急救教育教室管理制度總則一、目的為了提高公司員工的急救知識和技能，保障員工的生命安全和身體健康，特制定本管理制度。本制度旨在規(guī)范急救教育教室的使用和管理，確保急救教育活動的順利進(jìn)行。二、適用范圍本制度適用于公司內(nèi)所有員工，包括正式員工、臨時(shí)工、實(shí)習(xí)生等。同時(shí)，也適用于公司邀請的外部人員，如客戶、合作伙伴等，在公司內(nèi)參加急救教育活動時(shí)，也應(yīng)遵守本制度。三、管理職責(zé)1.人事行政部負(fù)責(zé)急救教育教室的規(guī)劃、建設(shè)和維護(hù)。負(fù)責(zé)制定急救教育教室的使用管理制度和操作規(guī)程。負(fù)責(zé)組織急救教育活動的安排和實(shí)施。負(fù)責(zé)急救教育教室的設(shè)備和物資的管理和維護(hù)。2.各部門負(fù)責(zé)本部門員工的急救知識和技能的培訓(xùn)和考核。負(fù)責(zé)組織本部門員工參加公司組織的急救教育活動。負(fù)責(zé)本部門員工在急救教育教室的使用和管理。四、急救教育教室的設(shè)置1.急救教育教室應(yīng)設(shè)置在公司內(nèi)交通便利、安全可靠的地方，便于員工參加急救教育活動。2.急救教育教室的面積應(yīng)根據(jù)公司員工的數(shù)量和急救教育活動的需要進(jìn)行合理規(guī)劃，一般應(yīng)不少于50平方米。3.急救教育教室應(yīng)配備必要的急救設(shè)備和物資，如急救箱、心肺復(fù)蘇模型、繃帶、消毒藥水等，以滿足急救教育活動的需要。4.急救教育教室應(yīng)配備必要的教學(xué)設(shè)備和設(shè)施，如投影儀、電腦、音響等，以提高急救教育活動的效果。急救教育教室的使用管理一、使用申請1.各部門需要使用急救教育教室時(shí)，應(yīng)提前向人事行政部提出申請，并填寫《急救教育教室使用申請表》（見附件1）。2.《急救教育教室使用申請表》應(yīng)包括使用部門、使用時(shí)間、使用人數(shù)、使用目的等內(nèi)容。3.人事行政部應(yīng)根據(jù)急救教育教室的使用情況和各部門的申請情況，合理安排急救教育教室的使用時(shí)間和使用人員。二、使用登記1.各部門在使用急救教育教室時(shí)，應(yīng)在《急救教育教室使用登記表》（見附件2）上進(jìn)行登記，并填寫使用部門、使用時(shí)間、使用人數(shù)、使用目的等內(nèi)容。2.人事行政部應(yīng)定期對《急救教育教室使用登記表》進(jìn)行統(tǒng)計(jì)和分析，以便合理安排急救教育教室的使用時(shí)間和使用人員。三、使用規(guī)定1.急救教育教室僅供公司內(nèi)部員工和邀請的外部人員參加急救教育活動使用，不得用于其他用途。2.各部門在使用急救教育教室時(shí)，應(yīng)遵守急救教育教室的使用規(guī)定和操作規(guī)程，不得損壞急救教育教室的設(shè)備和物資。3.各部門在使用急救教育教室時(shí)，應(yīng)保持急救教育教室的整潔和衛(wèi)生，不得在急救教育教室內(nèi)亂扔垃圾和雜物。4.各部門在使用急救教育教室時(shí)，應(yīng)注意安全，不得在急救教育教室內(nèi)亂拉電線和使用明火。四、設(shè)備和物資管理1.人事行政部應(yīng)負(fù)責(zé)急救教育教室的設(shè)備和物資的管理和維護(hù)，定期對急救教育教室的設(shè)備和物資進(jìn)行檢查和保養(yǎng)，確保急救教育教室的設(shè)備和物資處于良好的狀態(tài)。2.各部門在使用急救教育教室的設(shè)備和物資時(shí)，應(yīng)遵守設(shè)備和物資的使用規(guī)定和操作規(guī)程，不得損壞設(shè)備和物資。3.各部門在使用急救教育教室的設(shè)備和物資時(shí)，應(yīng)注意安全，不得在設(shè)備和物資上亂拉電線和使用明火。4.各部門在使用急救教育教室的設(shè)備和物資后，應(yīng)及時(shí)將設(shè)備和物資歸還人事行政部，并辦理相關(guān)的歸還手續(xù)。急救教育活動的組織與實(shí)施一、培訓(xùn)計(jì)劃1.人事行政部應(yīng)根據(jù)公司的實(shí)際情況和員工的需求，制定年度急救教育培訓(xùn)計(jì)劃（見附件3）。2.年度急救教育培訓(xùn)計(jì)劃應(yīng)包括培訓(xùn)時(shí)間、培訓(xùn)內(nèi)容、培訓(xùn)對象、培訓(xùn)師資等內(nèi)容。3.人事行政部應(yīng)根據(jù)年度急救教育培訓(xùn)計(jì)劃，合理安排急救教育活動的時(shí)間和內(nèi)容，確保急救教育活動的順利進(jìn)行。二、培訓(xùn)內(nèi)容1.急救基礎(chǔ)知識：包括急救的定義、急救的原則、急救的程序等。2.心肺復(fù)蘇術(shù)：包括心肺復(fù)蘇的操作方法、心肺復(fù)蘇的注意事項(xiàng)等。3.創(chuàng)傷急救：包括創(chuàng)傷的分類、創(chuàng)傷的急救方法、創(chuàng)傷的包扎和固定等。4.中毒急救：包括中毒的類型、中毒的急救方法、中毒的解毒劑等。5.其他急救知識：包括火災(zāi)、地震、觸電等突發(fā)事件的急救方法等。三、培訓(xùn)師資1.人事行政部應(yīng)選擇具有豐富急救知識和經(jīng)驗(yàn)的專業(yè)人員作為急救教育活動的培訓(xùn)師資，如醫(yī)生、護(hù)士、急救員等。2.培訓(xùn)師資應(yīng)具備良好的教學(xué)能力和溝通能力，能夠有效地組織和實(shí)施急救教育活動。3.培訓(xùn)師資應(yīng)定期參加急救培訓(xùn)和考核，不斷提高自己的急救知識和技能水平。四、培訓(xùn)實(shí)施1.人事行政部應(yīng)根據(jù)年度急救教育培訓(xùn)計(jì)劃，合理安排急救教育活動的時(shí)間和地點(diǎn)，并提前通知各部門和培訓(xùn)師資。2.各部門應(yīng)組織本部門員工按時(shí)參加急救教育活動，并做好考勤記錄。3.培訓(xùn)師資應(yīng)按照培訓(xùn)計(jì)劃和培訓(xùn)內(nèi)容，認(rèn)真組織和實(shí)施急救教育活動，確保培訓(xùn)效果。4.人事行政部應(yīng)在急救教育活動結(jié)束后，及時(shí)對培訓(xùn)效果進(jìn)行評估和總結(jié)，并將評估結(jié)果反饋給各部門和培訓(xùn)師資。附則一、本制度由人事行政部負(fù)責(zé)解釋和修訂。二、本制度自發(fā)布之日起施行。附