煤礦員工浴室管理制度一、總則1.目的為了加強煤礦員工浴室的管理，為員工提供一個安全、舒適、整潔的洗浴環境，保障員工的身體健康，特制定本管理制度。2.適用范圍本制度適用于本煤礦全體員工。3.管理原則遵循以人為本、服務員工的原則，確保浴室設施正常運行，衛生達標，滿足員工洗浴需求。二、浴室開放時間1.日常開放時間周一至周五：早上[具體時間]至晚上[具體時間]。周六、周日及節假日：早上[具體時間]至晚上[具體時間]。2.特殊情況調整如遇特殊生產任務或其他特殊情況，需臨時調整浴室開放時間的，將提前通知員工。三、浴室設施管理1.設施配備淋浴噴頭應保證出水正常，無堵塞、漏水現象。更衣柜應完好無損，門鎖功能正常，能夠滿足員工存放個人物品的需求。浴室應配備熱水供應系統，確保水溫穩定在適宜洗浴的范圍（[具體溫度區間]）。地面應防滑，排水暢通，無積水現象。應設置通風設備，保持浴室空氣流通，無異味。2.設施維護定期對淋浴噴頭、更衣柜等設施進行檢查，發現損壞及時維修或更換。每月對熱水供應系統進行維護保養，確保設備正常運行。每周對浴室地面、墻面等進行清潔，定期清理排水管道，防止堵塞。通風設備應定期檢查和維護，保證通風良好。3.設施報修員工發現浴室設施損壞時，應及時向浴室管理人員報告。管理人員接到報告后，應做好記錄，并及時安排維修人員進行維修。維修完成后，管理人員應進行驗收，確保設施正常使用。四、個人洗浴用品管理1.自帶用品要求員工應自帶洗浴用品，如毛巾、沐浴露、洗發水等。洗浴用品應保持清潔衛生，不得隨意丟棄在浴室。2.禁止行為嚴禁在浴室內使用他人洗浴用品，以免造成交叉感染。禁止在浴室內洗滌衣物、鞋子等物品。五、浴室衛生管理1.日常清潔每天安排專人對浴室進行清潔，包括地面清掃、墻面擦拭、淋浴區沖洗等，確保浴室無雜物、無污漬。及時清理更衣柜內的垃圾，保持更衣柜周圍環境整潔。2.定期消毒每周對浴室進行一次全面消毒，重點對淋浴噴頭、更衣柜把手等易接觸部位進行消毒處理。消毒藥劑應符合相關衛生標準，消毒過程應嚴格按照操作規程進行。3.衛生檢查浴室管理人員應每天對浴室衛生進行檢查，發現問題及時整改。公司將定期對浴室衛生進行抽查，對衛生不達標的情況進行通報批評，并責令限期整改。六、人員管理1.遵守秩序員工應遵守浴室秩序，依次排隊洗浴，不得插隊、擁擠。2.愛護設施員工應愛護浴室設施，不得故意損壞。如有損壞，應照價賠償。3.文明洗浴保持浴室安靜，不得大聲喧嘩、打鬧。不得在浴室內吸煙、吐痰、亂扔垃圾等。洗浴完畢后，應及時關閉水龍頭，整理好個人物品，保持浴室整潔。4.特殊人員管理對于身體不便的員工，應給予適當照顧，必要時可安排專人協助洗浴。對于患有傳染性疾病的員工，應按照相關規定進行隔離洗浴，避免交叉感染。七、安全管理1.防滑措施在浴室地面設置防滑標識，提醒員工注意防滑。定期檢查地面防滑性能，如發現防滑效果不佳，應及時采取措施進行處理。2.用電安全浴室應安裝合格的漏電保護裝置，確保用電安全。員工不得私自拉接電線、使用大功率電器等，以免發生觸電事故。3.熱水安全注意熱水溫度，防止燙傷。在熱水供應處設置明顯的警示標識。定期檢查熱水供應系統，確保無熱水泄漏等安全隱患。4.應急管理制定浴室安全應急預案，明確應急處置流程。配備必要的應急救援設備，如滅火器、急救箱等，并定期進行檢查和維護，確保設備完好有效。定期組織員工進行安全培訓和應急演練，提高員工的安全意識和應急處置能力。八、服務管理1.服務態度浴室管理人員應熱情、周到地為員工服務，耐心解答員工的問題，及時處理員工的投訴和建議。2.意見反饋設立意見箱，接受員工對浴室管理的意見和建議。定期對意見箱內容進行整理和分析，針對存在的問題及時進行改進。3.滿意度調查定期開展員工對浴室服務滿意度調查，了解員工的需求和意見。根據調查結果，制定改進措施，不斷提高服務質量。九、違規處理1.輕微違規對于違反本制度的輕微行為，如未按規定排隊、未及時關閉水龍頭等，浴室管理人員應進行口頭警告，并責令其立即改正。2.一般違規對于故意損壞浴室設施、在浴室內吸煙等一般違規行為，公司將給予相應的經濟處罰，并責令其賠償損失。同時，對違規員工進行批評教育，要求其作出書面檢討。3.嚴重違規對于違反安全規定、造成嚴重衛生問題等嚴重違規行為，公司將視