禁止秸稈焚燒管理制度一、總則1.目的為有效防治秸稈焚燒對大氣環境造成污染，保護生態環境，保障人民群眾身體健康，特制定本管理制度。2.適用范圍本制度適用于公司全體員工及其家屬，以及公司生產經營活動涉及的區域周邊相關人員。3.基本原則堅持預防為主、綜合治理的原則，從源頭上減少秸稈焚燒行為的發生。實行嚴格監管、依法懲處的原則，對秸稈焚燒行為進行嚴肅處理。強化宣傳教育、引導群眾自覺遵守的原則，提高公眾環保意識。二、秸稈焚燒的危害1.大氣污染秸稈焚燒時會產生大量的煙塵、二氧化硫、氮氧化物等污染物，嚴重影響空氣質量，導致霧霾天氣增多，損害人體呼吸道健康。2.火災隱患焚燒秸稈極易引發火災，一旦火勢失控，將對周邊的森林、房屋、農田等造成嚴重破壞，威脅人民群眾生命財產安全。3.土壤肥力下降秸稈焚燒會使土壤中的有機物質被大量燃燒，破壞土壤結構，降低土壤肥力，影響農作物的生長和產量。三、職責分工1.環保部門負責制定秸稈焚燒防治工作計劃和措施，組織開展宣傳教育活動。對公司及周邊區域進行日常巡查，及時發現和制止秸稈焚燒行為。協助相關部門對秸稈焚燒案件進行調查處理，配合做好環境監測工作。2.安全部門將秸稈焚燒防治工作納入安全生產管理體系，加強對員工及周邊群眾的安全教育。負責指導和監督公司內部的消防安全工作，確保消防設施完好有效，預防火災事故的發生。參與秸稈焚燒引發的火災事故應急救援工作，協助調查火災原因。3.行政部門負責協調各部門之間的工作，保障秸稈焚燒防治工作的順利開展。負責制定和完善秸稈焚燒防治工作的考核獎懲制度，對工作表現突出的部門和個人進行表彰和獎勵，對工作不力的進行問責。做好秸稈焚燒防治工作的信息收集和報送工作，及時向公司領導匯報工作進展情況。4.各部門負責組織本部門員工學習秸稈焚燒防治相關知識，提高員工的環保意識。積極配合環保、安全、行政等部門開展工作，加強對本部門區域內的巡查，發現秸稈焚燒行為及時制止并報告。做好本部門員工及其家屬的宣傳教育工作，引導他們自覺遵守禁止秸稈焚燒的規定。四、禁止秸稈焚燒的區域1.公司生產廠區及辦公區域周邊[X]米范圍內。2.公司所屬的農田、林地等區域。3.公司周邊易引發火災的重點區域，如村莊、學校、醫院、加油站等附近。五、防控措施1.宣傳教育制作秸稈焚燒防治宣傳手冊、海報等宣傳資料，發放給員工及周邊群眾。利用公司內部宣傳欄、電子顯示屏、微信公眾號等平臺，廣泛宣傳秸稈焚燒的危害和禁止秸稈焚燒的規定。組織開展秸稈焚燒防治知識培訓和講座，邀請環保專家為員工及周邊群眾講解相關法律法規和環保知識。2.巡查監管成立巡查小組，由環保、安全、行政等部門人員組成，對禁止秸稈焚燒區域進行定期巡查和不定期抽查。明確巡查人員的職責和巡查路線，確保巡查工作不留死角。建立巡查臺賬，詳細記錄巡查時間、地點、發現的問題及處理情況。利用無人機、視頻監控等技術手段，對禁止秸稈焚燒區域進行實時監控，及時發現和制止秸稈焚燒行為。3.應急處置制定秸稈焚燒應急預案，明確應急處置流程和各部門的職責分工。配備必要的應急救援設備和物資，如滅火器、消防車、掃帚等，確保能夠及時有效地應對秸稈焚燒引發的火災事故。一旦發現秸稈焚燒行為，巡查人員應立即制止，并及時報告公司應急指揮中心。應急指揮中心應迅速啟動應急預案，組織相關部門和人員趕赴現場進行處置。在火災事故處置結束后，要及時進行調查評估，總結經驗教訓，完善防控措施。六、舉報獎勵制度1.設立秸稈焚燒舉報電話[電話號碼]和舉報郵箱[郵箱地址]，接受員工及周邊群眾對秸稈焚燒行為的舉報。2.對舉報秸稈焚燒行為經查實的，給予舉報人一定的獎勵，獎勵標準為[X]元/次。3.舉報受理部門應及時對舉報信息進行核實處理，并將處理結果反饋給舉報人。4.對舉報人信息嚴格保密，保障舉報人的合法權益。對打擊報復舉報人的行為，依法予以嚴肅處理。七、考核與獎懲1.考核將禁止秸稈焚燒工作納入公司績效考核體系，對各部門和員工的秸稈焚燒防治工作進行量化考核。考核內容包括宣傳教育工作開展情況、巡查監管工作落實情況、應急處置工作成效等。定期對各部門和員工的秸稈焚燒防治工作進行檢查和評估，根據考核結果進行排名通報。2.獎勵對在秸稈焚燒防治工作中表現突出的部門和個人，給予表彰和獎勵。獎勵方式包括榮譽證書、獎金、晉升機會等。對積極參與秸稈焚燒防治宣傳教育活動、及時發現和制止秸稈焚燒行為、為應急處置工作做出突出貢獻的個人，給予特別獎勵。3.懲罰對違反禁止秸稈焚燒規定的個人，視情節輕重給予批評教育、警告、罰款等處罰。對造成嚴重后果的，依法追究法律責任。對因工作不力導致本部門區域內發生秸稈焚燒行為的部門負責人，進行誡勉談話，并取消當年