入職簽三方協議書?甲方（用人單位）：名稱：______________________法定代表人：________________地址：____________________聯系電話：________________乙方（畢業生）：姓名：____________________性別：____________________身份證號碼：________________聯系電話：________________家庭地址：________________丙方（學校）：名稱：____________________法定代表人：________________地址：____________________聯系電話：________________鑒于乙方即將畢業并尋求就業機會，甲方愿意接收乙方就業，丙方作為乙方的畢業院校，為保障畢業生就業工作的順利進行，根據《中華人民共和國民法典》及相關法律法規的規定，甲、乙、丙三方經平等協商，就乙方就業事宜達成如下協議：一、協議期限本協議自三方簽字（或蓋章）之日起生效，有效期至乙方畢業離校并到甲方報到后終止。二、工作崗位及工作地點（一）工作崗位甲方同意錄用乙方在____________________部門，從事____________________崗位工作。（二）工作地點乙方的工作地點為____________________。三、工作時間和勞動報酬（一）工作時間甲方實行____________________工時制度。具體工作時間按照甲方依法制定的規章制度執行。（二）勞動報酬1.甲方每月以貨幣形式支付乙方工資，工資標準為不低于當地最低工資標準，具體數額根據乙方的工作崗位、工作表現及甲方的薪酬制度確定。2.甲方將根據乙方的工作業績和公司經營狀況，適時調整乙方的工資待遇。四、社會保險和福利待遇（一）社會保險甲方按照國家和地方有關規定，為乙方繳納各項社會保險費用，包括養老保險、醫療保險、失業保險、工傷保險和生育保險。（二）福利待遇1.乙方享有甲方規定的帶薪年假、病假、婚假、產假、陪產假、喪假等法定假期及福利待遇。2.甲方為乙方提供必要的工作條件和勞動保護用品，保障乙方在工作過程中的安全與健康。五、三方權利與義務（一）甲方權利與義務1.權利有權根據本單位的實際情況和工作需要，對乙方的工作崗位、工作內容進行調整，但應提前通知乙方。有權按照甲方的規章制度對乙方進行管理和考核。2.義務按照本協議約定，為乙方提供工作崗位和勞動報酬，保障乙方的合法權益。按照國家和地方有關規定，為乙方辦理社會保險等手續。在乙方畢業前，向丙方提供真實、準確的招聘信息，不得發布虛假招聘廣告或設置歧視性招聘條件。在乙方報到后，按照國家有關規定和甲方的規章制度，及時與乙方簽訂勞動合同，并辦理相關入職手續。（二）乙方權利與義務1.權利有權了解甲方的基本情況、工作崗位要求、勞動報酬、社會保險等福利待遇。有權按照本協議約定，要求甲方提供相應的工作條件和勞動保護用品。在畢業前，有權根據自身情況自主選擇就業單位，但應及時通知甲方和丙方。2.義務按照本協議約定，按時到甲方報到，如實提供個人信息和相關資料。遵守國家法律法規和甲方的規章制度，服從甲方的工作安排，認真履行工作職責。在畢業前，完成學校規定的學業任務，取得相應的學歷證書和學位證書。未經甲方書面同意，不得在畢業前與其他單位簽訂就業協議或勞動合同。（三）丙方權利與義務1.權利有權對甲方的招聘行為進行監督，確保甲方遵守國家有關法律法規和學校的就業政策。有權了解乙方在甲方的工作情況和表現，及時與甲方溝通協調。2.義務按照國家有關規定和學校的就業政策，組織開展畢業生就業工作，為乙方提供就業指導和服務。審核甲方的招聘信息，確保招聘信息真實、準確、合法。在乙方畢業前，督促乙方按時完成學業任務，取得相應的學歷證書和學位證書。在乙方畢業時，按照學校的規定為乙方辦理畢業手續，并將乙方的檔案和戶口等關系及時轉至甲方或乙方指定的地點。六、違約責任（一）甲方違約責任1.若甲方未按照本協議約定為乙方提供工作崗位或勞動報酬，乙方有權解除本協議，并要求甲方支付違約金。違約金的數額按照乙方在甲方的工作年限和月工資標準計算，每滿一年支付一個月工資的標準向乙方支付。六個月以上不滿一年的，按一年計算；不滿六個月的，向乙方支付半個月工資的違約金。2.若甲方未按照國家和地方有關規定為乙方辦理社會保險等手續，乙方有權解除本協議，并要求甲方補繳社會保險費用，同時支付違約金。違約金的數額按照上述第1條的規定執行。（二）乙方違約責任1.若乙方未按照本協議約定按時到甲方報到，或未經甲方書面同意擅自與其他單位簽訂就業協議或勞動合同，甲方有權解除本協議，并要求乙方支付違約金。違約金的數額為乙方在簽訂本協議時甲方為其支付的招聘費用等相關費用。2.若乙方在工作期間違反國家法律法規和甲方的規章制度，給甲方造成損失的，乙方應承擔賠償責任。（三）丙方違約責任若丙方未按照國家有關規定和學校的就業政策，組織開展畢業生就業工作，或未審核甲方的招聘信息，導致乙方權益受損的，丙方應承擔相應的賠償責任。七、協議的變更與解除（一）協議變更本協議履行期間，如有一方提出變更協議內容，須經三方協商一致，并簽訂書面協議。（二）協議解除1.經三方協商一致，可以解除本協議。2.若乙方在畢業前取得升學資格或出國（境）留學，乙方應及時通知甲方和丙方，本協議自行解除。3.若出現下列情形之一，甲方或乙方有權解除本協議：甲方被依法宣告破產、吊銷營業執照、責令關閉或撤銷的。乙方被依法追究刑事責任的。因不可抗力致使本協議無法履行的。八、爭議解決本協議在履行過程中發生的爭議，由三方協商解決；協商不成的，任何一方均有權向有管轄權的人民法院提起訴訟。九、其他條款1.本協議一式三份，甲、乙、丙三方各執一份，具有同等法律效力。2.本協議未盡事宜，按照國家法律法規和學校的就業政策執行。甲方（蓋章）：____________________法定代表人（簽字）：________________簽訂日期：______年___