酒吧股份合同協議書范本

甲方：__________________身份證號：__________________聯系地址：__________________聯系電話：__________________乙方：__________________身份證號：__________________聯系地址：__________________聯系電話：__________________鑒于甲乙雙方有意共同投資經營酒吧業務，經友好協商，根據中華人民共和國相關法律法規的規定，就共同出資設立酒吧并確定雙方在酒吧中的股份權益事宜，達成如下協議：一、酒吧基本信息1.酒吧名稱：[酒吧具體名稱]2.酒吧經營地址：[詳細地址]3.經營范圍：各類酒水銷售、現場娛樂表演、餐飲服務（具體以實際營業執照登記為準）二、股份比例及出資方式1.股份比例-甲方持有酒吧[X]%的股份。-乙方持有酒吧[X]%的股份。2.出資方式及金額-雙方共同確認酒吧初始投資總額為人民幣[X]元整。-甲方以[現金/實物/知識產權等，具體說明]方式出資人民幣[X]元整，占股[X]%。-乙方以[現金/實物/知識產權等，具體說明]方式出資人民幣[X]元整，占股[X]%。-雙方應在本協議簽訂之日起[X]個工作日內，將各自應出資的款項足額繳納至雙方共同指定的銀行賬戶。如逾期未繳納，每逾期一日，違約方應按照未繳納金額的[X]%向對方支付違約金。三、酒吧經營管理1.決策機制-酒吧的重大決策（包括但不限于重大投資、經營方針調整、利潤分配方案等）需經雙方股東一致同意方可實施。對于一般性經營決策，需經持有超過[X]%股份的股東同意即可通過。-雙方應定期召開股東會議，每[月/季度/半年]至少召開一次，就酒吧的經營狀況、財務狀況等進行溝通和決策。2.日常經營管理-雙方共同協商確定酒吧的經營管理團隊，包括但不限于聘請酒吧經理、調酒師、服務員等工作人員。-甲方負責[具體負責的經營管理事項，如采購管理、營銷策劃等]。-乙方負責[具體負責的經營管理事項，如財務管理、人員招聘等]。-雙方應盡職盡責履行各自的管理職責，如因一方故意或重大過失給酒吧造成損失的，應承擔相應的賠償責任。四、財務與利潤分配1.財務管理-酒吧應建立健全獨立的財務核算制度，由雙方共同指定的財務人員負責財務管理工作，確保財務數據的真實、準確、完整。-每月/每季度/每年末，財務人員應向雙方股東提供詳細的財務報表，包括資產負債表、利潤表、現金流量表等，以便雙方及時了解酒吧的財務狀況。2.利潤分配-酒吧在扣除各項成本、費用、稅費等開支后，按照雙方的股份比例進行年度利潤分配。分配時間為每年的[具體日期]。-在酒吧經營過程中，如需進行資本公積金、盈余公積金的提取，按照國家相關法律法規及財務制度執行。五、股東權利與義務1.股東權利-有權按照本協議約定的股份比例分享酒吧的利潤。-有權查閱酒吧的財務報表、經營資料等，了解酒吧的經營狀況和財務狀況。-有權對酒吧的經營管理提出建議和意見。-有權按照法律規定和本協議約定轉讓自己的股份。2.股東義務-按照本協議約定按時足額繳納出資。-遵守國家法律法規和酒吧的各項規章制度，維護酒吧的利益和聲譽。-不得從事與酒吧業務有競爭關系的活動。-對酒吧的商業秘密、財務信息等予以保密，未經對方書面同意，不得向任何第三方披露。六、股份轉讓1.一方股東轉讓其全部或部分股份時，須經另一方股東書面同意。在同等條件下，另一方股東享有優先購買權。2.若第三方有意購買轉讓方的股份，轉讓方應向另一方股東如實告知受讓方的情況及轉讓條件等信息。經另一方股東放棄優先購買權后，轉讓方方可與第三方簽訂股份轉讓協議。3.股份轉讓后，酒吧應及時辦理相關的工商變更登記手續，費用由[約定承擔方]承擔。七、違約責任1.若一方未按照本協議約定履行出資義務、管理義務或其他義務，應承擔違約責任，向對方支付違約金人民幣[X]元整。如違約金不足以彌補對方損失的，違約方還應繼續賠償對方的全部損失。2.如一方違反本協議約定的保密義務、競業禁止義務等，應向對方支付違約金人民幣[X]元整，并賠償對方因此遭受的全部損失。八、協議變更與解除1.本協議的任何變更或補充需經雙方書面協商一致，并簽訂書面協議。2.在履行本協議過程中，如因不可抗力或其他不可預見、不可避免的因素導致酒吧無法繼續經營或本協議無法履行的，雙方可協商解除本協議。協議解除后，雙方按照酒吧清算后的財產狀況，根據各自的股份比例進行分配。九、爭議解決如雙方在本協議的履行過程中發生爭議，應首先通過友好協商解決；協商不成的，任何一方均有權向酒吧所在地有管轄權的人民法院提起訴訟。十、其他條款1.本協議自雙方簽字（或蓋章）之日起生效，有效期為[X]年。協議期滿后，雙方如無異議，則自動延續[X]年。2.本協議一式兩份，甲乙雙方各執一份，具