公司精裝修宿舍管理制度一、總則（一）目的為加強公司精裝修宿舍的管理，給員工提供一個安全、整潔、舒適的居住環境，特制定本管理制度。（二）適用范圍本制度適用于公司所有入住精裝修宿舍的員工。（三）管理原則1.以人為本原則：充分考慮員工的需求和利益，為員工創造良好的生活條件。2.規范管理原則：明確各項管理規定，確保宿舍管理工作有章可循。3.安全第一原則：強化安全意識，保障員工生命財產安全。二、宿舍入住與退房（一）入住1.新員工入職時，根據工作安排和宿舍房源情況，由人力資源部統一安排宿舍。2.員工需憑有效身份證件到宿舍管理部門辦理入住手續，領取宿舍鑰匙及相關物品。3.入住時，員工應仔細檢查宿舍設施設備是否完好，如有問題及時向宿舍管理部門報修。（二）退房1.員工離職或因其他原因不再需要居住宿舍時，應提前[X]天向宿舍管理部門提出退房申請。2.退房時，員工需將宿舍內的個人物品清理干凈，歸還宿舍鑰匙及相關物品。3.宿舍管理部門將對退房宿舍進行檢查，如發現設施設備損壞或丟失，將根據相關規定進行賠償。三、宿舍設施設備管理（一）設施設備配備1.公司為精裝修宿舍配備基本的生活設施設備，包括床、桌椅、衣柜、空調、熱水器、洗衣機等。2.宿舍管理部門應定期對設施設備進行檢查和維護，確保其正常使用。（二）設施設備維修1.員工發現宿舍設施設備損壞時，應及時向宿舍管理部門報修。2.宿舍管理部門接到報修后，應及時安排維修人員進行維修，并做好維修記錄。3.對于因員工個人原因造成的設施設備損壞，由員工負責賠償。（三）設施設備更換1.對于使用年限較長或損壞嚴重無法維修的設施設備，宿舍管理部門應及時進行更換。2.設施設備更換前，宿舍管理部門應征求員工意見，并報公司相關部門審批。四、宿舍環境衛生管理（一）衛生要求1.員工應保持宿舍內整潔衛生，定期打掃房間，擦拭家具，清理垃圾。2.宿舍內不得隨地吐痰、亂扔垃圾，不得在宿舍內焚燒物品。3.員工應按照宿舍管理部門的要求，定期進行宿舍衛生大掃除。（二）衛生檢查1.宿舍管理部門將定期對宿舍衛生進行檢查，檢查結果將作為員工績效考核的參考依據。2.對于衛生不達標的宿舍，宿舍管理部門將下達整改通知，要求員工限期整改。3.連續[X]次衛生檢查不達標的宿舍，宿舍管理部門將視情況給予相應的處罰。五、宿舍安全管理（一）安全意識教育1.宿舍管理部門應定期組織員工進行安全意識教育，提高員工的安全防范意識。2.員工應增強自我保護意識，注意防火、防盜、防觸電、防煤氣中毒等。（二）消防安全1.宿舍內嚴禁使用明火，如電爐、酒精爐等。2.員工應愛護宿舍內的消防設施設備，不得隨意損壞或挪用。3.如發生火災，員工應立即撥打火警電話[X]，并采取相應的滅火措施。（三）防盜安全1.員工應妥善保管個人財物，離開宿舍時應關好門窗，鎖好柜子。2.宿舍內不得留宿外來人員，如有特殊情況需留宿，應提前向宿舍管理部門申請。3.如發現宿舍內有可疑人員或物品，員工應及時向宿舍管理部門報告。（四）用電安全1.員工應正確使用宿舍內的電器設備，不得私拉亂接電線。2.不得使用大功率電器，如電熱水器、電暖器等。3.離開宿舍時應關閉電器設備電源，避免發生火災。六、宿舍用水管理（一）用水規定1.員工應節約用水，合理使用宿舍內的水資源。2.不得在宿舍內私自安裝水龍頭或其他用水設施。3.如發現宿舍內有漏水現象，員工應及時向宿舍管理部門報修。（二）水費繳納1.宿舍用水費用由公司統一支付，員工無需繳納。2.宿舍管理部門應定期抄表，統計用水量，并將相關數據報公司財務部門。七、宿舍公共區域管理（一）公共區域衛生1.員工應共同維護宿舍公共區域的衛生，定期打掃走廊、樓梯、電梯等。2.不得在公共區域堆放雜物，保持公共區域暢通無阻。（二）公共設施設備使用1.員工應愛護宿舍公共設施設備，如電梯、消防設施等。2.不得隨意損壞公共設施設備，如有損壞應及時向宿舍管理部門報告并賠償。八、宿舍文化建設（一）文化活動組織1.宿舍管理部門應定期組織宿舍文化活動，如座談會、文體比賽等，增強員工之間的溝通與交流。2.鼓勵員工自主組織宿舍文化活動，豐富員工的業余生活。（二）文明宿舍評選1.宿舍管理部門將定期開展文明宿舍評選活動，對表現優秀的宿舍進行表彰和獎勵。2.文明宿舍評選標準包括宿舍衛生、安全、文化建設等方面。九、宿舍違規處理（一）違規行為界定1.違反宿舍安全、衛生、用水等管理規定的行為。2.不服從宿舍管理部門管理，態度惡劣的行為。3.其他違反本管理制度的行為。（二）違規處理方式1.口頭警告：對于初次違規且情節較輕的員工，給予口頭警告。2.書面警告：對于多次違規或情節較重的員工，給予書面警告，并記錄在員工個人檔案中。3.罰款：對于違規行為造成公司損失的，根據損失情況給予相應