



下載本文檔
版權說明:本文檔由用戶提供并上傳,收益歸屬內容提供方,若內容存在侵權,請進行舉報或認領
文檔簡介
1、2021法院書記員年終總結走進法院的一年來,讓我感受到了工作的壓力、紀律的嚴密、精神的充實、生活的.。這一年,是兢兢業業的一年,也是自我提高的一年,同時也是讓我有自信并堅定在這個工作崗位上清苦拼搏的一年。現將本人任職以來的德、能、勤、績情況述職如下:我于xx年12月走上新的工作崗位,xx年上半年在珠山法庭擔任書記員兼電腦操作內勤工作,下半年因工作需要被安排在機關辦公室管理檔案。在這一年中,我扎實工作,努力創新,較好地完成了多項工作任務,并在本院組織的“.在我心中”演講比賽活動中獲二等獎,在全市法院系統“司法為民”論文研討活動中獲一等獎。一、以思想為根,激發工作源動力作為一名黨員,無論何時何地,
2、我時刻保持與黨的政治思想一致,堅定不移貫徹黨、.的路線、方針政策,學習“.”、實踐“.”,我用先進的精神指引我的行動。走進法院,我更以法官的標準要求自已,司法為民、廉潔自律、執法公正;積極參加本院組織的各種學習,如:思想教育整頓活動、學習“.”活動、司法為民座談討論等,在這些學習中,我認真理解體會,并寫下心得,逐一對照自己的行為進行修正,不斷提高自己的思想意識,以求全心全意為民服務。二、以業務為本,全面提升工作能力(一)堅持“五多”,做優秀的書記員。xx年上半年我在基層法庭從事書記員工作,上崗后,我就要求自己堅持做好“五多”,即多看、多聽、多想、多問、多做。盡管我學的是法律專業,但離開專業二年
3、后再接觸它,多少有些生疏。鑒于此,我規定每天多看一點業務書,多觀摩開庭過程,并報名參加了司法考試,精讀四本法律法規書籍,同時也借閱院里有關司法審判、永州審判、新法規等書籍;多聽一些審判長與審判員的案例討論及其他書記員的工作經驗介紹;多想一些為什么,對不懂的通過多看、多問,將理論與實踐結合起來,然后再運用到實踐中去;多做一些實踐工作,如寫一些裁判文書,堅持每周寫工作心得,記下自己的缺點和成績,在實踐中改正缺點。通過自己的努力,現已能勝任書記員工作。(二)堅持“多學”,做全能型的人才。法院的工作是全面的,為更好的完成工作任務,我利用休息時間學會操作電腦,如電子公務、電腦排版等,能將法律文書及時打好
4、發出;在檔案管理工作時,我自學了檔案管理知識及法規,并將檔案電腦管理,做到檔案管理完整性、安全性、保密性;在編纂法院志過程中,我走訪法院老同志、老領導,與他們交流探討受益非淺,為搜集資料,我往返于圖書館、檔案局、市中院,既增長了見識又學到了許多寫作知識與技巧,目前,我獨自一人完成了本院法院志的初稿,此項工作現仍在繼續中;另外,在工作之余練習寫作,所撰寫的芝山區法院創五好一文被市中院的第67期法院簡報使用。發展全面的知識以便更好地勝任工作是我的座右銘,鞭策我繼續為之努力。三、團結協作,.奮進在法院工作如同家一般的溫暖,同事打成一片,彼此關心、幫助、齊心合力,我也被如此氣氛所感染,以心換心,我用我
5、的誠心打動所有的人,工作有誤,不留私情批評指出;生活有難,互相理解幫助。領導既有工作能力又有工作方法,讓我既長知識又不背包袱。有這樣一群熱情的人,我更應努力與全院人一起努力奮進,把法院工作做好。四、存在的主要問題和今后努力方向對照法院崗位職責,認真反思自己的工作,也還存在一些明顯的不足和問題,概括起來主要有三個方面:一是專業知識不夠扎實,對問題理解不夠深入,因此在工作上有一些矛盾難以解決;二是急躁情緒嚴重,工作中有急于求成現象。面對新的環境,看到自身的差距,于是在工作中時常表現出急躁情緒。三是在工作上處理某些問題時顯得不夠膽大。針對存在的問題,在今后的工作中決心樹立“一個目標”:通過司法考試,做優秀女法官;做到“三個加強”:一是加強學習鍛煉,全面提高工作能力素質;二是加強自我控制能力,克服急躁情緒,注意和學會用正確
溫馨提示
- 1. 本站所有資源如無特殊說明,都需要本地電腦安裝OFFICE2007和PDF閱讀器。圖紙軟件為CAD,CAXA,PROE,UG,SolidWorks等.壓縮文件請下載最新的WinRAR軟件解壓。
- 2. 本站的文檔不包含任何第三方提供的附件圖紙等,如果需要附件,請聯系上傳者。文件的所有權益歸上傳用戶所有。
- 3. 本站RAR壓縮包中若帶圖紙,網頁內容里面會有圖紙預覽,若沒有圖紙預覽就沒有圖紙。
- 4. 未經權益所有人同意不得將文件中的內容挪作商業或盈利用途。
- 5. 人人文庫網僅提供信息存儲空間,僅對用戶上傳內容的表現方式做保護處理,對用戶上傳分享的文檔內容本身不做任何修改或編輯,并不能對任何下載內容負責。
- 6. 下載文件中如有侵權或不適當內容,請與我們聯系,我們立即糾正。
- 7. 本站不保證下載資源的準確性、安全性和完整性, 同時也不承擔用戶因使用這些下載資源對自己和他人造成任何形式的傷害或損失。
最新文檔
- 設計公司工資管理制度
- 2025年中國激光導航掃地機器人行業市場全景分析及前景機遇研判報告
- 評審醫療廢物管理制度
- 診所排污登記管理制度
- 診斷試劑購進管理制度
- 財務租賃合同管理制度
- 財政所應收款管理制度
- 貨代公司收款管理制度
- 貨物內部流轉管理制度
- 貨站裝卸安全管理制度
- GA∕T 1781-2021 公共安全社會視頻資源安全聯網設備技術要求
- 超星爾雅學習通《心理行為與文化》章節測試含答案
- 基本藥物和國家基本藥物制度
- Photoshop二級考試試題及答案
- 裂隙燈數碼型slm說明書
- 傷口基礎知識和濕性愈合理論
- 晶圓封裝測試工序和半導體制造工藝流程
- 重力式橋臺的計算公式
- 專家共識--缺血性卒中側支循環評價知識講解
- 氣動油泵的工作原理
- 安全生產培訓:企業如何開展隱患排查.ppt
評論
0/150
提交評論