普通高校本專科畢業生暫緩就業協議書9篇篇1甲方（學校）：_________乙方（畢業生）：_________丙方（用人單位）：_________根據《普通高等學校畢業生就業工作暫行規定》精神，為了做好普通高等學校本專科畢業生就業工作，規范學校、畢業生、用人單位三方的權利和義務，經甲、乙、丙三方協商，達成如下協議：一、甲方權利和義務1.甲方負責為乙方提供就業咨詢、就業信息、就業指導和招聘活動等支持和服務，幫助乙方順利就業。2.甲方負責將乙方的基本信息和就業意愿錄入就業信息系統，并向用人單位推薦。3.甲方有權對乙方的就業情況進行統計和公布，并對就業質量進行評估和監督。4.甲方有權要求乙方按照協議履行義務，并對違反協議的行為進行處罰。二、乙方權利和義務1.乙方有權在甲方的就業信息系統中查詢就業信息，并參加甲方組織的各類就業活動。2.乙方有權在就業協議達成后，要求甲方將就業協議進行網上公示。3.乙方必須按照甲方的要求履行相關就業義務，如參加就業咨詢、就業指導和招聘活動等。4.乙方必須保證就業信息的真實性和準確性，不得提供虛假信息或隱瞞真實情況。5.乙方在就業過程中必須遵守相關法律法規和甲方的規定，不得從事違法違規行為。三、丙方權利和義務1.丙方有權在甲方的就業信息系統中查詢符合條件的畢業生信息，并參加甲方組織的各類招聘活動。2.丙方在招聘過程中必須遵守相關法律法規和甲方的規定，不得從事違法違規行為。3.丙方在錄用畢業生后，必須按照協議履行相關義務，如提供必要的培訓和支持等。4.丙方有權對畢業生的工作表現進行評估和反饋，對表現優秀的畢業生給予獎勵和提拔。四、違約責任1.甲方如不履行本協議中的義務，乙方有權要求甲方承擔相應的違約責任。2.乙方如不履行本協議中的義務，甲方有權要求乙方承擔相應的違約責任。同時，甲方有權取消乙方的畢業資格或建議學校給予相應的紀律處分。3.丙方如不履行本協議中的義務，甲方有權要求丙方承擔相應的違約責任。同時，甲方有權將丙方的違約行為通報相關單位或部門，建議給予相應的處理。五、其他事項1.本協議自甲、乙、丙三方簽字或蓋章之日起生效。協議生效后，任何一方不得擅自更改或解除。如需更改或解除，應取得另外兩方的同意。2.本協議未盡事宜，由甲、乙、丙三方協商解決。協商不成的，按照相關法律法規和甲方的規定處理。3.如因不可抗力或意外事件導致本協議無法履行或無法完全履行，甲、乙、丙三方均不承擔違約責任。但應盡力采取補救措施，以減少因違約造成的損失。4.本協議的解釋權歸甲方所有。如有任何疑問或爭議，應及時向甲方咨詢或反映。甲方將盡力解答和處理。甲方（簽字/蓋章）：_________日期：_________年_________月_________日乙方（簽字/蓋章）：_________日期：_________年_________月_________日丙方（簽字/蓋章）：_________日期：_________年_________月_________日篇2乙方：XX省（市）大中專學校學生信息咨詢與就業指導中心根據《普通高校本專科畢業生暫緩就業管理辦法》的規定，甲乙雙方在平等自愿的基礎上，就甲方暫緩就業事宜達成如下協議：一、甲方暫緩就業基本情況1.甲方姓名：XXX，性別：X，出生日期：XXXX年XX月XX日，專業：XXX，畢業院校：XXX大學。2.甲方暫緩就業期限：自XXXX年XX月XX日至XXXX年XX月XX日。3.甲方暫緩就業原因：因準備考研（或其他原因），申請暫緩就業。二、甲方權利和義務1.甲方在暫緩就業期間，應遵守國家法律法規和乙方相關規定，不得從事有損于社會公共利益和他人合法權益的活動。2.甲方在暫緩就業期間，應積極準備考研（或其他原因），并按時向乙方提交相關證明材料。3.甲方在暫緩就業期間，應保持聯系方式暢通，以便乙方及時與甲方取得聯系。4.甲方在暫緩就業期間，如需變更暫緩就業原因或暫緩期限，應提前向乙方提交書面申請，并按照規定辦理相關手續。三、乙方權利和義務1.乙方應嚴格按照《普通高校本專科畢業生暫緩就業管理辦法》的規定，為甲方提供暫緩就業服務和管理。2.乙方應建立健全甲方暫緩就業檔案，及時了解甲方的就業情況和需求，并提供相應的就業指導和服務。3.乙方應加強與甲方的聯系和溝通，及時解決甲方在暫緩就業期間遇到的問題和困難。4.乙方應根據甲方的需求和實際情況，為甲方提供個性化的就業指導和推薦服務。四、協議的生效和終止1.本協議自甲乙雙方簽字蓋章之日起生效，有效期為暫緩期限。2.在暫緩期限內，甲乙雙方應認真履行本協議所規定的權利和義務。如一方違約，另一方有權解除本協議，并追究其相應責任。3.甲方如在暫緩期限內未申請就業或未辦理相關手續，乙方有權視為甲方自動放棄暫緩就業資格，并終止本協議。4.本協議終止后，甲方應按照規定辦理離校手續，并自行承擔就業責任。五、其他事項1.本協議未盡事宜，由甲乙雙方協商解決。如協商不成，可向乙方所在地人民法院提起訴訟。2.本協議一式三份，甲乙雙方各執一份，乙方存檔一份。具有同等法律效力。3.本協議自簽字之日起生效，有效期為暫緩期限。期滿后如需繼續暫緩就業，應重新簽訂協議。甲方（簽字）：XXX日期：XXXX年XX月XX日乙方（蓋章）：XXX大中專學校學生信息咨詢與就業指導中心日期：XXXX年XX月XX日篇3甲方（學校）：_________，以下簡稱甲方乙方（畢業生）：_________，以下簡稱乙方丙方（用人單位）：_________，以下簡稱丙方鑒于乙方在畢業時面臨就業困難，且乙方希望繼續深造或尋找更好的就業機會，丙方愿意為乙方提供暫緩就業的機會，并同意為乙方的就業提供支持和幫助。為了明確各方的權利和義務，甲乙丙三方共同簽訂本協議。一、協議內容1.乙方在畢業時選擇暫緩就業，并承諾在協議規定的時間內完成學業。2.甲方同意乙方的暫緩就業申請，并承諾在協議規定的時間內為乙方的就業提供支持和幫助。3.丙方同意乙方的暫緩就業申請，并承諾在協議規定的時間內為乙方的就業提供支持和幫助。4.乙方在協議規定的時間內必須完成學業，并遵守甲方的相關規定和紀律。5.甲方和丙方在協議規定的時間內為乙方的就業提供支持和幫助，包括但不限于提供就業信息、推薦就業機會、組織就業活動等。6.乙方在協議規定的時間內必須履行其承諾，按時返校報到并參加就業活動。7.甲方和丙方在協議規定的時間內享有對乙方的就業指導和推薦權。8.乙方在協議規定的時間內享有甲方和丙方提供的就業指導和推薦權。9.甲方和丙方在協議規定的時間內必須履行其承諾，為乙方的就業提供支持和幫助。10.乙方在協議規定的時間內必須履行其承諾，按時返校報到并參加就業活動，否則視為違約。二、違約責任1.乙方如違反協議規定，未按時返校報到或未參加就業活動，視為違約。甲方和丙方有權要求乙方承擔相應的違約責任。2.甲方和丙方如違反協議規定，未為乙方的就業提供支持和幫助，視為違約。乙方有權要求甲方和丙方承擔相應的違約責任。三、其他事項1.本協議自三方簽字之日起生效。2.本協議一式三份，甲乙丙三方各執一份。3.本協議未盡事宜，由三方協商解決。甲方（簽字）：_________乙方（簽字）：_________丙方（簽字）：_________日期：_________篇4甲方：_________（高校名稱）乙方：_________（畢業生姓名）為了明確甲乙雙方的權益和義務，根據《中華人民共和國教育法》、《中華人民共和國勞動法》及相關法律法規，甲乙雙方在平等自愿、協商一致的基礎上，簽訂本暫緩就業協議書。一、協議雙方的權利和義務（一）甲方的權利和義務1.甲方應按照國家教育部門的規定，為乙方辦理暫緩就業手續，并協助乙方辦理相關就業服務。2.甲方應提供必要的就業指導和咨詢服務，幫助乙方了解就業政策、市場需求和職業規劃。3.甲方應保護乙方的隱私和個人信息，不得擅自公開或泄露。（二）乙方的權利和義務1.乙方應遵守國家法律法規和學校規章制度，維護學校聲譽和利益。2.乙方應積極配合甲方的工作，按時提交相關材料，并如實反映個人情況和就業意愿。3.乙方應遵守就業協議的約定，履行自己的義務，如違約應承擔相應的責任。二、協議的具體內容1.暫緩就業期限：本協議暫緩就業期限為_________（具體年限）。在暫緩就業期間，乙方可享受學校提供的就業指導和咨詢服務。2.就業信息提供：甲方應定期向乙方提供就業信息，包括招聘信息、職業培訓機會等。乙方應根據自身情況及時反饋意向和需求。3.就業推薦：甲方應根據乙方的專業和興趣，積極推薦乙方參加各類招聘活動和職業培訓，幫助乙方實現就業。4.違約責任：如乙方在暫緩就業期間違反本協議約定，甲方有權終止本協議，并保留追究乙方責任的權利。三、協議的生效和終止1.本協議自雙方簽字蓋章之日起生效，有效期為_________（具體年限）。2.本協議的終止應遵循法律法規和學校規定，經甲乙雙方協商一致后書面解除。3.在暫緩就業期間，如乙方需要變更個人信息或就業意愿，應及時向甲方提交書面申請，并按照甲方要求辦理相關手續。四、其他事項1.本協議未盡事宜，可由雙方協商補充。補充協議與本協議具有同等法律效力。2.本協議的解釋權歸甲方所有。如對本協議有任何疑問或爭議，應通過友好協商解決；協商不成的，可向有管轄權的人民法院提起訴訟。3.本協議一式兩份，甲乙雙方各執一份。具有同等法律效力。甲方（蓋章）：_________乙方（簽字）：_________日期：_________篇5甲方（學校）：_________，地址：_________，聯系方式：_________。乙方（畢業生）：_________，性別：_________，學號：_________，聯系方式：_________。丙方（用人單位）：_________，地址：_________，聯系方式：_________。鑒于甲方為培養本專科畢業生而付出了一定的努力，乙方為本專科畢業生并愿意在一段時間內繼續深造或參加相關實習活動，丙方為本專科畢業生的潛在用人單位并愿意為乙方提供實習或就業機會，經甲、乙、丙三方友好協商，達成以下協議：一、協議內容1.甲方同意乙方暫緩就業，并為其保留學籍至_______年_______月。在暫緩就業期間，乙方應遵守學校的規章制度，不得擅自離校或從事其他與學業無關的活動。2.乙方承諾在暫緩就業期間，將積極參與學校組織的實習、實訓等活動，并努力提升自身專業素養和實踐能力。同時，乙方也應積極尋找適合的工作機會，以便在畢業后能夠順利就業。3.丙方同意為乙方提供實習或就業機會，并承諾在乙方實習或工作期間，將給予其必要的指導和支持。同時，丙方也承諾在乙方畢業后，將優先考慮錄用其為正式員工。二、違約責任1.甲方如違反本協議內容，未為乙方保留學籍或擅自安排乙方就業，應承擔相應的違約責任。2.乙方如違反本協議內容，未積極參與實習、實訓等活動或擅自離校，應承擔相應的違約責任。同時，乙方也應承擔相應的賠償責任，如因乙方違約給甲方造成損失的，應予以賠償。3.丙方如違反本協議內容，未為乙方提供實習或就業機會或擅自錄用乙方為正式員工，應承擔相應的違約責任。同時，丙方也應承擔相應的賠償責任，如因丙方違約給乙方造成損失的，應予以賠償。三、其他約定1.本協議自甲、乙、丙三方簽字或蓋章之日起生效。本協議一式三份，甲、乙、丙三方各執一份。2.本協議內容如有未盡事宜或需變更的，應由甲、乙、丙三方協商并書面補充或修改。補充或修改后的協議內容與原協議內容具有同等法律效力。3.在本協議履行過程中發生的爭議，應由甲、乙、丙三方協商并書面解決。協商不成的，任何一方均可向有管轄權的人民法院提起訴訟。甲方（簽字/蓋章）：_________乙方（簽字）：_________丙方（簽字/蓋章）：_________日期：_________年_______月_______日篇6甲方：XXXX大學乙方：XXXX學院為明確甲乙丙三方的權利和義務，甲乙丙三方就暫緩就業事宜，經協商一致，達成如下協議：一、甲方權利和義務1.甲方應按照國家教育部門的有關規定，為丙方提供暫緩就業的機會，并協助丙方完成暫緩就業手續。2.甲方應確保丙方的合法權益，不得以任何形式損害丙方的利益。3.甲方應積極為丙方提供就業指導和咨詢服務，幫助丙方了解就業政策、市場需求和就業機會。4.甲方應鼓勵和支持丙方參加各類就業培訓和實踐活動，提高其就業能力和綜合素質。二、乙方的權利和義務1.乙方作為丙方的學籍管理部門，應協助甲方做好丙方的暫緩就業工作，確保丙方的學籍信息準確無誤。2.乙方應密切關注丙方的就業進展，及時與甲方和丙方溝通，提供必要的支持和幫助。3.乙方應尊重丙方的意愿和選擇，不得以任何形式干涉丙方的就業決定。4.乙方應積極配合甲方和丙方，共同推進暫緩就業工作的順利進行。三、丙方的權利和義務1.丙方應珍惜暫緩就業的機會，充分利用暫緩就業期間的資源和機會，提高自身綜合素質和就業競爭力。2.丙方應嚴格遵守國家的法律法規和學校的規章制度，不得從事違法違紀活動。3.丙方應積極配合甲方和乙方的管理工作，及時完成相關的手續和任務。4.丙方在暫緩就業期間，應保持與甲方和乙方的密切聯系，及時反饋就業進展和遇到的問題。四、協議的生效和終止1.本協議自三方簽字蓋章之日起生效，有效期為兩年。2.在協議有效期內，如需變更或終止協議，應由三方協商一致，并簽訂書面協議。3.協議期滿后，如需繼續暫緩就業，應提前三個月向甲方提出申請，并辦理相關手續。4.如因不可抗力原因導致協議無法履行，應由三方協商解決。五、爭議解決及適用法律1.本協議的爭議解決方式為協商解決。如協商無果，可向有管轄權的人民法院提起訴訟。2.本協議的簽訂、履行和解釋均適用中華人民共和國的法律。3.未盡事宜，可由三方另行協商補充協議。補充協議與本協議具有同等法律效力。甲方（蓋章）：XXXX大學乙方（蓋章）：XXXX學院日期：XXXX年XX月XX日篇7甲方（學校）：XXXX大學乙方（學生）：XXXX，學號為XXXXXX丙方（用人單位）：XXXXXX公司根據《普通高等學校本專科畢業生暫緩就業暫行辦法》及學校、學生、用人單位三方共同協商，就暫緩就業事宜達成如下協議：一、暫緩就業期限本專科畢業生暫緩就業期限自XXXX年XX月XX日至XXXX年XX月XX日。二、乙方在暫緩就業期間享有的權利1.乙方可以參加各類用人單位的招聘活動，并享有被錄用為公務員或進入事業單位、各類企業工作的權利。2.乙方可以參加各類專業培訓和職業技能鑒定，以提高自己的綜合素質和就業競爭力。3.乙方可以享有學校提供的就業指導和咨詢服務，了解就業政策和市場需求。4.乙方可以自主聯系用人單位，并享有與用人單位簽訂就業協議的權利。三、乙方在暫緩就業期間應遵守的義務1.乙方應遵守國家的法律法規和學校的各項規章制度，不得從事違法違規活動。2.乙方應積極參與學校組織的各類活動，并承擔相應的義務和責任。3.乙方應及時向學校報告自己的就業情況和聯系方式，以便學校進行就業統計和提供必要的幫助。4.乙方應尊重用人單位的選擇，并與用人單位進行充分溝通，確保就業協議的順利簽訂。四、甲方在暫緩就業期間應提供的服務1.甲方應提供必要的就業指導和咨詢服務，幫助乙方了解就業政策和市場需求。2.甲方應組織各類招聘活動，為乙方提供與用人單位見面的機會。3.甲方應及時更新就業信息，為乙方提供最新的就業資訊。4.甲方應保護乙方的個人隱私，確保乙方的合法權益不受侵犯。五、丙方在暫緩就業期間應承擔的責任1.丙方應積極為乙方提供實習機會和就業崗位，確保乙方的順利就業。2.丙方應與乙方進行充分溝通，明確崗位需求和職責，確保乙方的合法權益不受侵犯。3.丙方應遵守國家的法律法規和學校的規章制度，不得對乙方進行歧視和虐待。4.丙方應及時向甲方反饋乙方的就業情況和表現，以便甲方進行就業統計和提供必要的幫助。六、違約責任1.乙方在暫緩就業期間違反本協議規定的義務，應承擔相應的法律責任和賠償責任。2.甲方和丙方違反本協議規定的服務和責任，應承擔相應的法律責任和賠償責任。七、其他事項1.本協議自簽訂之日起生效，具有法律效力。如有違反協議規定的行為，應通過協商或法律途徑解決。2.本協議一式三份，甲方、乙方、丙方各執一份。如有遺失或損壞，應及時補辦或重新簽訂。3.本協議未盡事宜，由甲方、乙方、丙方共同協商處理。如有爭議，應根據《普通高等學校本專科畢業生暫緩就業暫行辦法》及相關法律法規進行解決。篇8甲方：__________（高校名稱）乙方：__________（畢業生姓名）為了明確甲乙雙方在暫緩就業過程中的權利和義務，根據《中華人民共和國教育法》、《中華人民共和國高等教育法》等相關法律法規，甲乙雙方在平等自愿的基礎上，經協商一致，簽訂本協議。一、協議雙方的權利和義務（一）甲方的權利和義務1.甲方應按照國家有關法律法規和教育部的相關規定，為乙方提供暫緩就業的機會，并監督乙方的暫緩就業情況。2.甲方應協助乙方辦理暫緩就業的相關手續，并提供必要的支持和指導。3.甲方有權要求乙方在暫緩就業期間遵守學校的規定和要求，履行暫緩就業協議中規定的義務。（二）乙方的權利和義務1.乙方應珍惜暫緩就業的機會，認真履行暫緩就業協議中規定的義務。2.乙方在暫緩就業期間，應遵守國家的法律法規和學校的規定，不得從事違法違紀活動。3.乙方應積極配合甲方的工作，及時向甲方反饋暫緩就業的情況和問題。4.乙方有權要求甲方提供必要的支持和指導，幫助其順利完成暫緩就業。二、暫緩就業的具體安排（一）暫緩就業的時間和期限乙方暫緩就業的時間為__________年，自______年______月______日起至______年______月______日止。（二）暫緩就業的地點和方式乙方暫緩就業的地點為__________，具體方式為__________（如自主創業、靈活就業、繼續深造等）。（三）暫緩就業的待遇和保障1.乙方在暫緩就業期間，享有與在校學生相同的待遇，包括但不限于醫療保險、意外傷害保險等。2.甲方應為乙方的暫緩就業提供必要的支持和保障，包括但不限于提供就業指導、推薦就業單位等。3.乙方在暫緩就業期間，應享受國家規定的基本權利和待遇，不得受到任何形式的歧視和侵害。三、違約責任和糾紛解決（一）違約責任1.甲方如未履行協議規定的義務，應承擔相應的法律責任。2.乙方如未履行協議規定的義務，應承擔相應的法律責任，并賠償由此給甲方造成的損失。（二）糾紛解決甲乙雙方在履行本協議過程中發生的糾紛，應首先通過友好協商解決。協商不成的，任何一方均可向有管轄權的人民法院提起訴訟。四、其他事項（一）本協議自雙方簽字蓋章之日起生效，有效期為__________年。（二）本協議一式兩份，甲乙雙方各執一份，具有同等法律效力。（三）未盡事宜，可由甲乙雙方另行協商補充，補充協議與本協議具有同等法律效力。甲方（蓋章）：__________乙方（簽字）：__________日期：______年______月______日篇9甲方（學校）：_________乙方（學生）：_________丙方（用人單位）：_______