校企合作就業框架協議書?甲方（學校）：名稱：______________________法定代表人：________________地址：____________________聯系方式：________________乙方（企業）：名稱：______________________法定代表人：________________地址：____________________聯系方式：________________鑒于甲方在職業教育領域的專業優勢和乙方在相關行業的業務需求與資源優勢，雙方本著平等互利、優勢互補、共同發展的原則，經友好協商，就建立校企合作就業關系達成如下框架協議：一、合作背景與目標（一）合作背景隨著經濟社會的快速發展，產業結構不斷升級，對高素質技能型人才的需求日益增長。為了更好地適應市場需求，提高學生的就業競爭力，實現學校教育與企業需求的無縫對接，甲乙雙方決定開展校企合作。（二）合作目標1.通過深度合作，共同制定人才培養方案，優化課程設置，改革教學內容和方法，提高人才培養質量，為乙方及相關行業培養具有扎實專業知識、熟練操作技能和良好職業素養的應用型人才。2.建立長期穩定的實習就業基地，為甲方學生提供實習和就業機會，幫助學生順利實現從校園到職場的過渡，提高學生的就業滿意度和企業的人才招聘質量。3.加強雙方在師資培訓、技術研發、社會服務等方面的合作，實現資源共享、優勢互補，共同提升雙方的綜合實力和社會影響力。二、合作內容（一）人才培養1.共同制定人才培養方案雙方根據乙方的崗位需求和行業標準，結合甲方的教育教學實際，共同制定人才培養方案。明確培養目標、培養規格、課程體系、教學內容、實踐教學環節等內容，確保人才培養符合企業和市場需求。2.共建課程體系雙方共同開發專業課程，將企業的新技術、新工藝、新規范融入課程教學內容。甲方負責理論教學部分，乙方負責實踐教學部分，并為課程開發提供企業案例、技術資料等支持。3.共建實踐教學基地乙方為甲方提供實習實訓場地、設備和指導教師，建立校外實習實訓基地。甲方按照乙方的要求組織學生實習，乙方負責實習學生的管理和指導，確保實習教學的順利進行。同時，雙方可根據需要在甲方校內共建實訓中心，乙方提供設備、技術支持和資金投入，甲方負責場地建設和日常管理。4.師資隊伍建設乙方定期選派企業技術骨干和管理人員到甲方擔任兼職教師，承擔實踐教學任務、開展講座和培訓，指導學生畢業設計和創新創業項目。甲方定期選派教師到乙方企業掛職鍛煉，參與企業生產經營活動，提高教師的實踐教學能力和行業企業認知水平。雙方還可開展教師培訓、教學研討等活動，共同提高師資隊伍整體素質。（二）學生實習與就業1.實習安排甲方根據乙方的需求，按照專業對口、雙向選擇的原則，組織學生到乙方企業進行實習。實習時間根據專業人才培養方案確定，一般不少于[X]個月。實習期間，乙方負責為實習學生提供必要的勞動保護用品和安全培訓，按照國家有關規定支付實習學生的實習報酬，并安排專人指導實習學生。甲方負責做好實習學生的思想政治教育和日常管理工作，協助乙方處理實習期間的相關問題。2.就業推薦乙方在招聘員工時，優先錄用甲方實習表現優秀的學生。甲方負責向乙方推薦符合條件的畢業生，并協助乙方做好招聘工作。乙方在招聘過程中應遵循公平、公正、公開的原則，按照企業的招聘流程進行選拔錄用。雙方可根據需要簽訂就業協議，明確雙方的權利和義務。3.就業跟蹤與反饋乙方對甲方畢業生的工作表現進行跟蹤調查，及時向甲方反饋畢業生的工作情況、職業發展狀況等信息。甲方根據乙方的反饋意見，不斷改進人才培養工作，提高人才培養質量。（三）技術研發與社會服務1.技術研發合作雙方圍繞企業生產經營中的技術難題和行業發展的關鍵技術，開展產學研合作。共同組建研發團隊，聯合申報科研項目，開展技術攻關和產品研發。研發成果歸雙方共同所有，雙方可根據合作協議約定共享研發成果的知識產權和經濟效益。2.社會服務合作雙方充分發揮各自的資源優勢，開展面向社會的技術培訓、技術咨詢、技術服務等活動。共同舉辦各類職業技能培訓和鑒定，為企業員工提升技能水平、為社會培養高素質技能型人才提供支持。乙方可委托甲方開展相關技術服務項目，甲方按照乙方的要求提供優質高效的服務。三、雙方權利與義務（一）甲方權利與義務1.權利有權要求乙方按照合作協議提供實習實訓場地、設備、指導教師等資源，確保實習教學的順利進行。有權對乙方的人才培養需求進行調研，根據調研結果調整和優化人才培養方案。有權參與乙方組織的實習學生管理和指導工作，對實習學生的實習表現進行考核評價。有權要求乙方在招聘員工時優先錄用甲方實習表現優秀的學生，并對乙方的招聘工作進行監督。有權與乙方共同開展技術研發和社會服務活動，分享合作成果。2.義務按照合作協議的要求，組織實施人才培養方案，完成理論教學和實踐教學任務。負責實習學生的思想政治教育和日常管理工作，協助乙方處理實習期間的相關問題。定期選派教師到乙方企業掛職鍛煉，提高教師的實踐教學能力和行業企業認知水平。積極向乙方推薦符合條件的畢業生，協助乙方做好招聘工作。按照乙方的要求，提供相關技術服務項目，確保服務質量。保守乙方的商業秘密和技術秘密，不得向第三方泄露。（二）乙方權利與義務1.權利有權要求甲方按照合作協議提供優質的教育教學資源，確保人才培養質量符合企業需求。有權參與甲方人才培養方案的制定和課程體系的建設，提出意見和建議。有權對甲方實習學生的實習表現進行評價和考核，對不符合要求的學生提出調整建議。有權在招聘員工時優先錄用甲方實習表現優秀的學生，并對招聘工作進行自主決策。有權與甲方共同開展技術研發和社會服務活動，分享合作成果。2.義務按照合作協議的要求，為甲方提供實習實訓場地、設備、指導教師等資源，確保實習教學的順利進行。按照國家有關規定支付實習學生的實習報酬，并為實習學生購買必要的商業保險。定期選派企業技術骨干和管理人員到甲方擔任兼職教師，承擔實踐教學任務、開展講座和培訓，指導學生畢業設計和創新創業項目。在招聘員工時，優先錄用甲方實習表現優秀的學生，并及時向甲方反饋招聘結果。與甲方共同開展技術研發和社會服務活動，提供必要的資金、設備、技術等支持。保守甲方的商業秘密和技術秘密，不得向第三方泄露。四、費用與支付方式（一）費用1.實習報酬乙方按照國家有關規定支付實習學生的實習報酬，具體標準為[具體金額]元/月。實習報酬應在實習學生實習期滿后[X]個工作日內支付給甲方，由甲方按照相關規定發放給實習學生。2.師資培訓費用甲方選派教師到乙方企業掛職鍛煉期間，乙方應按照企業標準為掛職教師提供必要的工作條件和生活保障，并給予適當的補貼。補貼標準為[具體金額]元/月，補貼期限為[X]個月。掛職教師的往返交通費用由甲方承擔。3.技術研發與社會服務費用雙方開展技術研發和社會服務活動所產生的費用，由雙方根據合作協議約定共同承擔。具體費用標準和支付方式由雙方另行協商確定。（二）支付方式1.乙方應在每月[具體日期]前將實習報酬支付給甲方指定的銀行賬戶。2.師資培訓補貼和技術研發與社會服務費用的支付方式，由雙方根據實際情況協商確定，并在合作協議中明確。五、知識產權歸屬雙方在合作過程中共同開展的技術研發、課程開發、教材編寫等工作所形成的知識產權，歸雙方共同所有。雙方應按照相關法律法規的規定，協商確定知識產權的使用、轉讓、許可等事宜，并簽訂書面協議。未經對方書面同意，任何一方不得擅自使用、轉讓、許可第三方使用雙方共同擁有的知識產權。六、保密條款1.雙方應對在合作過程中知悉的對方商業秘密、技術秘密、教學資源、學生信息等予以保密，未經對方書面同意，不得向任何第三方披露或使用。2.本條款的保密期限為自本協議生效之日起[X]年。七、違約責任1.若一方違反本協議約定，應承擔違約責任，向對方支付違約金[具體金額]元。違約金不足以彌補對方損失的，違約方還應賠償對方因此遭受的全部損失。2.如因不可抗力等不可預見、不可避免、不可克服的原因導致一方無法履行本協議約定的義務，該方不承擔違約責任，但應及時通知對方并提供相關證明文件。3.如一方未按照本協議約定支付費用，每逾期一日，應按照未支付金額的[X%]向對方支付違約金。逾期超過[X]日的，對方有權解除本協議，并要求違約方支付違約金和賠償損失。八、爭議解決1.本協議的簽訂、履行、解釋及爭議解決均適用中華人民共和國民法典及相關法律法規的規定。2.雙方在履行本協議過程中如發生爭議，應首先通過友好協商解決；協商不成的，任何一方均有權向有管轄權的人民法院提起訴訟。九、其他條款1.本協議自雙方簽字（蓋章）之日起生效，有效期為[X]年。協議期滿后，雙方如無異議，則自動延續[X]年。2.本協議一式兩份，甲乙雙方各執一份，具有同等法律效力。3.本協議未盡