勞動雙方解除勞動合同范本?甲方（用人單位）：名稱：______________________法定代表人：________________地址：____________________聯系電話：________________乙方（勞動者）：姓名：____________________性別：____________________身份證號碼：________________地址：____________________聯系電話：________________鑒于甲乙雙方于____年__月__日簽訂了勞動合同（合同編號：______），現經雙方友好協商，依據《中華人民共和國民法典》及相關法律法規的規定，就解除勞動合同事宜達成如下協議：一、勞動合同的解除雙方一致同意于____年__月__日解除雙方簽訂的勞動合同，勞動關系自該日起正式解除。二、標的物或服務具體描述乙方在甲方工作期間，擔任______崗位，負責______工作任務。乙方的工作內容包括但不限于______。甲方已按照勞動合同的約定，向乙方提供了相應的工作條件和勞動保護，乙方在工作期間也按照甲方的要求，完成了各項工作任務。三、權利與義務（一）甲方權利與義務1.權利要求乙方按照本協議的約定，辦理工作交接手續。按照法律法規及本協議的約定，向乙方支付相關費用。2.義務按照法律法規及本協議的約定，向乙方支付經濟補償。在解除勞動合同后的____個工作日內，為乙方辦理社會保險減員手續。向乙方出具解除勞動合同的證明，并在十五日內為乙方辦理檔案和社會保險關系轉移手續。（二）乙方權利與義務1.權利要求甲方按照本協議的約定，支付經濟補償和相關費用。要求甲方按照法律法規及本協議的約定，辦理社會保險減員手續、出具解除勞動合同的證明，并辦理檔案和社會保險關系轉移手續。2.義務按照甲方的要求，在解除勞動合同前完成工作交接手續。工作交接內容包括但不限于：將經手的工作事項、文件資料、客戶信息等移交給甲方指定的人員。具體清單如下：工作事項：未完成的項目：______，目前進展情況：______，下一步計劃：______。已完成的項目：項目名稱：______，項目成果：______，相關文檔存放位置：______。文件資料：文件名稱：______，數量：______，存放位置：______。資料清單：______（詳細列出資料內容）。客戶信息：客戶名稱：______，聯系人：______，聯系電話：______，合作情況：______。歸還借用的甲方財物，包括但不限于辦公用品、設備、車輛等。財物清單如下：辦公用品：電腦____臺（型號：______，配置：______），顯示器____臺（型號：______），鍵盤____個（品牌：______），鼠標____個（品牌：______），文件柜____個（規格：______），辦公桌____張（尺寸：______）。設備：打印機____臺（型號：______，編號：______），復印機____臺（型號：______，編號：______），傳真機____臺（型號：______，編號：______）。車輛：車牌號______，車輛品牌及型號：______。結清在甲方工作期間的借款、欠款等。借款、欠款明細如下：借款事項：______，借款金額：______元，借款日期：____年__月__日。欠款事項：______，欠款金額：______元，欠款原因：______。保守甲方的商業秘密和與知識產權相關的保密事項。未經甲方書面同意，乙方不得在離職后____年內，在與甲方有競爭關系的單位工作，也不得自己開業生產或者經營與甲方有競爭關系的同類產品或業務。四、經濟補償及支付方式（一）經濟補償經雙方協商一致，甲方同意按照《中華人民共和國勞動合同法》的規定，向乙方支付經濟補償。乙方在甲方工作的年限為____年__個月，月工資為____元。根據相關法律規定，甲方應向乙方支付的經濟補償金額為____元（計算公式：月工資×工作年限）。（二）支付方式甲方將在本協議簽訂后的____個工作日內，將經濟補償一次性支付至乙方指定的銀行賬戶。乙方指定的銀行賬戶信息如下：開戶銀行：____________________戶名：____________________賬號：____________________五、社會保險及福利待遇1.雙方確認，在勞動合同解除前，甲方已按照法律法規的規定，為乙方足額繳納了各項社會保險費用。自勞動合同解除之日起，甲方不再為乙方繳納社會保險。2.乙方在甲方工作期間享有的福利待遇，如年假、病假、婚假、產假等，按照甲方的相關規定執行。勞動合同解除前，乙方應享受但未享受的福利待遇，甲方將按照規定予以結算并支付給乙方。六、違約條款（一）甲方違約責任若甲方未按照本協議的約定，按時向乙方支付經濟補償或辦理相關手續，每逾期一日，應按照未支付金額的____%向乙方支付違約金。如因甲方原因給乙方造成其他損失的，甲方應承擔相應的賠償責任。（二）乙方違約責任若乙方未按照本協議的約定，按時完成工作交接手續或違反保密義務，甲方有權要求乙方返還已支付的經濟補償，并按照經濟補償金額的____%向甲方支付違約金。如因乙方原因給甲方造成其他損失的，乙方應承擔全部賠償責任。七、爭議解決如雙方在本協議的履行過程中發生爭議，應首先通過友好協商解決；協商不成的，任何一方均有權向有管轄權的勞動爭議仲裁委員會申請仲裁；對仲裁裁決不服的，可以向人民法院提起訴訟。八、其他條款1.本協議自雙方簽字（或蓋章）之日起生效，一式兩份，甲乙雙方各執一份，具有同等法律效力。2.本協議未盡事宜，可由雙方另行簽訂補充協議。補充協議與本協議