某公司2010年員工培訓(xùn)需求調(diào)查問(wèn)卷（非管理人員填寫(xiě)）員工培訓(xùn)需求信息是人力資源部門(mén)制定年度培訓(xùn)計(jì)劃的重要依據(jù)。為確保公司2010年度培訓(xùn)計(jì)劃的合理性、有效性，我們需要深度了解您在培訓(xùn)方面的需求。非常希望您周密思考后盡量詳細(xì)填寫(xiě)這份問(wèn)卷。謹(jǐn)此感謝您的配合！ 一、您的基本信息部門(mén)姓 名所學(xué)專(zhuān)業(yè)崗 位工作年限現(xiàn)職年限二、現(xiàn)狀自我評(píng)價(jià)1.我認(rèn)為我的工作態(tài)度總體上能夠達(dá)到公司的要求是 否2.我認(rèn)為我的專(zhuān)業(yè)知識(shí)目前能夠滿足工作所需是 否3.我認(rèn)為我的專(zhuān)業(yè)能力能夠達(dá)到崗位要求是 否4.我認(rèn)為我的職業(yè)化程度能夠滿足客戶(hù)（內(nèi)部/外部）對(duì)我的要求是 否5.我認(rèn)為我是團(tuán)隊(duì)中受到歡迎和肯定的一員是 否6.我認(rèn)為我個(gè)人的成長(zhǎng)速度能夠與公司的成長(zhǎng)同步是 否三、培訓(xùn)工作評(píng)價(jià)120082009年您曾參加過(guò)哪些培訓(xùn)（請(qǐng)盡量填寫(xiě)培訓(xùn)課程名稱(chēng)）：序號(hào)課程名稱(chēng)結(jié)果評(píng)價(jià)2您覺(jué)得公司目前的培訓(xùn)？不能滿足需求 基本滿足需求 培訓(xùn)機(jī)會(huì)很多，大大超出需求3目前影響公司培訓(xùn)開(kāi)展的因素是什么? 工作太忙，沒(méi)時(shí)間培訓(xùn)； 安排的課程對(duì)我的工作沒(méi)用，浪費(fèi)我的時(shí)間；老師講的都是理論，在實(shí)際工作中我用不上； 上級(jí)不重視培訓(xùn)； 大部分同事認(rèn)為培訓(xùn)沒(méi)用； 講師授課水平一般； 其他_(請(qǐng)?zhí)顚?xiě))四、培訓(xùn)需求信息1在2010年，您最希望在哪方面獲得更大提升？（可選三項(xiàng)） 工作態(tài)度 專(zhuān)業(yè)知識(shí) 專(zhuān)業(yè)技能 職業(yè)形象 團(tuán)隊(duì)意識(shí) 自我成長(zhǎng)2在上述三個(gè)方面，需要公司提供哪些方面的具體課程？上題選擇項(xiàng)課程建議3您認(rèn)為最合適的培訓(xùn)頻次（不考慮單次培訓(xùn)時(shí)間）： 1周1次 半月1次 1月1次 2月1次 1季度1次4就您個(gè)人而言，比較喜歡的培訓(xùn)方式是： 視頻授課 課堂互動(dòng)教學(xué) 在實(shí)踐中演示 網(wǎng)絡(luò)教學(xué) 其他，如 5您希望培訓(xùn)在什么時(shí)間進(jìn)行？ 工作日白天 工作日晚上 周日 每周指定時(shí)間6您希望每次培訓(xùn)時(shí)間為 60分鐘 120 分鐘 半天 一天 兩天及以上 只要有用，我會(huì)盡量擠出時(shí)間參加7您認(rèn)同以下哪些培訓(xùn)制度？ （多選） 課程完全自選 培訓(xùn)積分考核 凡訓(xùn)必考 凡升必訓(xùn) 課程自選與必選結(jié)合 委外培訓(xùn) 培訓(xùn)規(guī)劃與預(yù)算 重要培訓(xùn)項(xiàng)目與勞動(dòng)合同期限關(guān)聯(lián) “33+3” 自主學(xué)習(xí)獎(jiǎng)勵(lì) 其他，如 8本年度您在自我進(jìn)修方面有何計(jì)劃，期望公司能提供哪些幫助：計(jì)劃： 需要幫助： 9您對(duì)公司2010年度培訓(xùn)工作有哪些建議： 非常感謝您的參與，祝您在新的一年中有更長(zhǎng)足的發(fā)展！某公司2010年員工培訓(xùn)需求調(diào)查問(wèn)卷（管理人員填寫(xiě)）員工培訓(xùn)需求信息是人力資源部門(mén)制定年度培訓(xùn)計(jì)劃的重要依據(jù)。為確保2010年度培訓(xùn)計(jì)劃的合理性、有效性，我們需要深度了解您及您的部屬在培訓(xùn)方面的需求。非常希望您周密思考后盡量詳細(xì)填寫(xiě)這份問(wèn)卷。謹(jǐn)此感謝您的配合！ 一、您的基本信息部 門(mén)姓 名所學(xué)專(zhuān)業(yè)崗 位工作年限現(xiàn)職年限部屬人數(shù)二、您對(duì)您本人及部屬的評(píng)價(jià)1.個(gè)人現(xiàn)狀評(píng)價(jià)1.我認(rèn)為我的工作態(tài)度總體上能夠達(dá)到公司的要求是 否2.我認(rèn)為我的專(zhuān)業(yè)知識(shí)目前能夠滿足工作所需是 否3.我認(rèn)為我的專(zhuān)業(yè)能力能夠達(dá)到崗位要求是 否4.我認(rèn)為我的職業(yè)化程度能夠滿足客戶(hù)（內(nèi)部/外部）對(duì)我的要求是 否5.我認(rèn)為我是團(tuán)隊(duì)中受到歡迎和肯定的一員是 否6.我認(rèn)為我個(gè)人的成長(zhǎng)速度能夠與公司的成長(zhǎng)同步是 否2.部屬表現(xiàn)評(píng)價(jià)請(qǐng)?jiān)趯?duì)應(yīng)單元格內(nèi)選擇：A.較好 B.一般 C.有待改善部屬序號(hào)工作態(tài)度專(zhuān)業(yè)知識(shí)專(zhuān)業(yè)能力職業(yè)形象團(tuán)隊(duì)意識(shí)個(gè)人成長(zhǎng)三、培訓(xùn)工作評(píng)價(jià)120082009年您曾參加過(guò)哪些培訓(xùn)（請(qǐng)盡量填寫(xiě)培訓(xùn)課程名稱(chēng)）：序號(hào)課程名稱(chēng)結(jié)果評(píng)價(jià)2您覺(jué)得公司目前的培訓(xùn)？不能滿足需求 基本滿足需求 培訓(xùn)機(jī)會(huì)很多，大大超出需求3目前影響公司及部門(mén)培訓(xùn)開(kāi)展的因素是什么? 工作太忙，沒(méi)時(shí)間培訓(xùn)； 安排的課程對(duì)我的工作沒(méi)用，浪費(fèi)我的時(shí)間；老師講的都是理論，在實(shí)際工作中我用不上； 上級(jí)不重視培訓(xùn)； 部屬認(rèn)為培訓(xùn)沒(méi)用； 講師授課水平一般； 其他_ _(請(qǐng)?zhí)顚?xiě))四、培訓(xùn)需求信息1在2010年，您最希望在哪方面獲得更大提升？（可選三項(xiàng)） 工作態(tài)度 專(zhuān)業(yè)知識(shí) 專(zhuān)業(yè)技能 職業(yè)形象 團(tuán)隊(duì)意識(shí) 自我成長(zhǎng)2在上述三個(gè)方面，需要公司提供哪些方面的具體課程？上題選擇項(xiàng)課程建議32009年在實(shí)現(xiàn)部門(mén)工作目標(biāo)的過(guò)程中，您認(rèn)為存在哪些阻礙因素？4為更好地完成2010年度工作，您的部屬在哪些方面需要提高？（可選三項(xiàng)） 工作態(tài)度 專(zhuān)業(yè)知識(shí) 專(zhuān)業(yè)技能 職業(yè)形象 團(tuán)隊(duì)意識(shí) 自我成長(zhǎng)5在上述三個(gè)方面，需要公司提供哪些方面的具體課程？上題選擇項(xiàng)課程建議6您認(rèn)為最合適的培訓(xùn)頻次（不考慮單次培訓(xùn)時(shí)間）： 1周1次 半月1次 1月1次 2月1次 1季度1次7就您個(gè)人而言，比較喜歡的培訓(xùn)方式是： 視頻授課 課堂互動(dòng)教學(xué) 在實(shí)踐中演示 網(wǎng)絡(luò)教學(xué) 其他，如 8您希望培訓(xùn)在什么時(shí)間進(jìn)行？ 工作日白天 工作日晚上 周日 每周指定時(shí)間9您希望每次培訓(xùn)時(shí)間為 60分鐘 120 分鐘 半天 一天 兩天及以上 只要有用，我會(huì)盡量擠出時(shí)間參加10您認(rèn)同以下哪些培訓(xùn)制度？ （多選） 課程完全自選 培訓(xùn)積分考核 凡訓(xùn)必考 凡升必訓(xùn) 課程自選與必選結(jié)合 委外培訓(xùn) 培訓(xùn)規(guī)劃與預(yù)算 重要培訓(xùn)項(xiàng)目與勞動(dòng)合同期限關(guān)聯(lián) “3