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文檔簡介
愛崗敬業無私奉獻演講稿七篇
愛崗敬業無私奉獻演講稿篇1
尊敬的各位評委,老師們,(親愛的同學們):
晚上好,我演講的題目是“除了奉獻,我們別無選擇”。
走上講臺的那一天起,前輩們說,選擇做一名教師,你就選擇了清貧。
是的,教師的職業無疑是清貧的。特別是在開放自由,物欲橫流,躁動不
安的現代社會里,教師的職業更顯清貧與狹隘。看吧,窗外變幻著撲朔迷離的
現代風景。經商、大款、股票、汽車、日益膨脹的高消費……就像是一只只誘
惑的手,狠狠地撕扯老師們易動的心。于是有人跳槽了,一頭扎進商海,去追
尋遲到的那份幸福;有人借商潮來臨之際,利用學生暗自拉起利益的關系網;剩
下的人倦怠了,他們被歲月無情地磨去了激情與信念。身在課堂,心卻在游
蕩,有的認為,金錢薄待了我,我又為何不能薄待學生,薄待自己的事業。于
是校園不再平靜,講臺不再圣潔。
但!無論是物質貧乏的過往,還是物欲橫流的現時……仍然有數不盡的老師
們無怨無悔,像春蠶、像蠟炬,用自己的青春和生命來捍衛這個職業的圣潔。
譬如,我生活的地方,我工作的隊伍,來自松滋一所偏遠鄉鎮學校的教師群
體。他們,默默地堅守著貧瘠的土地,期待著幸福的心靈!
愛崗敬業無私奉獻演講稿篇2
大家好!
非常感謝機場給我們創造一個相互學習和交流的機會,與優秀團體,優秀
員工們共同分享為提升質量、追求卓越品質所做的不懈努力!
今天,我演講的題目是《愛機場愛崗位》。
首先要說的是質量就是旅客的生命。眾所周知,安全檢查是民航空防地面
安全的最后一道關口,我們的工作質量,不僅關系到民航行業形象,更關乎國
家財產和旅客生命的安危。
質量就是企業的信仰。我們始終牢記安全質量是一切工作的根本,沒有安
全就沒有了一切,安全質量成為我們開展一切工作的前提,安全意識成為我們
每一個人心底時刻不能放松的弦,安全觀念成為我們每個民航人共同追求的信
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仰。質量就是員工的責任。“隱患險于明火,責任重于泰山!”質量就是專業的
追求質量就是運行的準則。
安全質量就是科技的創新。質量永無止境,安全工作只有起點,沒有終
點,在崗一分鐘,就要安全六十秒。
我們選擇了安檢,就意味著選擇了責任!
我們在工作中投入了極大的熱情,每個安檢人員在工作崗位上認真對待每
項工作任務,積極網主動地服務旅客,以最高的工作效率和飽滿的熱情解決旅
客提出的每個問題和要求。
也許目前我們的工資水平與國內同行之間存在著一些差距,但我們都相信
這只是暫時現象。機場在發展,客流在增加,業績越做越大,機場的收入增加
了,員工的收入水平自然也會提高,所謂“大河有水小河滿”吧。
國家的安全是國泰,民眾的安全是民安,為了國泰民安,為了千萬個家庭
團圓,為了億萬旅客的平安,我們必須信守承諾,以把握安全檢查質量為關鍵
環節,將每一個危險因素攔截在地面,將每一個事故隱患消滅在萌芽狀態,安
全放飛每一個航班,為祖國守護一片祥和安寧的藍天!
親愛的朋友們,讓我們攜起手來共同筑起一道堅不可摧的安全長城,在各
自的崗位上,保質保量地完成份內的工作,平安度過每一天!讓我們時刻保持高
度的責任心和強烈的使命感,為我們安全紀錄的一再刷新,加油!
愛崗敬業無私奉獻演講稿篇3
當歷史踏上開拓的征程,當世界迎來第一縷曙光,當歲月留下希望的痕
跡,作為一名新時代的女職工,更應該充分的發揮其自身的熱情。今年是企業
深化體制改革,深入推進“三集五大”體系建設的建設關鍵年,如何適應企業
的改革發展,對全體女職工提出了更高要求。如何進一步調動女職工積極向上
的工作熱情,是新時期對女職工提出的新的挑戰。因此,我們要始終堅持圍繞
中心工作,適應市場經濟出現的新變化,并且做出適時的調整,最大限度的調
動女職工的積極性、創造性和主動性,保護和維護女職工的權益,樹立正確的
參政議政的意識。在這里,我對全體女職工提出以下改進和樹立意識的建議,
以此來更好的服務我們的企業和工作中的問題。
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一、以創新求發展,不斷提高女職工的素質
女職工在生活中扮演著良種角色,一個是家庭婦女,另一個是職業女性,
家庭角色要求女職工當好母親、媳婦、甚至是女兒或兒媳婦。而職業角色則要
求女職工要盡職盡責的完成工作中遇到的問題。因此,女職工要提高自己的綜
合素質和工作能力,以便能更好的在社會上立足。除了要加強女職工在政治理
論方面的學習和對專業知識的扎實掌握之外,還應該重視以下幾個方面:
(一)加強參政議政意識:增強女職工的參政議政能力是當今保障女職工權
益必須重視的一方面。代表和維護女職工的合法權益是女工委的職責,積極參
加中心的民主監督,民主管理是女職工應行使的權利,由于女職工是社會中的
弱勢,對與參政議政的意識往往不強,應加強對其這方面的認識。
(二)加強對女職工的技能和知識培訓:搞好女職工的技能培訓是提高女職
工整體素質的重要途徑,結合本企業發展和改革的實際,針對女性的生理特點
展開知識性講座和對女職工進行衛生知識教育等,對女職工進行各種形式的工
作、業務技能的培訓,提高女職工的'整體素質。
(三)加強理論學習,提高女職工的專業知識水平。可針對本企業的特點,
開展相關的有關知識方面的競賽,積極鼓勵女職工學習各方面的法律和知識,
用知識武裝自己,不斷的激勵女職工發揮自己的作用,充當生活中的“半邊
天”。
二、充分發揮女職工巾幗作用
女職工如何能在企業中發揮“半邊天”的作用,從當今的全新的視角來
看,首先是要充分認識到女職工在企業各部門中的重要作用,要加強企業的領
導,為其搭建相關的平臺,使女職工在企業建設中充分發揮自己的力量,創造
出新的業績。另一方面來說,女職工自身要認清自己的使命和責任,以實現企
業的目標為己任,站在改革發展和事業建設的前列,充分展現新時代女性的風
采,埋頭苦干,發揮創造性,積極探索,銳意創新,為實現企業的宏偉目標而
努力。此外,還要充分宣傳女職工勞動模范、巾幗建功、先進人物身上體現出
來的不怕苦,艱苦創業,開拓創新、忘我工作和無私奉獻的精神,用這些鮮活
的例子來激勵新時代的女職工為其所在的企業和單位而付出自己應有的力量。
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三、不斷豐富女工活動,展現女工風采
企業的相關單位應該根據女職工的相關生理和心理特征,繼續創造新內
容,開創新形式,定時開展符合女職工需求的相關活動,將女職工對工作的熱
情通過活動的形式完全的展現出來。為女職工注入新的理念,新的意識,把具
有女職工特色和女職工喜樂見聞的活動與企業的發展結核起來,在活動中,重
視女職工的風采振奮其的精神,從而最大限度的激發女職工為企業建功的積極
性和主動性,在展現出女職工風采的同時,為企業的發展創造出更大的貢獻和
價值。
四、創建幫扶形式,維護女職工的特殊利益
要根據形式發展的需要和維權工作的新需要,不斷創新幫扶的新形式,為
女職工把實事辦好、把好事辦實,使廣大女職工的權益得到保障,為企業做出
更好的貢獻。這就要求我們組織各級女職工一要積極開展相關的調研活動,重
視當前緊張競爭壓力下女職工的思想狀況,關住女職工的心理健康、通過疏
導、鼓勵、減壓等精神幫扶的方式來幫助她們樹立正確的價值觀和人生觀。培
養她們積極樂觀的態度,另一方面是要提高工作的責任心,在全面掌握本企業
的女職工的家庭困難程度尤其是特困女職工和單親女職工情況的基礎上,為她
們提供幫助,以滿腔的熱血和高度的責任心為其排憂解難,共渡生活中的難
關。三是要開展積極獻愛心的活動,為其提供良好的平臺,來幫助其對工作的
熱忱度。四是要多多鼓勵女職工為其所在的職位負有責任感,使其能夠充分的
發揮其在任上的必要作用。身為新一代的女職工,其生理和心理方面的關注都
是必不可少的,應該要多重視這兩方面,為其以后對工作上做出的努力和貢獻
打下基礎。
各位領導,各位委員:新時期賦予我們每個人新的任務,企業的深化的轉
變為我們每個人帶來了新的機遇,新的發展起點,這一切更是激勵著女職工發
揮自己的創造性。作為一名新時代的女職工,正好是趕上了這一機遇,我們更
應該在企業領導,認真學習,奮發努力,全面貫徹落實科學發展觀,以人為
本,同時要善于思考,善于創新,在男權社會的今天,讓他們看到我們女子也
能撐起半邊天,絲毫不遜于男人。以嶄新的面貌,譜寫職場女工的新篇章。
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愛崗敬業無私奉獻演講稿篇4
愛崗就是熱愛自己的工作崗位,熱愛本職工作。愛崗是對人們工作態度的
一種普遍要求。熱愛本職,就是職業工作者以正確的態度對待各種職業勞動,
努力培養熱愛自己所從事的工作的幸福感,榮譽感。一個人,一旦愛上了自己
的職業,他的身心就會融合在職業工作中,就能在平凡的崗位上,做出不平凡
的事業。對一種職業是否熱愛,有一個個人對職業的興趣問題。有興趣就容易
產生愛的感情,沒有興趣就談不上愛,但每一個崗位都要有人去干,缺一不
可。
敬業就是有用一種嚴肅的態度對待自己的工作,勤勤懇懇,兢兢業業,忠
于職守,盡職盡責。如果一個從業人員不能盡職盡責,忠于職守,就會影響整
個企業或單位的工作進程,甚至損害到個人的利益。
愛崗與敬業總的精神是相通的,是相互聯系在一起的。愛崗是敬業的基
礎,敬業是愛崗的具體表現,不愛崗就很難做到敬業,不敬業也很難說是真正
的愛崗。
愛崗敬業,無私奉獻,是職業道德的基礎和核心。愛崗,就是安心,熱愛
本職工業,敬業,是愛崗的升華,表現為對本職工作的一絲不茍,高質量,創
造性地完成工作任務。奉獻,就是給予,付出,不謀報酬,不計得失,為社會
為他人服務,愛崗,敬業,奉獻,是一種崇高的道德情操。中華民族是一個崇
尚敬業樂業精神的民族。
特別是,在公司開展的創先爭優,職業操守大討論活動中,如何做到愛崗
敬業,無私奉獻尤顯重要。作為我一個離退休干部處的工作人員,首先應該加
強自身的職業素質,扎扎實實做好本職工作。我的工作就是負責公司離退休干
部的日常服務和管理。我是在20某某年下半年開始從事離退休干部工作的,當
時到離退休干部處工作時,感到壓力很大。因為公司離退休干部他們的級別很
高,閱歷很深,經驗豐富,生怕做不好的工作。但是,兩年下來以后,我深刻
地認識到老干部工作無小事,老干部工作事關大局,十分重要。可以說,老干
部工作是公司的一個重要組成部分,是構建和諧公司,和諧社會的一個重要方
面,作為我一名工作人員,代表著公司的形象,所以也讓我感到工作光榮,責
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任重大。
兩年來,通過和老干部的接觸,也使我學到了許多書本上學不到的知識,
學到了他們忠誠黨的事業,無私奉獻的精神,學到了他們黨性強,作風正的高
貴品質,學到了他們為人處事和處理復雜問題的豐富工作經驗等,所以,使我
更加熱愛這一光榮,神圣的工作。
因此,個人認為做好公司離退休干部的服務管理工作,需要解決的兩個認
識問題。
一是要解決離退休干部服務管理上的管理主體定位問題,二是要解決離退
休干部服務管理上的管理方式定位問題,也就是如何管的問題。日常工作中第
一要以離退休干部黨支部建設為主要依托,切實加強支部思想政治建設,落實好
他們的政治待遇,發揮好支部作用。第二要以公司老年大學和老干部活動站為主
陣地,辦好公司老年大學的幾個班,使離退休干部老有所學,老有所教,老有
所樂,滿足他們的求知欲。第三要注重聽取離退休干部的意見,關心他們的生
活。總之,就是要轉變服務方式,把服務放在首位,堅持從實際出發,突出
“情熱細實”,用我們真誠的工作態度和熱情服務取得他們的信任。
愛崗敬業,無私奉獻是我不變的信念,為離退休干部服務,讓離退休干部
滿意,讓公司放心是我不懈奮斗的目標。這些看似平常平凡的工作,但責任重
大,要想達到這一目標,我知道很難,我會朝著這一奮斗目標,盡職盡責地做
好我的工作。
愛崗敬業無私奉獻演講稿篇5
當城市一片喧囂,當世界萬籟俱寂,當親朋好友把酒言歡,當喜慶鐘聲響
徹神州,總有人靜靜地守侯在電話旁。您好,這是110。
110,如暗夜里一束柔和的星光,如沙漠中一眼甘甜的清泉,總是出現在你
孤獨無助的時候,總是出現在你軟弱無力的時候,總是出現在你步履蹣跚的時
候。總是出現在你驚恐不安的時候。金色盾牌熱血鑄就,危難之際顯身手。一
句句激昂的文字,一個個溫馨的微笑,一家家的幸福平安,一處處的繁榮景
象,到處都是閃耀著我們無私奉獻的光芒。
110,一通電話,幾句言語,能救人之水火,能解人之危難,這就是我——
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一個110接警員的驕傲。
也許,我們110民警沒有象刑警那樣訛吒風云,沒有象交警在路面上那樣
颯爽英姿,沒有象消防員那樣在火場上飛檐走壁,可是,我們110能傾聽到城
市每一個角落人民的心聲。我們坐在方寸電腦之間,接警、指揮、調度就是我
們的工作,與交警、巡警、刑警、治安警等其它民警相比,我們只是充當著一
個小小的角色,但是,我們深知110崗位的重要性。
記得初次坐在鈴聲不斷的接警室里,一個小男孩打來報警電話:“警察阿
姨,我考試沒考好,爸爸要打我,我要離開紫陽躲一躲。”說完即掛掉了電
話。接到電話的我趕緊回撥過去,接電話的是一個公用電話的店主,我趕緊請
店主幫忙追回小孩,在電話里安慰他說“警察阿姨陪你回家,保證你爸爸不打
你”,并想方設法穩定孩子的情緒,并讓孩子說出家里的電話號碼。隨后我讓
店主穩住小孩,并立即給孩子家里打電話。心急如焚的家長根據我們110提供
的詳細地點,緊急趕到紫陽汽車站,找到了即將離家出走的小孩。通過細細的
電話線,讓即將離家出走的孩子回到了家人的懷抱,我心里頭激動的真是沒的
說。就在那一天,我一遍一遍地暗暗囑咐自己說:“隔著這電話線,人家可是
把咱當成救苦救難的活菩薩,群眾可是把生命財產安全都托付過來了,沉甸甸
的一副擔子呀!沖著群眾這份信任,再多的苦,再多的累,也要幫好、幫透、幫
踏實!”
雖然,我們110民警沒有親手抓過一個犯罪份子,沒有親自審問過一個犯
罪嫌疑人,但我們知道每天發生多少案子,每天破獲多少案子,哪兒發案多,
哪兒發案少,哪個地方該投放警力,哪個地方該加強巡邏,哪個地方有監控探
頭、哪個地方有分岔小路……只有這樣的熟練程度,才能下達準確的出警指
令。今年6月的一天,110電話驟然響起,電話里傳來城關鎮新田村民陶某焦
急的聲音:“剛才我母親在火車橋頭南岸的小路上被一個20多歲,穿黑衣的青
年男子搶走了錢包和手機”。接警后,我冷靜沉著,我迅速向值班領導做了匯
報,憑著平常工作中的日積月累,火車橋頭南岸的小路周邊的地圖影像立即在
我腦海中呈現出來,我首先指令巡警大隊民警立即趕赴案發現場,調度城關派
出所、城關刑警中隊、城關公安檢查站和城區執勤交警在案發地點周圍路段迅
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速設卡,并對車站、碼頭等交通樞紐和要地進行布控,同時和其他接警員調取
周邊監控探頭進行視頻追蹤,一張抓捕犯罪嫌疑人的大網在全縣快速鋪開。20
分鐘后,接到出警民警反饋信息:犯罪嫌疑人已在高速引線橋上抓獲。聽到戰
友們傳來的捷報,我們高興的歡呼雀躍。一天的工作下來,我們經常是累的腰
酸背痛。雖然辛苦,可是當自己看到各類不法分子由于自己和同事們的快速反
應而紛紛落網,撥打110的群眾及時得到救助時,心中總會感到特別的欣慰和
鼓舞。
110,這是一個時刻準備著的集體,我們得時刻準備著。清晨,百物待蘇
時,我們早已守候在電話機旁;夜深了,萬物皆睡時,110獨醒,在黑夜里與罪
惡搏斗,在斗爭中迎接黎明的曙光!那陣陣急促的電話鈴聲,敲響了我們的警
鐘;那句句緊逼的聲聲求助,喚起了我們的激情;那扣人心弦的戰斗場面,鼓舞
了我們的斗志!“您好,110”,“明白,我們馬上出警”;就這簡單的幾個字,
它卻繪成了一幅幅為人民服務的畫卷,奏響了一曲曲感人肺腑的奉獻之歌!
也許我們沒有鮮花,沒有掌聲,但是我們青春無悔,生命無悔。我們站在
風雨中唱響人民警察之歌,電話就是我們聯接人民群眾的生命線,為民服務是
我們的宗旨,創建和諧社會是我們的方向!
我驕傲,我是110,我為自己代言。
愛崗敬業無私奉獻演講稿篇6
尊敬的各位領導、各位同志:
大家好!今天我演講的題目是《踐行科學發展觀,立足本職做貢獻》。時光
飛逝、歲月如梭,華夏民族在承載了五千年文明積淀之后,將又一次迎來日新
月異的盛世騰飛!改革開發三十年,我們發生了翻天覆地的變化,工業,農業和
商業手挽手大踏步向前走,生活、民眾和國民整體素質肩并肩抗爭,一次次考
驗和洗禮使我們走進了一個嶄新的時代、一個煥發著朝氣蓬勃的時代、一個不
畏艱難險阻的時代,一個引發青年一代為之奮斗的時代,所以這個時代更需要
我們為之擔當重任、為之齊心進取、為之開拓創新。黨的十六屆三中全會明確
提出“堅持以人為本,樹立全面、協調、可持續的發展觀,促進經濟社會和人
的全面發展”,至此,“科學發展觀”成為大家十分耳熟和關注的一個名詞。
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科學發展觀是我黨的最新理論成果,作為一名新進的工作人員,必須要用黨的
理論來武裝頭腦,指導工作,只有身體力行地踐行科學發展觀,才能真正做到
“適應新形勢,完成新任務,實現新發展”的要求。貫徹落實科學發展觀是我
們每個人的事情,可以說落實科學發展觀就在眼前,就在身邊;落實科學發展觀
就是要從我做起,從現在做起。
我作為一名辦公室工作人員,深深認識到辦公室工作是我院工作運轉的基
本依托,大量的日常的、煩瑣的事務性工作都要在辦公室完成。因此,我必須
進一步增強紀律觀念,改進工作態度,激發工作激情,提高工作水平和能力。
辦公室工作責任艱巨,對人員素養的要求高,古人講“非學無以質疑,非
問無以廣識”。所以我們要時刻把學習放在重要位臵,不斷豐富自身理論素養
和工作經驗,學會從全局上觀察問題、思考問題、處理問題、使工作不斷創出
新特色,取得新突破。
工作責任心是提高工作效率和質量的保障。在日常工作中,我堅持樹立
快、準、嚴、細、實的工作作風。快就是反應快、落實快、工作節奏快;準就是
反映情況、報送信息和提供建議準;嚴就是要高標準、嚴要求,對任何工作都不
馬虎、不含糊、認真負責;細就是工作要深入、細致、一絲不茍;實就是說實
話、辦實事、務實效,做到嚴謹細致,精益求精,忙而不亂。
服務是辦公室最基礎、最本質的工作,其質量和效率是衡量辦公室工作水
平的重要標準。我始終堅持以搞好服務為核心,做到服務中心,服務全局,做
到各項工作始終有重點,有目標、有針對性地開展,努力提高工作實效。
踐行科學發展觀,我們有著“揚帆破浪,策馬加鞭”的勇氣,時代的發展
為我們提供了廣闊的舞臺,科學發展觀為我們拓開了一條奮斗之路,呼喚著我
們去踏察、去探索、去創造。愿我們牢記黨和人民的希望與囑托,團結一心,
攜手并進,進一步落實和踐行科學發展觀,奔向明天、創造輝煌,去譜寫更加
壯麗的樂章!
我的演講完畢,謝謝大家!
愛崗敬業無私奉獻演講稿篇7
我是一名平凡的基層水利工作者,也是一名中國共產黨員。我的工作職責
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主要是為某某灌區群眾做好用水服務,確保渠道工程安全正常運行。
自從20某某年參加工作以來,我已經在基層水利一線工作了整整某某年,
通過這某某年來的工作,我明白了一個道理:作為一個共產黨員,要為人民服
務為社會作貢獻,其實很簡單。它不需要你有多大能耐,也不需要你整天高喊
口號,只需要你立足本職崗位,用心做好本職工作。這個工作的過程,就是對
社會作貢獻,就是在為人民作服務!
20某某年至20某某年,在某某和平管理站工作期間,我承擔著某某中干
渠約20公里的巡察管護任務和灌區內30余條支斗農毛渠的工程管護工作,同
時還承擔著灌區7000余畝農田的灌溉服務和水費征收工作。所有工作中,每年
的春灌工作是最關鍵的,但也是最艱辛的。為了確保每畝農田的滿栽滿插,我
必須每天下到灌區村組,跟著灌溉水流一條支渠一條條農渠的把水送到每個村
每個組的每塊農田。同時,我還要不斷與農民群眾協調、溝通、解決用水矛
盾,根據用水的輕重緩急調配用水順序。為此,我常常一連幾天吃住在農戶家
中,通宵達旦的守水、調水。春灌用水是水費征收的前提和保障
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