艾灸員工協(xié)議書?甲方（用人單位）：名稱：______________________法定代表人：________________地址：____________________聯(lián)系電話：________________乙方（勞動者）：姓名：____________________性別：____________________身份證號碼：________________地址：____________________聯(lián)系電話：________________鑒于甲方從事艾灸相關業(yè)務，需要專業(yè)的艾灸員工提供服務，乙方具備相關專業(yè)技能和經(jīng)驗，愿意為甲方工作。根據(jù)《中華人民共和國民法典》及相關法律法規(guī)的規(guī)定，甲乙雙方在平等、自愿、公平、誠實信用的基礎上，經(jīng)友好協(xié)商，就乙方為甲方提供艾灸員工服務事宜達成如下協(xié)議：一、協(xié)議期限本協(xié)議自____年__月__日起生效，至____年__月__日終止。協(xié)議期滿前，雙方如無異議，則自動延續(xù)____年。二、工作內(nèi)容和工作地點（一）工作內(nèi)容1.乙方應按照甲方的要求，為客戶提供專業(yè)的艾灸服務，包括但不限于艾灸施術、艾灸知識講解、艾灸效果評估等。2.乙方需遵守艾灸行業(yè)的規(guī)范和標準，確保艾灸服務的質(zhì)量和安全。3.根據(jù)甲方業(yè)務發(fā)展需要，積極參與甲方組織的培訓和學習活動，不斷提升自身的專業(yè)技能和服務水平。（二）工作地點乙方的工作地點為甲方指定的艾灸服務場所，具體地址為____________________。甲方有權根據(jù)業(yè)務需要調(diào)整乙方的工作地點，但應提前通知乙方。三、工作時間和休息休假（一）工作時間1.乙方實行[具體工作時間制度，如標準工時制、不定時工作制或綜合計算工時工作制]。2.若實行標準工時制，乙方每日工作時間不超過8小時，每周工作時間不超過40小時。甲方因業(yè)務需要安排乙方延長工作時間的，應按照國家有關規(guī)定支付加班工資。3.若實行不定時工作制或綜合計算工時工作制，甲方應按照國家有關規(guī)定向勞動行政部門申請批準，并告知乙方。（二）休息休假1.乙方享有國家規(guī)定的法定節(jié)假日、年休假、婚假、產(chǎn)假、陪產(chǎn)假、喪假等帶薪休假權利。2.乙方因個人原因需要請假的，應提前[X]天向甲方提出書面申請，經(jīng)甲方批準后方可休假。請假期間，乙方不享受工資待遇。四、勞動報酬（一）工資構成乙方的勞動報酬由基本工資、績效工資和提成工資組成。1.基本工資：乙方的基本工資為每月____元，甲方應于每月____日前以貨幣形式支付給乙方。2.績效工資：績效工資根據(jù)乙方的工作表現(xiàn)和業(yè)績考核結果確定，考核周期為[考核周期，如月度、季度或年度]。績效工資的發(fā)放標準為[具體標準，如考核得分在80分及以上的，發(fā)放績效工資的100%；考核得分在6079分的，發(fā)放績效工資的80%；考核得分在60分以下的，不發(fā)放績效工資]。3.提成工資：乙方按照為甲方帶來的艾灸服務收入的[X]%提取提成工資。提成工資于每月____日前結算并支付給乙方。（二）工資調(diào)整甲方有權根據(jù)乙方的工作表現(xiàn)、業(yè)績考核結果以及甲方的經(jīng)營狀況等因素，對乙方的工資進行調(diào)整，但應提前[X]天通知乙方。（三）加班工資若乙方在工作時間以外加班，甲方應按照國家有關規(guī)定支付加班工資。加班工資的計算基數(shù)為乙方的基本工資。五、社會保險和福利待遇（一）社會保險甲方按照國家和地方有關規(guī)定為乙方繳納社會保險，包括養(yǎng)老保險、醫(yī)療保險、失業(yè)保險、工傷保險和生育保險。乙方應積極配合甲方辦理社會保險手續(xù)，并提供必要的個人信息。（二）福利待遇1.甲方為乙方提供必要的工作條件和勞動保護用品。2.甲方根據(jù)自身經(jīng)營狀況和乙方的工作表現(xiàn)，為乙方提供其他福利待遇，如節(jié)日福利、培訓機會、晉升機會等。六、雙方的權利和義務（一）甲方的權利和義務1.權利有權要求乙方按照本協(xié)議約定的工作內(nèi)容和工作標準提供服務。有權對乙方的工作表現(xiàn)進行監(jiān)督、檢查和考核。有權根據(jù)甲方的經(jīng)營狀況和乙方的工作表現(xiàn)，調(diào)整乙方的工作崗位、工作地點和勞動報酬。有權按照國家有關規(guī)定和本協(xié)議約定，解除與乙方的勞動關系。2.義務按照本協(xié)議約定向乙方支付勞動報酬和福利待遇。為乙方提供必要的工作條件和勞動保護用品。按照國家和地方有關規(guī)定為乙方繳納社會保險。對乙方進行必要的培訓和指導，幫助乙方提升專業(yè)技能和服務水平。保守乙方的個人隱私和商業(yè)秘密。（二）乙方的權利和義務1.權利有權按照本協(xié)議約定獲得勞動報酬和福利待遇。有權要求甲方提供必要的工作條件和勞動保護用品。有權享受國家規(guī)定的法定節(jié)假日、年休假、婚假、產(chǎn)假、陪產(chǎn)假、喪假等帶薪休假權利。有權對甲方的工作安排和管理提出意見和建議。有權按照國家有關規(guī)定和本協(xié)議約定，解除與甲方的勞動關系。2.義務按照本協(xié)議約定的工作內(nèi)容和工作標準為甲方提供服務。遵守甲方的規(guī)章制度和工作紀律，服從甲方的工作安排和管理。保守甲方的商業(yè)秘密和客戶信息，不得泄露給任何第三方。積極參加甲方組織的培訓和學習活動，不斷提升自身的專業(yè)技能和服務水平。愛護甲方的財產(chǎn)和設備，如有損壞應照價賠償。七、保密條款（一）保密內(nèi)容1.乙方在為甲方工作期間知悉的甲方的商業(yè)秘密，包括但不限于客戶信息、營銷計劃、技術資料、財務數(shù)據(jù)等。2.乙方在工作過程中形成的與甲方業(yè)務相關的工作成果，如艾灸配方、服務記錄、客戶評價等。（二）保密期限乙方的保密義務自本協(xié)議生效之日起至本協(xié)議終止后____年內(nèi)有效。（三）違約責任若乙方違反保密條款，泄露甲方的商業(yè)秘密或工作成果，乙方應向甲方支付違約金____元，并賠償甲方因此遭受的全部損失。如乙方的行為給甲方造成重大損失的，甲方有權追究乙方的法律責任。八、培訓條款（一）培訓內(nèi)容甲方根據(jù)乙方的工作需要和職業(yè)發(fā)展規(guī)劃，為乙方提供相關的培訓，培訓內(nèi)容包括但不限于艾灸理論知識、艾灸操作技能、客戶溝通技巧、服務質(zhì)量管理等。（二）培訓費用甲方為乙方提供培訓所產(chǎn)生的費用，由甲方承擔。但乙方在培訓期間違反甲方的規(guī)章制度或本協(xié)議約定，導致培訓無法正常進行或甲方遭受損失的，乙方應賠償甲方因此支付的培訓費用。（三）服務期限乙方接受甲方提供的培訓后，應按照本協(xié)議約定為甲方服務[服務期限，如X年]。若乙方在服務期限內(nèi)提前解除與甲方的勞動關系，乙方應按照未履行服務期限的比例向甲方支付違約金。違約金的計算方式為：違約金=培訓費用×（未履行服務期限÷約定服務期限）。九、競業(yè)限制條款（一）競業(yè)限制內(nèi)容乙方在與甲方解除勞動關系后的____年內(nèi)，不得在與甲方從事相同或類似業(yè)務的單位工作，不得自己開業(yè)生產(chǎn)或經(jīng)營與甲方有競爭關系的同類產(chǎn)品或業(yè)務。（二）競業(yè)限制補償甲方在乙方離職后的競業(yè)限制期限內(nèi)，按照乙方離職前月平均工資的[X]%向乙方支付競業(yè)限制補償。競業(yè)限制補償按月支付，甲方應于每月____日前支付給乙方。（三）違約責任若乙方違反競業(yè)限制條款，乙方應向甲方支付違約金____元，并退還甲方已支付的競業(yè)限制補償。如乙方的行為給甲方造成重大損失的，甲方有權追究乙方的法律責任。十、協(xié)議的變更、解除和終止（一）協(xié)議的變更本協(xié)議的任何變更或補充需經(jīng)雙方協(xié)商一致，并簽訂書面協(xié)議。變更或補充協(xié)議與本協(xié)議具有同等法律效力。（二）協(xié)議的解除1.經(jīng)雙方協(xié)商一致，可以解除本協(xié)議。2.若乙方違反本協(xié)議約定，甲方有權解除本協(xié)議，并要求乙方承擔違約責任。3.若甲方違反本協(xié)議約定，乙方有權解除本協(xié)議，并要求甲方承擔違約責任。4.乙方有下列情形之一的，甲方可以隨時解除本協(xié)議：在試用期內(nèi)被證明不符合錄用條件的；嚴重違反甲方的規(guī)章制度的；嚴重失職、營私舞弊，給甲方造成重大損失的；同時與其他用人單位建立勞動關系，對完成甲方的工作任務造成嚴重影響，或者經(jīng)甲方提出，拒不改正的；以欺詐、脅迫的手段或者乘人之危，使甲方在違背真實意思的情況下訂立或者變更本協(xié)議的；被依法追究刑事責任的。5.甲方有下列情形之一的，乙方可以隨時解除本協(xié)議：未按照本協(xié)議約定向乙方支付勞動報酬的；未按照國家和地方有關規(guī)定為乙方繳納社會保險的；未提供必要的工作條件和勞動保護用品的；甲方的規(guī)章制度違反法律法規(guī)的規(guī)定，損害乙方權益的；以欺詐、脅迫的手段或者乘人之危，使乙方在違背真實意思的情況下訂立或者變更本協(xié)議的。（三）協(xié)議的終止1.本協(xié)議期滿，雙方未續(xù)簽的，本協(xié)議自動終止。2.乙方達到法定退休年齡或開始依法享受基本養(yǎng)老保險待遇的，本協(xié)議終止。3.乙方死亡，或者被人民法院宣告死亡或者宣告失蹤的，本協(xié)議終止。4.甲方被依法宣告破產(chǎn)、吊銷營業(yè)執(zhí)照、責令關閉、撤銷或者決定提前解散的，本協(xié)議終止。5.本協(xié)議因不可抗力或其他不可預見、不可避免的原因無法繼續(xù)履行的，本協(xié)議終止。十一、違約責任（一）甲方違約責任1.若甲方未按照本協(xié)議約定向乙方支付勞動報酬或福利待遇，甲方應按照應支付金額的[X]%向乙方支付違約金，并補足應支付的金額。2.若甲方未按照國家和地方有關規(guī)定為乙方繳納社會保險，甲方應按照社會保險費金額的[X]%向乙方支付違約金，并補繳社會保險費。3.若甲方違反本協(xié)議約定的保密條款或競業(yè)限制條款，甲方應按照本協(xié)議約定向乙方支付違約金，并賠償乙方因此遭受的全部損失。（二）乙方違約責任1.若乙方未按照本協(xié)議約定的工作內(nèi)容和工作標準為甲方提供服務，乙方應按照當月勞動報酬的[X]%向甲方支付違約金，并承擔因此給甲方造成的全部損失。2.若乙方違反本協(xié)議約定的保密條款或競業(yè)限制條款，乙方應按照本協(xié)議約定向甲方支付違約金，并賠償甲方因此遭受的全部損失。3.若乙方違反本協(xié)議約定的培訓條款或服務期限條款，乙方應按照本協(xié)議約定向甲方支付違約金，并退還甲方已支付的培訓費用。十二、爭議解決甲乙雙方在履行本協(xié)議過程中發(fā)生爭議，應首先通過友好協(xié)商解決；協(xié)商不成的，可以向有管轄權的勞動爭議仲裁委員會申請仲裁；對