黃海學(xué)院就業(yè)協(xié)議書?甲方（學(xué)校）：名稱：[黃海學(xué)院具體名稱]法定代表人：[姓名]地址：[學(xué)校地址]聯(lián)系方式：[聯(lián)系電話]乙方（學(xué)生）：姓名：[學(xué)生姓名]性別：[學(xué)生性別]身份證號碼：[身份證號碼]家庭地址：[家庭住址]聯(lián)系方式：[聯(lián)系電話]專業(yè)：[所學(xué)專業(yè)]學(xué)歷層次：[專科/本科/研究生等]鑒于乙方為甲方在校學(xué)生，為明確雙方在乙方就業(yè)過程中的權(quán)利義務(wù)，根據(jù)《中華人民共和國民法典》及相關(guān)法律法規(guī)的規(guī)定，甲乙雙方經(jīng)平等協(xié)商，自愿達成如下協(xié)議：一、協(xié)議目的本協(xié)議旨在規(guī)范甲乙雙方在乙方就業(yè)相關(guān)事宜中的行為，確保乙方順利就業(yè)，并維護雙方的合法權(quán)益。二、標的物或服務(wù)具體描述1.甲方為乙方提供就業(yè)指導(dǎo)、就業(yè)信息發(fā)布、組織校園招聘會等服務(wù)，協(xié)助乙方了解就業(yè)市場動態(tài)，提高就業(yè)能力，促進乙方實現(xiàn)就業(yè)。2.乙方應(yīng)按照甲方的要求，完成學(xué)業(yè)，具備相應(yīng)的專業(yè)知識和技能，積極參與甲方組織的就業(yè)相關(guān)活動，配合甲方做好就業(yè)推薦工作。三、權(quán)利與義務(wù)（一）甲方權(quán)利義務(wù)1.權(quán)利有權(quán)對乙方的學(xué)業(yè)成績、綜合素質(zhì)等進行評估，作為就業(yè)推薦的參考依據(jù)。根據(jù)乙方的實際情況和就業(yè)市場需求，為乙方提供個性化的就業(yè)指導(dǎo)和建議。在乙方違反本協(xié)議約定時，有權(quán)采取相應(yīng)的措施，包括但不限于暫停就業(yè)推薦服務(wù)等。2.義務(wù)按照國家法律法規(guī)和學(xué)校的相關(guān)規(guī)定，積極履行就業(yè)指導(dǎo)和服務(wù)職責(zé)，為乙方提供優(yōu)質(zhì)、全面的就業(yè)服務(wù)。定期收集、整理、發(fā)布就業(yè)信息，確保就業(yè)信息的真實性、準確性和及時性，并及時通知乙方。組織校園招聘會、宣講會等就業(yè)活動，邀請用人單位來校招聘，為乙方提供與用人單位直接交流的機會。根據(jù)用人單位的要求和乙方的實際情況，向用人單位推薦乙方，并如實介紹乙方的情況。對乙方的就業(yè)情況進行跟蹤調(diào)查，了解乙方的就業(yè)狀況，為后續(xù)的就業(yè)工作提供參考。（二）乙方權(quán)利義務(wù)1.權(quán)利有權(quán)享受甲方提供的就業(yè)指導(dǎo)、就業(yè)信息發(fā)布、校園招聘會等就業(yè)服務(wù)。有權(quán)要求甲方按照本協(xié)議約定為其提供就業(yè)推薦服務(wù)，保障其公平就業(yè)的權(quán)利。在就業(yè)過程中，有權(quán)了解用人單位的招聘要求、崗位信息、薪資待遇等情況，對不合理的要求有權(quán)提出異議。2.義務(wù)遵守國家法律法規(guī)和學(xué)校的各項規(guī)章制度，誠實守信，品行端正。努力學(xué)習(xí)專業(yè)知識，提高自身綜合素質(zhì)和就業(yè)能力，確保順利畢業(yè)。積極參加甲方組織的就業(yè)相關(guān)活動，如就業(yè)指導(dǎo)課程、職業(yè)規(guī)劃講座、校園招聘會等，按照甲方的要求提交個人簡歷、就業(yè)推薦表等材料。尊重用人單位的招聘流程和要求，如實填寫求職材料，提供真實、準確的個人信息。在與用人單位簽訂就業(yè)協(xié)議或勞動合同后，及時告知甲方，并按照協(xié)議或合同約定履行相關(guān)義務(wù)。畢業(yè)后，按照國家規(guī)定和學(xué)校要求，及時辦理離校手續(xù)，并將個人檔案等材料按照規(guī)定進行轉(zhuǎn)移。四、就業(yè)推薦流程1.甲方定期發(fā)布就業(yè)信息，乙方根據(jù)自身情況選擇合適的崗位，并向甲方提交求職申請，包括個人簡歷、就業(yè)推薦表等材料。2.甲方對乙方提交的材料進行審核，并根據(jù)用人單位的要求和乙方的實際情況，篩選出符合條件的乙方推薦給用人單位。3.用人單位收到甲方推薦的乙方后，根據(jù)自身招聘流程進行面試、筆試等考核環(huán)節(jié)。4.若乙方通過用人單位的考核，雙方簽訂就業(yè)協(xié)議或勞動合同。乙方應(yīng)在簽訂協(xié)議或合同后及時告知甲方，并按照協(xié)議或合同約定履行相關(guān)義務(wù)。5.甲方對乙方的就業(yè)情況進行跟蹤調(diào)查，了解乙方的工作表現(xiàn)、薪資待遇等情況，為后續(xù)的就業(yè)工作提供參考。五、違約及責(zé)任1.甲方違約責(zé)任若甲方未按照本協(xié)議約定為乙方提供就業(yè)指導(dǎo)、就業(yè)信息發(fā)布、組織校園招聘會等服務(wù)，或因甲方原因?qū)е乱曳轿茨茼樌蜆I(yè)，甲方應(yīng)承擔(dān)相應(yīng)的違約責(zé)任。甲方應(yīng)采取措施彌補乙方的損失，如重新為乙方推薦就業(yè)機會、提供就業(yè)培訓(xùn)等。若甲方在就業(yè)推薦過程中存在故意隱瞞或提供虛假信息等行為，導(dǎo)致乙方遭受損失的，甲方應(yīng)承擔(dān)賠償責(zé)任。2.乙方違約責(zé)任若乙方違反國家法律法規(guī)和學(xué)校的各項規(guī)章制度，導(dǎo)致無法順利畢業(yè)或無法正常就業(yè)的，乙方應(yīng)自行承擔(dān)相應(yīng)的后果，甲方有權(quán)暫?；蚪K止為其提供就業(yè)推薦服務(wù)。若乙方在就業(yè)過程中存在故意隱瞞或提供虛假信息等行為，導(dǎo)致用人單位與其解除就業(yè)協(xié)議或勞動合同的，乙方應(yīng)承擔(dān)相應(yīng)的違約責(zé)任。乙方應(yīng)向甲方支付違約金[具體金額]元，并賠償甲方因此遭受的損失。若乙方未按照本協(xié)議約定及時告知甲方其就業(yè)情況，或未按照協(xié)議或合同約定履行相關(guān)義務(wù)，給甲方造成損失的，乙方應(yīng)承擔(dān)賠償責(zé)任。六、爭議解決1.本協(xié)議的簽訂、履行、解釋及爭議解決均適用中華人民共和國法律。2.甲乙雙方在履行本協(xié)議過程中如發(fā)生爭議，應(yīng)首先通過友好協(xié)商解決；協(xié)商不成的，任何一方均有權(quán)向有管轄權(quán)的人民法院提起訴訟。七、其他條款1.本協(xié)議自甲乙雙方簽字（或蓋章）之日起生效，有效期至乙方畢業(yè)離校之日止。2.本協(xié)議一式兩份，甲乙雙方各執(zhí)一份，具有同等法律效力。3.