企業研究論文-我國民營經濟發展趨勢預測及對江西民營企業發展的啟示【摘要】本文主要對我國民營經濟的宏觀發展趨勢進行了預測，并在此預測的基礎上，結合江西省實際情況對江西省如何促進民營企業發展提供了有益啟示。【關鍵詞】民營經濟江西民營企業隨著我國改革開放力度的進一步加深，國民經濟快速增長，民營經濟發展已經到了一個新的轉折點，在國家經濟發展方針政策中，民營經濟已經被提高到與國有經濟同等重要的地位。因此，對民營經濟發展趨勢進行預測,并以此引導地方政府和民營企業的行為，是有一定戰略必要性的。一、我國民營經濟發展趨勢預測中國宏觀經濟的持續快速穩定健康發展，為民營經濟的進一步發展創造了良好的宏觀環境條件。根據“2007年度中國民營企業發展分析會”公布的數據，截至2007年第三季度，中國登記注冊的私營企業538.7萬戶，比2006年底增長8.2%；注冊資金總額8.8萬億元，增長16.5%；從業人員7058.6萬人，增長9.8%；投資者人數1362.1萬人，增長7.1%。隨著我國繼續加大經濟體制改革的力度，尤其是越來越多行業領域的開放準入，民營企業在數量上將繼續維持這種強勁的增長態勢。民營企業規模將繼續擴大，民營經濟的產業結構將進一步優化，行業協會商會將在民營經濟發展中扮演更重要的角色，民營經濟將成為我國城鎮化建設的催化劑。二、民營經濟發展趨勢對江西民營企業發展的啟示1.政府應更新觀念，轉變思想，為民營企業營造良好的發展環境政府應該順應經濟發展規律，進一步改善民營經濟發展的法律、政策和市場環境。首先，破除思想上的障礙，各級領導干部要解放思想、更新觀念，不能以所有制標準來判斷民營企業是好是壞，應充分認識到民營經濟在社會主義市場經濟中的重要作用，樹立為民營企業服務的思想。其次，政府要充分利用當前經濟結構調整的有利時機，堅持發展大型國有企業與發展民營企業并舉的方針，實現國有企業與民營企業協調發展的策略；在投資政策和市場準入政策上，盡可能放寬民營企業的經營領域，在除國家必須壟斷的特殊領域及基礎領域如航天、軍工、能源交通外，其他行業如汽車、機床、石油化工、金融、保險、通信以及各種服務、中介行業都應向民營企業開放。要逐步取消各種準入限制，讓民營企業在更大的空間內與國有企業公平的參與競爭。最后，政府要轉換角色，逐步完成由“全能政府”向“有限政府”、“管理型政府”向“服務型政府”的轉變，堅定不移的推動政治體制改革，堅決把政府不該管的事交給社會組織和中介機構，發揮行業協會、商會和中介服務機構的作用。我省是經濟相對落后的地區，由于歷史的原因，政府機構偏大，職能偏寬，對微觀經濟的干預偏多，行政審批的色彩偏重。因此，政府應削減規范職能，弱化行政審批的功能，強化服務職能，只有管的少才能管的好。這樣才能優化經濟發展環境，為民營企業的發展創造出寬松的政策法規環境，民營企業才能放手去發展。2.扶持龍頭企業，加速農業產業化進程，推進城鎮化建設農業的產業化、集約化經營是實現農村剩余勞動力向非農產業轉移和加速農村城鎮化建設的有效途徑。江西農業產業化，如果從1998年1月中共江西省委、省人民政府印發的關于加快發展農業產業化經營的決定算起，至今已經歷10年時間了，初步形成了多層次、多種所有制形式的農業產業化經營格局。目前來看，發展縣域民營經濟是推進農業產業化的首要環節，我省應發揮傳統農業優勢，做好農業區域規劃，把建設好龍頭企業作為農業產業化的主要任務，通過政策、資金和技術等方面給予支持，鼓勵農業產業化龍頭企業進一步擴大企業規模，提高產品研發能力，完善現代化企業制度，培育出一批具有開拓市場能力，能對農產品進行精深加工，為農民提供系列化服務的龍頭企業集團，創名牌企業、優質品牌，提高農業經濟效益，增加農民收入。同時也要加大農村基礎設施建設的資金投入，健全社會化服務體系，為城鎮化建設鋪平道路。3.加快行業協會商會建設，發揮多重作用鼓勵支持民營企業家階層基于群體的共同需要自發組建商會，以民主的方法選舉產生商會領導并且管理組織的內部事務，進而以商會為主體“參政、議政”，直接或間接地參與和影響地方公共政策的制定與執行，彌補政府的理性不及和個人的勢單力薄。讓行業協會商會發揮其參政議政、建言獻策、政策宣傳、維護會員合法權益、協調會員關系、協助統計行業數據、參與行業規劃、發展行業公益事業、招商引資等多項職能，在民營經濟的發展中起到穿針引線的作用。尤其是利用協會商會開展行業信用建設工作，更好地服務于會員企業，提高其在行業中的權威性，拓展企業融資渠道；并同時提升協會商會形象，加強行業管理，增強行業誠信意識，提高行業自律水平，規范行業競爭秩序，維護行業利益和促進行業發展；使政府主管部門能更好地掌握該領域相關企業的信用信息，便于加強市場監管和實施宏觀調控。4.民營企業要進一步增強自主創新能力，不斷提高企業素質我省民營企業在擴大規模的同時，還要不斷加強內涵建設。吸引越來越多的高級技術工人和專業人才進入企業，其中可能包括一大批黨政分流干部、科技人員、國有集體企業原廠長經理、歸國留學生等，同時也要通過企業培訓進一步提高企業普通員工素質，企業要逐步建立科學的人才結構體系和人力資源計劃，有助于企業自主創新能力進一步增強。“十一五”期間，國家發改委將積極推動實施中小企業技術創新工程，以企業為主體，以市場為導向，以提高中小企業自主創新能力為目標，建立健全產學研相結合的中小企業創新支持體系。隨著國家對知識產權、知名品牌保護力度的加大，民營企業也應該越來越重視自主創新能力建設，具有資金實力的企業要逐步加大科技研發投入，開發出越來越多的擁有自主知識產權的技術與產品，形成一批以產品創新、科技創新為核心競爭力的優質企業。企業還要不斷完善內部經營機制，廣泛采用先進的信息化管理方法和國外成功管理經驗，由家族式管理向現代企業經營機制轉變，通過所有權、管理權和剩余索取權的共享，實現企業內部資源同外部社會資源有效的結合，培養出