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文檔簡介
5why分析法考試試題及答案
一、單項選擇題(每題2分,共10題)1.5why分析法主要用于()A.數據分析B.問題根源探究C.結果預測D.人員管理答案:B2.進行5why分析時,問“為什么”的次數()A.固定為5次B.越多越好C.根據實際情況確定D.少于5次答案:C3.5why分析法的第一步是()A.定義問題B.追問原因C.制定對策D.檢查效果答案:A4.在5why分析中,一個好的答案應該()A.模糊籠統B.具體明確C.包含多個因素D.避免提及人為因素答案:B5.5why分析法起源于()A.美國B.日本C.德國D.中國答案:B6.以下哪項不是5why分析法的特點()A.簡單實用B.有助于找到根本原因C.不需要團隊協作D.邏輯嚴謹答案:C7.如果5why分析過程中發現多個原因,應該()A.只關注最明顯的原因B.分別對每個原因繼續分析C.隨機選擇一個原因分析D.放棄分析答案:B8.5why分析法在()行業應用廣泛。A.所有行業B.制造業C.服務業D.農業答案:A9.5why分析得出的根本原因應該()A.容易解決B.難以解決C.不需要解決D.與問題無關答案:A10.運用5why分析法時,為避免主觀臆斷,應該()A.憑經驗判斷B.依靠團隊成員不同觀點C.只聽一個人的意見D.不考慮實際情況答案:B二、多項選擇題(每題2分,共10題)1.5why分析法的優點包括()A.深入挖掘問題本質B.有效防止問題再次發生C.可以快速解決問題D.提升團隊解決問題能力答案:ABD2.在進行5why分析時,可能用到的工具或方法有()A.魚骨圖B.流程圖C.頭腦風暴D.數據統計答案:ABC3.以下哪些情況適合使用5why分析法()A.產品質量出現問題B.工作流程效率低下C.員工頻繁離職D.設備故障答案:ABCD4.5why分析結果的有效性可以通過()來驗證。A.實際應用B.模擬測試C.對比分析D.專家評審答案:ABCD5.一個完整的5why分析報告應包含()A.問題描述B.分析過程C.根本原因D.解決方案答案:ABCD6.影響5why分析法實施效果的因素有()A.團隊成員的知識水平B.問題的復雜程度C.數據的準確性D.分析的深度答案:ABCD7.5why分析法有助于()A.優化工作流程B.提高產品質量C.改善團隊協作D.降低成本答案:ABCD8.在5why分析中,以下哪些是尋找原因的思路()A.從人、機、料、法、環方面考慮B.從流程的上下游考慮C.從時間順序考慮D.從成本因素考慮答案:ABC9.為了使5why分析更有效,需要()A.確保每個“為什么”之間存在邏輯關系B.避免跳躍式追問C.對答案進行反復確認D.不考慮外部因素答案:ABC10.以下關于5why分析法的說法正確的是()A.可以單獨由一個人完成B.可以由團隊共同完成C.適用于簡單問題D.適用于復雜問題答案:ABCD三、判斷題(每題2分,共10題)1.5why分析法必須嚴格按照5次追問。()答案:錯誤2.5why分析法只能用于分析生產中的問題。()答案:錯誤3.在5why分析中,原因可以是模糊的概念。()答案:錯誤4.5why分析法得出的根本原因可能有多個。()答案:正確5.只要進行了5why分析,問題就一定能解決。()答案:錯誤6.5why分析法不適合服務行業。()答案:錯誤7.進行5why分析時不需要收集數據。()答案:錯誤8.5why分析過程中如果發現新的問題,可以忽略。()答案:錯誤9.5why分析法有助于從系統的角度看待問題。()答案:正確10.5why分析的最終答案應該是可操作的。()答案:正確四、簡答題(每題5分,共4題)1.簡述5why分析法的基本步驟。答案:首先定義問題,明確要分析的對象;然后不斷追問“為什么”,每次的答案成為下一次追問的問題;持續這個過程,直到找到根本原因;最后根據根本原因制定相應的對策并實施。2.舉例說明在5why分析中如何從人、機、料、法、環方面找原因。答案:例如產品出現缺陷。人方面,可能是員工操作不熟練;機方面,生產設備精度不夠;料方面,原材料質量不佳;法方面,生產工藝不合理;環方面,生產環境溫濕度不適宜等。3.如何確保5why分析過程的準確性?答案:確保每個問題和答案之間邏輯清晰,避免主觀臆斷,依靠數據和事實,團隊成員充分溝通、多角度思考,對得出的原因進行反復驗證。4.在5why分析中,如果遇到難以回答的“為什么”怎么辦?答案:重新審視之前的分析過程,收集更多信息,包括數據、案例等,也可以請教相關專家或者從不同角度重新思考問題。五、討論題(每題5分,共4題)1.討論5why分析法在團隊協作中的作用。答案:5why分析法在團隊協作中有助于集中團隊智慧,不同成員從不同角度思考問題,促進成員間的溝通交流,增強團隊凝聚力,共同找到問題根源并制定解決方案。2.闡述5why分析法與其他問題分析方法的區別。答案:5why分析法專注于不斷追問“為什么”找到根本原因。與魚骨圖相比,魚骨圖側重從多個維度分類呈現原因;與故障樹分析相比,故障樹分析更注重事件邏輯關系構建。3.如何在企業中推廣5why分析法?答案:開展培訓課程,讓員工了解方法原理和操作流程;在實際項目中應用并分享成功案例
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