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文檔簡介

皮帶保護試驗管理制度一、總則1.目的為確保公司皮帶輸送系統(tǒng)的安全穩(wěn)定運行,及時發(fā)現(xiàn)和消除皮帶運行過程中的安全隱患,特制定本皮帶保護試驗管理制度。通過規(guī)范皮帶保護試驗的操作流程、周期、責任等,保障員工人身安全,減少設備故障對生產(chǎn)的影響,提高生產(chǎn)效率和經(jīng)濟效益。2.適用范圍本制度適用于公司內(nèi)所有使用皮帶輸送設備的部門和崗位,包括但不限于生產(chǎn)車間、倉庫、物流部門等。涉及的皮帶輸送設備涵蓋了各種類型和規(guī)格,如普通皮帶輸送機、強力皮帶輸送機、轉(zhuǎn)彎皮帶輸送機等。3.基本原則安全第一原則:將保障人員安全和設備安全放在首位,試驗過程嚴格遵守安全操作規(guī)程,杜絕安全事故發(fā)生。定期試驗原則:按照規(guī)定的周期進行皮帶保護試驗,確保各種保護裝置始終處于有效狀態(tài)。責任明確原則:明確各部門和人員在皮帶保護試驗中的職責,做到責任到人,確保試驗工作落實到位。記錄規(guī)范原則:對每次皮帶保護試驗的情況進行詳細記錄,以便追溯和分析。二、職責分工1.設備管理部門負責制定和完善皮帶保護試驗管理制度及相關(guān)操作規(guī)程。定期組織皮帶保護試驗工作的培訓,提高員工對試驗工作的認識和操作技能。對皮帶保護裝置的選型、安裝、調(diào)試等進行技術(shù)指導,確保保護裝置符合安全要求。負責審核皮帶保護試驗記錄,對試驗數(shù)據(jù)進行分析,及時發(fā)現(xiàn)潛在問題并提出改進措施。2.使用部門負責本部門皮帶輸送設備保護試驗的具體實施,嚴格按照制度和操作規(guī)程進行試驗操作。安排專人負責皮帶保護試驗工作,確保試驗工作按時、按質(zhì)完成。對試驗過程中發(fā)現(xiàn)的問題及時報告設備管理部門,并配合進行維修和整改。負責保管本部門皮帶保護試驗記錄,建立健全試驗檔案。3.安全管理部門監(jiān)督皮帶保護試驗管理制度的執(zhí)行情況,對違反制度的行為進行糾正和處罰。將皮帶保護試驗工作納入安全檢查范疇,定期對各部門試驗工作進行檢查和評估。參與皮帶保護試驗事故的調(diào)查和處理,提出安全管理建議和改進措施。4.維修部門負責對皮帶保護裝置出現(xiàn)的故障進行及時維修和更換,確保保護裝置正常運行。配合設備管理部門和使用部門進行皮帶保護試驗,提供技術(shù)支持和協(xié)助。對維修后的皮帶保護裝置進行調(diào)試和試驗,驗證其性能是否符合要求。三、皮帶保護裝置及功能1.速度保護裝置工作原理:通過檢測皮帶運行速度,當速度低于或高于設定值時,觸發(fā)保護動作。功能:防止皮帶打滑或超速運行,避免因皮帶異常速度引發(fā)的設備損壞和安全事故。2.打滑保護裝置工作原理:利用滾輪與皮帶之間的摩擦力,當皮帶打滑時,滾輪轉(zhuǎn)速發(fā)生變化,觸發(fā)保護信號。功能:及時發(fā)現(xiàn)皮帶打滑故障,防止皮帶因長時間打滑而磨損、撕裂甚至引發(fā)火災等事故。3.跑偏保護裝置工作原理:安裝在皮帶兩側(cè),當皮帶跑偏超過一定范圍時,觸動跑偏開關(guān),發(fā)出報警信號并停機。功能:避免皮帶跑偏導致的撒料、磨損皮帶邊緣、損壞托輥等問題,保證皮帶正常運行。4.撕裂保護裝置工作原理:通常采用感應式或機械式傳感器,當皮帶上有物料撕裂時,傳感器檢測到異常信號,觸發(fā)保護動作。功能:及時發(fā)現(xiàn)皮帶撕裂故障,防止故障擴大,減少維修成本和生產(chǎn)損失。5.煙霧保護裝置工作原理:利用煙霧傳感器檢測皮帶上部空間的煙霧濃度,當濃度達到設定值時,發(fā)出報警信號并停機。功能:預防皮帶因摩擦、過熱等原因引發(fā)火災,保障安全生產(chǎn)環(huán)境。6.溫度保護裝置工作原理:通過溫度傳感器監(jiān)測皮帶托輥、滾筒等關(guān)鍵部位的溫度,當溫度超過設定值時,采取相應保護措施。功能:防止因設備發(fā)熱引發(fā)的故障,確保設備正常運行壽命。四、皮帶保護試驗流程1.試驗準備制定試驗計劃:使用部門根據(jù)設備運行情況和制度規(guī)定的試驗周期,提前制定皮帶保護試驗計劃,明確試驗設備、時間、人員等信息,并報設備管理部門備案。準備試驗工具和材料:準備好所需的檢測工具,如萬用表、兆歐表、扳手等,以及記錄表格、筆等辦公用品。確保試驗工具完好無損,精度符合要求。通知相關(guān)人員:試驗前,使用部門應提前通知設備管理部門、維修部門及安全管理部門等相關(guān)人員,告知試驗時間、地點和內(nèi)容,以便相關(guān)人員做好準備和監(jiān)督工作。現(xiàn)場檢查:試驗人員在試驗前應對皮帶輸送設備進行全面檢查,包括皮帶外觀、托輥運轉(zhuǎn)情況、滾筒磨損情況、保護裝置安裝位置及連接情況等,確保設備處于正常運行狀態(tài),無明顯故障隱患。2.試驗操作速度保護試驗:啟動皮帶輸送機,待運行穩(wěn)定后,調(diào)整皮帶速度至規(guī)定的試驗速度范圍,檢查速度保護裝置是否能準確動作,發(fā)出報警信號并停機。試驗過程中,密切觀察皮帶速度變化及保護裝置的動作情況,做好記錄。打滑保護試驗:模擬皮帶打滑情況,可采用人為減少皮帶張力或用其他方法使皮帶與驅(qū)動滾筒之間產(chǎn)生相對滑動,檢查打滑保護裝置是否能及時發(fā)出報警信號并停機。記錄試驗結(jié)果及皮帶打滑時的相關(guān)參數(shù)。跑偏保護試驗:通過調(diào)整皮帶跑偏,使皮帶偏離中心線至規(guī)定的跑偏量,檢查跑偏保護裝置是否能準確動作,發(fā)出報警信號。可采用手動調(diào)整跑偏托輥或使用其他專用工具進行跑偏調(diào)整,觀察保護裝置的響應情況并記錄。撕裂保護試驗:可采用在皮帶上放置模擬撕裂物或用專用工具模擬皮帶撕裂情況,檢查撕裂保護裝置是否能正常觸發(fā),發(fā)出報警信號。試驗過程中注意保護裝置的靈敏度和可靠性,記錄試驗情況。煙霧保護試驗:使用煙霧發(fā)生器在皮帶上部空間制造一定濃度的煙霧,檢查煙霧保護裝置是否能及時檢測到煙霧并發(fā)出報警信號,必要時觸發(fā)停機保護。注意控制煙霧濃度和試驗時間,避免對環(huán)境造成過大影響,記錄試驗數(shù)據(jù)。溫度保護試驗:使用溫度傳感器檢測皮帶托輥、滾筒等關(guān)鍵部位的溫度,可采用加熱設備或等待設備長時間運行使溫度升高的方式,檢查溫度保護裝置是否能在溫度達到設定值時準確動作。記錄溫度變化情況及保護裝置的動作溫度。3.試驗記錄每次試驗應詳細記錄試驗日期、設備名稱及型號、試驗項目、試驗結(jié)果、試驗人員等信息。記錄應真實、準確、完整,不得隨意涂改。試驗記錄可采用紙質(zhì)表格或電子文檔的形式保存,紙質(zhì)記錄應裝訂成冊,電子記錄應進行備份,并妥善保存,以便查閱和追溯。4.試驗結(jié)果判定試驗結(jié)束后,根據(jù)試驗記錄和實際試驗情況,對皮帶保護裝置的性能進行判定。若保護裝置能在規(guī)定的條件下準確動作,滿足設計要求,則判定為合格;若出現(xiàn)保護裝置未動作、誤動作或動作不靈敏等情況,則判定為不合格。對于判定為不合格的保護裝置,應及時通知維修部門進行維修或更換,維修后重新進行試驗,直至合格為止。五、試驗周期1.日常巡檢試驗設備操作人員在每班開機前,應對皮帶保護裝置進行外觀檢查,確認保護裝置安裝牢固、連接正常,無明顯損壞和異常情況。同時,可通過簡單的手動操作方式,對速度保護、跑偏保護等裝置進行功能性檢查,如撥動跑偏開關(guān),觀察是否能正常發(fā)出報警信號等。日常巡檢試驗應做好記錄,記錄內(nèi)容包括檢查時間、檢查人員、檢查情況等。2.定期全面試驗各部門應按照以下周期對皮帶保護裝置進行全面試驗:速度保護裝置、打滑保護裝置、跑偏保護裝置:每周進行一次試驗。撕裂保護裝置:每兩周進行一次試驗。煙霧保護裝置、溫度保護裝置:每月進行一次試驗。定期全面試驗應嚴格按照試驗流程進行操作,確保試驗結(jié)果準確可靠。試驗記錄應詳細完整,保存期限不少于一年。3.特殊情況試驗在以下特殊情況下,應及時對皮帶保護裝置進行試驗:設備檢修或更換重要部件后,應在設備重新啟動前對保護裝置進行試驗,確保設備正常運行。皮帶出現(xiàn)異常情況(如頻繁跑偏、打滑、溫度異常等)后,應立即對相關(guān)保護裝置進行試驗,查找故障原因。長時間停用的設備重新投入使用前,應對保護裝置進行全面試驗,確保其性能良好。六、培訓與教育1.新員工培訓對新入職的涉及皮帶輸送設備操作和維護的員工,應進行皮帶保護試驗相關(guān)知識和技能的培訓。培訓內(nèi)容包括皮帶保護裝置的工作原理、功能、試驗流程、安全注意事項等。通過理論講解、現(xiàn)場演示、實際操作等方式,使新員工熟悉皮帶保護試驗工作,掌握基本的試驗方法和技能,經(jīng)考核合格后方可上崗操作。2.定期培訓設備管理部門應定期組織皮帶保護試驗相關(guān)培訓,培訓對象包括設備操作人員、維修人員、安全管理人員等。培訓周期根據(jù)實際情況確定,一般每年不少于兩次。培訓內(nèi)容可根據(jù)實際工作需求進行更新和拓展,如介紹新的皮帶保護技術(shù)、試驗過程中常見問題及解決方法、安全事故案例分析等,不斷提高員工的業(yè)務水平和安全意識。3.專項培訓根據(jù)皮帶保護試驗工作中出現(xiàn)的新問題、新情況或新的安全要求,適時組織專項培訓。例如,當采用新的皮帶保護裝置或試驗方法時,及時開展針對性培訓,確保員工能夠熟練掌握并應用。七、監(jiān)督與考核1.監(jiān)督檢查安全管理部門和設備管理部門應定期對各部門皮帶保護試驗工作進行監(jiān)督檢查,檢查內(nèi)容包括試驗計劃執(zhí)行情況、試驗記錄完整性、保護裝置運行狀況等。監(jiān)督檢查可采用現(xiàn)場查看、查閱記錄、詢問操作人員等方式進行,對發(fā)現(xiàn)的問題及時下達整改通知,要求責任部門限期整改。2.考核機制建立皮帶保護試驗工作考核機制,對各部門和相關(guān)人員的試驗工作進行量化考核。考核指標包括試驗計劃完成率、試驗記錄準確率、保護裝置故障率等。根據(jù)考核結(jié)果,對表現(xiàn)優(yōu)秀的部門和個人進行表彰和獎勵,對未按要求完成試驗工作或因試驗工作不力導致設備故障和安全事故的部門和個人進行嚴肅處罰。處罰措施可包括經(jīng)濟處罰、績效扣分、崗位調(diào)整等。3.事故責任追究若因皮帶保護裝置未正常試驗或試驗結(jié)果不準確,導致發(fā)生設備故障或安全事故,將按照公司相關(guān)規(guī)定追究

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