2025年醫院聘請藥師勞動合同書本合同由以下雙方于2025年月日在（市/縣）簽訂：甲方（用人單位）：名稱：地址：法定代表人：聯系方式：乙方（勞動者）：姓名：性別：出生日期：身份碼：地址：聯系方式：鑒于甲方需要專業藥師提供藥品調劑、處方審核、用藥指導及相關醫療技術服務，乙方具備相應的藥師資格并愿意為甲方提供服務，雙方本著平等自愿、協商一致的原則，簽訂本勞動合同，以資共同遵守。第一條合同期限本合同為年期限的勞動合同，自2025年月日起至2025年月日止。合同期滿后，經雙方協商一致，可以續訂合同。續訂合同需另行簽訂書面協議。第二條工作內容與工作地點乙方同意根據甲方工作需要，擔任（崗位名稱）崗位工作，主要負責（具體工作內容）。乙方的工作地點為：。甲方因工作需要調整乙方的工作崗位或工作地點時，應與乙方協商一致，并以書面形式確認。乙方應服從甲方的合理工作安排。第三條工作時間與休息休假乙方每日工作時間為小時，每周工作天。具體排班方式由甲方根據工作需要安排。甲方應保證乙方享有國家規定的休息休假權利，包括法定節假日、年休假、婚假、喪假等。乙方因工作需要加班的，甲方應安排調休或支付相應的加班工資，具體事宜按國家法律法規和甲方規章制度執行。第四條勞動報酬與福利甲方每月支付乙方的勞動報酬為人民幣元（大寫：），其中包含基本工資、績效工資等組成部分。甲方可根據乙方的工作表現、醫院績效考核結果及醫院經濟效益調整乙方的勞動報酬，調整標準以書面形式通知乙方。甲方應按月支付乙方勞動報酬，不得無故拖欠。甲方為乙方繳納的基本養老保險、醫療保險、工傷保險、生育保險和失業保險等社會保險費用由甲方承擔，乙方個人應繳納的部分由甲方代扣代繳。甲方為乙方提供符合國家規定的福利待遇，包括但不限于住房公積金、節日補貼、高溫津貼、健康檢查等。第五條乙方的權利與義務乙方享有以下權利：（1）獲得相應的勞動報酬和福利待遇；（2）享有休息休假和醫療保障的權利；（3）參與醫院民主管理，提出合理化建議；（4）法律、法規規定的其他勞動者權利。乙方應履行以下義務：（1）遵守國家法律法規和甲方的規章制度；（2）恪守職業道德，嚴守藥品調劑規范，確保患者用藥安全；（3）按時完成甲方安排的各項工作任務；（4）服從甲方的管理，積極參加甲方組織的培訓和學習活動；（5）保守甲方的商業秘密和患者隱私，未經甲方書面同意，不得向第三方披露；（6）法律、法規規定的其他勞動者義務。第六條勞動紀律乙方應嚴格遵守甲方制定的規章制度，包括但不限于考勤制度、勞動紀律、藥品調劑操作規程等。乙方違反勞動紀律或規章制度的，甲方有權依據規章制度給予相應處罰，直至解除合同。乙方在工作期間發生重大醫療差錯或事故的，應承擔相應的責任，具體責任認定和處理方式按甲方規章制度執行。第七條合同的變更、解除與終止變更：（1）經雙方協商一致，可以變更本合同內容，并簽訂書面補充協議；（2）甲方因經營需要或調整崗位，需變更乙方的工作內容或地點時，應與乙方協商一致，并以書面形式確認。解除：（1）雙方協商一致，可以解除本合同；（2）乙方嚴重違反勞動紀律或規章制度的，甲方可以解除合同；（3）乙方因患病或非因工負傷，在規定的醫療期滿后仍不能勝任工作的，甲方可以解除合同；（4）乙方與其他用人單位建立勞動關系，對完成甲方的工作任務造成嚴重影響的，甲方可以解除合同；（5）甲方未按合同約定支付勞動報酬或提供勞動條件的，乙方可以解除合同。終止：（1）合同期滿后，雙方不再續簽合同的，本合同自然終止；（2）乙方達到法定退休年齡的，本合同終止；（3）乙方死亡或者被人民法院宣告死亡的，本合同終止。合同解除或終止的，甲方應依法為乙方辦理離職手續，并依法支付經濟補償金（如有）。雙方解除或終止合同后，乙方應妥善辦理工作交接手續，歸還甲方提供的各項物品和資料。如乙方未按要求辦理，甲方有權扣除相應工資或采取其他法律措施。第八條違約責任乙方違反本合同約定的保密義務或競業限制條款的，應向甲方支付違約金，違約金的數額為人民幣元（大寫：）。乙方提前解除合同，且未履行通知義務的，應向甲方支付人民幣元（大寫：）作為賠償金。甲方違反本合同約定，無故拖欠勞動報酬或解除合同的，應依法承擔相應的法律責任。第九條其他約定甲方根據工作需要為乙方提供必要的勞動保護用品和工作條件。甲方定期為乙方提供專業培訓，提升乙方的職業技能。乙方承諾在合同期內不從事任何與甲方利益沖突的第二職業。本合同未盡事宜，雙方可另行協商并簽訂補充協議，補充協議與本合同具有同等法律效力。本合同一式兩份，甲乙雙方各執一份，自雙方簽字蓋章之日起生效。甲方（蓋章）：法定代表