森林好火災管理制度一、總則1.目的為了有效預防和撲救森林火災，保護森林資源，維護生態平衡，保障人民生命財產安全，根據《中華人民共和國森林法》、《中華人民共和國突發事件應對法》、《森林防火條例》等法律法規，結合本公司實際情況，制定本制度。2.適用范圍本制度適用于本公司所屬區域內的森林火災預防、撲救及相關管理活動。3.基本原則森林火災管理工作遵循“預防為主、積極消滅”的方針，堅持以人為本、科學撲救、屬地管理、分級負責的原則。二、組織指揮體系1.森林防火指揮機構公司成立森林防火指揮部，由公司總經理擔任總指揮，副總經理擔任副總指揮，成員包括各部門負責人。指揮部下設辦公室，負責日常工作，辦公室設在公司安全管理部門。2.職責分工總指揮職責：全面負責公司森林防火工作的決策、指揮和協調；組織制定和修訂森林防火應急預案；協調解決森林防火工作中的重大問題。副總指揮職責：協助總指揮開展工作，負責分管區域內的森林防火工作；組織實施森林防火應急預案；督促檢查各部門森林防火工作落實情況。成員職責：按照指揮部的統一部署，負責本部門的森林防火工作；積極參與森林火災的預防和撲救；配合做好相關協調工作。三、預防措施1.宣傳教育開展多種形式的森林防火宣傳活動，提高員工的森林防火意識和法制觀念。每年至少組織兩次森林防火知識培訓，培訓內容包括森林防火法律法規、火災預防知識、撲救技能等。在公司所屬區域內設置森林防火宣傳標語、宣傳欄，發放宣傳資料。2.火源管理嚴格控制野外火源，禁止在公司所屬區域內吸煙、燒荒、燒秸稈、野炊等一切野外用火行為。因特殊情況需要進行野外生產用火的，必須經公司森林防火指揮部批準，并采取相應的防火措施。加強對進入公司所屬區域人員的管理，嚴禁攜帶火種進山，對進山人員進行登記檢查。3.林火監測建立健全林火監測體系，加強對森林資源的巡查和監測。利用衛星遙感、視頻監控等技術手段，及時發現和掌握森林火災隱患和火情動態。各部門要建立火情報告制度，發現火情及時向公司森林防火指揮部報告，并在第一時間采取撲救措施。4.設施建設加強森林防火基礎設施建設，配備必要的撲火工具、滅火設備、通訊器材等。定期對森林防火設施設備進行維護和保養，確保其性能良好、隨時可用。在重點林區設置防火隔離帶，減少火災蔓延的可能性。四、火災撲救1.撲救原則森林火災發生后，要立即啟動應急預案，按照“打早、打小、打了”的原則，迅速組織力量進行撲救。在撲救森林火災過程中，要堅持以人為本，確保撲火人員的安全，避免發生人員傷亡事故。撲救森林火災要科學組織、合理用兵，確保撲火效果。2.撲救力量公司成立專業撲火隊伍，定期進行培訓和演練，提高撲火能力。當發生較大森林火災時，要及時調動公司其他部門人員和社會力量參與撲救。各部門要積極配合撲火工作，服從統一指揮調度。3.撲救措施根據火災發生的地點、火勢大小、地形地貌等情況，制定科學合理的撲救方案。采用風力滅火機、滅火水槍、撲火工具等進行直接滅火，或利用開設隔離帶、以火攻火等間接滅火方法進行撲救。在撲救森林火災過程中，要注意保護森林資源和生態環境，避免次生災害的發生。4.后勤保障建立健全森林火災撲救后勤保障機制，確保撲火人員的食品、飲水、藥品等物資供應。及時調配撲火設備、車輛等裝備，保障撲救工作的順利進行。做好撲火人員的通訊保障工作，確保信息暢通。五、火災調查與處理1.火災調查森林火災撲滅后，要及時組織開展火災調查工作，查明火災發生的原因、地點、時間、過火面積、損失情況等。火災調查由公司安全管理部門牽頭，會同相關部門組成調查組進行調查。調查組要通過現場勘查、詢問當事人、查閱資料等方式，收集證據，分析火災原因，撰寫火災調查報告。2.責任追究根據火災調查結果，對火災事故的責任單位和責任人依法依規進行責任追究。對因工作不力、失職瀆職等導致森林火災發生或造成重大損失的單位和個人，要嚴肅追究黨紀政紀責任；構成犯罪的，依法追究刑事責任。3.整改措施針對火災調查中發現的問題，各部門要制定切實可行的整改措施，及時進行整改，防止類似火災事故再次發生。公司安全管理部門要對各部門的整改情況進行跟蹤檢查，確保整改措施落實到位。六、物資管理1.物資儲備建立森林防火物資儲備庫，按照規定儲備足夠數量的撲火工具、滅火設備、通訊器材、防護用品等物資。物資儲備庫要明確專人負責管理，建立物資臺賬，詳細記錄物資的種類、數量、采購時間、入庫時間、發放情況等信息。定期對物資進行檢查和維護，確保物資完好無損、隨時可用。2.物資采購根據森林防火工作需要，制定物資采購計劃，按照規定程序進行采購。物資采購要選擇具有良好信譽的供應商，確保物資質量可靠、價格合理。采購的物資要及時驗收入庫，辦理相關手續。3.物資發放嚴格物資發放制度，根據實際需要發放物資。物資發放要進行登記，領取人要簽字確認。加強對物資發放后的跟蹤管理，確保物資得到合理使用。七、獎懲制度1.獎勵對在森林防火工作中表現突出、成績顯著的單位和個人，給予表彰和獎勵。獎勵方式包括通報表揚、物質獎勵、晉升職務等。2.懲罰對違反森林防火規定，