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文檔簡介
經營酒店合作合同協議書
甲方:姓名:____________________身份證號:________________聯系方式:________________地址:____________________乙方:姓名:____________________身份證號:________________聯系方式:________________地址:____________________鑒于甲乙雙方有意在酒店經營領域開展合作,經友好協商,依據《中華人民共和國民法典》等相關法律法規,達成如下合作協議:一、合作項目雙方合作經營[酒店具體名稱],該酒店位于[酒店詳細地址],經營范圍包括但不限于住宿、餐飲、會議服務等相關酒店業務。二、合作方式1.資金投入-甲方出資人民幣______元,占股比例為______%;乙方出資人民幣______元,占股比例為______%。雙方應在本協議簽訂后的______個工作日內,將各自出資款項足額存入雙方共同指定的銀行賬戶。-如后續因酒店經營需要增加資金投入,雙方應按照各自持股比例同步追加投資。2.經營管理-雙方共同組建酒店經營管理團隊,甲方負責[具體管理事項1,如采購、后勤保障等];乙方負責[具體管理事項2,如市場營銷、客戶關系維護等]。-重大經營決策需經雙方一致同意方可執行,日常經營管理過程中的一般事項由負責相應板塊的一方自主決策,但應定期向對方通報工作進展及財務狀況。三、雙方權利與義務1.甲方權利與義務-有權按照本協議約定獲取酒店經營利潤分紅。-有權對酒店經營管理情況進行監督檢查,提出合理的意見和建議。-按照協議約定按時足額出資,提供與酒店經營相關的資源和支持。-遵守酒店經營管理團隊制定的各項規章制度,不得擅自干預乙方正常的管理工作。2.乙方權利與義務-有權按照本協議約定獲取酒店經營利潤分紅。-有權對酒店經營管理情況進行監督檢查,提出合理的意見和建議。-按照協議約定按時足額出資,提供與酒店經營相關的資源和支持。-遵守酒店經營管理團隊制定的各項規章制度,不得擅自干預甲方正常的管理工作。四、利潤分配與虧損承擔1.利潤分配-酒店在扣除各項成本、稅費及預留一定比例的發展資金后,每年進行一次利潤分配。具體分配比例按照雙方的持股比例執行。-利潤分配時間為每年的[具體日期],由雙方共同確認財務報表后進行分配。2.虧損承擔-若酒店經營出現虧損,雙方按照各自持股比例分擔虧損。任何一方不得因虧損而拒絕履行本協議約定的義務。五、財務管理1.酒店設立獨立的財務賬戶,由雙方共同監管。財務人員由[雙方協商確定人選方式]確定,負責酒店日常財務核算和財務管理工作。2.嚴格執行財務審批制度,各項費用支出應按照規定的審批流程進行,重大支出需經雙方共同簽字確認。3.每月末,財務人員應向雙方提供財務報表,包括資產負債表、利潤表、現金流量表等,確保雙方及時了解酒店財務狀況。六、保密條款1.雙方應對在合作過程中知悉的對方商業秘密、技術秘密及其他機密信息予以保密,未經對方書面同意,不得向任何第三方披露或使用。2.本條款的保密期限為自本協議生效之日起______年。七、協議變更與解除1.協議變更-經雙方協商一致,可以書面形式對本協議的內容進行變更。變更后的協議應經雙方簽字蓋章后生效。2.協議解除-在履行本協議過程中,若出現不可抗力或其他不可預見、不可避免的因素導致協議無法繼續履行,雙方可協商解除本協議。-若一方嚴重違反本協議約定,給對方造成重大損失或致使協議目的無法實現,另一方有權解除本協議,并要求違約方承擔相應的賠償責任。八、違約責任1.若一方未按照本協議約定履行出資義務、經營管理義務或其他約定義務,應向對方支付違約金人民幣______元,并賠償對方因此遭受的全部損失。2.如因一方違約導致本協議無法繼續履行或給酒店經營造成重大不利影響,違約方應承擔由此產生的全部法律責任和經濟賠償責任。九、爭議解決如雙方在本協議履行過程中發生爭議,應首先通過友好協商解決;協商不成的,任何一方均有權向有管轄權的人民法院提起訴訟。十、其他條款1.本協議自雙方簽字(或蓋章)之日起生效,有效期為______年。協議期滿后,雙方如無異議,則本協議自動延續______年。2.本協議一式兩份,甲乙雙方各執一份,具有同等法律效力。甲
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