“安全生產月”安全知識競賽題庫

1、新《安全生產法》修改通過的時間和實行的日期分別是什么時候？

答：由中華人民共和國第十二屆全國人民代表大會常務委員會第十次會議于8

月31日通過，自12月1日起施行。

2、新《安全生產法》的立法目的是什么？

答：為了加強安全生產工作，防止和減少生產安全事故，保障人民群眾生命和

財產安全，增進經濟社會持續健康發展。

3、新《安全生產法》規定，我國安全生產工作的方針是什么？

答：以人為本，堅持安全發展，堅持安全第一、防止為主、綜合治理c

4、新《安全生產法》規定，生產經營單位由誰對本單位的安全生產工作全面負

責。

答：重要負責人。

5、新《安全生產法》第六條規定，生產經營單位的從業人員有依法獲得安全生

產保障的權利，并應當依法履行哪方面的義務。

答：安全生產方面的義務。

6、新《安全生產法》第七條規定，生產經營單位的哪個部門依法組織職工參與

本單位安全生產工作的民主管理和民主監督，維護職工在安全生產方面的合法

權益？

答：工會。

7、新《安全生產法》第八條規定，國務院和縣級以上地方各級人民政府應當加

強對安全生產工作的領導，支持、督促各有關部門依法履行什么職責。

答：安全生產監督管理職責。

8、新《安全生產法》笫九條規定，哪個部門對全國安全生產工作實行綜合監督

管理？

答：國務院安全生產監督管理部門。

9、新《安全生產法》第十三條規定，依法設置的為安全生產提供技術、管理服

務的機構，根據什么準則接受生產經營單位的委托為其安全生產工作提供技術、

管理服務？

答：法律、行政法規和執業準則。

10、新《安全生產法》第十三條規定，生產經營單位委托中介機構提供安全生

產技術、管理服務的，保證安全生產的責任由誰負責？

答：由（生產經營）本單位負責。

11、新《安全生產法》第十四條規定，國家實行什么制度，根據有關法律、法

規的規定，追究生產安全事故負責人員的法律責任。

答：生產安全事故責任追究制度。

12、新《安全生產法》十九條規定，生產經營單位的安全生產責任制應當明確

哪些內容？

答：明確各崗位的負責人員、責任范圍和考核原則等內容。

13、新《安全生產法》第二十條規定，有關生產經營單位應當按照規定提取和

使用安全生產費用，專門用于改善安全生產條件，安全生產費用在哪兒據實列

支？

答：在成本中據實列支。

14、新《安全生產法》第二H^一條規定，礦山、金屬冶煉、建筑施工、道路運

送單位和危險物品的生產、經營、儲存單位以外的其他生產經營單位，從業人

員超過多少人，應當設置安全生產管理機構或者配置專職安全生產管理人員。

答：超過一百人的。

15、新《安全生產法》第二十三條規定，危險物品的生產、儲存單位以及礦山、

金屬冶煉單位的安全生產管理人員的任免，應當告知哪個部門？

答：應當告知主管的負有安全生產監督管理職責的部門。

16、新《安全生產法》笫二十四條規定，危險物品的生產、儲存單位以及礦山、

金屬冶煉單位應當配有哪類人員從事安全生產管理工作？

答：注冊安全工程師。

17、新《安全生產法》第二十四條規定，危險物品的生產、經營、儲存單位以

及礦山、金屬冶煉、建筑施工、道路運送單位的重要負貢人和安全生產管理人

員，應當由哪個部門對其安全生產知識和管理能力考核合格。

答：主管的負有安全生產監督管理職責的部門。

18、新《安全生產法》第二十九條規定，礦山、金屬冶煉建設項目和用于生產、

儲存、裝卸危險物品的建設項目，應當按照國家有關規定進行什么評價？

答：安全評價。

19、新《安全生產法》第三十一條規定，用于生產、儲存危險物品的建設項目

竣工投入生產或者使用前，應當由建設單位負責組織對什么進行驗收？驗收合

格后，方可投入生產和使用。

答：安全設施。

20、新《安全生產法》第三十二條規定，生產經營單位應當在有較大危險原因

的生產經營場所和有關設施、設備上，設置什么標志？

答：明顯的安全警示標志。

21、新《安全生產法》第三十三條規定，安全設備的設計、制造、安裝、使用、

檢測、維修、改造和報廢，應當符合什么原則？

答：國標或者行業原則。

22、新《安全生產法》第三十五條規定，國家對嚴重危及生產安全的工藝、設

備實行什么制度？

答：淘汰制度。

23、新《安全生產法》第三十七條規定，生產經營單位對重大危險源應當登記

建檔，進行定期檢測、評估、監控，并制定應急預案，告知哪些人員在緊急狀

況下應當采用的應急措施。

答：從業人員和有關人員。

24、新《安全生產法》第三十七條規定，生產經營單位應當按照國家有關規定

將本單位重大危險源及有關安全措施、應急措施報哪個部門立案？

答：有關地方人民政府安全生產監督管理部門。

25、新《安全生產法》第三十八條規定，生產經營單位應當建立健全什么制度？

采用技術、管理措施，及時發現并消除事故隱患。

答：生產安全事故隱患排查治理制度。

26、新《安全生產法》第三十九條規定，生產、經營、儲存、使用危險物品的

車間、商店、倉庫不得與什么在同一座建筑物內，并應當保持安全距離。

答：員工宿舍。

27、新《安全生產法》第四十一條規定，生產經營單位應當教育和督促從業人

員嚴格執行本單位的安全生產規章制度和安全操作規程；并向從業人員如實告

知哪些內容？

答：作業場所和工作崗位存在的危險原因、防備措施以及事故應急措施。

28、新《安全生產法》第四十三條規定，生產經營單位安全生產管理人員在檢

查中發現重大事故隱患，根據規定向本單位有關負責人匯報，有關負責人不及

時處理的，安全生產管理人員可以向哪個部門匯報？

答：主管的負有安全生產監督管理職責的部門。

29、新《安全生產法》第四十五條規定，兩個以上生產經營單位在同一作業區

域內進行生產經營活動，也許危及對方生產安全的，應當簽訂什么協議？

答：安全生產管理協議。

30、新《安全生產法》第四十六條規定，生產經營項目、場所發包或者出租給

其他單位的，必須在承包協議、租賃協議中約定各自的安全生產管理職責；哪

個單位對承包單位、承租單位的安全生產工作統一協調、管理？

答：生產經營單位。

31、新《安全生產法》第四十七條規定，生產經營單位發生生產安全事故時，

單位的重要負責人應當立即組織急救，并不得什么？

答：在事故調查處理期間擅離職守。

32、新《安全生產法》第四十八條規定，生產經營單位必須依法參與哪類保險？

為從業人員繳納保險費。

答：工傷保險。

33、新《安全生產法》第五十一條規定，從業人員有權對本單位安全生產工作

中存在的問題提出批評、檢舉、控告；有權拒絕什么作業？

答：拒絕違章指揮和強令冒險作業。

34、新《安全生產法》第五十二條規定，從業人員發現直接危及人身安全的緊

急狀況口寸，有權做怎樣。

答：有權停止作業或者在采用也許的應急措施后撤離作業場所。

35、新《安全生產法》第五十六條規定，從業人員發現事故隱患或者其他不安

全原因，應當立即向哪些人匯報？

答：現場安全生產管理人員或者本單位負責人。

36、新《安全生產法》第五十七條規定，哪個部門有權對建設項目的安全設施

與主體工程同步設計、同步施工、同步投入生產和使用進行監督，提出意見。

答：工會。

37、新《安全生產法》第五十九條規定，安全生產監督管理部門應當按照什么

規定，制定安全生產年度監督檢查計劃，并按照計劃進行監督檢查。

答：按照分類分級監督管理的規定。

38、新《安全生產法》第六十條規定，對已經依法獲得有關行政同意的生產經

營單位，負責行政審批的部門發現其不再具有安全生產條件的，應當怎樣處置？

答：應當撤銷原同意。

39、新《安全生產法》第六十七條規定，負有安全生產監督管理職責的部門可

依法對存在重大事故隱患的生產經營單位作出哪些決定？

答：停產停業、停止施工、停止使用有關設施或者設備的決定。

40、新《安全生產法》第七十一條規定，任何單位或者個人對事故隱患或者安

全生產違法行為，均有權向哪個部門匯報或者舉報？

答：負有安全生產監督管理職責的部門。

41、新《安全生產法》第八十三條規定，事故調查處理應當按照什么原則？

答：科學嚴謹、依法依規、實事求是、重視實效的原則。

42、新《安全生產法》第九十一條規定，生產經營單位的重要負責人未履行本

法規定安全生產管理職責導致發生生產安全事故，并受刑事懲罰或者罷職處分

的，自刑罰執行完畢或者受處分之日起，幾年內不得擔任任何生產經營單位的

重要負責人？

答：五年內。

43、新《安全生產法》第九十二條規定，生產經營單位的重要負責人未履行本

法規定的安全生產管理職責，導致發生重大生產安全事故的，由安全生產監督

管理部門根據規定處以多少的罰款？

答：處上一年年收入百分之六十的罰款。

44、新《安全生產法》第九十四條規定，生產經營單位未按照規定設置安全生

產管理機構或者配置安全生產管理人員的；責令限期改正，逾期未改正的將怎

樣處置？

答：責令停產停業整頓，并處五萬元以上十萬元如下的罰款。

45、新《安全生產法》第一百零四條規定，生產經營單位的從業人員不服從管

理，違反安全生產規章制度或者操作規程的，將怎樣處置？

答：由生產經營單位予以批評教育，根據有關規章制度予以處分。

46、新《安全生產法》第一百零九條規定，發生重大生產安全事故，對負有責

任的生產經營單位除規定其依法承擔對應的賠償等責任外，由安全生產監督管

理部門根據規定處以多少罰款？

答：處一百萬元以上五百萬元如下的罰款。

47、《安全生產法》合計有7章114條，其中條款最多的是哪一章？

答：第二章生產經營單位的安全生產保障。（32條）

48、新《安全生產法》第十八條規定，生產經營單位的重要負責人對本單位安

全生產工作負有哪些職責？

答：（1）建立、健全本單位安全生產責任制；（2）組織制定本單位安全生產

規章制度和操作規程；（3）保證本單位安全生產投入的有效實行；（4）督促、

檢查本單位的安全生產工作，及時消除生產安全事故隱患；（5）組織制定并實

行本單位的生產安全事故應急救援預案；（6）及時、如實匯報生產安全事故。

（7）組織制定并實行本單位安全生產教育和培訓計劃。

49、新《安全生產法》第二十二條規定，生產經營單位的安全生產管理機構以

及安全生產管理人員要履行哪些職責？

答：（1）組織或者參與擬訂本單位安全生產規章制度、操作規程和生產安全事

故應急救援預案；（2）組織或者參與本單位安全生產教育和培訓，如實記錄安

全生產教育和培訓狀況；（3）督促貫徹本單位重大危險源的安全管理措施；

（4）組織或者參與本單位應急救援演習；（5）檢查本單位的安全生產狀況，

及時排查生產安全事故隱患，提出改善安全生產管理的提議；（6）制止和糾正

違章指揮、強令冒險作業、違反操作規程的行為；（7）督促貫徹本單位安全生

產整改措施。

50、新《安全生產法》規定，安全生產監督管理部門和其他負有安全生產監督

管理職責的部門依法對生產經營單位執行有關安全生產的法律、法規和國標或

者行業原則的狀況進行監督檢查，行使哪些職權？

答：（1）進入生產經營單位進行檢查，調閱有關資料，向有關單位和人員理解

狀況；（2）對檢查中發現的安全生產違法行為，當場予以糾正或者規定限期改

正；對依法應當予以行政懲罰的行為，根據本法和其他有關法律、行政法規的

規定作出行政懲罰決定；（3）對檢查中發現的事故隱患，應當責令立即排除；

重大事故隱患排除前或者排除過程中無法保證安全的，應當責令從危險區域內

撤出作業人員，責令臨時停產停業或者停止使用有關設施、設備：重大事故隱

患排除后，經審查同意，方可恢復生產經營和使用；（4）對有根據認為不符合

保障安全生產的國標或者行業原則的設施、設備、器材以及違法生產、儲存、

使用、經營、運送的危險物品予以查封或者扣押，對違法生產、儲存、使用、

經營危險物品的作業場所予以查封，并依法作出處理決定。

51、《中華人民共和國職業病防治法》最新修訂通過并公布的時間是什么時候？。

答：7月2日中華人民共和國笫十二屆全國人民代表大會常務委員會第二十一次

會議通過《全國人民代表大會常務委員會有關修改〈中華人民共和國節省能源

法〉等六部法律的決定》，于9月1日起施行。

52、《職業病防治法》第二條規定，職業病的定義是什么？

答：職業病，是指企業、事業單位和個體經濟組織等用人單位的勞動者在職業

活動中，因接觸粉塵、放射性物質和其他有毒、有害原因而引起的疾病。

53、《職業病防治法》第二條規定，職業病的分類和目錄由哪個部門制定、調

整并公布？

答：由國務院衛生行政部門會同國務院安全生產監督管理部門、勞動保障行政

部門制定、調整并公布。

54、《中華人民共和國職業病防治法》的立法目的是什么？

答：為了防止、控制和消除職業病危害，防治職業病，保護勞動者健康及其有

關權益，增進經濟社會發展。

55、《職業病防治法》第六條規定，用人單位由什么人對本單位的職業病防治工

作全面負責？

答：重要負責人。

56、《職業病防治法》第九條規定，國家實行職業衛生什么制度？

答：監督。

57、《職業病防治法》第十二條規定，有關防治強業病的國家職業衛生原則，由

哪個部門組織制定并公布。

答：國務院衛生行政部門。

58、《職業病防治法》第十六條規定，國家建立什么制度？用人單位工作場所存

在職業病目錄所列職業病的危害原因的，應當及時，如實向所在地安全生產監

督管理部門申報危害項目，接受監督。

答：職業病危害項目申報制度。

59、《職業病防治法》第十七條規定，新建、擴建、改建建設項目和技術改造、

技術引進項目也許產生職業病危害的，建設單位在可行性論證階段應當進行什

么評價？

答：職業病危害預評價。

60、《職業病防治法》第十八條規定，建設項目的職業病防護設施設計應當符

合什么規定？

答：國家職業衛生原則和衛生規定。

61、《職業病防治法》第十八條規定，建設項目在竣工驗收前，建設單位應當進

行什么評價？

答：職業病危害控制效果評價。

62、《職業病防治法》第二十條規定，用人單位應當采用哪些職業病防治管理

措施？

答：（1）設置或者指定職業衛生管理機構或者組織，配置專職或者兼職的職業

衛生管理人員，負責本單位的職業病防治工作；（2）制定職業病防治計劃和實

行方案；（3）建立、健全職業衛生管理制度和操作規程；（4）建立、健全職

業衛生檔案和勞動者健康監護檔案；（5）建立、健全工作場所職業病危害原因

監測及評價制度；（6）建立、健全職業病危害事故應急救援預案。

63、《職業病防治法》第二十四條規定，產生職業病危害的用人單位，應當在醒

目位置設置公告欄，公布哪些內容？

答：有關職業病防治的規章制度、操作規程、職業病危害事故應急救援措施和

工作場所職業病危害原因檢測成果。

64、《職業病防治法》第二十四條規定，對產生嚴重職業病危害的作業崗位，應

當在其醒目位置，設置警示標識和中文警示闡明，警示闡明應當載明什么內容？

答：警示闡明應當載明產生職業病危害的種類、后果、防止以及應急救治措施

等內容。

65、《職業病防治法》第二十五條規定，對哪些工作場所？用人單位應當設置報

警裝置，配置現場急救用品、沖洗設備、應急撤離通道和必要的泄險區。

答：也許發生急性職業損傷的有毒、有害工作場所。

66、《職業病防治法》第二十六條規定，用人單位應當按照國務院安全生產監督

管理部門的規定，定期對工作場所進行什么檢測、評價？檢測、評價成果存入

用人單位職業衛生檔案。

答：職業病危害原因。

67、《職業病防治法》第二十七條規定，哪個服務機構依法從事職業病危害原因

檢測、評價工作？接受安全生產監督管理部門的監督檢查。

答：職業衛生技術服務機構。

68、《職業病防治法》第二十八條規定，向用人單位提供也許產生職業病危害的

設備的，應當提供中文闡明書，并在設備的醒目位置設置警示標識和中文警示

闡明。警示闡明應當載明哪些內容？

答：設備性能、也許產生的職業病危害、安全操作和維護注意事項、職業病防

護以及應急救治措施等內容。

69、《職業病防治法》第三十四條規定，用人單位的重要負責人和職業衛生管理

人員應當接受什么培訓？遵守職業病防治法律、法規，依法組織本單位的職業

病防治工作。

答：職業衛生培訓。

70、《職業病防治法》笫三十五條規定，對從事接觸職業病危害的作業的勞動者，

用人單位應當按照國務院安全生產監督管理部門、衛生行政部門的規定組織什

么檢查？并將檢查成果書面告知勞動者。

答：組織上崗前、在崗期間和離崗時的職業健康檢查。

71、《職業病防治法》第三十六條規定，用人單位應當為勞動者建立職業健康監

拔檔案，職業健康監護檔案應當包括哪些資料？

答：勞動者的職業史、職業病危害接觸史、職業健康檢查成果和職業病診斷等

有關個人健康資料。

72、《職業病防治法》第三十九條規定，勞動者享有哪些職業衛生保護權利？

答：（D獲得職業衛生教育、培訓；（2）獲得職業健康檢查、職業病診斷、康

復等職業病防治服務；（3）理解工作場所產生或者也許產生的職業病危害原因、

危害后果和應當采用的職業病防護措施；（4）規定用人單位提供符合防治職業

病規定的職業病防護設施和個人使用的職業病防護用品，改善工作條件；（5）

對違反職業病防治法律、法規以及危及生命健康的行為提出批評、檢舉和控告;

（6）拒絕違章指揮和強令進行沒有職業病防護措施的作業；（7）參與用人單

位職業衛生工作的民主管理，對職業病防治工作提出意見和提議。

73、《職業病防治法》第四十一條規定，用人單位按照職業病防治規定，用于防

止和治理職.業病危害、工作場所衛生檢測、健康監護和職業衛生培訓等費用，

按照國家有關規定，在哪里據實列支？

答：生產成本中據實列支。

74、《職業病防治法》第四十二條規定，哪個部門應當加強對用人單位貫徹職業

病防護管理措施狀況的監督檢查，依法行使職權，承擔責任。

答：職業衛生監督管理部門。

75、《職業病防治法》第四十四條規定，勞動者可以在什么地方進行職業病診斷？

答：用人單位所在地、本人戶籍所在地或者常常居住地依法承擔職業病診斷的

醫療衛生機構。

76、《職業病防治法》第四十五條規定，職業病傷殘等級的鑒定措施由哪些部門

制定？

答：國務院勞動保障行政部門會同國務院衛生行政部門。

77、《職業病防治法》第四十六條規定，進行職業病診斷，應當綜合分析哪兒種

原因？

答：（1）病人的職業史；（2）職業病危害接觸史和工作場所職業病危害原因狀

況；（3）臨床體現以及輔助檢查成果等。

78、《職業病防治法》第四十六條規定，承擔職業病診斷的醫療衛生機構在進行

職業病診斷時，應當組織幾名以上獲得職業病診斷資格的執業醫師集體診斷？

答：三名以上。

79、《職業病防治法》第四十六條規定，沒有證據否認職業病危害原因與病人臨

床體現之間的必然聯絡的，與否應當診斷為職業病？

答：應當診斷為職業病。

80、《職業病防治法》第四十九條規定，職業病診斷、鑒定過程中，在確認勞動

者職業史、職業病危害接觸史時，當事人對勞動關系、工種、工作崗位或者在

崗時間有爭議的，可以向當地的哪個部門申請仲裁？

答：向勞感人事爭議仲裁委員會申請仲裁。

81、《職業病防治法》第四十九條規定，在職業病診斷、鑒定過程中，用人單

位對仲裁裁決不服的，可以在職業病診斷、鑒定程序結束之日起多少日內依法

向人民法院提起訴訟？

答：十五日內。

82、《職業病防治法》第五十五條規定，用人單位應當及時安排對疑似職'也病病

人進行診斷；疑似職業病病人在診斷、醫學觀測期間的費用，由誰承擔？

答：由用人單位承擔。

83、《職業病防治法》第五十七條規定，職業病病人的診斷、康復費用，傷殘以

及喪失勞動能力的職業病病人的社會保障，按照國家什么規定執行？

答：國家有關工傷保險的規定。

84、《職業病防治法》第五十九條規定，勞動者被診斷患有職業病，但用人單位

沒有依法參與工傷保險的，其醫療和生活保障由誰來承擔？

答：由該用人單位承擔。

85、《職業病防治法》第六十一條規定，用人單位已經不存在或者無法確認勞動

關系的職業病病人，可以向哪個部門申請醫療救濟和生活等方面的救濟。

答：地方人民政府民政部門。

86、《職業病防治法》第六十四條規定，發生職業病危害事故或者有證據證明危

害狀態也許導致職業病危害事故發生時，安全生產監督管理部門可以采用哪些

臨時控制措施？

答：（1）責令暫停導致職業病危害事故的作業；（2）封存導致職業病危害事

故或者也許導致職業病危害事故發生的材料和設備；（3）組織控制職業病危害

事故現場。

87、職業禁忌的定義是什么？

答：職業禁忌是指勞動者從事特定職業或者接觸特定職業病危害原因時，比一

般職業人群更易于遭受職業病危害和罹患職業病或者也許導致原有自身疾病病

情加重，或者在從事作業過程中誘發也許導致對他人生命健康構成危險的疾病

的個人特殊生理或者病理狀態。

88、《職業病防治法》規定，向用人單位提供也許產生職業病危害的化學品、放

射性同位素和具有放射性物質的材料的，應當提供中文闡明書。闡明書應當載

明哪些內容？

答：產品特性、重要成分、存在的有害原因、也許產生的危害后果、安全使用

注意事項、職業病防護以及應急救治措施等內容。

89、《職業病防治法》第七十一條規定，未按照規定及時、如實向安全生產監督

管理部門申報產生職業病危害的項目的，由安全生產監督管理部門怎樣懲罰？

答：責令限期改正，予以警告，可以并處五萬元以上十萬元如下的罰款。

90、《職'業病防治法》第七十二條規定，工作場所職業病危害原因的強度或者濃

度超過國家職業衛生原則的，由安全生產監督管理部門怎樣懲罰？

答：予以警告，責令限期改正，逾期不改正的，處五萬元以上二十萬元如下的

罰款。情節嚴重的，責令停止產生職業病危害的作業，或者提請有關人民政府

按照國務院規定的權限責令關閉。

91、《職業病防治法》第七十三條規定，向用人單位提供也許產生職業病危害的

設備、材料，未按照規定提供中文闡明書或者設置警示標識和中文警示闡明的,

由安全生產監督管理部門怎樣懲罰？

答：責令限期改正，予以警告，并處五萬元以上二十萬元如下的罰款。

92、《職業病防治法》第七十五條規定，使用國家明令嚴禁使用的也許產生職業

病危害的設備或者材料的；由安全生產監督管理部門怎樣處置？

答：責令限期治理，并處五萬元以上三十萬元如下的罰款；情節嚴重的，責令

停止產生職業病危害的作業，或者提請有關人民政府按照國務院規定的權限責

令關閉。

93、《中共中央國務院有關推進安全生產領域改革發展的意見》是新中國成立以

來第一種以黨中央、國務院名義出臺的安全生產工作的大綱性文獻，對推進我

國安全生產工作具有里程碑式的重大意義，意見的出臺時間是什么時候？

答：12月9日

94《意見》中，深入加強安全生產工作，推進安全生產領域改革發展的基本原

則是什么？

答：堅持安全發展、堅持改革創新、堅持依法監管、堅持源頭防備、堅持系統

治理。

95、《意見》目的任務中，到的目的任務是什么？

答：安全生產監管體制機制基本成熟，法律制度基本完善，全國生產安全事故

總量明顯減少，職業病危害防治獲得積極進展，重特大生產安全事故頻發勢頭

得到有效遏制，安全生產整體水平與全面建成小康社會目的相適應。

96、《意見》目的任務中，到2030年的目的任務是什么？

答：到2030年，實現安全生產治理體系和治理能力現代化，全民安全文明素質

全面提高，安全生產保障能力明顯增強，為實現中華民族偉大復興的中國夢奠

定穩固可靠的安全生產基礎。

97、《意見》健全貫徹安全生產責任制，誰是當地區安全生產第一負責人？班子

其他組員對分管范圍內的安全生產工作負領導責任。

答：黨政重要負責人。

98、《意見》健全貫徹安全生產責任制，加強安全生產監管機構領導班子、干部

隊伍建設，嚴格什么考核和失職責任追究？

答：安全生產履職績效考核。

99、《意見》健全貫徹安全生產責任制，地方各級政府要把安全生產納入什么總

體規劃？制定實行安全生產專題規劃，健全安全投入保障制度。

答：經濟社會發展。

100、《意見》健全貫徹安全生產責任制，充足發揮安全生產委員會作用，實行

什么目的管理？

答：安全生產責任目的管理。

101、《意見》健全貫徹安全生產責任制，明確部門監管責任，按照什么原則，

厘清安全生產綜合監管與行'業監管的關系，明確各有關部門安全生產和職業健

康工作職責，并貫徹到部門工作職責規定中。

答：管行業必須管安全、管業務必須管安全、管生產經營必須管安全和誰主管

誰負責的原則。

102、《意見》健全貫徹安全生產責任制，明確部門監管責任，哪個部門依法依

規履行有關行業領域安全生產和職業健康監管職責，強化監管執法，嚴厲查處

什么行為？

答：負有安全生產監督管理職責的有關部門，嚴厲查處違法違規行為c

103、《意見》健全貫徹安全生產責任制，嚴格貫徹企業主體責任，企業對本單

位的什么工作負全面責任，要嚴格履行安全生產法定責任，建立健全自我約束、

持續改善的內生機制。

答：安全生產和職業健康工作。

104、《意見》健全貫徹安全生產責任制，嚴格貫徹企業主體責任，企業實行什

么制度？

答：全員安全生產責任制度。

105.《意見》健全貫徹安全生產責任制，嚴格貫徹企業主體責任，建立企業全

過程安全生產和職業健康管理制度，要做到哪“五到位”？

答：安全責任、管理、投入、培訓和應急救援。

106、《意見》健全貫徹安全生產責任制，健全責任考核機制，建立與全面建成

小康社會相適應和體現什么的考核評價體系？

答：安全發展水平。

107、《意見》健全貫徹安全生產責任制，健全責任考核機制，各地區各單位要

建立什么制度？嚴格貫徹安全生產“一票否決”制度。

答：安全生產績效與履職評估、職務晉升、獎勵懲處掛鉤制度。

108、《意見》中，各級政府要對同級安全生產委員會組員單位和下級政府實行

嚴格的什么考核？實行過程考核與成果考核相結合。

答：安全生產工作責任。

109、《意見》中，嚴格事故直報制度，對哪些事故的單位和個人依法依規追責？

答：瞞報、謊報、漏報、遲報。

110、《意見》中，嚴格責任追究制度，建立企業生產經營全過程安全責任追溯

制度，嚴厲查處安全生產領域哪些腐敗行為？

答：項目審批、行政許可、監管執法中的失職失職和權錢交易等腐敗行為。

111、《意見》中，嚴格責任追究制度，對被追究什么責任的生產經營者依法實

行對應的職業禁入？

答：刑事責任。

112、《意見》中，嚴格責任追究制度，對事故發生負有重大責任的哪些單位依

法嚴厲追究法律責任？并依法實行對應的行業禁入。

答：社會服務機構和人員。

113、《意見》中，完善監督管理體制，各級安全生產監督管理部門負責指導協

調、監督檢查、巡查考核本級政府有關部門和下級政府安全生產工作，履行什

么職責？

答：綜合監管職責。

114、《意見》中，完善監督管理體制，哪個部門根據有關法律法規和部門職責,

健全安全生產監管體制，嚴格貫徹監管職責。

答：負有安全生產監督管理職責的部門。

115、《意見》中，完善監督管理體制，堅持管安全生產必須管什么，建立什么

監管執法體制。

答：堅持管安全生產必須管職業健康、建立安全生產和職業健康一體化監管執

法體制。

116、《意見》中，改革重點行業領域安全監管監察體制，著重加強危險化學品

安全監管體制改革和力量建設，明確和貫徹危險化學品建設項目立項、規劃、

設計、施工及哪些環節的法定安全監管責任。

答：生產、儲存、使用、銷售、運送、廢棄處置等環節。

117、《意見》中，地方各級黨委和政府要將哪個部門作為政府工作部門和行政

執法機構？加強安全生產執法隊伍建設，強化行政執法職能。

答：安全生產監督管理部門。

118、《意見》中，按照什么原則？推進安全生產應急救援管理體制改革，強化

行政管理職能，提高組織協調能力和現場救援時效。

答：政事分開原則。

119、《意見》中，健全應急救援管理體制，健全哪三級安全生產應急救援管理

工作機制？建設聯動互通的應急救援指揮平臺。

答：省、市、縣。

120、《意見》中，健全應急救援管理體制，依托哪些應急救援力量？加強礦山

和危險化學品等應急救援基地和隊伍建設，實行區域化應急救援資源共享。

答：公安消防、大型企業、工業園區等應急救援力量。

12K《意見》中，完善原則體系，加緊安全生產原則制定修訂和整合，建立以

什么為主體的安全生產原則體系。

答：強制性國標。

122、《意見》中，嚴格安全準入制度，按照什么原則？科學設置安全生產行政

許可事項和辦理程序，優化工作流程，簡化辦事環節，實行網上公開辦理，接

受社會監督。

答：強化監管與便民服務相結合原則。

123、《意見》中，規范監管執法行為，建立什么制度？負有安全生產監督管理

職責的部門要加強與公安、檢察院、法院等協調配合，完善安全生產違法線索

通報、案件移交與協查機制。

答：行政執法和刑事司法銜接制度。

124、《意見》中，規范監管執法行為，完善司法機關參與事故調查機制，嚴厲

查處什么行為？

答：違法犯罪行為。

125、《意見》中，完善執法監督機制，完善安全生產執法糾錯和執法信息公開

制度，加強哪些方面的監督？保證執法嚴明、有錯必糾。

答：社會監督和輿論監督。

126、《意見》中，健全監管執法保障體系，加強監管執法哪方面建設？保證規

范高效監管執法。

答：制度化、原則化、信息化。

127、《意見》中，完善事故調查處理機制，堅持哪兩個并重？充足發揮事故查

處對加強和改善安全生產工作的增進作用。

答：問責與整改。

128、《意見》中，完善事故調查處理機制，建立事故暴露問題整改督辦制度，

事故結案后多久時間內，負責事故調查的地方政府和國務院有關部門要組織開

展評估，及時向社會公開，對履職不力、整改措施不貫徹的，依法依規嚴厲追

究有關單位和人員責任。

答：一年內。

129、《意見》中，加強安全風險管控，地方各級政府要建立完善什么機制？科

學合理確定企業選址和基礎設施建設、居民生活區空間布局。

答：安全風險評估與論證機制。

130、《意見》中，加強安全風險管控，高危項目審批必須把安全生產作為前置

條件，城鎮規劃布局、設計、建設、管理等各項工作必須以安全為前提，實行

什么“一票否決”。

答：重大安全風險。

131、《意見》中，構建國家、省、市、縣四級重大危險源信息管理體系，對什

么實行風險預警控制？有效防備重特大生產安全事故。

答：重點行業、重點區域、重點企業。

132、《意見》中，強化企業防止措施，建立健全隱患排查治理制度、重大隱患

治理狀況“雙匯報”制度，“雙匯報”制度指的是什么？

答：向負有安全生產監督管理職責的部門和企業職代會“雙匯報”制度。

133、《意見》中，大力推進企業安全生產原則化建設，實現哪些方面原則化？

答：安全管理、操作行為、設備設施和作業環境的原則化。

134、《意見》中，強化隱患排查治理監督執法，對重大隱患整改不到位的企業

依法采用哪些強制措施？按規定予以上限經濟懲罰。

答：停產停業、停止施工、停止供電和查封扣押等措施。

135、《意見》中，建立隱患治理監督機制，嚴格什么制度？對整改和督辦不力

的納入政府核查問責范圍，實行約談告誡、公開曝光。

答：重大隱患掛牌督辦制度。

136、《意見》中，將職業病防治納入什么工作考核體系？制定中長期規劃，實

行職業健康增進計劃。

答：各級政府民生工程及安全生產工作考核體系。

137、《意見》中，健全安全宣傳教育體系，嚴格貫徹什么制度？切實做到先培

訓、后上崗。

答：企業安全教育培訓。

138、《意見》中，完善安全投入長期有效機制，貫徹企業什么制度？建立企業

增長安全投入的鼓勵約束機制。

答：安全生產費用提取管理使用制度。

139、中共中央國務院在《有關推進安全生產領域改革發展的意見》明確指出：

要取消什么制度？

答：安全風險抵押金制度

140、企業《吊裝作業安全管理規定》，吊裝作業按吊裝重物的質量分級，二級

吊裝作業吊裝重物的質量為多少？

答：不小于等于iot不不小于等于40to

141、企業《吊裝作業安全管理規定》，運用兩臺或多臺起重機械吊運同一重物

時，升降、運行應保持同步；各臺起重機械所承受的載荷范圍是多少？

答：不得超過各自額定起重能力的80%o

142、企業《吊裝作業安全管理規定》，吊裝作業單位負責辦理《吊裝安全作業

證》，誰對作業安全全面負責。

答：吊裝作業負責人。

143、企業《吊裝作業安全管理規定》，實行吊裝作業的有關人員應在施工現場

核算天氣狀況。室外作業碰到什么天氣時;不準進行吊裝作業。

答：大雪、暴雨、大霧及6級以上大風時

144、企業《吊裝作業安全管理規定》，吊物捆綁應牢固，吊點和吊物的中心應

在什么線上。

答：應在同一垂直

145、企業《吊裝作業安全管理規定》，停工和休息時，不得將什么吊在空中。

答：吊物、吊籠、吊具和吊索

146、企業《動火作業安全管理規定》，動火作業是指什么？

答：能直接或間接產生明火的工藝設備以外的禁火區內的也許產生火焰、火花

或火熱表面的非常規作業，如使用電焊、氣焊（割）、噴燈、電鉆、砂輪等進行

的作業。

147、企業《動火作業安全管理規定》，動火作業分為哪幾級？

答：特級動火作業、一級動火作業和二級動火作業。

148、進入受限空間、高處等進行動火作業，除需辦理《動火安全作業證》外，

還需辦理什么作業證？

答：《受限空間安全作業證》和《高處安全作業證》

149、跨單位的動火作業項目由作業單位向動火區域所屬單位提出申請，由什么

單位負責辦理動火證，作業單位安全員參與檢查貫徹安全措施，并各安排一名

監護人進行現場監護。

答：由動火區域所屬單位

150、外來承包施工動火作業，由什么單位負責辦理《動火安全作業證》？

答：施工所在單位

151、企業《動火作業安全管理規定》，誰負責確認安全措施的貫徹狀況？

答：動火點所在工段的工段長。

152、企業《動火作業安全管理規定》，動火分析時，當被測氣體或蒸氣的爆炸

下限不小于等于4%時，其被測濃度應為多少（體積百分數）？

答：不不小于0.5%

153、企業《動火作業安全管理規定》，動火期間距動火點多少米內不得排放各

類可燃氣體；距動火點多少米內不得排放各類可燃液體？

答：距動火點30m內不得排放各類可燃氣體；距動火點15m內不得排放各

類可燃液體。

154、企業《動火作業安全管理規定》，使用氣焊、氣割動火作業時，氧氣瓶與

乙快氣瓶間距為多少米？兩者與動火作一業地點閏距為多少米？并不得在烈日下

曝曬。

答：氧氣瓶與乙快氣瓶間距不不不小于5m,兩者與動火作業地點不不不小于

10m。

155、企業《動火作業安全管理規定》，動火分析的取樣點要有代表性，在較大

的設備內動火作業，應采用上、中、下取樣，在較長的物料管線上動火，應怎

樣取樣？

答：在徹底隔絕區域內分段取樣。

156、企業《動火作業安全管理規定》，在設備外部動火作業，應進行環境分析,

且分析范圍不不不小于動火點多少米？

答：10米。

157、企業《動火作業安全管理規定》，動火分析與動火作業間隔一般不應超過

30min,如現場條件容許，間隔時間可合適放寬，但不應超過多長時間？

答:不應超過60min。

158、企業《動火作業安全管理規定》，一級禁火區動火作業，地面有可燃物、

空洞、窖井、地溝、水封等，應全面檢查，距用火點多少米以內的，應采用清

理或封蓋等措施？

答:15米以內。

159、企業《動火作業安全管理規定》，在生產、使用、儲存氧氣的設備或管道

上進行動火作業，氧含量應當為多少范圍？

答：不得超過23.5%o

160、企業《動火作業安全管理規定》，一級、二級動火作業的《動火安全作業

證》有效期分別是多久？

答:一級不超過8h,二級不超過72h。

161、在生產區域內進入受限空間使用電焊、電鉆、砂輪等移動電動設備進行動

火作業，必須辦理什么作業證？

答：《受限空間安全作業證》、《臨時用電安全作業證》、《動火安全作業證》。

162、企業《動火作業安全管理規定》，外來承包施工動火作業，由哪個單位負

責辦理《動火安全作業證》？

答：由施工所在單位辦理。

163、企業《動火作業安全管理規定》，動火作業應由動火點所在工段安排監火

人，監火人必須履行哪些職責？

答：(1)動火作業前應清除動火現場及周圍的易燃物品，或采用其他有效的安

全防備措施，配置足夠合用的消防器材。

(2)在動火期間，應堅守崗位，不準脫崗，不準兼做其他工作。

(3)當發現動火人違章作業時應立即制止，發現異常狀況應立即告知動火人停

止作業，及時聯絡有關人員采用措施。

164、企業《動土作業安全管理規定》，什么是動土作業？

答：指挖土、打樁、鉆探、坑探、地錨入土深度在0.5m以上；使用推土機、

壓路機等施工機械進行填土或平整場地等也許對地下隱蔽設施產生影響的作

業。

165、根據《動土作業安全管理規定》，動土部位所在單位負責辦理《動土安全

作業證》，公共區域動土作業遵照什么原則？

答：“誰規定、誰辦理”的原則。

166、根據《動土作業安全管理規定》，挖出的泥土堆放處所和堆放的材料至少

應距坑、槽、井、溝邊緣多少米？高度不得超過多少米？

答：0.8m,高度不得超過1.5mo

167、哪些部門參與《動土安全作業證》的會簽，保證各類水管、電纜、排水系

統等地下隱蔽設施的安全。

答：生產部、綜合管理部、保衛部等職能部門

168根據《斷路作業安全管理規定》，什么叫斷路作業？

答：指企業范圍內交通主干道、交通次干道、交通支干道與車間引道上進行的

工程施工、吊裝、吊運等影響正常交通的作業。

169、根據《斷路作業安全管理規定》，企業哪個部門負責斷路作'業安全監督管

理，并負責《斷路安全作業證》的審批。

答：設備動力部。

17()、根據《斷路作業安全管理規定》，道路作業警示燈應為紅色，易燃易爆場

所應采用什么燈？

答：防爆型警示燈。

171、根據《高處作業安全管理規定》，什么叫高處作業？

答：凡在墜落高度基準面兩米以上(含兩米)有也許墜落的高處進行作業為高

處作業。雖然在兩米如下，但在作業地段坡度不小于45度的斜坡下面或附近有

洞、升降口、坑、井、溝和風雪襲擊、機械震動、設備和管道易泄漏或有也許

排放有害氣體、液體、熔融物或有轉動機械及其他易傷人的物體等，應視為高

處作業。

172、根據《高處作業安全管理規定》，高處作業可以分為哪幾級？

答：一級、二級、三級、特級。

173、根據《高處作業安全管理規定》，三級高處作業的作業高度為多少？

答：15mVh/30m。

174、根據《高處作業安全管理規定》，作業高度不小于30m時，是哪級高處作

業？

答：特級高處作業。

175、根據《高處作業安全管理規定》，高處作業人員應使用與作業內容相適應

的安全帶，安全帶應系掛在作業上方的牢固構件上或專為掛安全帶用的鋼架或

鋼絲繩上，不得怎樣系掛？

答：不得系掛在有鋒利棱角的部位，不得低掛高用。

176、根據《高處作業安全管理規定》，碰到什么樣的天氣不得進行高處作業？

答：遇有5級以上強風、濃霧等惡劣天氣。

177、根據《盲板抽堵作業安全管理規定》，什么單位負責《盲板抽堵安全作業

證》的辦理？

答：作業所在單位。

178、根據《盲板抽堵作業安全管理規定》，在易燃易爆場所進行盲板抽堵作業,

應穿對應的防護用品，距作業地點多少米內不得有動火作業？工作照明應使用

什么燈具。

答：30m內不得有動火作業；工作照明應使用防爆燈具。

179、根據《盲板抽堵作業安全管理規定》,在強腐蝕性介質的設備管道上進行

盲板抽堵作業時，應采用什么措施？

答：防酸堿灼燙措施。

180、根據《盲板抽堵作業安全管理規定》,不得在哪個部位同步進行兩處及兩

處以上的盲板抽堵作業？

答：同一管道上。

181、根據《盲板抽堵作業安全管理規定》,盲板超過多久時間未拆除的，必須

進行盲板標識的檢查。

答：超過六個月。

182、根據《盲板抽堵作業安全管理規定》,在作業環境復雜、危險性大的場所

進行盲板抽堵作業，應制定什么預案？

答：應急預案。

183、根據《受限空間作業安全管理規定》,什么是受限空間？

答：進出口受限、通風不良，也許存在易燃易爆、有毒有害物質或缺氧，對進

入人員的身體健康和生命安全構成威脅的封閉、半封閉設施及場所，如反應器、

塔、釜、槽、罐、爐膛、鍋筒、管道以及地下室、窖井、坑（池）、下水道或其

他封閉、半封閉場所。

184、企業哪個部門負責受限空間作'也有毒有害介質及空氣含量的檢測分析？

答：技術發展部

185、根據《受限空間作業安全管理規定》，與受限空間連通的也許危及安全作

業的管道應采用什么措施進行隔絕？

答：插入盲板或拆除一段管道。

186、受限空間作業前，應根據受限空間盛裝（過）的物料特性，對受限空間進

行清洗或置換，規定檢測氧含量的范圍是多少？

答：一般為18%~21%。

187、為保持受限空間空氣良好流通，做好通風的措施有哪些？

答：打開人孔、手孔、料孔、風門、煙門等與大氣相通的設施進行自然通風，

必要時采用強制通風或管道送風，管道送風前應對管道內介質和風源進行分析

確認。

188、在易燃易爆的受限空間作業時，應穿防靜電工作服、工作鞋，使用什么工

具？

答：防爆型低壓燈具及不發生火花的

189、根據《受限空間作業安全管理規定》，在潮濕容器、狹小容器內作業電壓

應為多少？

答：不不小于等于12伏。

190、根據《受限空間作業安全管理規定》，受限空間作業前，應根據受限空間

盛裝（過）的物料特性，對受限空間進行清洗或置換，當被測氣體或蒸氣的爆

炸下限不不小于4%時，其被測濃度應當是多少范圍？（體積百分數）

答：不不小于0.2%

191、根據《受限空間作業安全管理規定》，最長作業時限為多久？

答：不應超過24h。

192、根據《受限空間作業安全管理規定》，作業中斷時間超過多長時間，應重

新進行取樣分析?

答:超過60min。

193、根據《臨時用電作業安全管理規定》，哪個部門負責臨時用電作業管理？

答：設備動力部。

194、根據《臨時用電作業安全管理規定》,企業內部臨時用電作業,由誰負責

審批？

答：由供電單位負責人。

195、根據《臨時用電作業安全管理規定》，臨時用電線路及設備應有良好的絕

緣，所有的臨時用電線路應采用耐壓等級為多少的絕緣導線。

答：不低于500V。

196、根據《臨時用電作業安全管理規定》，臨時用電線路通過哪些區域，不應

有接頭，并應采用對應的保護措施。

答：有高溫、振動、腐蝕、積水及產生機械損傷等。

197、現場臨時用電配電盤、箱應有什么標識？

答：電壓標識和危險標識。

198、根據《臨時用電作業安全管理規定》，臨時用電設施如移動工具、手持式

電動工具應逐一配置什么保護器和電源開關？

答：漏電保護器。

199、根據企業規定，特級《動火安全作業證》、特級《高處安全作業證》和一

級《吊裝安全作業證》的審批由誰負責？

答：企業安全生產主管領導。

200、根據企業《安全生產責任制度》，企業安委會的職責包括哪些？

答：（1）組織貫徹貫徹國家有關安全生產方針政策、法律法規、原則規范及其

他規定。（2）組織制定企業安全生產發展規劃、安全生產方針、目的以及年度

安全工作計劃，并監督各單位組織實行。（3）組織制定企業安全生產規章制

度，建立健全安全生產責任制。（4）組織開展隱患排查治理活動。（5）對事

故隱患進行評估分級，及時消除事故隱患。（6）組織建立并實行安全生產原則

化體系。（7）組織建立企業應急救援體系，制定并實行應急救援預案。

（8）組織評比安全生產先進集體、單位和先進工作者。（9）定期組織召開安

委會工作會議，研究處理安全生產重大問題及安全生產各項投入等。

201、“全國安全生產月”的主題是什么？

答：主題是“全面貫徹企業安全生產主體責任”。

202、《職業病防治法》第二十條規定，用人單位應當采用哪些職業病防治管理

措施？

答：（1）設置或者指定職業衛生管理機構或者組織，配置專職或者兼職的職

業衛生管理人員，負責本單位的職業病防治工作；

（2）制定職業病防治計劃和實行方案；

（3）建立、健全職業衛生管理制度和操作規程；

（4）建立、健全職業衛生檔案和勞動者健康監護檔案；

（5）建立、健全工作場所職業病危害原因監測及評價制度；

（6）建立、健全職業病危害事故應急救援預案。

203、《職業病防治法》第三十九條規定，勞動者享有哪些職業衛生保護權利？

答：（1）獲得職業衛生教育、培訓；

（2）獲得職業健康檢查、職業病診斷、康復等職業病防治服務；

（3）理解工作場所產生或者也許產生的職業病危害原因、危害后果和應當

采用的職業病防護措施；

（4）規定用人單位提供符合防治職業病規定的職業病防護設施和個人使用

的職業病防護用品，改善工作條件；

（5）對違反職業病防治法律、法規以及危及生命健康的行為提出批評、檢

舉和控告；

（6）拒絕違章指揮和強令進行沒有職業病防護措施的作業；

（7）參與用人單位職業衛生工作的民主管理，對職業病防治工作提出意見

和提議。

204、《職業病防治法》第六十五條規定，發生職業病危害事故或者有證據證明

危害狀態也許導致職業病危害事故發生時，安全生產監督管理部門可以采用哪

些臨時控制措施？

答：（1）責令暫停導致職業病危害事故的作業；（2）封存導致職業病危害

事故或者也許導致職業病危害事故發生的材料和設備；（3）組織控制職業病危

害事故現場。

205、根據企業《開停車安全管理制度》，停車方案應包括哪些內容？

答：（1）停車的組織、人員與職責分工；（2）停車過程的風險分析及控制措

施；（3）停車的時間、環節、工藝變化幅度、工藝控制指標及對應的操作票

證；（4）化工裝置的隔絕、置換、吹掃、清洗等操作規程；。（5）事故應急

預案；（6）化工裝置內殘存物料的處理方式；（7）停車后的維護、保養措施

等。

206、根據企業《安全生產考核制度》，不辦理《動火安全作業證》，違章進行動

火作業，每次對責任單位處以多少罰款？

答：元。

207、根據企業《安全生產考核制度》，企業員工在一級禁火區外的生產區內吸

煙，將怎樣懲罰？

答：每人次處以500元罰款，并予以記過一次。

208、根據企業《安全生產考核制度》，在一級禁火區內檢查發既有燒過的煙灰、

煙頭等，每個（處）對管轄單位處以多少罰款？

答：1000元。

209、根據企業《安全生產考核制度》，機動車輛進入一級禁火區，未在排氣管

上安裝阻火器，每車次對駕駛員處以多少罰款，同步對管理單位處以多少罰款？

答：每次對駕駛員處以1000元罰款，對管理單位處以元罰款。

210、根據企業《安全生產考核制度》，動火作業前，應將動火部位與生產系統

徹底隔離，進行清洗、置換，取樣分析，并貫徹好有關安全措施，違者，對有

關負責人員每次處以多少罰款？

答：500-1000元。

211、根據企業《罐區安全管理規定》，危險化學品的運送車輛進入原料罐區后,

哪些人員不得隨意離開車輛，確須離開時，應向現場管理人員闡明并做好登記,

現場須留下一人對車輛進行監控。

答：司機或押運人員。

212、根據企業《罐區安全管理規定》，卸車前崗位人員需要做的工作有哪些？

答：崗位人員按照《裝、卸車前安全生產檢查記錄》內容進行逐項貫徹并記錄,

確認接好靜電接地裝置，靜置15min以上，在技術發展部化驗室取樣檢查確認

合格后，方可開始作業。

213、根據企業《罐區安全管理規定》，卸車前，靜電接地線應當接在哪里？

答：應接在罐車的專用接地端子板上。

214、根據企業《罐區安全管理規定》，裝卸、駕駛、押運、取樣人員進入裝卸

區，應穿好什么衣服？

答：防靜電工作服。

215、根據企業《罐區安全管理規定》，采用金屬軟管裝卸時，有哪些安全注意

事項？

答：軟管必須專管專用，保證卸車管道中無污染的物質。接頭和管道需無泄漏

或破損，取下軟管前，需確認閥門已經關閉。應采用措施防止和防止軟管與地

面及其他設施設備之間的摩擦碰撞產生火花。

216、根據企業《罐區安全管理規定》，裝卸危險化學品物料時，裝車鶴管應插

到距離槽罐底部不不小于200mm處的目的是什么？

答：防止出現液體飛濺和湍流。

217、根據企業《罐區安全管理規定》，裝卸危險化學品物料應嚴格控制流速，

裝車初速度和正常裝車速度分別是多少流速？防止靜電產生和積累。

答：初速度不不小于lm/S,正常裝車速度不不小于4.5m/S。

215、根據企業《罐區安全管理規定》，原料罐區每個醋酸乙烯儲罐須杈據什么

來確定罐內物料循環時間和頻次？

答：液位。

216、根據企業《罐區安全管理規定》，原料罐區醋酸乙烯儲罐，每個儲罐每30

天至少輪番切換使用完一次，特殊狀況下精醋酸乙烯存儲期限不超過多久？

答：不超過2個月。

217、根據企業《罐區安全管理規定》，罐內醋酸乙烯阻聚劑含量須按多長時間

進行一次檢測。

答：按照每周一次。

218、根據企業《罐區安全管理規定》，罐內醋酸乙烯阻聚劑含量低于3Ppm（或

tVll'）時，須通過阻聚劑添加系統，將阻聚劑含量調整到多少？

答：5ppm（或t>13‘30”）e

219、根據企業《罐區安全管理規定》，當儲罐內醋酸乙烯溫度到達32c時怎么

處置？

答：申請使用醇冷水進行循環降溫，當溫度降至18℃時停止降溫。

220、根據企業《罐區安全管理規定》，在罐區內吸煙的，每人次予以多少罰款？

答：5000TUo

221、根據企業《罐區安全管理規定》，未在排氣管上安裝阻火器而進入原料罐

區的車輛，每車次予以駕駛員多少罰款？

答：1000元。

222、企業《交接班安全管理制度》規定，交接班交接的內容有哪些？

答：（1）生產工藝、設備運行狀況。（2）工藝技術、質量指標控制及產量完畢

狀況。（3）安全、消防、環境保護和5s狀況。（4）交接班記錄、報表、工器

具、防護用品等。（5）企業及本單位下發的多種文獻、告知及其他規定等。（6）

人員出勤狀況。（7）其他需要交接的狀況。

223、企業《安全培訓教育制度》規定，員工在離崗多長時間重新上崗時，由所

在單位負責組織復崗安全培訓教育？

答：六個月以上。

224、企業《安全培訓教育制度》規定，工段班組級安全培訓教育內容包括哪些？

答：（1）本工段班組的安全生產現實狀況、工作環境及危險原因。（2）崗位安

全生產責任制、崗位工藝流程、崗位安全操作規程、應急處置等知識。（3）崗

位生產設備、消防器材、安全裝置的性能及對的的使用措施。（4）勞保用品（用

品）的性能及對的使用措施。（5）本工段的危險源和風險控制、事故應急處理

措施及經典事故案例等。（6）崗位之間工作銜接配合的安全與職業衛生事項。（7）

其他需要培訓內容。

225、企業《安全培訓教育制度》規定，在實行新技術、新工藝、新產品和使用

新設備、新材料時，必須對有關人員進行“五新”安全培訓教育，其重要內容

有哪些？

答：（1）新技術、新工藝、新產品、新設備、新材料的特點。（2）“五新”

投入使用后也許產生的危險原因及防護措施。（3）新產品、新設備的安全衛生

防護裝置的特點及使用措施。（4）安全操作規程。

226、企業《安全培訓教育制度》規定，重要負責人和安全生產管理人員每年再

培訓時間是多少課時？

答：不得少于16課時。

227、企業《安全培訓教育制度》規定，新員工“三級”安全培訓教育安全培訓

時間是多少課時？

答：不得少于72課時。

222、企業《特種作業人員管理制度》規定，從事哪些工種作業的人員是特種作

業人員？

答：電工作業、鍋爐作業、壓力容器（管道）作業、起重機械作業、廠內機動

車輛作業、高處作業、制冷與空調作業、焊接與熱切割作業、電梯作業、危險

化學品安全作業（聚合工藝作業和化工自動化控制儀表作業）。

229、企業《檢維修安全管理制度》規定，各單位應按規定編制《年度綜合檢修

計劃》，貫徹哪“五定”內容？

答：定檢修方案、定檢修人員、定安全措施、定檢修質量、定檢修進度。

230、企業《檢維修安全管理制度》規定，檢修前的安全交接，生產系統為交方,

檢修系統為接方，應嚴格辦理安全檢修交接手續，共同檢查確認后填寫什么交

接書內容？

答：《安全檢修交接書（工藝交檢修）》。

231、企業《檢維修安全管理制度》規定，檢修結束后，在試車過程中，檢修單

位為交方，生產單位為接方，應嚴格按安全交接程序進行交接，詳細填寫什么

交接書？交接雙方在上面簽字交接。

答：《安全檢修交接書（檢修交生產）》。

232、生產安全事故應急預案體系由哪幾部分構成？

答：綜合預案、專題預案和現場處置方案。

233、根據企業《生產安全事故應急預案管理制度》，綜合應急預案是生產經營

單位應急預案體系的總綱，重要從總體上論述事故的應急工作原則，包括哪些

內容？

答：生產經營單位的應急組織機構及職責、應急預案體系、事故風險描述、預

警及信息匯報、應急響應、保障措施、應急預案管理等。

234、根據企業《生產安全事故應急預案管理制度》，什么是專題應急預案？

答：生產經營單位為應對某一類型或某幾種類型事故，或者針對重要生產設施、

重大危險源、重大活動等內容而制定的應急預案。專題應急預案重要包括事故

風險分析、應急指揮機構及職責、處置程序和措施等內容。

235、根據企業《生產安全事故應急預案管理制度》，什么是現場處置方案？

答：生產經營單位根據不一樣事故類別，針對詳細的場所、裝置或設施所制定

的應急處置措施，重要包括事故風險分析、應急工作職責、應急處置和注意事

項等內容。

236、根據企業《生產安全事故應急預案管理制度》，一般狀況下，應急預案應

多長時間修訂一次？

答：每三年修訂一次。

237、根據企業《變更管理制度》，工藝、技術變更，重要包括哪些內容？

答：（1）新建、改建、擴建項目引起的技術變更。（2）原（輔）料變更。

（3）工藝流程及操作條件的重大變更。（4）工藝設備的改善和變更。

（5）操作規程的變更。（6）工藝參數的變更。（7）公用工程的變更等。

238、根據企業《變更管理制度》，設備設施的變更，重要包括哪些內容？

答：（1）設備設施的更新改造。（2）安全設施的變更。（3）更換與原設備不一

樣的設備或配件。（4）設備材料代用變更。（5）臨時的電氣設備變更等。

（6）監控、測量儀表的變更。（7）計算機及其軟件的變更。

239、根據企業《防火防爆安全管理制度》，什么叫固定動火點？

答：在禁火區內經書面申請和同意，可長期進行動火作業的固定場所或區域。

240、根據企業《防火防爆安全管理制度》，固定動火區應設置在易燃、易爆區

域的主導風向上風向，且與易燃、易爆廠房、罐區、設備、陰井、排水溝、水

封井等的距離為多少范圍？

答：不應不不小于30米。

24K根據企業《防火防爆安全管理制度》，有忽然超壓或瞬間分解爆炸危險的

容器和設備應安裝什么安全設施？

答：安全閥或防爆膜。

242、根據企業《防火防爆安全管理制度》，嚴禁用什么溶劑擦洗設備、用品和

衣服？用過的油棉紗、油紙等易燃物放入專用的搜集容器，不得隨意寄存。

答：汽油、易揮發的溶劑。

243、根據企業《防火防爆安全管理制度》，企業的一級禁火區包括哪些？

答：(1)VAE廠VL-1031槽、聚合工段、小乙烯裝置、過氧化物冷庫、包裝工

段調和槽頂部。

(2)有機廠原料罐區、中間罐區、液體庫、回收工段、聚合工段、醇解工

段和包裝工段。

(3)水氣廠氧氣站、空分裝置、冷凍站。

(4)VAC廠乙烯工段、合成工段、酒精庫。

(5)原料廠前段、后段、糖蜜罐區。

(6)倉儲部柴油庫、乙煥氣瓶庫、化工庫、油脂庫、小化庫、PVA成品庫。

(7)各單位氫氣瓶、氧氣瓶、乙快氣瓶和易燃易爆物品儲存場所。

244、根據企業《安全生產責任制度》，單位安全員安全生產職責有哪些？

答：(1)在業務上受企業生產部指導，協助本單位領導貫徹執行國家有關安全

生產法律、法規、原則、規范及企業、本單位各項安全生產規章制度，并檢查

執行狀況。

(2)參與制定或修訂本單位安全生產責任制度、安全管理制度、安全技術規程、

安全操作規程和專題應急預案、現場處置方案。

(3)對新員工、轉崗人員、復崗人員、實習人員、代培人員、臨時工、外包工

進行廠級安全教育和考核。

(4)對班組安全員的業務指導，督促檢查工段班組開展安全培訓教育狀況。

(5)常常深入生產崗位和檢修現場檢查安全生產狀況，及時排查生產安全事故

隱患，提出改善安全生產管理的提議，貫徹安全生產整改措施，無法處理的應

及時上報生產部。

(6)及時制止和糾正違章指揮、強令違章冒險作業、違反操作規程和違反勞動

紀律的行為，并根據制度規定進行對應的懲罰。

(7)檢查本單位安全生產設備設施、職業病防護設施、消防及應急器材、環境

保護設施的管理狀況，保證處在完好狀態，并做好記錄。

(8)檢查本單位安全生產設備設施、職業病防護設施、消防及應急器材、環境

保護設施的管理狀況，保證處在完好狀態，并做好記錄。

(9)對員工勞動防護用品的穿戴和對的使用進行檢查、考核。

(10)參與本單位各類事故的調查、分析、記錄工作，提出有關防備措施。

(11)參與編制本單位應急救援預案演習計劃和方案，并參與演習。

(12)參與編制本單位年度安全培訓計劃、安全管理工作計劃、及職業病防治

計劃，并組織實行。

(13)參與編制本單位年度安全培訓計劃、安全管理工作計劃、及職業病防治計

劃，并組織實行。

(14)負責本單位特殊作業安全管理和安全措施確認。

(15)開展本單位安全生產原則化達標工作，建立健全本單位安全生產原則化檔

案臺帳及多種安全生產管理臺帳和檔案。

(16)督促本單位貫徹安全生產整改措施。

245、根據企業《安全生產責任制度》，員工的安全生產職責有哪些？

答：1、崗位員工對本崗位的安全生產工作負責。

2、嚴格遵守安全生產各項規章制度和安全生產操作規程，服從管理，對的佩

戴和使用勞動防護用品。積極參與多種安全生產活動，有權對本崗位安全生產

工作提出合理化提議。

3、自覺接受安全生產培訓教育，努力提高安全生產知識水平和操作技能。

4、嚴格執行巡回檢查制度，認真檢查崗位生產設備及生產工藝的運行狀況，

對的分析判斷和處理生產過程中的異常狀況。當發現事故隱患或其他不安全原

因，應當立即處理并匯報安全生產管理人員或本單位負責人。

5、當班工作需認真、詳細做好記錄，嚴格執行交接班制度和班前班后會制度。

6、精心維護保養崗位上的生產設備、設施，保證完好，妥善保管配置的多種

勞動防護用品和應急救援器材，并能對的使用。

7、嚴格遵守勞動紀律，保持作業場所清潔整潔，做到文明生產。

8、堅決杜絕“三違”行為，做到“四不傷害”。

9、發生事故時，立即采用現場應急處置措施，開展必要的救援，防止事故擴

大，并及時如實匯報和報警。當發現直接危及人身安全的緊急狀況時，在采用

應急措施后，有權停止作業，撤離作業現場。

246、新《環境保護法》第十二條規定每年幾月幾日為環境日？

答：6月5日。

247、新《環境保護法》于哪年哪月哪日進行修訂？

答：新《環境保護法》于4月24日第十二屆全國人民代表大會常務委員會

第八次會議修訂。

248、新《環境保護法》第五條規定，環境保護堅持什么原則？

答：堅持保護優先、防止為主、綜合治理、公眾參與、損害擔責的原則。

249、新《環境保護法》第六條規定，哪個部門應當對本行政區域的環境質

量負責？

答：地方各級人民政府。

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