縣公職律師管理管理辦法一、引言親愛的各位伙伴，在法治社會不斷推進的大背景下，我們縣為了更好地提升依法行政水平，充分發(fā)揮律師在政府法律事務中的專業(yè)作用，特制定本《縣公職律師管理辦法》。希望通過這套辦法，能讓我們縣公職律師的管理更加規(guī)范、有序，讓公職律師們在各自崗位上發(fā)光發(fā)熱，為我們縣的法治建設貢獻更大力量。二、適用范圍本辦法適用于本縣行政區(qū)域內(nèi)，經(jīng)司法行政機關(guān)核準取得公職律師證書，在本縣各級黨政機關(guān)、人民團體和參照公務員法管理的事業(yè)單位（以下統(tǒng)稱“各單位”）專門從事法律事務工作的公職律師。三、公職律師任職條件與申請程序（一）任職條件1.擁護中華人民共和國憲法。這是我們每一位公職人員的基本政治要求，也是公職律師開展工作的基石。只有堅定擁護憲法，才能確保我們的法律工作在正確的方向上進行。2.依法取得法律職業(yè)資格或者律師資格。這是專業(yè)能力的重要體現(xiàn)，只有具備專業(yè)的法律知識儲備，才能為單位提供優(yōu)質(zhì)的法律服務。3.具有公職人員身份。因為我們是縣公職律師，服務于本縣的各單位，所以公職身份是必要條件。4.從事法律事務工作二年以上，或者曾經(jīng)擔任法官、檢察官、律師一年以上。豐富的法律實踐經(jīng)驗，有助于公職律師更好地應對實際工作中的各種法律問題。5.品行良好。公職律師不僅要有專業(yè)能力，更要有良好的品德修養(yǎng)，這樣才能贏得公眾的信任，維護法律的尊嚴。（二）申請程序1.個人申請。希望有意向成為公職律師的伙伴，認真填寫《公職律師申請表》，詳細說明自己的基本情況、法律職業(yè)資格或律師資格情況、工作經(jīng)歷等內(nèi)容。2.所在單位審核。各單位在收到申請后，請仔細審核申請人是否符合任職條件，對申請人的政治素質(zhì)、業(yè)務能力、品行操守等進行全面考察，并在申請表上簽署意見并加蓋公章。3.提交材料。申請人需將申請表、法律職業(yè)資格證書或律師資格證書、身份證明、公職人員身份證明等相關(guān)材料，一并提交至縣司法行政機關(guān)。4.司法行政機關(guān)核準。縣司法行政機關(guān)收到申請材料后，會按照規(guī)定進行嚴格審核。審核通過的，將頒發(fā)公職律師證書。我們鼓勵大家積極申請，只要符合條件，我們相信司法行政機關(guān)會給予公正的核準。四、公職律師職責（一）為單位提供法律咨詢公職律師應積極為所在單位的重大決策、行政行為、合同簽訂等提供專業(yè)的法律咨詢意見。希望大家在面對單位的咨詢時，認真研究相關(guān)問題，結(jié)合法律法規(guī)和實際情況，給出準確、可行的建議。（二）參與規(guī)范性文件的起草、審核規(guī)范性文件對于單位的管理和運行至關(guān)重要。公職律師要參與到規(guī)范性文件的起草工作中，從法律角度確保文件的合法性、合理性。在審核階段，仔細審查文件內(nèi)容，避免出現(xiàn)法律漏洞或與上位法沖突的情況。（三）代理單位參與訴訟、仲裁等法律事務當單位涉及訴訟、仲裁等法律糾紛時，公職律師應挺身而出，代表單位積極參與。在整個過程中，要充分發(fā)揮專業(yè)優(yōu)勢，維護單位的合法權(quán)益。我們鼓勵公職律師不斷提升自己的訴訟和仲裁技能，為單位爭取最好的結(jié)果。（四）開展法治宣傳教育法治宣傳教育是提升全民法治意識的重要手段。公職律師要結(jié)合自身專業(yè)知識，積極為單位內(nèi)部人員以及社會公眾開展法治宣傳教育活動。通過舉辦講座、發(fā)放宣傳資料等形式，普及法律知識，營造良好的法治氛圍。五、公職律師權(quán)利與義務（一）權(quán)利1.公職律師享有在執(zhí)業(yè)活動中依法調(diào)查取證、查閱案件材料等權(quán)利。這是保障公職律師能夠有效開展工作的必要權(quán)利，希望大家在行使這些權(quán)利時，依法依規(guī)進行，確保權(quán)利的正當使用。2.可以加入律師協(xié)會，享有會員權(quán)利。律師協(xié)會為律師們提供了一個交流、學習的平臺，希望公職律師們積極加入，從中獲取更多的行業(yè)信息和專業(yè)支持。3.獲得履行職責所必需的工作條件。各單位要為公職律師提供必要的辦公設備、經(jīng)費等支持，確保他們能夠順利開展工作。（二）義務1.遵守律師職業(yè)道德和執(zhí)業(yè)紀律。這是每一位律師的基本準則，公職律師更要以身作則，嚴格遵守，維護律師行業(yè)的良好形象。2.不得從事有償法律服務，不得在律師事務所等法律服務機構(gòu)兼職。公職律師的職責是為單位提供公益性質(zhì)的法律服務，要堅守這一原則。3.接受所在單位和司法行政機關(guān)、律師協(xié)會的監(jiān)督管理。希望大家積極配合各方的監(jiān)督管理，不斷提升自己的業(yè)務水平和職業(yè)素養(yǎng)。六、公職律師的管理與監(jiān)督（一）單位管理各單位要切實承擔起對本單位公職律師的日常管理職責。建立健全公職律師工作臺賬，詳細記錄公職律師的工作內(nèi)容、工作成果等情況。定期對公職律師進行考核評價，考核內(nèi)容包括職業(yè)道德、業(yè)務能力、工作業(yè)績等方面。對于表現(xiàn)優(yōu)秀的公職律師，單位應給予適當?shù)谋碚煤酮剟睿粚τ诖嬖趩栴}的，要及時進行督促整改。（二）司法行政機關(guān)管理縣司法行政機關(guān)負責對全縣公職律師進行宏觀管理和業(yè)務指導。定期組織公職律師開展業(yè)務培訓和職業(yè)道德教育，提升公職律師的整體素質(zhì)。對公職律師的執(zhí)業(yè)活動進行監(jiān)督檢查，對違反法律法規(guī)和本辦法規(guī)定的公職律師，依法依規(guī)進行處理。（三）律師協(xié)會管理縣律師協(xié)會要充分發(fā)揮行業(yè)自律管理作用，為公職律師提供業(yè)務交流、培訓學習等服務平臺。組織公職律師參與各類公益法律服務活動，提升公職律師的社會影響力。對公職律師違反律師協(xié)會章程和行業(yè)規(guī)范的行為，按照規(guī)定進行行業(yè)處分。七、公職律師業(yè)務培訓與交流1.我們鼓勵各單位積極組織公職律師參加各類業(yè)務培訓。培訓內(nèi)容可以包括新法律法規(guī)解讀、法律實務操作技巧、案例分析等方面。通過培訓，不斷提升公職律師的專業(yè)知識和業(yè)務能力。2.縣司法行政機關(guān)和律師協(xié)會將定期組織公職律師之間的交流活動。希望大家在交流活動中，分享工作經(jīng)驗、探討疑難問題，共同進步。同時，也會創(chuàng)造機會讓公職律師與社會律師、法官、檢察官等進行交流，拓寬公職律師的視野。八、公職律師的考核與獎懲（一）考核1.考核周期。對公職律師的考核實行年度考核制度，每年年底進行。2.考核內(nèi)容。主要包括職業(yè)道德、業(yè)務能力、工作業(yè)績、遵守規(guī)章制度等方面。職業(yè)道德方面，重點考察是否遵守律師職業(yè)道德和執(zhí)業(yè)紀律；業(yè)務能力方面，考察處理法律事務的專業(yè)水平；工作業(yè)績方面，看為單位提供法律服務的實際成果；遵守規(guī)章制度方面，檢查是否遵守本辦法及所在單位的各項規(guī)定。3.考核程序。公職律師先進行自我總結(jié)，填寫年度考核表，提交所在單位。所在單位根據(jù)平時掌握的情況和公職律師的總結(jié)，進行初評，并將初評結(jié)果報送縣司法行政機關(guān)。縣司法行政機關(guān)結(jié)合律師協(xié)會的意見，進行最終考核評定。（二）獎勵1.對于在工作中表現(xiàn)突出，為單位避免重大經(jīng)濟損失、維護單位合法權(quán)益做出顯著貢獻的公職律師，我們將給予表彰和獎勵。獎勵方式包括頒發(fā)榮譽證書、給予物質(zhì)獎勵等。希望大家以這些優(yōu)秀的公職律師為榜樣，努力工作，為單位和全縣的法治建設貢獻更多力量。2.對積極參與法治宣傳教育、公益法律服務等活動，社會反響良好的公職律師，也將進行表彰和獎勵。鼓勵大家在做好本職工作的同時，積極履行社會責任。（三）懲戒1.公職律師如有違反法律法規(guī)、律師職業(yè)道德和執(zhí)業(yè)紀律的行為，將視情節(jié)輕重，給予相應的懲戒。懲戒措施包括警告、訓誡、暫停執(zhí)業(yè)、吊銷公職律師證書等。希望大家時刻牢記自己的職責和使命，嚴格依法依規(guī)執(zhí)業(yè)。2.對于不認真履行職責，在工作中敷衍塞責，給單位造成不良影響或損失的公職律師，所在單位應責令其改正，并可根據(jù)情節(jié)輕重，給予批評教育、調(diào)整工作崗位等處理。同時，縣