tpm安全管理制度一、總則（一）目的為了加強公司的安全管理，確保生產(chǎn)經(jīng)營活動的順利進行，保障員工的生命安全和身體健康，減少事故損失，特制定本TPM安全管理制度。（二）適用范圍本制度適用于公司內(nèi)所有部門、車間、班組及全體員工。（三）基本原則1.安全第一：始終將安全放在首位，優(yōu)先考慮員工的生命安全和身體健康，確保生產(chǎn)經(jīng)營活動在安全的前提下進行。2.預防為主：采取有效的預防措施，消除事故隱患，防止事故的發(fā)生。3.綜合治理：運用各種管理手段和技術(shù)措施，對安全工作進行全面、系統(tǒng)的管理，實現(xiàn)全員、全過程、全方位的安全管理。二、TPM安全管理組織架構(gòu)及職責（一）TPM安全管理委員會1.組成：由公司高層管理人員、各部門負責人等組成。2.職責全面負責公司的TPM安全管理工作，制定安全管理方針、目標和計劃。審批重大安全管理制度和安全技術(shù)措施。定期召開安全管理會議，研究解決安全管理中的重大問題。組織安全檢查和隱患排查治理工作，對重大隱患進行掛牌督辦。負責安全事故的調(diào)查處理，對事故責任進行認定和追究。（二）安全管理部門1.組成：設(shè)立安全管理部，配備專職安全管理人員。2.職責負責公司安全管理制度的制定、修訂和完善，并監(jiān)督執(zhí)行。組織開展安全培訓教育工作，提高員工的安全意識和技能。負責安全檢查和隱患排查治理工作，建立安全檢查臺賬和隱患排查治理臺賬，跟蹤督促隱患整改。負責安全事故的統(tǒng)計、報告和調(diào)查處理工作，分析事故原因，提出防范措施。負責特種設(shè)備、危險化學品等的安全管理工作，辦理相關(guān)證照，定期進行檢測檢驗。負責安全設(shè)施設(shè)備的管理，確保其正常運行。組織開展安全應急救援工作，制定應急預案，定期進行演練。（三）各部門負責人1.職責負責本部門的TPM安全管理工作，落實安全管理責任制。組織制定本部門的安全管理制度和操作規(guī)程，并監(jiān)督執(zhí)行。定期組織本部門的安全檢查和隱患排查治理工作，及時消除事故隱患。負責本部門員工的安全培訓教育工作，提高員工的安全意識和技能。負責本部門安全事故的報告和初步處理工作，配合公司進行事故調(diào)查處理。（四）班組長1.職責負責本班組的TPM安全管理工作，落實安全管理責任制。組織本班組員工學習安全操作規(guī)程，遵守安全規(guī)章制度。每天對本班組的工作場所進行安全檢查，及時發(fā)現(xiàn)和消除事故隱患。對新員工進行崗位安全培訓，確保其熟悉工作環(huán)境和操作規(guī)程。負責本班組安全事故的報告和現(xiàn)場應急處理工作。（五）員工1.職責遵守公司的安全管理制度和操作規(guī)程，服從安全管理。積極參加安全培訓教育活動，提高自身安全意識和技能。發(fā)現(xiàn)事故隱患及時報告，并積極參與隱患整改。正確佩戴和使用勞動防護用品。積極參與安全應急救援工作。三、TPM安全管理制度（一）安全培訓教育制度1.培訓計劃安全管理部門每年制定年度安全培訓教育計劃，明確培訓內(nèi)容、培訓對象、培訓時間和培訓方式等。各部門根據(jù)公司年度培訓計劃，結(jié)合本部門實際情況，制定本部門的安全培訓教育計劃，并報安全管理部門備案。2.培訓內(nèi)容國家安全生產(chǎn)法律法規(guī)、方針政策。公司安全管理制度和操作規(guī)程。安全事故案例分析。安全技能培訓，如電氣安全、消防安全、機械安全等。應急救援知識培訓，如火災逃生、地震避險、事故急救等。3.培訓方式內(nèi)部培訓：由公司安全管理人員或邀請外部專家進行培訓。現(xiàn)場培訓：在工作現(xiàn)場由班組長或技術(shù)骨干進行操作示范和講解。網(wǎng)絡培訓：通過公司內(nèi)部網(wǎng)絡平臺發(fā)布安全培訓資料，供員工自主學習。參加外部培訓：選派員工參加政府部門或行業(yè)組織的安全培訓。4.培訓考核安全培訓教育結(jié)束后，應對員工進行考核。考核方式可以采用考試、實際操作、撰寫心得體會等。考核成績應記錄在員工培訓檔案中，作為員工晉升、獎勵、處罰的依據(jù)之一。對考核不合格的員工，應進行補考或重新培訓，直至考核合格為止。（二）安全檢查制度1.檢查類型日常檢查：由班組長或員工每天對工作場所進行安全檢查，及時發(fā)現(xiàn)和消除事故隱患。定期檢查：安全管理部門每月組織一次全面的安全檢查，各部門每半月組織一次安全檢查。專項檢查：根據(jù)季節(jié)特點、重大節(jié)日、重點工程等，組織開展專項安全檢查，如夏季防暑降溫檢查、冬季防寒保暖檢查、節(jié)假日安全檢查等。季節(jié)性檢查：根據(jù)不同季節(jié)的特點，組織開展季節(jié)性安全檢查，如春季防火檢查、夏季防汛檢查、秋季防雷檢查、冬季防凍檢查等。節(jié)假日檢查：在元旦、春節(jié)、五一、國慶等重大節(jié)日前，組織開展節(jié)假日安全檢查，確保節(jié)日期間的安全生產(chǎn)。2.檢查內(nèi)容安全管理制度的執(zhí)行情況。安全設(shè)施設(shè)備的運行情況，如消防設(shè)施、電氣設(shè)備、特種設(shè)備等。作業(yè)現(xiàn)場的安全狀況，如物料堆放、通道暢通、勞動防護用品佩戴等。員工的安全操作情況，是否遵守操作規(guī)程。危險化學品的儲存、使用情況。3.檢查記錄每次安全檢查都應做好記錄，記錄內(nèi)容包括檢查時間、檢查人員、檢查部位、發(fā)現(xiàn)的問題及整改情況等。安全檢查記錄應妥善保存，以備查閱。4.隱患整改對安全檢查中發(fā)現(xiàn)的問題，應及時下達隱患整改通知書，明確整改責任人、整改措施和整改期限。整改責任人應按照整改通知書的要求，按時完成整改任務，并將整改情況及時反饋給安全管理部門。安全管理部門應對隱患整改情況進行跟蹤復查，確保隱患得到徹底整改。對整改不力的責任人，應進行嚴肅處理。（三）安全事故管理制度1.事故報告發(fā)生安全事故后，事故現(xiàn)場有關(guān)人員應當立即報告本部門負責人。部門負責人接到報告后，應當于1小時內(nèi)向安全管理部門和公司主要負責人報告。安全管理部門接到報告后，應當立即報告公司主要負責人，并按照規(guī)定向政府有關(guān)部門報告。2.事故調(diào)查公司成立事故調(diào)查組，負責對事故進行調(diào)查。事故調(diào)查組由安全管理部門、生產(chǎn)部門、技術(shù)部門、工會等有關(guān)人員組成。事故調(diào)查組應查明事故發(fā)生的經(jīng)過、原因、人員傷亡情況及直接經(jīng)濟損失等。事故調(diào)查組應分析事故的原因，認定事故的性質(zhì)和責任。3.事故處理根據(jù)事故調(diào)查結(jié)果，對事故責任單位和責任人進行處理。處理方式包括警告、罰款、降職、撤職、開除等。對事故造成的損失，應按照“四不放過”原則進行處理，即事故原因未查清不放過、事故責任人未受到處理不放過、事故責任人和廣大群眾沒有受到教育不放過、事故沒有制訂切實可行的整改措施不放過。安全管理部門應及時整理事故資料，建立事故檔案，總結(jié)事故教訓，提出改進措施，防止類似事故的再次發(fā)生。（四）危險化學品安全管理制度1.采購與儲存危險化學品的采購應選擇具有相應資質(zhì)的供應商，并簽訂采購合同。危險化學品應儲存在專用的倉庫內(nèi)，倉庫應符合安全要求，設(shè)置明顯的安全警示標志。危險化學品應分類存放，嚴禁混存。儲存數(shù)量應符合規(guī)定要求，不得超量儲存。倉庫應配備相應的安全設(shè)施設(shè)備，如消防設(shè)施、通風設(shè)備、防爆設(shè)備等，并定期進行檢查和維護。2.使用與管理危險化學品的使用部門應制定危險化學品使用操作規(guī)程，并嚴格按照操作規(guī)程進行操作。使用危險化學品的員工應經(jīng)過專門的安全培訓，熟悉危險化學品的性質(zhì)和危害，掌握安全操作技能。危險化學品的使用應做好記錄，記錄內(nèi)容包括使用時間、使用量、使用人等。危險化學品的儲存和使用場所應保持通風良好，防止泄漏和積聚。對廢棄的危險化學品，應按照有關(guān)規(guī)定進行處理，不得隨意丟棄。（五）特種設(shè)備安全管理制度1.設(shè)備登記公司內(nèi)的特種設(shè)備應按照規(guī)定進行登記，取得特種設(shè)備使用登記證。特種設(shè)備登記內(nèi)容包括設(shè)備名稱、型號、規(guī)格、制造單位、購置時間、使用部門等。2.設(shè)備維護保養(yǎng)特種設(shè)備使用部門應制定特種設(shè)備維護保養(yǎng)計劃，并按照計劃進行維護保養(yǎng)。特種設(shè)備維護保養(yǎng)應委托具有相應資質(zhì)的單位進行，維護保養(yǎng)記錄應妥善保存。特種設(shè)備維護保養(yǎng)人員應經(jīng)過專門的培訓，熟悉特種設(shè)備的結(jié)構(gòu)和性能，掌握維護保養(yǎng)技能。3.設(shè)備檢驗檢測特種設(shè)備應按照規(guī)定定期進行檢驗檢測，未經(jīng)檢驗檢測或檢驗檢測不合格的特種設(shè)備不得使用。特種設(shè)備檢驗檢測應由具有相應資質(zhì)的檢驗檢測機構(gòu)進行，檢驗檢測報告應及時歸檔。4.設(shè)備安全管理特種設(shè)備使用部門應建立特種設(shè)備安全管理制度，明確設(shè)備安全管理責任。特種設(shè)備操作人員應持證上崗，嚴格按照操作規(guī)程進行操作。特種設(shè)備使用部門應定期對設(shè)備進行安全檢查，及時發(fā)現(xiàn)和消除事故隱患。（六）消防安全管理制度1.消防設(shè)施設(shè)備管理公司應按照規(guī)定配備消防設(shè)施設(shè)備，如滅火器、消火栓、自動噴水滅火系統(tǒng)等。消防設(shè)施設(shè)備應定期進行檢查和維護，確保其完好有效。消防設(shè)施設(shè)備的配置、更換、維修等應做好記錄。2.火災預防公司應加強對員工的消防安全教育，提高員工的消防安全意識和自防自救能力。公司內(nèi)嚴禁吸煙，嚴禁使用明火，如需動火作業(yè)，應辦理動火審批手續(xù)。公司應保持疏散通道、安全出口暢通，嚴禁堆放雜物。公司應定期組織消防演練，提高員工的應急處置能力。3.火災事故處理發(fā)生火災事故后，應立即啟動應急預案，組織人員進行滅火和疏散。及時撥打火警電話119，并向公司主要負責人和安全管理部門報告。火災事故處理完畢后，應及時查明原因，對事故責任單位和責任人進行處理。四、TPM安全管理措施（一）安全文化建設(shè)1.宣傳教育通過公司內(nèi)部刊物、宣傳欄、網(wǎng)絡平臺等多種形式，宣傳安全文化知識，營造濃厚的安全文化氛圍。定期開展安全文化活動，如安全知識競賽、安全演講比賽、安全征文比賽等，提高員工的安全文化素養(yǎng)。2.行為規(guī)范制定員工安全行為規(guī)范，明確員工在工作中的安全行為準則。通過培訓、教育、監(jiān)督等方式，引導員工養(yǎng)成良好的安全行為習慣。3.激勵機制建立安全獎勵制度，對在安全工作中表現(xiàn)突出的部門和個人進行表彰和獎勵。將安全工作納入績效考核體系，對安全工作不力的部門和個人進行處罰。（二）安全技術(shù)措施1.安全設(shè)施設(shè)備投入公司應加大安全設(shè)施設(shè)備的投入，確保安全設(shè)施設(shè)備的完好有效。安全設(shè)施設(shè)備應符合國家有關(guān)標準和規(guī)定，定期進行更新和改造。2.新技術(shù)應用積極推廣應用先進的安全技術(shù)和管理方法，提高安全管理水平。鼓勵員工提出安全技術(shù)創(chuàng)新建議，對有價值的建議給予獎勵。（三）安全應急管理1.應急預案制定安全管理部門應制定完善的應急預案，包括綜合應急預案、專項應急預案和現(xiàn)場處置方案。應急預