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文檔簡介

農村放牧日常管理制度一、總則1.目的為了規范農村放牧活動,確保放牧工作的順利進行,提高放牧效率,保護草場資源,保障牲畜安全,特制定本日常管理制度。2.適用范圍本制度適用于本地區所有從事農村放牧工作的人員及相關管理人員。3.基本原則遵循科學放牧、合理利用草場的原則,實現畜牧業可持續發展。堅持安全第一,確保牲畜安全和人員自身安全。注重環境保護,維護生態平衡,減少對草場的破壞。二、放牧人員管理1.人員招聘與選拔放牧人員應具備一定的畜牧養殖知識和經驗,身體健康,責任心強。通過公開招聘、推薦等方式選拔合適的放牧人員,并進行嚴格的面試和背景審查。2.培訓與教育定期組織放牧人員進行畜牧養殖知識、放牧技能、安全知識等方面的培訓,提高其業務水平和綜合素質。開展環境保護教育,增強放牧人員的環保意識,使其了解保護草場資源的重要性。3.崗位職責放牧人員負責每日牲畜的放牧工作,確保牲畜按時出牧、歸牧,不得擅自離崗。觀察牲畜的健康狀況,及時發現并報告異常情況,協助做好疾病防治工作。負責維護放牧區域的秩序,防止牲畜走失、被盜,保護草場設施。配合管理人員做好草場的巡查、統計等工作,提供相關數據和信息。4.考勤管理建立嚴格的考勤制度,放牧人員應按時簽到、簽退,記錄每日的放牧時間和工作情況。如有請假或調休,需提前向管理人員申請,并安排好工作交接事宜。對無故曠工、遲到、早退的放牧人員,按照相關規定進行處理。三、牲畜管理1.牲畜數量統計與登記定期對放牧的牲畜數量進行統計,建立詳細的牲畜臺賬,記錄每頭牲畜的品種、數量、年齡、健康狀況等信息。新購入或出售牲畜時,應及時更新臺賬,并向管理人員報告。2.牲畜健康管理放牧人員要密切關注牲畜的健康狀況,每天對牲畜進行檢查,包括精神狀態、采食情況、糞便等。發現牲畜有異常癥狀,如發熱、咳嗽、腹瀉等,應及時報告管理人員,并協助獸醫進行診斷和治療。按照防疫要求,定期對牲畜進行疫苗接種和驅蟲,做好疫病防控工作。3.牲畜分群管理根據牲畜的品種、年齡、性別、健康狀況等因素進行合理分群,避免混群放牧造成的管理不便和牲畜傷害。不同群的牲畜應安排不同的放牧區域,防止相互干擾和交叉感染。4.牲畜標識管理為每頭牲畜佩戴統一的標識,如耳標、頸圈等,便于識別和管理。標識應清晰、牢固,不得隨意更換或損壞。如有丟失或損壞,應及時報告并補辦。四、放牧區域管理1.區域劃分與規劃根據草場資源狀況和牲畜數量,合理劃分放牧區域,并進行明確的標識。制定放牧區域的使用計劃,按照季節和草場承載能力,合理安排牲畜的放牧地點和時間,避免過度放牧。2.草場保護放牧人員應愛護草場資源,不得隨意踐踏、破壞草場植被。嚴禁在禁牧區域放牧,不得擅自開墾、占用草場。發現草場有病蟲害、火災等異常情況,應及時報告管理人員,并協助采取相應的防治措施。3.設施維護負責放牧區域內的圍欄、飲水設施、棚圈等基礎設施的日常維護,確保其正常使用。如發現設施損壞,應及時報告并進行維修,防止牲畜走失或受到傷害。4.環境衛生保持放牧區域的環境衛生,及時清理牲畜糞便和垃圾,防止環境污染。定期對放牧區域進行消毒,減少疫病傳播風險。五、放牧作業流程1.出牧準備每天出牧前,放牧人員應檢查牲畜的健康狀況,確保無異常情況。準備好放牧所需的工具,如鞭子、鈴鐺等。檢查放牧區域的圍欄、設施等是否完好,如有問題及時處理。2.出牧按照規定的時間和路線,帶領牲畜有序出牧。在放牧過程中,要注意觀察牲畜的采食、活動情況,保持適當的放牧速度,避免牲畜過度奔跑或采食不均。3.放牧期間管理定時清點牲畜數量,確保牲畜無走失情況。注意觀察天氣變化,如遇惡劣天氣,應及時將牲畜趕回棚圈或尋找安全的避風處。防止牲畜進入農田、果園等禁入區域,避免造成農作物損失。4.歸牧按照規定的時間,帶領牲畜有序歸牧。歸牧后,檢查牲畜的采食情況和健康狀況,如有異常及時報告。將牲畜趕回棚圈后,關好圈門,做好圈舍的清潔和消毒工作。六、安全管理1.人員安全放牧人員應穿戴合適的防護用品,如安全帽、防護鞋等,確保自身安全。嚴禁在放牧過程中飲酒、打鬧或從事其他危險行為。遇到惡劣天氣、野生動物襲擊等緊急情況時,要保持冷靜,采取正確的應對措施,確保自身安全。2.牲畜安全加強對牲畜的看護,防止牲畜受到驚嚇、被盜、走失等情況。定期檢查牲畜的蹄子、身體等部位,如有受傷應及時處理。在驅趕牲畜時,要注意方式方法,避免對牲畜造成傷害。3.消防安全在放牧區域內嚴禁煙火,如需進行必要的用火作業,必須經管理人員批準,并采取相應的防火措施。配備必要的滅火設備,如滅火器、水桶等,定期進行檢查和維護,確保其性能良好。加強對放牧人員的消防安全教育,提高其火災防范意識和應急處置能力。七、監督與考核1.監督檢查管理人員應定期對放牧工作進行監督檢查,包括放牧人員的工作情況、牲畜管理、草場保護等方面。建立巡查制度,及時發現和解決放牧過程中出現的問題。鼓勵群眾對放牧工作進行監督,對舉報違規行為的人員給予適當獎勵。2.考核評價制定科學合理的考核評價指標,對放牧人員的工作表現進行定期考核,考核內容包括工作任務完成情況、牲畜健康狀況、草場保護情況、安全管理等方面。根據考核結果,對表現優秀的放牧人員給予表彰和獎勵,對不稱職的人員進行批評教育、調整崗位或辭退處理。3.信息反饋與改進定期召開放牧工作會議,總結經驗教訓,聽取放牧人員的意見

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