企業(yè)高校合作管理制度一、總則（一）目的為了加強企業(yè)與高校之間的合作，充分發(fā)揮雙方優(yōu)勢，實現(xiàn)資源共享、優(yōu)勢互補，提高企業(yè)的創(chuàng)新能力和高校的人才培養(yǎng)質(zhì)量，促進雙方共同發(fā)展，特制定本管理制度。（二）適用范圍本制度適用于企業(yè)與高校在人才培養(yǎng)、科研合作、技術(shù)交流、實習(xí)就業(yè)等方面的合作活動。（三）基本原則1.平等互利原則：企業(yè)與高校在合作過程中應(yīng)遵循平等、自愿、公平、互利的原則，充分尊重雙方的意愿和利益，確保合作的可持續(xù)發(fā)展。2.優(yōu)勢互補原則：雙方應(yīng)充分發(fā)揮各自的優(yōu)勢，在人才、技術(shù)、資源等方面進行深度合作，實現(xiàn)優(yōu)勢互補，共同提升合作效益。3.誠實守信原則：合作雙方應(yīng)誠實守信，履行合同約定的各項義務(wù)，確保合作項目的順利實施。4.共同發(fā)展原則：以促進企業(yè)發(fā)展和高校人才培養(yǎng)為目標，通過合作不斷探索創(chuàng)新合作模式和機制，實現(xiàn)雙方共同發(fā)展。二、合作機構(gòu)與職責（一）企業(yè)合作管理機構(gòu)及職責1.成立企業(yè)高校合作領(lǐng)導(dǎo)小組組成：由企業(yè)高層領(lǐng)導(dǎo)擔任組長，各相關(guān)部門負責人為成員。職責：負責審議企業(yè)與高校合作的重大戰(zhàn)略、政策和合作項目；協(xié)調(diào)解決合作過程中的重大問題；監(jiān)督合作項目的實施情況。2.設(shè)立企業(yè)高校合作辦公室組成：掛靠在企業(yè)人力資源部門，配備專職工作人員。職責：負責企業(yè)與高校合作的日常工作，包括合作項目的策劃、組織、協(xié)調(diào)和管理；與高校相關(guān)部門和人員保持密切溝通；收集、整理和分析合作信息；建立和維護合作檔案等。（二）高校合作管理機構(gòu)及職責1.成立高校企業(yè)合作領(lǐng)導(dǎo)小組組成：由高校主管校領(lǐng)導(dǎo)擔任組長，各相關(guān)學(xué)院、職能部門負責人為成員。職責：負責審議高校與企業(yè)合作的重大戰(zhàn)略、政策和合作項目；協(xié)調(diào)解決合作過程中的重大問題；監(jiān)督合作項目的實施情況。2.設(shè)立高校企業(yè)合作辦公室組成：掛靠在高校科研處或就業(yè)指導(dǎo)中心，配備專職工作人員。職責：負責高校與企業(yè)合作的日常工作，包括合作項目的策劃、組織、協(xié)調(diào)和管理；與企業(yè)相關(guān)部門和人員保持密切溝通；收集、整理和分析合作信息；建立和維護合作檔案等。（三）雙方合作對接人員職責1.企業(yè)對接人員職責負責與高校合作辦公室及相關(guān)部門、人員的日常聯(lián)絡(luò)工作。及時向企業(yè)反饋高校合作需求和動態(tài)信息。協(xié)助企業(yè)合作辦公室做好合作項目的具體實施工作，包括項目申報、合同簽訂、資源調(diào)配等。收集和整理高校對企業(yè)合作的意見和建議，及時反饋給企業(yè)相關(guān)部門。2.高校對接人員職責負責與企業(yè)合作辦公室及相關(guān)部門、人員的日常聯(lián)絡(luò)工作。及時向高校反饋企業(yè)合作需求和動態(tài)信息。協(xié)助高校合作辦公室做好合作項目的具體實施工作，包括項目申報、合同簽訂、資源調(diào)配等。收集和整理企業(yè)對高校合作的意見和建議，及時反饋給高校相關(guān)部門。三、合作項目管理（一）合作項目申報1.企業(yè)或高校根據(jù)自身發(fā)展需求和合作意向，提出合作項目申請。2.申請材料應(yīng)包括項目申請書、合作方案、可行性研究報告等。3.雙方合作辦公室對申報項目進行初審，提出初審意見。4.初審?fù)ㄟ^的項目提交雙方合作領(lǐng)導(dǎo)小組審議，審議通過后正式立項。（二）合作項目實施1.立項后的合作項目，雙方應(yīng)簽訂合作協(xié)議，明確項目目標、任務(wù)、分工、經(jīng)費預(yù)算、實施進度、驗收標準等內(nèi)容。2.雙方按照合作協(xié)議的要求，組織實施合作項目。在項目實施過程中，應(yīng)建立定期溝通機制，及時解決項目實施過程中出現(xiàn)的問題。3.企業(yè)應(yīng)為合作項目提供必要的經(jīng)費支持，高校應(yīng)為合作項目提供必要的人力、物力和技術(shù)支持。雙方應(yīng)按照經(jīng)費預(yù)算合理使用經(jīng)費，確保經(jīng)費使用的合理性和透明度。（三）合作項目驗收1.合作項目完成后，雙方應(yīng)按照合作協(xié)議的要求進行驗收。驗收材料應(yīng)包括項目總結(jié)報告、技術(shù)報告、經(jīng)費決算報告、成果證明材料等。2.雙方合作辦公室組織相關(guān)專家對合作項目進行驗收，驗收合格的項目頒發(fā)驗收證書。3.對驗收不合格的項目，雙方應(yīng)根據(jù)專家意見進行整改，整改后再次申請驗收。如整改后仍不合格，應(yīng)按照合作協(xié)議的約定承擔相應(yīng)的責任。四、人才培養(yǎng)合作（一）共建實習(xí)實訓(xùn)基地1.企業(yè)與高校共同建立實習(xí)實訓(xùn)基地，為高校學(xué)生提供實習(xí)實訓(xùn)機會。2.實習(xí)實訓(xùn)基地應(yīng)具備完善的實習(xí)實訓(xùn)設(shè)施和管理制度，配備專業(yè)的指導(dǎo)教師。3.高校應(yīng)根據(jù)企業(yè)需求，制定實習(xí)實訓(xùn)計劃，組織學(xué)生到實習(xí)實訓(xùn)基地進行實習(xí)實訓(xùn)。企業(yè)應(yīng)為學(xué)生提供必要的實習(xí)實訓(xùn)條件和指導(dǎo)，確保學(xué)生實習(xí)實訓(xùn)的質(zhì)量。（二）開展訂單式人才培養(yǎng)1.企業(yè)與高校根據(jù)自身發(fā)展需求，共同制定訂單式人才培養(yǎng)方案。2.訂單式人才培養(yǎng)方案應(yīng)明確培養(yǎng)目標、課程設(shè)置、教學(xué)計劃、實踐教學(xué)環(huán)節(jié)、考核評價方式等內(nèi)容。3.高校按照訂單式人才培養(yǎng)方案組織教學(xué)，企業(yè)參與人才培養(yǎng)過程的各個環(huán)節(jié)，包括課程開發(fā)、實踐教學(xué)、師資培訓(xùn)、考核評價等。4.訂單式培養(yǎng)的學(xué)生畢業(yè)后，企業(yè)應(yīng)優(yōu)先錄用。（三）設(shè)立企業(yè)獎學(xué)金和助學(xué)金1.企業(yè)在高校設(shè)立獎學(xué)金和助學(xué)金，用于獎勵優(yōu)秀學(xué)生和資助家庭經(jīng)濟困難學(xué)生。2.獎學(xué)金和助學(xué)金的評選標準和辦法由企業(yè)和高校共同制定。3.企業(yè)應(yīng)按照評選標準和辦法，按時足額發(fā)放獎學(xué)金和助學(xué)金。（四）加強師資隊伍建設(shè)1.企業(yè)與高校共同開展師資培訓(xùn)活動，提高教師的實踐能力和教學(xué)水平。2.企業(yè)選派具有豐富實踐經(jīng)驗的技術(shù)人員到高校擔任兼職教師，高校選派教師到企業(yè)掛職鍛煉。3.雙方共同開展教學(xué)研究和改革活動，探索創(chuàng)新人才培養(yǎng)模式和教學(xué)方法。五、科研合作管理（一）聯(lián)合開展科研項目1.企業(yè)與高校根據(jù)自身發(fā)展需求和科研優(yōu)勢，聯(lián)合申報科研項目。2.聯(lián)合科研項目應(yīng)明確項目目標、任務(wù)、分工、經(jīng)費預(yù)算、實施進度、驗收標準等內(nèi)容。3.雙方按照聯(lián)合科研項目協(xié)議的要求，組織實施科研項目。在項目實施過程中，應(yīng)建立定期溝通機制，及時解決項目實施過程中出現(xiàn)的問題。4.企業(yè)應(yīng)為聯(lián)合科研項目提供必要的經(jīng)費支持，高校應(yīng)為聯(lián)合科研項目提供必要的人力、物力和技術(shù)支持。雙方應(yīng)按照經(jīng)費預(yù)算合理使用經(jīng)費，確保經(jīng)費使用的合理性和透明度。（二）共建研發(fā)機構(gòu)1.企業(yè)與高校共同建立研發(fā)機構(gòu)，開展前沿技術(shù)研究和關(guān)鍵技術(shù)攻關(guān)。2.研發(fā)機構(gòu)應(yīng)具備完善的研發(fā)設(shè)施和管理制度，配備專業(yè)的研發(fā)人員。3.雙方應(yīng)按照共建研發(fā)機構(gòu)協(xié)議的要求，共同投入研發(fā)資源，開展研發(fā)活動。在研發(fā)過程中，應(yīng)建立定期溝通機制，及時解決研發(fā)過程中出現(xiàn)的問題。4.研發(fā)機構(gòu)的研發(fā)成果歸雙方共同所有，雙方應(yīng)按照協(xié)議的約定分享研發(fā)成果。（三）促進科研成果轉(zhuǎn)化1.企業(yè)與高校共同建立科研成果轉(zhuǎn)化機制，促進科研成果向現(xiàn)實生產(chǎn)力轉(zhuǎn)化。2.雙方應(yīng)加強對科研成果的篩選、評估和推廣，建立科研成果轉(zhuǎn)化項目庫。3.對具有市場前景的科研成果，雙方應(yīng)共同開展技術(shù)轉(zhuǎn)移、知識產(chǎn)權(quán)轉(zhuǎn)讓、合作開發(fā)等活動，推動科研成果轉(zhuǎn)化應(yīng)用。4.企業(yè)應(yīng)為科研成果轉(zhuǎn)化提供必要的資金、場地、設(shè)備等支持，高校應(yīng)為科研成果轉(zhuǎn)化提供必要的技術(shù)指導(dǎo)和服務(wù)。六、信息溝通與共享（一）建立定期溝通機制1.企業(yè)與高校合作辦公室應(yīng)定期召開工作會議，總結(jié)合作工作進展情況，研究解決合作過程中出現(xiàn)的問題，部署下一階段合作工作任務(wù)。2.工作會議可以采取線上或線下相結(jié)合的方式進行，參會人員包括雙方合作辦公室工作人員、相關(guān)部門負責人、項目負責人等。（二）加強信息交流與共享1.雙方應(yīng)建立信息交流平臺，及時發(fā)布合作信息、項目進展情況、科研成果等內(nèi)容。2.雙方合作辦公室應(yīng)定期收集、整理和分析合作信息，形成合作簡報，報送雙方合作領(lǐng)導(dǎo)小組和相關(guān)部門。3.雙方應(yīng)加強在人才、技術(shù)、資源等方面的信息共享，促進合作項目的順利實施。七、知識產(chǎn)權(quán)管理（一）知識產(chǎn)權(quán)歸屬1.企業(yè)與高校在合作過程中產(chǎn)生的知識產(chǎn)權(quán)，包括專利、商標、著作權(quán)等，按照雙方簽訂的合作協(xié)議約定歸屬。2.如合作協(xié)議未約定知識產(chǎn)權(quán)歸屬，雙方應(yīng)按照相關(guān)法律法規(guī)的規(guī)定確定知識產(chǎn)權(quán)歸屬。（二）知識產(chǎn)權(quán)保護1.雙方應(yīng)加強對合作過程中產(chǎn)生的知識產(chǎn)權(quán)的保護，采取必要的措施防止知識產(chǎn)權(quán)泄露和侵權(quán)行為的發(fā)生。2.如發(fā)現(xiàn)知識產(chǎn)權(quán)侵權(quán)行為，雙方應(yīng)及時采取法律措施進行維權(quán)。（三）知識產(chǎn)權(quán)運用1.雙方應(yīng)加強對合作過程中產(chǎn)生的知識產(chǎn)權(quán)的運用，推動知識產(chǎn)權(quán)向現(xiàn)實生產(chǎn)力轉(zhuǎn)化。2.雙方可以通過技術(shù)轉(zhuǎn)移、知識產(chǎn)權(quán)轉(zhuǎn)讓、合作開發(fā)等方式，實現(xiàn)知識產(chǎn)權(quán)的價值最大化。八、經(jīng)費管理（一）經(jīng)費來源企業(yè)與高校合作項目的經(jīng)費來源主要包括企業(yè)投入、高校投入、政府資助、社會捐贈等。（二）經(jīng)費預(yù)算1.合作項目申報時，雙方應(yīng)共同編制經(jīng)費預(yù)算，明確項目經(jīng)費的支出范圍和標準。2.經(jīng)費預(yù)算應(yīng)包括人員費用、設(shè)備購置費用、實驗材料費用、測試化驗加工費用、會議費、差旅費、管理費等。（三）經(jīng)費使用1.雙方應(yīng)按照經(jīng)費預(yù)算合理使用經(jīng)費，確保經(jīng)費使用的合理性和透明度。2.經(jīng)費使用應(yīng)嚴格遵守國家有關(guān)法律法規(guī)和財務(wù)制度的規(guī)定，實行專款專用，不得挪作他用。3.企業(yè)和高校應(yīng)分別建立經(jīng)費使用管理制度，加強對經(jīng)費使用的監(jiān)督和管理。（四）經(jīng)費結(jié)算1.合作項目完成后，雙方應(yīng)按照合作協(xié)議的要求進行經(jīng)費結(jié)算。2.經(jīng)費結(jié)算時，雙方應(yīng)提供經(jīng)費使用明細清單和相關(guān)票據(jù)，經(jīng)雙方審核無誤后辦理結(jié)算手續(xù)。九、監(jiān)督與評估（一）監(jiān)督機制1.企業(yè)與高校合作領(lǐng)導(dǎo)小組負責對合作項目的實施情況進行監(jiān)督檢查。2.雙方合作辦公室應(yīng)定期向合作領(lǐng)導(dǎo)小組匯報合作項目的進展情況，及時發(fā)現(xiàn)和解決合作過程中出現(xiàn)的問題。3.對違反合作協(xié)議約定的行為，合作領(lǐng)導(dǎo)小組應(yīng)責令限期整改，情節(jié)嚴重的應(yīng)終止合作項目，并依法追究相關(guān)