社保保險協議書?甲方（用人單位）：名稱：______________________法定代表人：________________地址：____________________聯系方式：________________乙方（勞動者）：姓名：____________________性別：____________________身份證號碼：________________地址：____________________聯系方式：________________鑒于甲方作為用人單位，有義務按照國家法律法規為乙方繳納社會保險；乙方作為勞動者，有權享受相應的社會保險待遇。為明確雙方在社會保險方面的權利和義務，根據《中華人民共和國民法典》及相關法律法規的規定，甲乙雙方經平等協商，自愿達成如下協議：一、協議標的本協議的標的物為甲方按照國家和地方政府規定為乙方繳納社會保險，具體包括基本養老保險、基本醫療保險、失業保險、工傷保險和生育保險。二、雙方權利與義務（一）甲方權利與義務1.權利根據國家法律法規及政策規定，確定為乙方繳納社會保險的具體險種、繳費基數、繳費比例等。對乙方的社會保險參保信息進行審核和管理，有權要求乙方提供真實、準確、完整的個人信息資料。2.義務按照國家和地方政府規定的繳費基數、繳費比例，按時足額為乙方繳納社會保險費用，不得拖欠或拒繳。在每月規定的時間內，向社會保險經辦機構申報乙方的社會保險參保信息，并及時辦理相關手續。妥善保管乙方的社會保險繳費記錄及相關資料，以備查詢和核對。如因甲方原因導致乙方社會保險待遇受到影響，甲方應承擔相應的法律責任，并負責采取措施予以解決。（二）乙方權利與義務1.權利有權要求甲方按照本協議及國家法律法規規定為其繳納社會保險。享有按照國家規定享受社會保險待遇的權利，包括但不限于養老金、醫療報銷、失業救濟、工傷賠償、生育津貼等。有權查詢本人的社會保險繳費記錄及待遇享受情況，對存在的問題有權要求甲方協助解決。2.義務向甲方提供真實、準確、完整的個人信息資料，包括但不限于身份證號碼、戶籍地址、聯系方式等，如因乙方提供虛假信息導致甲方無法為其正常繳納社會保險或乙方無法享受相應待遇的，乙方應承擔全部責任。按照國家和地方政府規定，配合甲方做好社會保險參保及繳費工作，按時足額繳納應由個人承擔的社會保險費用。在勞動關系存續期間，乙方應及時向甲方告知其社會保險參保情況的變化，如就業、失業、升學、退休等，以便甲方及時調整相關信息。三、社會保險費用繳納1.繳費基數甲方按照國家和地方政府規定，以乙方上一年度月平均工資作為社會保險繳費基數。如乙方月工資收入低于當地上一年度職工月平均工資60%的，按照當地上一年度職工月平均工資的60%作為繳費基數；如乙方月工資收入高于當地上一年度職工月平均工資300%的，按照當地上一年度職工月平均工資的300%作為繳費基數。乙方應如實向甲方申報其月工資收入情況，如乙方故意隱瞞或虛報工資收入，導致繳費基數不實的，由此產生的一切后果由乙方承擔。2.繳費比例社會保險繳費比例按照國家和地方政府規定執行。具體比例如下：基本養老保險：單位繳費比例為______%，個人繳費比例為______%；基本醫療保險：單位繳費比例為______%，個人繳費比例為______%；失業保險：單位繳費比例為______%，個人繳費比例為______%；工傷保險：單位繳費比例根據行業風險程度確定，個人不繳費；生育保險：單位繳費比例為______%，個人不繳費。國家和地方政府如有調整社會保險繳費比例的政策，本協議相應條款自動調整，甲乙雙方應按照新的規定執行。3.繳費時間甲方應在每月______日前，將乙方當月應繳納的社會保險費用足額繳納至社會保險經辦機構指定的賬戶。如遇節假日或特殊情況，繳費時間順延。乙方應在每月______日前，將應由個人承擔的社會保險費用足額支付給甲方。四、社會保險待遇1.基本養老保險待遇乙方達到國家法定退休年齡且累計繳費滿規定年限的，有權按照國家規定享受基本養老保險待遇，包括按月領取養老金等。甲方應在乙方達到退休年齡前，提前為其辦理退休手續申報等相關事宜，確保乙方能夠按時享受養老金待遇。如因甲方原因導致乙方未能按時領取養老金的，甲方應承擔相應的賠償責任。2.基本醫療保險待遇乙方按照規定繳納基本醫療保險費用后，有權享受基本醫療保險待遇，包括門診就醫、住院治療等費用的報銷。甲方應及時為乙方辦理醫療保險參保登記及變更手續，確保乙方能夠正常享受醫療保險待遇。乙方在就醫時應按照醫療保險規定的流程進行操作，如因乙方未按規定就醫導致無法報銷的費用，由乙方自行承擔。3.失業保險待遇乙方失業后，符合國家規定條件的，有權享受失業保險待遇，包括領取失業保險金等。甲方應在與乙方解除或終止勞動關系后，及時為乙方辦理失業登記及失業保險待遇申報手續。乙方應按照規定提供相關證明材料，積極配合甲方及失業保險經辦機構辦理相關事宜。4.工傷保險待遇乙方在工作期間因工作原因遭受事故傷害或患職業病的，有權享受工傷保險待遇，包括醫療救治、傷殘津貼、一次性傷殘補助金、一次性工傷醫療補助金、一次性傷殘就業補助金等。甲方應在乙方發生工傷事故后，及時采取措施進行救治，并按照規定向社會保險行政部門提出工傷認定申請。如因甲方未及時申請工傷認定或未按照規定支付工傷保險待遇導致乙方權益受損的，甲方應承擔全部賠償責任。5.生育保險待遇乙方生育或實施計劃生育手術的，有權享受生育保險待遇，包括生育津貼、生育醫療費用報銷等。甲方應按照規定為乙方繳納生育保險費用，并在乙方生育或實施計劃生育手術前，及時為其辦理生育保險待遇申報手續。乙方應按照生育保險規定提供相關證明材料，確保能夠順利享受生育保險待遇。五、違約責任1.甲方違約責任若甲方未按照本協議約定按時足額為乙方繳納社會保險費用，每逾期一日，應按照未繳納金額的______%向乙方支付違約金。逾期超過______日的，乙方有權解除本協議，并要求甲方補繳社會保險費用及支付相應的違約金。甲方還應按照國家法律法規規定，承擔因未繳納社會保險給乙方造成的其他損失。若因甲方原因導致乙方無法正常享受社會保險待遇，甲方應承擔乙方因此遭受的全部損失，包括但不限于醫療費用、養老金損失、失業救濟金損失、工傷賠償損失、生育津貼損失等，并按照損失金額的______%向乙方支付賠償金。2.乙方違約責任若乙方未按照本協議約定按時足額繳納應由個人承擔的社會保險費用，每逾期一日，應按照未繳納金額的______%向甲方支付違約金。逾期超過______日的，甲方有權從乙方工資中扣除相應費用，并要求乙方補繳社會保險費用及支付違約金。若因乙方提供虛假信息導致甲方無法為其正常繳納社會保險或乙方無法享受相應待遇的，乙方應承擔全部法律責任，并賠償甲方因此遭受的一切損失，包括但不限于社會保險經辦機構的罰款、滯納金、乙方的社會保險待遇損失等。六、協議變更與解除1.協議變更本協議履行期間，如遇國家法律法規及政策調整，導致本協議部分條款無法繼續履行的，甲乙雙方應協商變更相關條款，簽訂補充協議。如因乙方工作崗位、工資待遇等發生變化，需要調整社會保險繳費基數的，甲乙雙方應協商一致，并簽訂相關協議。2.協議解除甲乙雙方協商一致，可以解除本協議。若乙方因個人原因辭職、離職或退休等，導致勞動關系終止的，本協議自勞動關系終止之日起自動解除。甲方應按照規定為乙方辦理社會保險減員手續。若甲方違反本協議約定，未按時足額為乙方繳納社會保險費用，經乙方書面通知后仍未改正的，乙方有權解除本協議，并要求甲方補繳社會保險費用及支付違約金。若乙方違反本協議約定，未按時足額繳納應由個人承擔的社會保險費用，經甲方書面通知后仍未改正的，甲方有權解除本協議，并要求乙方補繳社會保險費用及支付違約金。七、爭議解決1.甲乙雙方在履行本協議過程中如發生爭議，應首先通過友好協商解決；協商不成的，任何一方均有權向有管轄權的勞動爭議仲裁委員會申請仲裁。2.對仲裁裁決不服的，一方可以在收到仲裁裁決書之日起十五日內向人民法院提起訴訟。八、其他條款1.本協議自甲乙雙方簽字（或蓋章）之日起生效，有效期為自______年______月______日起至______年______月______日止。協議期滿后，如雙方無異議，則自動延續______年。2.本協議一式兩份