甲方：XXX乙方：XXX20XXCOUNTRACTCOVER專業(yè)合同封面RESUME甲方：XXX乙方：XXX20XXCOUNTRACTCOVER專業(yè)合同封面RESUMEPERSONAL

創(chuàng)業(yè)公司股東股權(quán)轉(zhuǎn)讓及員工期權(quán)激勵協(xié)議甲方（轉(zhuǎn)讓方）：甲方名稱：______甲方地址：______甲方聯(lián)系方式：______法定代表人（如有）：______乙方（受讓方）：乙方名稱：______乙方地址：______乙方聯(lián)系方式：______法定代表人（如有）：______一、股權(quán)轉(zhuǎn)讓描述1.股權(quán)轉(zhuǎn)讓內(nèi)容甲方同意將其在創(chuàng)業(yè)公司持有的______%的股權(quán)全部轉(zhuǎn)讓給乙方。乙方同意購買甲方上述股權(quán)，并支付相應(yīng)對價。2.股權(quán)轉(zhuǎn)讓價格股權(quán)轉(zhuǎn)讓價格為每shares元，共計______元（大寫：______）。3.股權(quán)轉(zhuǎn)讓條件股權(quán)轉(zhuǎn)讓應(yīng)滿足國家相關(guān)法律法規(guī)及創(chuàng)業(yè)公司章程的規(guī)定。乙方應(yīng)確保支付股權(quán)轉(zhuǎn)讓價格，甲方應(yīng)配合辦理股權(quán)轉(zhuǎn)讓相關(guān)手續(xù)。二、員工期權(quán)激勵描述1.期權(quán)激勵對象本協(xié)議涉及的期權(quán)激勵對象為創(chuàng)業(yè)公司全體員工。期權(quán)激勵對象包括但不限于公司創(chuàng)始團隊、核心技術(shù)人員、管理人員等。2.期權(quán)授予條件（1）期權(quán)激勵對象為公司全職員工，且在公司工作滿______個月；（2）期權(quán)激勵對象未違反公司規(guī)章制度；（3）公司董事會或股東會批準。3.期權(quán)行權(quán)條件（1）期權(quán)激勵對象在公司工作滿______年；（2）公司業(yè)績達到預(yù)期目標；（3）期權(quán)激勵對象未違反公司規(guī)章制度。三、股權(quán)轉(zhuǎn)讓及期權(quán)激勵支付1.股權(quán)轉(zhuǎn)讓支付乙方應(yīng)在合同簽訂后______個工作日內(nèi)，向甲方支付股權(quán)轉(zhuǎn)讓價格______元（大寫：______）。2.期權(quán)激勵支付期權(quán)激勵費用由公司承擔，具體支付方式由公司董事會或股東會決定。四、協(xié)議生效及終止1.協(xié)議生效本協(xié)議自雙方簽字蓋章之日起生效。2.協(xié)議終止（1）股權(quán)轉(zhuǎn)讓完成；（2）期權(quán)激勵計劃終止；（3）本協(xié)議約定的其他終止條件。五、雙方權(quán)利與義務(wù)1.甲方權(quán)利與義務(wù)權(quán)利：有權(quán)要求乙方按照協(xié)議約定行使股東權(quán)利，參與公司決策。有權(quán)要求乙方按照協(xié)議約定履行股東義務(wù)，包括但不限于出資、分紅等。義務(wù)：向乙方提供公司相關(guān)信息，確保乙方能夠行使股東權(quán)利。保障乙方在股東會中的合法權(quán)益，不得剝奪乙方應(yīng)得的權(quán)益。2.乙方權(quán)利與義務(wù)權(quán)利：有權(quán)查閱公司章程、財務(wù)報表等文件，了解公司經(jīng)營狀況。有權(quán)根據(jù)協(xié)議約定獲得公司分紅。義務(wù)：按照協(xié)議約定履行出資義務(wù)，不得抽逃出資。遵守公司章程，維護公司利益。六、員工期權(quán)激勵實施1.期權(quán)授予甲方應(yīng)在協(xié)議簽訂后______個工作日內(nèi)，向符合激勵條件的員工授予期權(quán)。期權(quán)授予的具體數(shù)量和條件由甲方根據(jù)公司實際情況決定。2.期權(quán)行權(quán)（1）在公司工作滿______年；（2）公司業(yè)績達到預(yù)期目標；（3）員工未違反公司規(guī)章制度。3.期權(quán)回購如員工離職，甲方有權(quán)按照協(xié)議約定回購員工持有的期權(quán)。七、股權(quán)轉(zhuǎn)讓及期權(quán)激勵變更與解除1.變更雙方經(jīng)協(xié)商一致，可以對本協(xié)議的內(nèi)容進行變更，變更內(nèi)容應(yīng)以書面形式簽訂補充協(xié)議。2.解除（1）一方違反協(xié)議約定，經(jīng)另一方書面通知后仍未改正；（2）雙方協(xié)商一致決定解除；（3）法律法規(guī)規(guī)定可以解除協(xié)議的其他情形。八、爭議解決1.雙方發(fā)生爭議，應(yīng)友好協(xié)商解決。2.協(xié)商不成的，任何一方均可向協(xié)議簽訂地人民法院提起訴訟。九、協(xié)議的變更與解除1.變更本協(xié)議的任何變更需經(jīng)雙方書面協(xié)商一致，并簽訂書面變更協(xié)議。變更協(xié)議作為本協(xié)議的組成部分，具有與本協(xié)議同等的法律效力。2.解除除本協(xié)議約定的解除條件外，經(jīng)雙方協(xié)商一致，可以解除本協(xié)議。若一方出現(xiàn)嚴重違約行為，另一方有權(quán)解除本協(xié)議，并要求違約方承擔相應(yīng)的違約責任。十、不可抗力1.定義本協(xié)議所稱不可抗力是指不能預(yù)見、不能避免并不能克服的客觀情況，包括但不限于自然災(zāi)害（如地震、洪水等）、戰(zhàn)爭、政府行為（如政策調(diào)整、禁令等）等。2.責任免除在不可抗力事件發(fā)生期間，雙方應(yīng)互相通知，并提供相關(guān)證明文件。因不可抗力導(dǎo)致無法履行協(xié)議義務(wù)的一方不承擔違約責任，但應(yīng)盡力采取措施減少損失。如果不可抗力事件持續(xù)超過______天（具體時長），雙方應(yīng)協(xié)商解決協(xié)議的履行問題，如變更協(xié)議內(nèi)容或解除協(xié)議等。十一、爭議解決1.協(xié)商本協(xié)議履行過程中發(fā)生的爭議，雙方應(yīng)通過友好協(xié)商解決。2.仲裁若協(xié)商不成，雙方同意將爭議提交至約定的仲裁機構(gòu)進行仲裁解決。十二、保密條款1.保密內(nèi)容雙方應(yīng)對在協(xié)議履行過程中知悉的對方商業(yè)秘密、技術(shù)秘密以及其他機密信息（包括但不限于股權(quán)轉(zhuǎn)讓價格、員工期權(quán)激勵方案等）予以保密。2.保密期限保密期限自協(xié)議簽訂之日起至協(xié)議履行完畢后______年（具體時長）止。十三、協(xié)議生效與有效期1.生效本協(xié)議自雙方代表簽字（或蓋章）之日起生效。2.有效期本協(xié)議有效期自生效之日起至雙方權(quán)利義務(wù)履行完畢之日止。甲方代表（簽字）：______簽署