事項,按照勞動合同法等法律、法規有關規定執行。3、在解除或者終止勞動合同時,乙方應當將正在負責的工作事項以及甲方交付乙方使用的財物與甲方指定的工作人員進行交接。因乙方
17、原因未辦理交接造成甲方損失的,由乙方賠償。4、因解除或者終止勞動合同,乙方依法應獲得經濟補償金,但乙方未與甲方辦理工作交接前,甲方暫不支付經濟補償金。第十二條、因履行本合同發生的爭議,雙方本著合理合法、互諒互讓的原則協商處理;協商不成的,任何一方可依法向勞動爭議仲裁委員會申請仲裁。第十三條、本合同未約定的事項,按照法律、法規、行政規章以及地方性法規等規定執行。第十四條、本合同自雙方簽字或蓋章后生效,一式二份,雙方各執一份,本合同的任何條款的變更,應當以書面形式經雙方簽字或者蓋章確認。甲方(蓋章):_乙方(簽字):_年_月_日_年_月_日2021年公司勞動合同協議書常用范本篇五甲方_乙方_甲方因
18、生產、工作需要,經考核,錄用乙方為工人。遵照國家有關勞動法規和政策,經雙方協商達成如下協議:第一條甲方錄用乙方從事工作(崗位)。勞動合同期限為_年(月),從_年_月_日至_年_月_日止。其中試用期為_個月,至_年_月_日止。第二條基本權利和義務:甲方:1、根據生產(工作)需要和本單位的規章制度及本合同各項條款規定,對乙方進行管理;2、保護乙方的合法權益,應按有關規定,付給乙方工資、獎金、津貼以及保險福利和其他政策性補貼;3、做好乙方上崗前的安全教育并提供符合安全、衛生要求的勞動作業;4、依據國家有關規定對乙方實施獎勵和處分。乙方:1、勞動合同制工人享有本單位固定工人權利,義務及各項待遇。合同工、
溫馨提示
- 1. 本站所有資源如無特殊說明,都需要本地電腦安裝OFFICE2007和PDF閱讀器。圖紙軟件為CAD,CAXA,PROE,UG,SolidWorks等.壓縮文件請下載最新的WinRAR軟件解壓。
- 2. 本站的文檔不包含任何第三方提供的附件圖紙等,如果需要附件,請聯系上傳者。文件的所有權益歸上傳用戶所有。
- 3. 本站RAR壓縮包中若帶圖紙,網頁內容里面會有圖紙預覽,若沒有圖紙預覽就沒有圖紙。
- 4. 未經權益所有人同意不得將文件中的內容挪作商業或盈利用途。
- 5. 人人文庫網僅提供信息存儲空間,僅對用戶上傳內容的表現方式做保護處理,對用戶上傳分享的文檔內容本身不做任何修改或編輯,并不能對任何下載內容負責。
- 6. 下載文件中如有侵權或不適當內容,請與我們聯系,我們立即糾正。
- 7. 本站不保證下載資源的準確性、安全性和完整性, 同時也不承擔用戶因使用這些下載資源對自己和他人造成任何形式的傷害或損失。
最新文檔
- 2025年智慧公交系統實施方案與公交智能語音交互評估報告
- 2025潮玩市場:收藏價值與文化傳播的深度洞察報告
- 常用低壓元器件培訓課件
- 職場形象培訓課件
- 培訓矩陣培訓課件
- 煤礦經營培訓課件
- 剛考完的初一數學試卷
- 福建七年級下數學試卷
- 甘肅畜牧數學試卷
- 甘肅省對口升學數學試卷
- 2025至2030中國智能物流行業發展趨勢分析與未來投資戰略咨詢研究報告
- 病歷書寫規范與管理制度
- 國家開放大學《中國法律史》期末機考題庫
- 廣告項目方案投標文件(技術方案)
- 【MOOC】國際商務-暨南大學 中國大學慕課MOOC答案
- 國家開放大學本科《古代小說戲曲專題》形考任務1-4試題及答案
- 2024年北京大學強基計劃物理試題(附答案)
- (正式版)JBT 14449-2024 起重機械焊接工藝評定
- 臨床PCR檢驗標本的采集處理保存及核酸提取方法學習教案
- ZYJ7電動液壓轉轍機原理及維護
- 臺燈外殼注塑模具設計
評論
0/150
提交評論