




版權(quán)說明:本文檔由用戶提供并上傳,收益歸屬內(nèi)容提供方,若內(nèi)容存在侵權(quán),請(qǐng)進(jìn)行舉報(bào)或認(rèn)領(lǐng)
文檔簡(jiǎn)介
2024年最新國(guó)開(電大)《公共行政學(xué)》考
試題庫(kù)(通用題型)
學(xué)校:班級(jí):姓名:考號(hào):
一、單選題(15題)
1.里格斯認(rèn)為處于農(nóng)業(yè)社會(huì)向工業(yè)社會(huì)過渡期間的一種公共行政模式是
()。
A.分散型B.融合型C.衍射型D.棱柱型
2.發(fā)表了公共行政學(xué)的開山之作《行政之研究》的是()
A.威爾遜B.韋伯C.泰勒D.古德諾
3.根據(jù)《立法法》,行政法規(guī)和規(guī)章應(yīng)當(dāng)在公布后的()天內(nèi)報(bào)有關(guān)部門
備案。
A.15B.30C.45D.60
(衍射型的公共行政模式存在于
A.工業(yè)社會(huì)B.原始社會(huì)C.農(nóng)業(yè)社會(huì)D.信息社會(huì)
5.委員會(huì)制又稱合議制,起源于19世紀(jì)中期的()。
A.奧地利B.瑞士C.瑞典D.芬蘭
6.高斯發(fā)表于1936年,提出了公共行政和公共行政環(huán)境之間的關(guān)系問題
并予以研究的行政學(xué)論著是
A.《比較公共行政模式》B.《政府生態(tài)學(xué)》C.《美國(guó)社會(huì)與公共行政》
D.《公共行政生態(tài)學(xué)》
7.世界上第一具建立文官制度的國(guó)家是()。
A.法國(guó)B.美國(guó)C.中國(guó)D.英國(guó)
8.公共行政環(huán)境()首先表現(xiàn)在各種公共行政環(huán)境之間的差異性上。
A.特殊性B.復(fù)雜性C.不穩(wěn)定性D.約束性
9.職位分類最早產(chǎn)生于19世紀(jì)的()國(guó),后被許多國(guó)家所效仿。
A.中B.美B英D.法
10.平行溝通是一種同級(jí)部門或同事之間的信息溝通,亦稱()。
A.網(wǎng).上溝通B.橫向溝通C.無反饋溝通D.縱向溝通
11.整個(gè)行政執(zhí)行過程中最具實(shí)質(zhì)意義的、最為關(guān)鍵的階段是()。
A.協(xié)調(diào)階段B.實(shí)施階段C.準(zhǔn)備階段D.總結(jié)階段
12.人事行政機(jī)關(guān)實(shí)行折中制的國(guó)家有()〃
A.英國(guó)B.美國(guó)C.日本D.法國(guó)
13.下列不屬于行政領(lǐng)導(dǎo)權(quán)力的來源的是()。
A.決策權(quán)力B.歸屬權(quán)C.合法權(quán)力D.獎(jiǎng)懲權(quán)力
14.衍射型的公共行政模式存在于()。
A.農(nóng)業(yè)社會(huì)B.信息社會(huì)C.工業(yè)社會(huì)D.原始社會(huì)
15.傳統(tǒng)人事行政()。
A.將人視為寶貴的人力資源B.突出了人的主體性、能動(dòng)性C.關(guān)注人的
現(xiàn)實(shí)需要D.將人視為成本
二、多選題(15題)
16.行政執(zhí)行的一般過程可以分為()。
A.準(zhǔn)備階段B.控制階段C.實(shí)施階段D.協(xié)調(diào)階段E.總結(jié)階段
17.行政控制的控制對(duì)象有()。
A.行政工作人員B.組織績(jī)效C.信息D.工作E.財(cái)務(wù)
18.法治行政的特點(diǎn)包括()。
A.法律保留B.法律優(yōu)先C.職權(quán)法定D.依據(jù)法律E.職權(quán)與職責(zé)統(tǒng)一
19.下列不屬于委任制的優(yōu)點(diǎn)的是()。
A.權(quán)力集中、責(zé)任明確
B.公開平等,有效防止任人惟親
C.指揮統(tǒng)一、不受牽制
D.行動(dòng)迅速、簡(jiǎn)便易行
E.擇優(yōu)錄取,在競(jìng)爭(zhēng)基礎(chǔ)上鑒別人才
20.市場(chǎng)失效主要表現(xiàn)在()。
A.市場(chǎng)壟斷和專制價(jià)格B.外部性問題C.公共物品的提供D.無知和非理
性E.不平等問題
21.一般行政監(jiān)督中,審查的形式主要有()。
A.獨(dú)立審查B.事中審查C.事先審查D.聯(lián)合審查E.事后審查
22.里格斯將公共行政模式劃分為()。
A.融合型公共行政模式B.分散型公共行政模式C.棱柱型公共行政模式
D.衍射型公共行政模式E.集中型公共行政模式
23.組織文化包括()。
A.組織觀念B.法律意識(shí)C.管理對(duì)象D.價(jià)值觀E.道德感情
24.下列屬于文化環(huán)境要素的是()。
A.法律制度B.意識(shí)形態(tài)C.道德倫理D.價(jià)值觀念E.教育
25.按溝通的確性劃分,行政溝通可分為()。
A.正式溝通B.單向溝通C.雙向溝通D.網(wǎng)上溝通E.非正式溝通
26.依照公共行政管理的過程,行政監(jiān)督可以分為()。
A.事中監(jiān)督B.法制監(jiān)督C.社會(huì)監(jiān)督D.事后監(jiān)督E.事前監(jiān)督
27.按照不同的政府級(jí)別,公共預(yù)算可分為()。
A.經(jīng)費(fèi)預(yù)算B.社會(huì)保險(xiǎn)基金預(yù)算C.公共投資預(yù)算D.地方公共預(yù)算E.中
央公共預(yù)算
28.按照稅制結(jié)構(gòu)的單一性與復(fù)雜性來劃分,可分為()。
A.單一稅制氏增值稅C.個(gè)人所得稅D.復(fù)合稅制E.農(nóng)業(yè)稅
29.下列實(shí)行品位分類制度的國(guó)家有()。
A.日本B.美國(guó)C.法國(guó)D.英國(guó)E.中國(guó)
30.公共服務(wù)績(jī)效評(píng)價(jià)的一般性指標(biāo)包括()。
A.經(jīng)濟(jì)指標(biāo)B.效率指標(biāo)C.公平指標(biāo)D.效能指標(biāo)E.政治指標(biāo)
三、簡(jiǎn)答題(10題)
31.試述行政領(lǐng)導(dǎo)者應(yīng)具備的能力。
32.簡(jiǎn)述行政規(guī)章的基本特點(diǎn)。
33.簡(jiǎn)述行政監(jiān)督的特點(diǎn)。
34.社會(huì)監(jiān)督的有效性具有的兩個(gè)前提是什么?
35.簡(jiǎn)述機(jī)能制的優(yōu)點(diǎn)和缺陷。
36.簡(jiǎn)述公共組織部門劃分的標(biāo)準(zhǔn)。
37.行政領(lǐng)導(dǎo)權(quán)力的來源主要有哪幾種?
38.簡(jiǎn)述公共行政的特點(diǎn)。
39.簡(jiǎn)述輿論監(jiān)督的特點(diǎn)。
40.我國(guó)行政立法要求史處以人民權(quán)力和公民的權(quán)利為重的原則包括哪
些內(nèi)容?
參考答案
1.D
2.A
3.B
4.A
5.B
6.C
7.D
8.A
9.B
10.B
11.B
12.A
13.A
14.C
15.D
16.ACE
17.ABCDE
18.ABCDE
19.BE
20.ABCDE
21.BCE
22.ACD
23.ARDF,
24.BCDE
25.AE
26.ADE
27.DE
28.AD
29.CD
30.ABCD
31.(1)抽象思維與決斷能力:分析問題與解決問題的能力;決策能力;
指揮、協(xié)調(diào)與監(jiān)督能力;應(yīng)變能力.(2)人際關(guān)系的能力:激勵(lì)人的能
力;協(xié)調(diào)人際關(guān)系的能力.(3)技術(shù)能力:技術(shù)能力就是指專業(yè)能力,
是指行政領(lǐng)導(dǎo)者處理專業(yè)行政管理時(shí)具備足夠的專業(yè)知識(shí)技術(shù).
32.⑴行政規(guī)章的制定主體是特定的行政機(jī)關(guān),即有權(quán)制定部門規(guī)章和地
方規(guī)章的機(jī)關(guān);⑵行政規(guī)章的制定根據(jù)是法律、行政法規(guī)以及決定、命
令的授權(quán);⑶行政規(guī)章應(yīng)當(dāng)按照法定程序制定;⑷行政規(guī)章具有法的屬
性。
33.⑴監(jiān)督主體的多樣性;⑵監(jiān)督對(duì)象的雙重性;⑶行政監(jiān)督內(nèi)容的雙向
性;⑷行政監(jiān)督主體的層次性;⑸法律地位的獨(dú)立性。
34.⑴公共行政的透明度,即政務(wù)公開。⑵社會(huì)監(jiān)督必須與國(guó)家權(quán)力體系
的監(jiān)督相結(jié)合。
35.優(yōu)點(diǎn):⑴可以擴(kuò)大公共組織的管理職能。⑵專業(yè)分工,有利于專業(yè)化
管理,提高效率“⑶分權(quán)管理,有利于調(diào)動(dòng)專業(yè)人員的工作積極性。缺
陷:⑴職能分化過多,會(huì)造成政府機(jī)構(gòu)過多,對(duì)社會(huì)和經(jīng)濟(jì)干涉過多,
不利于市場(chǎng)經(jīng)濟(jì)的發(fā)展。(2)分工過細(xì),會(huì)造成權(quán)力交叉,影響行政效率。
36.一般按下列三種標(biāo)準(zhǔn)劃分公工作組織部門:(1)按管理職能和職能目標(biāo)
來劃分行政部門。⑵按地區(qū)劃分行政部門。⑶按公共行政管理的不同環(huán)
節(jié)來劃分公共行政管理部門。
37.⑴合法權(quán)力;⑵獎(jiǎng)懲權(quán)力;⑶專業(yè)知識(shí)權(quán),又稱專家權(quán);⑷歸屬權(quán),
又稱關(guān)系的權(quán)力。
38
溫馨提示
- 1. 本站所有資源如無特殊說明,都需要本地電腦安裝OFFICE2007和PDF閱讀器。圖紙軟件為CAD,CAXA,PROE,UG,SolidWorks等.壓縮文件請(qǐng)下載最新的WinRAR軟件解壓。
- 2. 本站的文檔不包含任何第三方提供的附件圖紙等,如果需要附件,請(qǐng)聯(lián)系上傳者。文件的所有權(quán)益歸上傳用戶所有。
- 3. 本站RAR壓縮包中若帶圖紙,網(wǎng)頁內(nèi)容里面會(huì)有圖紙預(yù)覽,若沒有圖紙預(yù)覽就沒有圖紙。
- 4. 未經(jīng)權(quán)益所有人同意不得將文件中的內(nèi)容挪作商業(yè)或盈利用途。
- 5. 人人文庫(kù)網(wǎng)僅提供信息存儲(chǔ)空間,僅對(duì)用戶上傳內(nèi)容的表現(xiàn)方式做保護(hù)處理,對(duì)用戶上傳分享的文檔內(nèi)容本身不做任何修改或編輯,并不能對(duì)任何下載內(nèi)容負(fù)責(zé)。
- 6. 下載文件中如有侵權(quán)或不適當(dāng)內(nèi)容,請(qǐng)與我們聯(lián)系,我們立即糾正。
- 7. 本站不保證下載資源的準(zhǔn)確性、安全性和完整性, 同時(shí)也不承擔(dān)用戶因使用這些下載資源對(duì)自己和他人造成任何形式的傷害或損失。
最新文檔
- 北京工商合伙協(xié)議書
- 廠家代發(fā)合作協(xié)議書
- 項(xiàng)目管理與財(cái)務(wù)的試題及答案結(jié)合
- 制冷魚缸轉(zhuǎn)讓協(xié)議書
- 消費(fèi)品以舊換新信息化支持與技術(shù)保障
- 商戶車位使用協(xié)議書
- 合作開采沙場(chǎng)協(xié)議書
- 同行合伙開店協(xié)議書
- 土地復(fù)墾補(bǔ)貼協(xié)議書
- 員工離職提前協(xié)議書
- 2022年中國(guó)建筑集團(tuán)有限公司招聘筆試題庫(kù)及答案解析
- 小學(xué)蘇教版六年級(jí)下冊(cè)數(shù)學(xué)總復(fù)習(xí)《圖形的運(yùn)動(dòng)》市級(jí)公開課教案
- DB62∕T 3176-2019 建筑節(jié)能與結(jié)構(gòu)一體化墻體保溫系統(tǒng)應(yīng)用技術(shù)規(guī)程
- WDM網(wǎng)絡(luò)規(guī)劃與設(shè)計(jì)指南
- 電子商務(wù)客戶服務(wù)5套綜合測(cè)試題帶答案
- 微觀經(jīng)濟(jì)學(xué)課件第二章(高鴻業(yè))
- 醫(yī)院科室6S管理制度
- 病歷書寫基本規(guī)范12021病歷書寫規(guī)范試題.doc
- 《山東省自然科學(xué)基金資助項(xiàng)目年度進(jìn)展報(bào)告》
- 電廠保安人員管理制度
- ge核磁共振機(jī)房專用精密空調(diào)機(jī)技術(shù)要求
評(píng)論
0/150
提交評(píng)論