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失誤問題學校:福建船政交通職業學院授課老師:黃超夷1、敲門與關門環節。面試時有些地方有敲門環節,不少人敲門時把心里的焦躁情緒反映出來了,敲門過急,也有些敲門很小聲,無力。有些面試場所是自閉門,很多被面試者進去后,可能忘記了輕輕關門,自閉門突然自動關閉發出“砰”的一聲巨響,這很影響面試氣氛。學校:福建船政交通職業學院授課老師:黃超夷失誤問題2、對待考試的觀念錯誤。面試本來是一種非量化的交流,而有些被面試者長期受到英語考試的影響,犯下了“考試綜合癥”,一有不會答的問題就面目猙獰,把自己厭惡考試的慣性心態通過面部表情暴露出來。學校:福建船政交通職業學院授課老師:黃超夷失誤問題3、面試中對待聽不懂問題時的處理錯誤。面試時不會主動要求面試官重復問題,當問題聽不懂時以祈求的目光看面試官從而期望面試官對問題進行重復,而要求甚嚴的面試官往往不會重復問題,導致面試冷場。準確的做法是,被面試者向面試官說,"Sorry,sir/madam,couldyousayitagain?”或者“Sorry,sir/madam.Ididn'tcatchwhatyousaid.Couldyousayitagain?”。學校:福建船政交通職業學院授課老師:黃超夷失誤問題4、沒有重視打招呼細節。很多人在面試官問候語之后才開始打招呼,而且不知道回問,比如,面試官問“Howareyou?”回答“Iamfine.”而沒有回問對方“Andyou?”,這是相當不禮貌的。學校:福建船政交通職業學院授課老師:黃超夷失誤問題5、缺乏對客氣話的回饋。當對方客氣時,沒有以客氣的方式回敬,比如“Couldyouintroduceyouself?”馬上說“Mynameis...",而沒有注意首先需要客套,來回敬面試官,然后再回答問題。較好的回答如“Yes,madam.Mynameis...".學校:福建船政交通職業學院授課老師:黃超夷失誤問題6、缺乏微語言的運用訓練。擅自篡改面試官的動詞,比如,面試官問“Whereareyoufrom?”,如果回答說“IComefrom…..".擅自更改動詞,這種行為雖然只是語言使用上的習慣問題或者語言水平問題,多發生在死記硬背的人員或者過于固執的人的身上,但是,卻給面試官一個不好的提示,面試官錯誤地認為被面試者肯定不屬于服從命令、聽從指揮的那種人。學校:福建船政交通職業學院授課老師:黃超夷失誤問題7、缺乏回答問題的技巧訓練。回答問題,只是“Yes/No”,而忽略了整個句子的完整回答,比如面試官問“Doyouhaveapassport?”,經常聽到的回答是“Yes.”,而沒有使用"Yes,Id
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