安生產(chǎn)責(zé)任管理制度一、總則（一）目的為加強(qiáng)公司安全生產(chǎn)管理，明確各級人員的安全生產(chǎn)責(zé)任，有效防范生產(chǎn)安全事故，保障員工生命安全和公司財(cái)產(chǎn)安全，促進(jìn)公司穩(wěn)定發(fā)展，特制定本制度。（二）適用范圍本制度適用于公司內(nèi)所有部門、車間、班組及全體員工。（三）基本原則1.以人為本原則：始終將員工生命安全放在首位，充分尊重和保障員工的合法權(quán)益。2.預(yù)防為主原則：強(qiáng)化安全生產(chǎn)風(fēng)險(xiǎn)防控，把事故隱患消滅在萌芽狀態(tài)，做到防患于未然。3.權(quán)責(zé)一致原則：明確各級人員安全生產(chǎn)職責(zé)，做到責(zé)任與權(quán)力相統(tǒng)一，確保責(zé)任落實(shí)到位。4.全員參與原則：充分調(diào)動(dòng)全體員工的積極性和主動(dòng)性，鼓勵(lì)員工參與安全生產(chǎn)管理，形成全員抓安全的良好氛圍。二、安全生產(chǎn)職責(zé)（一）公司主要負(fù)責(zé)人職責(zé)1.建立、健全公司安全生產(chǎn)責(zé)任制，組織制定安全生產(chǎn)規(guī)章制度和操作規(guī)程。2.保證公司安全生產(chǎn)投入的有效實(shí)施，包括安全設(shè)施建設(shè)、安全設(shè)備購置、安全教育培訓(xùn)、應(yīng)急救援等費(fèi)用。3.督促、檢查公司的安全生產(chǎn)工作，及時(shí)消除生產(chǎn)安全事故隱患。4.組織制定并實(shí)施公司的生產(chǎn)安全事故應(yīng)急救援預(yù)案，定期組織演練。5.及時(shí)、如實(shí)報(bào)告生產(chǎn)安全事故，不得隱瞞不報(bào)、謊報(bào)或者遲報(bào)。6.定期主持召開安全生產(chǎn)會(huì)議，分析安全生產(chǎn)形勢，研究解決安全生產(chǎn)中的重大問題。7.負(fù)責(zé)與政府相關(guān)部門溝通協(xié)調(diào)，確保公司安全生產(chǎn)工作符合法律法規(guī)要求。（二）公司分管負(fù)責(zé)人職責(zé)1.協(xié)助主要負(fù)責(zé)人落實(shí)安全生產(chǎn)責(zé)任制，組織制定安全生產(chǎn)規(guī)章制度和操作規(guī)程，并監(jiān)督執(zhí)行。2.組織制定并實(shí)施安全生產(chǎn)教育和培訓(xùn)計(jì)劃，提高員工安全意識和技能。3.組織開展安全生產(chǎn)檢查，及時(shí)發(fā)現(xiàn)和消除事故隱患，對重大隱患及時(shí)報(bào)告主要負(fù)責(zé)人并跟蹤整改。4.組織實(shí)施安全設(shè)施建設(shè)和安全設(shè)備更新改造，確保其正常運(yùn)行。5.負(fù)責(zé)組織制定并實(shí)施公司的生產(chǎn)安全事故應(yīng)急救援預(yù)案，組織演練，提高應(yīng)急處置能力。6.定期向主要負(fù)責(zé)人報(bào)告安全生產(chǎn)工作情況，分析安全生產(chǎn)形勢，提出改進(jìn)措施和建議。（三）安全生產(chǎn)管理部門職責(zé)1.貫徹執(zhí)行國家安全生產(chǎn)法律法規(guī)和公司安全生產(chǎn)規(guī)章制度，負(fù)責(zé)公司安全生產(chǎn)日常管理工作。2.組織制定安全生產(chǎn)年度工作計(jì)劃和目標(biāo)，并監(jiān)督實(shí)施。3.組織開展安全生產(chǎn)宣傳教育和培訓(xùn)活動(dòng)，對員工進(jìn)行安全知識、技能培訓(xùn)，負(fù)責(zé)特種作業(yè)人員的資格審查和培訓(xùn)考核。4.定期組織安全生產(chǎn)檢查和隱患排查治理，建立隱患排查治理臺(tái)賬，對重大隱患進(jìn)行掛牌督辦。5.負(fù)責(zé)安全設(shè)施設(shè)備的日常管理，確保其正常運(yùn)行，組織安全設(shè)施設(shè)備的驗(yàn)收、評估和報(bào)廢等工作。6.制定安全事故應(yīng)急預(yù)案，并定期組織演練，在事故發(fā)生時(shí)及時(shí)趕赴現(xiàn)場，協(xié)助指揮救援工作。7.負(fù)責(zé)安全生產(chǎn)統(tǒng)計(jì)報(bào)表的填報(bào)和分析工作，及時(shí)、準(zhǔn)確報(bào)告安全生產(chǎn)情況。8.參與公司新建、改建、擴(kuò)建項(xiàng)目的安全設(shè)施“三同時(shí)”審查和驗(yàn)收工作。（四）各部門負(fù)責(zé)人職責(zé)1.負(fù)責(zé)本部門的安全生產(chǎn)管理工作，落實(shí)安全生產(chǎn)責(zé)任制，確保本部門安全生產(chǎn)工作符合公司要求。2.組織制定本部門的安全生產(chǎn)規(guī)章制度和操作規(guī)程，并監(jiān)督執(zhí)行。3.組織開展本部門的安全生產(chǎn)教育和培訓(xùn)活動(dòng)，提高員工安全意識和操作技能，確保員工熟悉本崗位的安全操作規(guī)程。4.定期組織本部門的安全生產(chǎn)檢查，及時(shí)發(fā)現(xiàn)和消除事故隱患，對發(fā)現(xiàn)的隱患要及時(shí)整改或上報(bào)相關(guān)部門。5.負(fù)責(zé)本部門安全設(shè)施設(shè)備的日常維護(hù)和管理，確保其正常運(yùn)行，發(fā)現(xiàn)問題及時(shí)報(bào)告并配合維修。6.負(fù)責(zé)本部門員工的勞動(dòng)防護(hù)用品的配備、發(fā)放和使用監(jiān)督，確保員工正確佩戴和使用勞動(dòng)防護(hù)用品。7.對本部門發(fā)生的事故及時(shí)報(bào)告，并組織現(xiàn)場應(yīng)急處置，配合事故調(diào)查處理工作。（五）班組長職責(zé)1.貫徹執(zhí)行公司和部門的安全生產(chǎn)規(guī)章制度和操作規(guī)程，落實(shí)班組安全生產(chǎn)責(zé)任制。2.組織班組安全教育培訓(xùn)，確保班組成員熟悉本崗位安全操作規(guī)程和安全注意事項(xiàng)，提高安全意識。3.每天班前、班中、班后進(jìn)行安全檢查，及時(shí)發(fā)現(xiàn)和消除事故隱患，對不能處理的隱患及時(shí)報(bào)告上級領(lǐng)導(dǎo)。4.負(fù)責(zé)督促班組成員正確佩戴和使用勞動(dòng)防護(hù)用品，對違規(guī)行為及時(shí)糾正。5.組織開展班組安全活動(dòng)，總結(jié)經(jīng)驗(yàn)教訓(xùn)，提高班組安全管理水平。6.發(fā)生事故時(shí)，立即組織現(xiàn)場應(yīng)急處置，及時(shí)報(bào)告上級，并保護(hù)好現(xiàn)場，配合事故調(diào)查處理。（六）員工職責(zé)1.遵守公司安全生產(chǎn)規(guī)章制度和操作規(guī)程，服從管理，正確佩戴和使用勞動(dòng)防護(hù)用品。2.接受安全生產(chǎn)教育和培訓(xùn)，掌握本職工作所需的安全知識和技能，提高事故預(yù)防和應(yīng)急處理能力。3.發(fā)現(xiàn)事故隱患或者其他不安全因素，應(yīng)當(dāng)立即向現(xiàn)場安全生產(chǎn)管理人員或者本單位負(fù)責(zé)人報(bào)告。4.積極參與公司和部門組織的安全生產(chǎn)活動(dòng)，提出合理化建議，共同維護(hù)公司安全生產(chǎn)環(huán)境。三、安全生產(chǎn)教育培訓(xùn)（一）培訓(xùn)計(jì)劃1.公司安全生產(chǎn)管理部門應(yīng)根據(jù)公司實(shí)際情況，制定年度安全生產(chǎn)教育培訓(xùn)計(jì)劃，明確培訓(xùn)內(nèi)容、培訓(xùn)對象、培訓(xùn)時(shí)間、培訓(xùn)方式等。2.年度培訓(xùn)計(jì)劃應(yīng)涵蓋新員工入職培訓(xùn)、在崗員工定期復(fù)訓(xùn)、特種作業(yè)人員培訓(xùn)、專項(xiàng)安全培訓(xùn)等。（二）培訓(xùn)內(nèi)容1.安全生產(chǎn)法律法規(guī)：國家安全生產(chǎn)相關(guān)法律法規(guī)、標(biāo)準(zhǔn)規(guī)范等。2.公司安全生產(chǎn)規(guī)章制度：公司制定的各項(xiàng)安全生產(chǎn)管理制度和操作規(guī)程。3.安全操作技能：各崗位的安全操作方法、技巧及注意事項(xiàng)。4.事故案例分析：分析典型事故案例，吸取教訓(xùn)，提高員工防范事故能力。5.應(yīng)急救援知識：事故應(yīng)急處置程序、方法、急救技能等。（三）培訓(xùn)方式1.內(nèi)部培訓(xùn)：由公司內(nèi)部安全管理人員或?qū)I(yè)技術(shù)人員進(jìn)行授課培訓(xùn)。2.外部培訓(xùn)：邀請安全生產(chǎn)專家、培訓(xùn)機(jī)構(gòu)進(jìn)行專項(xiàng)培訓(xùn)或?qū)ｎ}講座。3.現(xiàn)場培訓(xùn)：在工作現(xiàn)場由經(jīng)驗(yàn)豐富的員工或班組長對新員工進(jìn)行實(shí)際操作培訓(xùn)。4.網(wǎng)絡(luò)培訓(xùn)：利用網(wǎng)絡(luò)平臺(tái)開展在線學(xué)習(xí)、視頻培訓(xùn)等。（四）培訓(xùn)考核1.培訓(xùn)結(jié)束后，應(yīng)對培訓(xùn)對象進(jìn)行考核，考核方式可采用筆試、實(shí)際操作、現(xiàn)場問答等。2.考核成績應(yīng)記錄在員工培訓(xùn)檔案中，對于考核不合格的員工，應(yīng)進(jìn)行補(bǔ)考或重新培訓(xùn)，直至合格為止。3.培訓(xùn)考核結(jié)果將與員工的績效評定、崗位晉升等掛鉤。四、安全生產(chǎn)檢查與隱患排查治理（一）檢查類型1.日常檢查：由各部門、班組每天進(jìn)行的安全檢查，重點(diǎn)檢查本部門、本崗位設(shè)備設(shè)施運(yùn)行情況、員工操作行為、安全防護(hù)用品佩戴等。2.定期檢查：公司每月組織一次全面的安全生產(chǎn)大檢查，由公司領(lǐng)導(dǎo)帶隊(duì)，各部門負(fù)責(zé)人及安全管理人員參加，對公司各區(qū)域進(jìn)行詳細(xì)檢查。3.專項(xiàng)檢查：根據(jù)季節(jié)特點(diǎn)、生產(chǎn)任務(wù)等，針對特定的設(shè)備設(shè)施、作業(yè)環(huán)節(jié)、場所等開展專項(xiàng)安全檢查，如夏季防暑降溫檢查、冬季防寒保暖檢查、危險(xiǎn)化學(xué)品專項(xiàng)檢查等。4.季節(jié)性檢查：根據(jù)不同季節(jié)的特點(diǎn)，開展針對性的安全檢查，如春季防火檢查、夏季防汛檢查、秋季防雷檢查、冬季防凍檢查等。5.節(jié)假日檢查：在法定節(jié)假日前后進(jìn)行的安全檢查，重點(diǎn)檢查人員值班情況、設(shè)備設(shè)施運(yùn)行情況、安全防范措施落實(shí)情況等。（二）檢查內(nèi)容1.安全管理制度執(zhí)行情況：檢查各級人員安全生產(chǎn)責(zé)任制是否落實(shí)，安全生產(chǎn)規(guī)章制度和操作規(guī)程是否嚴(yán)格執(zhí)行。2.設(shè)備設(shè)施運(yùn)行情況：檢查各類生產(chǎn)設(shè)備、安全設(shè)施、消防器材等是否正常運(yùn)行，有無故障、損壞等情況。3.作業(yè)環(huán)境安全狀況：檢查工作場所的通風(fēng)、照明、噪聲、粉塵等是否符合安全標(biāo)準(zhǔn)，有無危險(xiǎn)有害因素存在。4.員工操作行為：檢查員工是否遵守安全操作規(guī)程，有無違規(guī)操作、冒險(xiǎn)作業(yè)等行為。5.勞動(dòng)防護(hù)用品配備與使用：檢查員工勞動(dòng)防護(hù)用品的配備是否齊全、合格，員工是否正確佩戴和使用。（三）隱患排查治理1.建立隱患排查治理臺(tái)賬，對檢查中發(fā)現(xiàn)的隱患進(jìn)行詳細(xì)記錄，包括隱患部位、隱患內(nèi)容、發(fā)現(xiàn)時(shí)間、整改責(zé)任人、整改期限等。2.對于一般隱患，應(yīng)立即整改，整改責(zé)任人應(yīng)在規(guī)定時(shí)間內(nèi)完成整改，并將整改情況及時(shí)反饋至安全管理部門。3.對于重大隱患，應(yīng)立即采取臨時(shí)防范措施，確保安全，并由公司主要負(fù)責(zé)人組織制定專項(xiàng)整改方案，明確整改措施、整改責(zé)任人、整改資金、整改期限等，整改過程中要進(jìn)行跟蹤監(jiān)督，確保整改到位。4.隱患排查治理情況應(yīng)定期進(jìn)行統(tǒng)計(jì)分析，總結(jié)經(jīng)驗(yàn)教訓(xùn)，采取有效措施，防止類似隱患再次發(fā)生。五、安全事故應(yīng)急預(yù)案與處置（一）應(yīng)急預(yù)案制定1.公司安全生產(chǎn)管理部門應(yīng)根據(jù)國家相關(guān)法律法規(guī)和公司實(shí)際情況，制定綜合應(yīng)急預(yù)案、專項(xiàng)應(yīng)急預(yù)案和現(xiàn)場處置方案。2.應(yīng)急預(yù)案應(yīng)包括應(yīng)急組織機(jī)構(gòu)及職責(zé)、應(yīng)急響應(yīng)程序、應(yīng)急救援措施、應(yīng)急物資保障等內(nèi)容。（二）應(yīng)急演練1.定期組織應(yīng)急演練，演練內(nèi)容應(yīng)涵蓋火災(zāi)、爆炸、泄漏、中毒等事故類型，提高員工應(yīng)急處置能力。2.演練結(jié)束后，應(yīng)對演練效果進(jìn)行評估，總結(jié)經(jīng)驗(yàn)教訓(xùn)，針對演練中發(fā)現(xiàn)的問題及時(shí)對應(yīng)急預(yù)案進(jìn)行修訂完善。（三）事故報(bào)告與處置1.發(fā)生生產(chǎn)安全事故后，事故現(xiàn)場有關(guān)人員應(yīng)當(dāng)立即報(bào)告本部門負(fù)責(zé)人，部門負(fù)責(zé)人接到報(bào)告后，應(yīng)當(dāng)于1小時(shí)內(nèi)向公司主要負(fù)責(zé)人報(bào)告。2.公司主要負(fù)責(zé)人接到報(bào)告后，應(yīng)當(dāng)于1小時(shí)內(nèi)向事故發(fā)生地縣級以上人民政府安全生產(chǎn)監(jiān)督管理部門和負(fù)有安全生產(chǎn)監(jiān)督管理職責(zé)的有關(guān)部門報(bào)告。3.事故發(fā)生后，應(yīng)立即啟動(dòng)應(yīng)急預(yù)案，組織應(yīng)急救援工作，迅速采取措施，搶救受傷人員，保護(hù)事故現(xiàn)場，防止事故擴(kuò)大。4.配合政府有關(guān)部門進(jìn)行事故調(diào)查處理，按照事故調(diào)查報(bào)告提出的整改措施，及時(shí)進(jìn)行整改，防止類似事故再次發(fā)生。六、安全獎(jiǎng)懲制度（一）獎(jiǎng)勵(lì)1.對于在安全生產(chǎn)工作中表現(xiàn)突出的部門、班組或個(gè)人，給予表彰和獎(jiǎng)勵(lì)。2.獎(jiǎng)勵(lì)方式包括榮譽(yù)稱號、獎(jiǎng)金、晉升等