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文檔簡介

家居廣場安全管理制度一、總則(一)目的為加強家居廣場的安全管理,保障顧客、商戶及員工的生命財產安全,維護家居廣場的正常經營秩序,特制定本安全管理制度。(二)適用范圍本制度適用于家居廣場內的所有商戶、員工以及進入家居廣場的顧客和其他人員。(三)基本原則安全管理工作遵循“預防為主、綜合治理、誰主管誰負責”的原則,實行全面、全員、全過程的安全管理。二、安全管理職責(一)管理部門職責1.家居廣場管理部門負責制定和完善安全管理制度,并監督制度的執行情況。2.定期組織安全檢查和隱患排查,對發現的安全問題及時督促整改。3.負責安全宣傳教育工作,提高全體人員的安全意識。4.協調處理各類安全事故,配合相關部門進行調查處理。(二)商戶職責1.商戶應嚴格遵守本安全管理制度,對本店鋪的安全負責。2.配備必要的安全設施和器材,并確保其正常使用。3.加強對員工的安全培訓,提高員工的安全意識和應急處理能力。4.積極配合管理部門的安全檢查和隱患排查工作,對發現的問題及時整改。(三)員工職責1.遵守安全管理制度,服從安全管理部門的指揮和安排。2.積極參加安全培訓和教育活動,提高自身安全意識和技能。3.發現安全隱患及時報告,并協助采取相應的措施進行處理。4.愛護安全設施和器材,不得擅自挪用或損壞。三、安全設施與器材管理(一)設施配備1.家居廣場應按照國家相關標準和規定,配備必要的消防設施、監控設施、應急照明設施、疏散指示標志等安全設施。2.各樓層、各區域應合理設置安全出口和疏散通道,并確保其暢通無阻。(二)器材管理1.安全設施和器材應指定專人負責管理,定期進行檢查、維護和保養,確保其性能良好。2.建立安全設施和器材臺賬,詳細記錄設施和器材的名稱、型號、數量、購置時間、維護保養情況等信息。3.對于損壞或過期的安全設施和器材,應及時進行更換或維修,確保其正常使用。四、消防安全管理(一)消防設施管理1.消防設施應定期進行檢查、維護和保養,確保其完好有效。2.消防設施周圍不得堆放雜物,不得擅自挪用或損壞消防設施。3.消防設施的操作使用方法應在明顯位置張貼標識,便于員工和商戶掌握。(二)用火用電管理1.家居廣場內嚴禁明火作業,如需進行電氣焊等明火作業,必須辦理動火審批手續,并采取相應的防火措施。2.商戶應加強對用電設備的管理,不得私拉亂接電線,不得使用大功率電器設備。3.下班后,商戶應關閉所有用電設備,切斷電源。(三)火災預防與應急處置1.加強對商戶和員工的消防安全教育,提高火災預防意識和應急處置能力。2.制定火災應急預案,定期組織演練,確保在火災發生時能夠迅速、有效地進行處置。3.發生火災時,應立即撥打“119”報警電話,并組織人員疏散,撲救初起火災。五、治安安全管理(一)人員出入管理1.在家居廣場出入口設置門禁系統,對進入廣場的人員進行身份驗證。2.保安人員應嚴格履行職責,對進入廣場的人員和車輛進行登記檢查,嚴禁無關人員和車輛進入。3.對攜帶大件物品離開廣場的人員,應進行核實和登記,防止物品被盜。(二)巡邏檢查1.制定巡邏制度,安排保安人員定時對家居廣場進行巡邏檢查。2.巡邏人員應認真履行職責,及時發現和處理各類安全問題,做好巡邏記錄。3.加強對重點區域和部位的巡邏檢查,如財務室、配電室、倉庫等。(三)治安防范措施1.安裝監控系統,對家居廣場內的重點區域和部位進行實時監控,確保治安安全。2.加強與周邊社區和公安機關的聯系與協作,及時掌握治安動態,共同做好治安防范工作。3.對發生的治安案件,應及時報告公安機關,并配合公安機關進行調查處理。六、安全檢查與隱患排查(一)檢查內容1.安全管理制度的執行情況。2.安全設施和器材的配備、使用及維護情況。3.用火用電安全情況。4.消防通道、疏散通道的暢通情況。5.商戶的安全管理情況。(二)檢查方式1.定期檢查:管理部門每月組織一次全面的安全檢查,各樓層、各區域每周進行一次自查。2.不定期檢查:根據實際情況,管理部門隨時進行不定期的安全檢查。3.專項檢查:針對重點部位、重點環節或重大節日等,組織開展專項安全檢查。(三)隱患排查與整改1.對檢查中發現的安全隱患,應及時下達隱患整改通知書,明確整改責任人和整改期限。2.整改責任人應按照要求認真落實整改措施,及時消除安全隱患。3.整改完成后,應及時向管理部門報告整改情況,管理部門進行復查驗收。七、安全教育與培訓(一)培訓計劃1.管理部門應制定年度安全教育與培訓計劃,明確培訓內容、培訓時間、培訓對象等。2.安全教育與培訓計劃應根據實際情況進行調整和完善,確保培訓工作的有效性。(二)培訓內容1.安全法律法規和安全管理制度。2.安全操作規程和安全技能。3.火災預防與應急處置知識。4.治安防范知識和技能。(三)培訓方式1.集中培訓:定期組織全體商戶和員工進行集中培訓。2.現場培訓:結合實際工作,對員工進行現場操作培訓。3.網絡培訓:利用網絡平臺,提供在線學習資源,方便員工自主學習。(四)培訓考核1.對參加培訓的人員進行考核,考核成績納入個人績效考核。2.對考核不合格的人員,應進行補考或重新培訓,直至考核合格為止。八、應急管理(一)應急預案制定1.管理部門應制定各類安全事故應急預案,包括火災應急預案、治安應急預案、自然災害應急預案等。2.應急預案應明確應急組織機構、應急響應程序、應急處置措施等內容。(二)應急演練1.定期組織應急演練,檢驗應急預案的可行性和有效性,提高員工的應急處置能力。2.應急演練應包括桌面演練和實戰演練,演練結束后應進行總結評估,針對存在的問題及時進行改進。(三)應急處置1.發生安全事故時,應立即啟動應急預案,迅速組織人員進行應急處置。2.在應急處置過程中,應及時向上級主管部門報告事故情況,并配合相關部門進行調查處理。3.做好事故后的恢復和重建工作,總結經驗教訓,防止類似事故再次發生。九、安全獎懲制度(一)獎勵1.對在安全管理工作中表現突出的商戶、員工或部門,給予表彰和獎勵。2.獎勵方式包括榮譽稱號、獎金、獎品等。(二)處罰1.對違反

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