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文檔簡介

玻璃傷害安全管理制度一、總則(一)目的為有效預防和減少因玻璃造成的傷害事故,保障員工的生命安全和身體健康,確保公司生產經營活動的正常進行,特制定本制度。(二)適用范圍本制度適用于公司內所有涉及玻璃使用、搬運、維護等相關作業的區域和人員,包括但不限于生產車間、辦公區域、倉庫等。(三)基本原則1.安全第一原則始終將員工的生命安全和身體健康放在首位,優先采取安全措施預防玻璃傷害事故的發生。2.預防為主原則強化安全教育培訓,提高員工安全意識和操作技能,加強現場安全管理,排查安全隱患,做到防患于未然。3.綜合治理原則運用多種手段和方法,從制度建設、教育培訓、現場管理、設備維護等方面入手,全面治理玻璃傷害安全問題。二、玻璃采購與驗收(一)采購標準1.采購的玻璃應符合國家相關質量標準和安全標準,具有質量合格證明文件。2.根據實際使用需求,選擇合適厚度、強度和透明度的玻璃產品,確保其能夠滿足工作環境和安全要求。(二)驗收要求1.玻璃到貨后,采購部門應及時通知質量檢驗部門進行驗收。2.質量檢驗人員應根據采購標準和合同要求,對玻璃的規格、尺寸、外觀質量、強度等進行嚴格檢驗。3.對驗收合格的玻璃,應出具驗收合格報告,并做好記錄;對驗收不合格的玻璃,應及時通知采購部門與供應商協商處理,嚴禁不合格玻璃進入公司使用。三、玻璃安裝與使用(一)安裝規范1.玻璃安裝應由專業人員按照設計要求和安裝規范進行操作。2.在安裝過程中,應確保玻璃安裝牢固、平整,密封良好,防止玻璃松動、移位或脫落。3.對于高處安裝的玻璃,應采取有效的安全防護措施,如搭建腳手架、設置安全網等,防止安裝人員墜落。(二)使用要求1.員工在使用玻璃時,應嚴格按照操作規程進行操作,避免碰撞、敲擊玻璃,防止玻璃破碎傷人。2.在玻璃附近進行可能產生飛濺物或沖擊力的作業時,應采取防護措施,如設置防護擋板等。3.禁止在玻璃上張貼尖銳物品或進行可能損壞玻璃的行為。四、玻璃維護與檢查(一)維護措施1.定期對玻璃進行清潔和保養,保持玻璃表面清潔、透明,防止污垢影響視線和玻璃性能。2.檢查玻璃的密封膠條是否完好,如有老化、損壞應及時更換,確保密封性能良好。3.對玻璃表面出現的劃痕、裂紋等問題,應及時進行修復或更換,防止問題擴大導致玻璃破碎。(二)檢查頻率1.日常巡檢:各部門應安排專人每天對本部門區域內的玻璃進行巡檢,檢查玻璃的外觀、安裝情況、密封情況等,發現問題及時報告。2.定期檢查:公司安全管理部門應每月組織一次全面的玻璃安全檢查,對公司內所有玻璃進行詳細檢查,填寫檢查記錄,并對發現的問題下達整改通知書,督促責任部門及時整改。五、個人防護用品配備(一)防護用品種類1.根據玻璃作業的特點,為員工配備必要的個人防護用品,如安全帽、防護眼鏡、防護手套等。2.防護眼鏡應具有防沖擊、防飛濺等功能,符合相關安全標準要求。(二)配備標準1.從事玻璃切割、搬運、安裝等直接接觸玻璃作業的員工,必須正確佩戴安全帽、防護眼鏡和防護手套。2.其他可能受到玻璃碎片飛濺影響的員工,應根據實際情況配備相應的防護用品。(三)使用與管理1.員工應正確佩戴和使用個人防護用品,不得擅自更改、損壞或丟棄防護用品。2.安全管理部門應定期檢查員工個人防護用品的配備和使用情況,對未按要求佩戴的員工進行批評教育,并責令改正。3.個人防護用品應定期進行更換和維護,確保其性能良好,能夠有效發揮防護作用。六、安全教育培訓(一)培訓內容1.玻璃傷害事故案例分析,通過實際案例讓員工了解玻璃傷害事故的嚴重性和危害性。2.玻璃安全操作規程,包括玻璃采購、安裝、使用、維護等各個環節的操作要求和注意事項。3.個人防護用品的正確佩戴和使用方法,確保員工能夠熟練掌握防護用品的使用技能。(二)培訓對象1.所有涉及玻璃作業的員工,包括一線操作人員、管理人員和維修人員等。2.新入職員工應在入職培訓中接受玻璃傷害安全知識培訓,經考試合格后方可上崗作業。(三)培訓頻率1.定期培訓:公司安全管理部門應每年組織至少一次玻璃傷害安全專項培訓,對全體涉及玻璃作業的員工進行全面培訓。2.不定期培訓:根據實際生產情況和新設備、新工藝的應用,適時組織針對性的玻璃傷害安全培訓,確保員工及時掌握相關知識和技能。七、應急救援與處置(一)應急預案制定1.公司應制定玻璃傷害事故應急預案,明確應急救援組織機構、職責分工、應急響應程序、救援措施等內容。2.應急預案應定期進行修訂和演練,確保其科學性、實用性和可操作性。(二)應急救援物資配備1.在玻璃作業區域附近應配備必要的應急救援物資,如急救箱、擔架、滅火器等。2.應急救援物資應定期進行檢查和維護,確保其處于良好備用狀態。(三)事故報告與處理1.發生玻璃傷害事故后,事故現場人員應立即報告本部門負責人,部門負責人應在第一時間報告公司安全管理部門和公司領導。2.安全管理部門應迅速組織救援,保護事故現場,及時向上級主管部門報告事故情況。3.事故發生后,應按照“四不放過”原則(事故原因未查清不放過、事故責任人未受到處理不放過、事故責任人和廣大群眾沒有受到教育不放過、事故沒有制訂切實可行的整改措施不放過)進行事故調查處理,分析事故原因,查明事故責任,采取有效措施防止類似事故再次發生。八、監督與考核(一)監督檢查1.安全管理部門負責對公司玻璃傷害安全管理制度的執行情況進行日常監督檢查,及時發現和糾正違規行為。2.各部門應積極配合安全管理部門的監督檢查工作,對提出的問題及時進行整改。(二)考核措施1.將玻璃傷害安全管理工作納入部門和個人績效考核體系,對在玻璃傷害安全管理工作中表現突出的部門和個人給予表彰和獎勵。2.對違反玻璃傷害安

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