北京責任規劃師管理辦法?一、引言在城市發展進程中，北京作為我國的首都和重要的國際化大都市，城市規劃的科學性、合理性與可持續性至關重要。責任規劃師制度的建立與完善，是提升城市規劃質量、促進城市精細化管理的重要舉措。本管理辦法旨在規范北京責任規劃師的管理，明確其職責、權利與義務，保障責任規劃師工作的有效開展，為北京城市的高質量發展提供堅實的規劃支持。二、適用范圍本辦法適用于在北京行政區域內從事責任規劃師工作的個人、團隊以及相關管理部門。責任規劃師主要負責特定區域的規劃編制、實施監督、公眾參與引導等工作，涵蓋城市更新、鄉村振興、公共服務設施建設等多個領域。三、管理部門職責（一）市規劃和自然資源主管部門1.負責制定和完善責任規劃師相關政策、標準和規范，構建統一的責任規劃師管理體系。2.組織責任規劃師的資格認定工作，建立責任規劃師人才庫，并進行動態管理。3.統籌協調全市責任規劃師工作，指導各區開展責任規劃師工作，監督責任規劃師工作的實施情況。4.組織開展責任規劃師培訓、交流和考核等活動，提升責任規劃師的專業素養和業務能力。（二）區規劃和自然資源主管部門1.根據市規劃和自然資源主管部門的要求，結合本區實際情況，制定本區責任規劃師工作實施方案。2.負責本區責任規劃師的選聘、委派和日常管理工作，明確責任規劃師的工作區域和工作任務。3.協調解決責任規劃師在工作中遇到的問題，為責任規劃師開展工作提供必要的支持和保障。4.對責任規劃師的工作進行定期檢查和評估，及時向市規劃和自然資源主管部門反饋責任規劃師的工作情況。四、責任規劃師的資格條件與認定（一）資格條件1.具有城鄉規劃、建筑學、土地資源管理等相關專業本科及以上學歷，且從事相關工作滿一定年限（如城鄉規劃專業本科畢業滿5年，碩士畢業滿3年等）。2.具備良好的職業道德和社會責任感，誠實守信，公正廉潔，能夠客觀、公正地履行職責。3.熟悉國家和地方有關城鄉規劃的法律法規、政策標準和技術規范，具有較強的規劃編制、實施管理和溝通協調能力。4.通過市規劃和自然資源主管部門組織的責任規劃師資格考試或認定程序。（二）認定程序1.個人申請：符合資格條件的人員向市規劃和自然資源主管部門提出申請，提交相關證明材料，包括學歷證書、工作經歷證明、職業資格證書等。2.資格審查：市規劃和自然資源主管部門對申請人提交的材料進行審查，核實申請人的資格條件。3.考試或評審：對于通過資格審查的申請人，市規劃和自然資源主管部門組織進行責任規劃師資格考試或評審。考試內容包括規劃理論、實務操作、案例分析等；評審主要考察申請人的工作業績、專業能力和社會影響力等。4.公示與發證：經考試或評審合格的人員，在市規劃和自然資源主管部門網站進行公示，公示期不少于7個工作日。公示無異議的，由市規劃和自然資源主管部門頒發責任規劃師資格證書。五、責任規劃師的工作職責（一）規劃編制與研究1.參與責任區域的總體規劃、詳細規劃、專項規劃等各類規劃的編制工作，結合區域實際情況，提出科學合理的規劃建議和方案。2.開展責任區域的現狀調研和分析，掌握區域的人口、經濟、社會、環境等基本情況，為規劃編制提供基礎數據和依據。3.跟蹤研究國家和地方有關城鄉規劃的政策法規和技術標準，結合責任區域的發展需求，開展相關規劃專題研究，為規劃決策提供技術支持。（二）規劃實施監督1.監督責任區域內規劃的實施情況，及時發現和糾正違反規劃的行為。對建設項目的規劃審批、施工許可等環節進行跟蹤檢查，確保建設項目符合規劃要求。2.參與責任區域內重大建設項目的規劃論證和方案審查，提出專業意見和建議，保障建設項目的合理性和可行性。3.定期對責任區域的規劃實施效果進行評估，總結經驗教訓，提出改進措施和建議，為規劃的動態調整和優化提供依據。（三）公眾參與引導1.組織開展責任區域內的規劃宣傳和教育活動，提高公眾對規劃的認知度和參與意識。通過舉辦講座、展覽、座談會等形式，向公眾介紹規劃的目標、內容和實施情況。2.搭建公眾參與平臺，廣泛征求公眾對規劃編制和實施的意見和建議，及時反饋公眾訴求，保障公眾的知情權、參與權和監督權。3.協調政府、企業和社會公眾之間的關系，促進各方在規劃實施過程中的合作與共識，推動責任區域的可持續發展。（四）其他職責1.完成市、區規劃和自然資源主管部門交辦的其他規劃相關工作任務。2.配合相關部門開展責任區域內的城市更新、鄉村振興、生態環境保護等工作，提供規劃技術支持。六、責任規劃師的權利（一）知情權1.有權獲取責任區域內與規劃相關的各類信息和資料，包括土地利用現狀、人口統計數據、基礎設施建設情況等。2.有權參加與責任區域規劃相關的會議、培訓和調研活動，了解規劃工作的最新動態和要求。（二）建議權1.在規劃編制、實施和管理過程中，有權就責任區域的發展方向、空間布局、項目建設等問題提出專業意見和建議。2.對違反規劃的行為，有權向相關部門提出整改建議，并跟蹤監督整改情況。（三）參與權1.有權參與責任區域內規劃項目的招投標、方案評審等活動，發表專業意見，為規劃決策提供參考。2.有權參與責任區域內的公眾參與活動，組織和引導公眾參與規劃編制和實施過程。（四）獲得報酬權責任規劃師按照與委托方簽訂的合同約定，獲得相應的工作報酬。報酬標準應根據責任規劃師的工作任務、工作難度和工作時間等因素合理確定。七、責任規劃師的義務（一）遵守法律法規和職業道德1.嚴格遵守國家和地方有關城鄉規劃的法律法規、政策標準和技術規范，依法履行職責。2.遵守職業道德規范，誠實守信，公正廉潔，保守工作中知悉的國家秘密、商業秘密和個人隱私。（二）履行工作職責1.按照本辦法和委托方的要求，認真履行責任規劃師的工作職責，確保工作質量和工作進度。2.定期向委托方和管理部門匯報工作進展情況，及時反饋工作中遇到的問題和困難。（三）接受培訓和考核1.積極參加市、區規劃和自然資源主管部門組織的培訓和學習活動，不斷提升自身的專業素養和業務能力。2.接受市、區規劃和自然資源主管部門的考核和評價，對考核中發現的問題及時進行整改。（四）維護公共利益在工作中，始終以維護公共利益為出發點和落腳點，確保規劃的科學性、合理性和公正性。不得為謀取個人利益或局部利益而損害公共利益。八、責任規劃師的考核與獎懲（一）考核內容1.工作業績：主要考核責任規劃師在規劃編制、實施監督、公眾參與引導等方面的工作成果和成效。包括規劃項目的完成情況、規劃實施的監督效果、公眾參與的組織情況等。2.專業能力：考核責任規劃師的專業知識、技能水平和創新能力。包括對規劃法律法規、政策標準的掌握程度，規劃編制和研究的能力，解決實際問題的能力等。3.職業道德：考核責任規劃師的職業道德和職業操守。包括是否遵守法律法規和職業道德規范，是否公正廉潔、保守秘密，是否積極履行社會責任等。（二）考核方式1.定期考核：市、區規劃和自然資源主管部門每年對責任規劃師進行一次定期考核。考核采用自我評價、委托方評價、管理部門評價相結合的方式進行。2.不定期檢查：市、區規劃和自然資源主管部門不定期對責任規劃師的工作進行檢查，檢查內容包括工作記錄、項目文檔、公眾反饋等。（三）獎懲措施1.獎勵：對于考核優秀的責任規劃師，市、區規劃和自然資源主管部門給予表彰和獎勵。獎勵方式包括頒發榮譽證書、給予物質獎勵、優先推薦參與重大規劃項目等。