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文檔簡介
職場物品存放管理制度總則目的為了規范公司職場物品的存放管理,確保物品存放有序、安全,便于工作開展,提高工作效率,特制定本制度。適用范圍本制度適用于公司內所有辦公區域、生產車間、倉庫及其他相關職場場所的物品存放管理?;驹瓌t1.分類存放原則:根據物品的類別、用途、性質等進行分類存放,便于查找和管理。2.安全第一原則:確保物品存放安全,防止火災、盜竊、損壞等事故發生。3.合理規劃原則:合理規劃存放區域,提高空間利用率,避免物品積壓和浪費。4.責任明確原則:明確各部門、各崗位在物品存放管理中的職責,做到責任到人。物品分類及存放要求辦公用品1.辦公桌椅整齊擺放在指定辦公區域,保持桌面整潔,無雜物。椅子擺放整齊,與辦公桌對應。2.文件資料各類文件資料應分類存放于文件柜中,標識清晰。常用文件可放置在辦公桌抽屜或文件架上,便于隨時取用。重要文件和機密文件應單獨存放,并采取相應的保密措施。3.文具用品筆、本子、文件夾等文具應放置在專門的文具收納盒或抽屜中,保持整齊有序。消耗性文具應定期補充,確保充足供應。4.電腦設備電腦主機、顯示器、鍵盤、鼠標等應擺放整齊,保持清潔。電腦周邊設備如打印機、掃描儀等應放置在合適位置,便于連接和使用。下班時應關閉電腦及相關設備電源。生產設備及工具1.生產設備按照設備操作規程和布局要求,將生產設備安裝調試好,放置在指定生產區域。設備應定期進行維護保養,保持良好運行狀態,并做好記錄。設備閑置時應進行清潔、防護,防止生銹和損壞。2.工具各類工具應分類存放在工具柜或工具架上,標識清楚。常用工具可放置在操作臺上方便取用的位置,但使用后應及時歸位。精密工具應單獨存放,并有專門的防護措施,防止損壞。原材料及成品1.原材料原材料應按照類別、規格、批次等分別存放在倉庫指定區域。原材料存放應遵循先進先出原則,避免積壓過期。易燃易爆原材料應按照相關安全規定單獨存放,并采取防火、防爆、防潮等措施。2.成品成品應整齊存放在成品倉庫,按照產品型號、規格、批次等分類碼放。成品存放應便于搬運和盤點,確保產品質量不受損。定期對成品進行盤點,核對數量和質量,及時處理異常情況。其他物品1.清潔用品掃帚、拖把、抹布等清潔用品應存放在清潔工具間,擺放整齊。清潔劑、消毒劑等化學清潔用品應妥善保管,防止泄漏和誤用。2.消防器材滅火器、消火栓等消防器材應放置在規定位置,不得隨意挪動。定期對消防器材進行檢查、維護,確保其性能良好,隨時可用。3.綠植公司內的綠植應擺放在合適位置,如辦公區域、會議室等。定期對綠植進行澆水、修剪、養護,保持良好生長狀態。存放區域規劃與管理辦公區域1.各部門應根據辦公布局和工作需求,合理規劃本部門的物品存放空間。2.辦公區域應保持整潔、有序,不得隨意堆放雜物。3.公共辦公區域的物品存放應統一規劃,如文件柜、飲水機等應集中放置在指定位置。生產車間1.生產車間應根據工藝流程和設備布局,劃分原材料存放區、半成品存放區、成品存放區、工具存放區等不同功能區域。2.各區域應設置明顯的標識牌,標明區域名稱和存放物品類別。3.生產車間應保持通道暢通,不得在通道內堆放物品。倉庫1.倉庫應根據物品的性質、用途等進行分區規劃,如普通倉庫、危險品倉庫、恒溫倉庫等。2.倉庫內貨架應合理布局,按照物品類別和規格進行分類存放。3.倉庫應配備必要的消防、通風、防潮、防蟲等設施,確保物品存放安全。4.倉庫應建立庫存管理制度,定期進行盤點,做到賬物相符。物品存放流程物品采購1.各部門根據工作需要填寫物品采購申請單,經部門負責人審批后提交采購部門。2.采購部門按照采購申請單進行采購,確保所采購物品符合質量要求和使用需求。3.物品到貨后,采購部門應及時通知使用部門進行驗收。物品驗收1.使用部門收到采購的物品后,應按照采購合同和相關標準進行驗收。2.驗收內容包括物品的數量、規格、型號、質量等,如發現問題應及時與采購部門溝通解決。3.驗收合格的物品應辦理入庫手續,填寫入庫單。物品入庫1.倉庫管理人員根據入庫單對物品進行核對、清點,無誤后將物品存放到指定位置。2.倉庫管理人員應及時更新庫存臺賬,記錄物品的入庫時間、數量、規格等信息。物品領用1.員工因工作需要領用物品時,應填寫物品領用申請表,經部門負責人審批后到倉庫領取。2.倉庫管理人員根據物品領用申請表發放物品,并在庫存臺賬上記錄領用情況。3.貴重物品、限量物品等領用應嚴格按照規定審批流程進行,確保合理使用。物品歸還1.員工使用完畢的物品應及時歸還倉庫,倉庫管理人員進行核對、清點后辦理入庫手續。2.對于可重復使用的物品,如工具等,歸還時應確保物品完好無損,如有損壞應照價賠償。物品報廢1.對于已損壞、過期、無法使用的物品,使用部門應填寫物品報廢申請表,說明報廢原因和處理意見。2.經相關部門審核批準后,倉庫管理人員對報廢物品進行清理,并在庫存臺賬上進行核銷。3.報廢物品如需處理,應按照公司相關規定進行,如變賣、回收等。責任與考核部門責任1.各部門負責人為本部門物品存放管理的第一責任人,負責組織實施本部門物品存放管理制度,確保本部門物品存放規范、有序。2.各部門應定期對本部門物品存放情況進行自查,及時發現和解決問題。個人責任1.員工應遵守公司物品存放管理制度,愛護公司物品,正確使用和存放物品。2.員工對領用的物品負有保管責任,如有丟失、損壞應照價賠償。考核辦法1.公司將定期對各部門物品存放管理情況進行檢查和考核,考核結果納入部門績效考核體系。2.對于違反物品存放管理制度的部門和個人,公司將視情節輕重給予相應的處罰,如警告、罰款、績效扣分等。3.對于物品存放管理規范、表現突出的部門和個人,公司將給予表彰和獎勵。安全管理消防安全1.職場內嚴禁吸煙和使用明火,如需動火作業,應按照公司動火審批制度辦理相關手續。2.保持消防通道暢通,不得在消防通道內堆放物品。3.定期對消防器材進行檢查、維護,確保其性能良好,隨時可用。4.組織員工參加消防安全培訓和演練,提高員工的消防安全意識和應急處置能力。防盜安全1.加強職場安全防范措施,安裝必要的防盜設施,如監控攝像頭、門禁系統等。2.下班后應關閉門窗,鎖好抽屜、文件柜等,確保物品安全。3.加強對貴重物品和重要文件的保管,采取必要的保密措施。4.發現可疑人員或異常情況應及時報告公司安保部門或相關領導。其他安全1.對于存放易燃易爆、有毒有害等危險物品的區域,應嚴格按照相關安全規定進行管理,設置明顯的警示標識。2.對電氣設備、機械
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