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年度公司人員流動統(tǒng)計表部門崗位流動情況流動人數(shù)流入人數(shù)流出人數(shù)流動率流入率流出率月份備注部門一崗位一調(diào)入5322.5%1.5%1.0%1月無部門一崗位一調(diào)出4222.0%1.0%1.0%2月無部門一崗位二調(diào)入3211.5%1.0%0.5%3月無部門一崗位二調(diào)出5322.5%1.5%1.0%4月無部門二崗位一調(diào)入6423.0%2.0%1.0%5月無部門二崗位一調(diào)出7523.5%2.5%1.0%6月無部門二崗位二調(diào)入4312.0%1.5%0.5%7月無部門二崗位二調(diào)出6423.0%2.0%1.0%8月無部門三崗位一調(diào)入5322.5%1.5%1.0%9月無部門三崗位一調(diào)出4222.0%1.0%1.0%10月無部門三崗位二調(diào)入3211.5%1.0%0.5%11月無部門三崗位二調(diào)出5322.5%1.5%1.0%12月無部門崗位類別流動類型流動人數(shù)本月新增離職人數(shù)離職率招聘率平均離職周期(月)流動原因分析備注信息技術(shù)部軟件開發(fā)工程師入職10736.25%7.14%8.6項目需求變化人力資源部招聘專員調(diào)動3123.85%2.08%9公司結(jié)構(gòu)調(diào)整財務(wù)部出納離職4045.0%0.0%7人事變動市場部銷售經(jīng)理離職2024.0%0.0%8銷售業(yè)績未達標技術(shù)支持部技術(shù)支持工程師入職5326.67%5.88%5.3應屆生加入總計2812184.67%3.46%6.4說明每列統(tǒng)計對應類型數(shù)據(jù),流動原因分析列用于簡述主要原因,備注欄用于特殊情況的說明。部門崗位職位變動類型變動人數(shù)變動日期變動原因備注銷售部銷售代表新增820230115業(yè)務(wù)擴張部分來自內(nèi)部晉升市場部市場專員離職320230210職業(yè)發(fā)展研發(fā)部軟件工程師調(diào)動520230305項目需求調(diào)整人力資源部人力資源助理入職220230420新崗位設(shè)立財務(wù)部財務(wù)分析師離職120230515轉(zhuǎn)職運營部運營經(jīng)理調(diào)動420230601部門重組客服部客服專員離職220230710個人原因IT部系統(tǒng)管理員入職320230825團隊擴大人力資源部招聘專員離職120230920轉(zhuǎn)職市場部市場經(jīng)理調(diào)動220231005職責調(diào)整財務(wù)部出納離職12023
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