實訓室常規管理制度一、總則（一）目的為了加強實訓室的管理，確保實訓室的正常運行，提高實訓教學質量，保障實訓教學的順利開展，特制定本管理制度。（二）適用范圍本制度適用于公司內所有實訓室，包括但不限于教學實訓室、技能培訓實訓室、研發實訓室等。（三）基本原則1.安全第一原則：實訓室的管理和使用必須以保障人員安全為首要目標，確保實訓過程中不發生安全事故。2.規范操作原則：實訓人員應嚴格按照操作規程進行操作，確保實訓結果的準確性和可靠性。3.資源共享原則：實訓室的設備、場地等資源應在滿足教學和培訓需求的前提下，實現資源共享，提高資源利用率。4.維護保養原則：加強對實訓室設備、設施的維護保養，確保其正常運行，延長使用壽命。二、實訓室管理職責（一）人事部門職責1.負責制定和完善實訓室管理制度，并監督執行。2.負責實訓室管理人員的招聘、培訓、考核和調配工作。3.負責協調實訓室與其他部門之間的工作關系，保障實訓室的正常運行。（二）實訓室管理人員職責1.負責實訓室的日常管理工作，包括設備維護、環境衛生、安全檢查等。2.負責實訓教學的組織和實施，協助教師完成實訓教學任務。3.負責實訓設備的采購、驗收、登記和報廢等工作。4.負責實訓耗材的管理和發放工作。5.負責實訓室的安全管理工作，制定安全管理制度，組織安全培訓和演練，確保實訓人員的人身安全和設備安全。（三）實訓教師職責1.負責制定實訓教學計劃和教學大綱，明確實訓教學目標和要求。2.負責實訓教學的組織和實施，指導學生進行實訓操作，解答學生在實訓過程中遇到的問題。3.負責實訓教學的考核和評價工作，根據學生的實訓表現和實訓成果，給出合理的成績評定。4.負責實訓設備的使用和維護工作，發現設備故障及時報告實訓室管理人員。5.負責實訓耗材的使用和管理工作，合理使用實訓耗材，避免浪費。（四）實訓學生職責1.遵守實訓室的各項管理制度，服從實訓室管理人員和實訓教師的安排。2.嚴格按照操作規程進行實訓操作，確保實訓安全和實訓質量。3.愛護實訓設備和實訓耗材，不得隨意損壞和浪費。4.保持實訓室的環境衛生，做到實訓結束后清理場地，擺放整齊設備。5.認真完成實訓任務，按時提交實訓報告，積極參與實訓考核和評價。三、實訓室使用管理（一）使用申請1.各部門因教學、培訓、研發等工作需要使用實訓室時，應提前向人事部門提交《實訓室使用申請表》，注明使用時間、使用人數、使用內容等信息。2.人事部門收到《實訓室使用申請表》后，應進行審核，根據實訓室的使用情況和資源狀況，合理安排使用時間和場地，并及時通知申請部門。（二）使用安排1.實訓室管理人員根據人事部門的安排，提前做好實訓室的準備工作，包括設備調試、耗材準備、環境衛生清理等。2.實訓教師應根據實訓教學計劃，提前做好實訓教學的準備工作，包括編寫實訓指導書、制作實訓課件、準備實訓設備等。3.實訓學生應提前了解實訓內容和要求，做好預習工作，按時到達實訓室參加實訓。（三）使用記錄1.實訓室管理人員應建立《實訓室使用記錄簿》，對每次實訓室的使用情況進行詳細記錄，包括使用時間、使用部門、使用人員、使用內容、設備運行情況等信息。2.實訓教師應在實訓結束后，及時填寫《實訓教學記錄簿》，記錄實訓教學的過程和學生的實訓表現。3.人事部門應定期對《實訓室使用記錄簿》和《實訓教學記錄簿》進行檢查和統計分析，為實訓室的管理和教學質量評估提供依據。（四）使用變更1.如因特殊情況需要變更實訓室的使用時間、使用人數、使用內容等信息時，申請部門應提前向人事部門提交《實訓室使用變更申請表》，說明變更原因和變更內容。2.人事部門收到《實訓室使用變更申請表》后，應進行審核，根據實際情況進行調整，并及時通知相關部門和人員。（五）使用結束1.實訓結束后，實訓學生應清理實訓場地，擺放整齊實訓設備，關閉電源、水源等開關。2.實訓教師應檢查實訓設備的運行情況，如有故障應及時報告實訓室管理人員進行維修。3.實訓室管理人員應檢查實訓室的環境衛生和設備狀況，確認無誤后關閉實訓室門窗，做好安全防范工作。四、實訓室設備管理（一）設備采購1.根據實訓教學和培訓的需求，由人事部門會同相關部門制定實訓室設備采購計劃，報公司領導審批后實施。2.設備采購應嚴格按照公司的采購管理制度進行，選擇具有良好信譽和質量保證的供應商，確保設備的質量和性能符合要求。3.設備到貨后，實訓室管理人員應會同相關部門進行驗收，檢查設備的數量、規格、型號、質量等是否與合同一致，如有問題應及時與供應商聯系解決。（二）設備登記1.設備驗收合格后，實訓室管理人員應及時填寫《實訓室設備登記表》，詳細記錄設備的名稱、型號、規格、數量、購置時間、購置價格、使用部門、使用人員等信息。2.《實訓室設備登記表》應一式兩份，一份由實訓室管理人員留存，一份交人事部門備案。（三）設備使用1.實訓教師和實訓學生應嚴格按照操作規程使用設備，不得擅自更改設備的參數和設置。2.在設備使用過程中，如發現設備故障或異常情況，應立即停止使用，并及時報告實訓室管理人員進行維修。3.實訓室管理人員應定期對設備進行檢查和維護，確保設備的正常運行，延長設備的使用壽命。（四）設備維護1.實訓室管理人員應制定設備維護計劃，定期對設備進行維護保養，包括清潔、潤滑、緊固、調試等工作。2.設備維護應按照設備的使用說明書和操作規程進行，不得隨意拆卸和更換設備零部件。3.對于大型設備或關鍵設備，應定期邀請專業技術人員進行維護保養和技術指導。（五）設備報廢1.設備因使用年限過長、技術落后、損壞嚴重等原因無法繼續使用時，由實訓室管理人員提出報廢申請，填寫《實訓室設備報廢申請表》，說明報廢原因和設備狀況。2.《實訓室設備報廢申請表》應經相關部門審核和公司領導批準后，方可進行報廢處理。3.設備報廢后，實訓室管理人員應及時填寫《實訓室設備報廢登記表》，記錄設備的報廢時間、報廢原因、報廢處理方式等信息，并將報廢設備交公司統一處理。五、實訓室耗材管理（一）耗材采購1.根據實訓教學和培訓的需求，由人事部門會同相關部門制定實訓室耗材采購計劃，報公司領導審批后實施。2.耗材采購應選擇質量可靠、價格合理的供應商，確保耗材的質量和性能符合要求。3.耗材到貨后，實訓室管理人員應會同相關部門進行驗收，檢查耗材的數量、規格、型號、質量等是否與合同一致，如有問題應及時與供應商聯系解決。（二）耗材登記1.耗材驗收合格后，實訓室管理人員應及時填寫《實訓室耗材登記表》，詳細記錄耗材的名稱、規格、型號、數量、購置時間、購置價格、使用部門、使用人員等信息。2.《實訓室耗材登記表》應一式兩份，一份由實訓室管理人員留存，一份交人事部門備案。（三）耗材使用1.實訓教師和實訓學生應按照實訓教學計劃和操作規程使用耗材，不得隨意浪費和濫用。2.在耗材使用過程中，如發現耗材質量問題或用量異常情況，應及時報告實訓室管理人員進行處理。3.實訓室管理人員應定期對耗材的使用情況進行統計分析，合理控制耗材的用量，降低實訓成本。（四）耗材庫存管理1.實訓室管理人員應建立耗材庫存管理制度，對耗材進行分類存放，標識清晰，便于查找和管理。2.定期對耗材庫存進行盤點，確保賬物相符，如有差異應及時查明原因并進行處理。3.對于易損、易變質的耗材，應定期檢查其質量狀況，及時清理過期或損壞的耗材。六、實訓室安全管理（一）安全制度1.制定實訓室安全管理制度，明確安全責任和安全操作規程，確保實訓人員的人身安全和設備安全。2.定期組織實訓人員進行安全培訓和演練，提高實訓人員的安全意識和應急處理能力。3.在實訓室顯著位置張貼安全警示標志，提醒實訓人員注意安全。（二）安全檢查1.實訓室管理人員應定期對實訓室進行安全檢查，包括設備設施安全、用電安全、消防安全、環境衛生等方面的檢查。2.對檢查中發現的安全隱患，應及時進行整改，確保實訓室的安全運行。3.建立安全檢查記錄制度，對每次安全檢查的情況進行詳細記錄，并存檔備查。（三）應急處理1.制定實訓室應急預案，明確應急處理流程和責任分工，確保在突發安全事故時能夠迅速、有效地進行處理。2.定期組織應急演練，提高實訓人員的應急反應能力和協同配合能力。3.在實訓室配備必要的應急救援設備和器材，如滅火器、急救箱、消防栓等，并確保其處于良好的備用狀態。七、實訓室環境衛生管理（一）環境衛生制度1.制定實訓室環境衛生管理制度，明確環境衛生標準和清潔要求，確保實訓室的環境衛生整潔。2.實訓人員應保持實訓室的環境衛生，做到實訓結束后清理場地，擺放整齊設備，不得在實訓室內亂扔垃圾和雜物。3.定期對實訓室進行全面