工作押金合同協議書范本

工作押金合同協議書甲方（用人單位）：名稱：______________________法定代表人：________________地址：____________________聯系電話：________________乙方（勞動者）：姓名：____________________身份證號碼：________________地址：____________________聯系電話：________________鑒于乙方將在甲方處工作，為保障雙方權益，經雙方平等自愿、協商一致，就工作押金相關事宜達成如下協議：一、押金金額及支付方式1.乙方同意向甲方繳納工作押金人民幣______元（大寫：______元整）。2.乙方應在本協議簽訂之日起______個工作日內，將押金足額支付至甲方指定賬戶。賬戶信息如下：-開戶銀行：____________________-賬戶名稱：____________________-賬號：____________________二、押金用途甲方收取的工作押金僅用于保障乙方在工作期間遵守甲方規章制度、履行工作職責，以及因乙方原因給甲方造成損失時的賠償。具體包括但不限于以下情形：1.乙方違反甲方工作紀律、操作規程等規章制度，導致甲方遭受經濟損失的；2.乙方在工作過程中因故意或重大過失給甲方的財產、設備、業務等造成損害的；3.乙方未經甲方同意擅自離職，給甲方正常生產經營活動帶來不利影響而產生的相關損失。三、押金退還條件及方式1.退還條件-乙方在甲方處工作期滿且完成所有工作任務，經甲方考核合格，不存在本協議約定的應扣除押金情形的，甲方應在乙方離職后______個工作日內，將押金全額無息退還給乙方。-若乙方在工作期間因特殊原因需提前離職，經甲方同意并辦理完所有離職手續，且不存在應扣除押金情形的，甲方同樣應在乙方辦理完離職手續后______個工作日內，將押金全額無息退還。2.退還方式甲方將通過銀行轉賬的方式將押金退還至乙方提供的銀行賬戶。乙方應在離職時向甲方提供準確的銀行賬戶信息，因乙方提供信息錯誤導致押金無法正常退還的，責任由乙方自行承擔。四、押金扣除規定1.若乙方出現本協議第二條約定的需扣除押金情形，甲方有權根據實際損失情況，在核實后從乙方繳納的工作押金中扣除相應金額。扣除金額應在乙方知曉并確認損失情況后的______個工作日內進行扣除操作。2.甲方扣除押金時，應向乙方出具詳細的扣除清單，注明扣除原因、扣除金額等信息。乙方如有異議，應在收到扣除清單之日起______個工作日內向甲方提出書面申訴。甲方應在收到乙方申訴后的______個工作日內進行復查，并將復查結果告知乙方。五、雙方權利與義務（一）甲方權利與義務1.有權按照本協議約定收取和管理乙方繳納的工作押金。2.妥善保管乙方繳納的工作押金，不得挪作他用。3.按照本協議約定的退還條件和方式，及時退還乙方工作押金。4.對乙方工作表現進行客觀公正的考核評價，若因甲方原因導致乙方押金被不合理扣除，甲方應及時糾正并補足相應押金金額。（二）乙方權利與義務1.有權要求甲方按照本協議約定退還工作押金。2.按照甲方要求及時足額繳納工作押金。3.遵守甲方的各項規章制度，認真履行工作職責，避免因自身原因給甲方造成損失。4.若對甲方扣除押金的行為有異議，應按照本協議約定的申訴程序提出申訴。六、違約責任1.若甲方未按照本協議約定及時退還乙方工作押金，每逾期一日，應按照未退還押金金額的______%向乙方支付違約金。逾期超過______日的，乙方有權解除本協議，并要求甲方退還全部押金及支付違約金。2.若乙方未按照本協議約定及時足額繳納工作押金，每逾期一日，應按照未繳納押金金額的______%向甲方支付違約金。逾期超過______日的，甲方有權解除本協議，并要求乙方承擔因此給甲方造成的損失。3.雙方違反本協議約定的其他條款，應承擔因此給對方造成的全部損失。七、爭議解決如雙方在本協議履行過程中發生爭議，應首先通過友好協商解決；協商不成的，任何一方均有權向有管轄權的人民法院提起訴訟。八、其他條款1.本協議自雙方簽字（或蓋章）之日起生效，一式兩份，甲乙雙方各執一份，具有同等法律效力。2.本協議未盡事宜，可由雙方另行簽訂補充協議。補充協議與本協議具有同等法律效力，若補充協議與本協議有沖突之處，以補充協議為準。甲方（蓋章）：____________________法定代表人或授權代表（簽字）