2025年法律職業資格（客觀題）知識點合輯1.法的價值沖突解決原則價值位階原則：不同位階的價值發生沖突時，在先的價值優于在后的價值，如自由＞正義＞秩序。個案平衡原則：同一位階的價值沖突時，綜合考慮主體間特定情形、需求和利益，使個案解決適當兼顧雙方利益。比例原則：為保護某種較為優越的法價值須侵及另一種法益時，不得逾越達此目的所必要的程度。2.法律規則與法律原則的區別內容上，法律規則明確具體，著眼于共性；法律原則比較籠統、模糊，關注個別性。適用范圍上，法律規則只適用于某一類型行為；法律原則有更大覆蓋面和抽象性。適用方式上，法律規則以“全有或全無”方式應用；法律原則具有不同強度，可衡量適用。3.法的效力范圍空間效力：一般在國家主權范圍內有效。域內效力包括在全國和部分地區有效；域外效力如我國刑法對境外我國公民犯罪的規定。時間效力：生效時間有自公布之日起生效、公布后一定時間生效等；失效時間有明示和默示廢止；法不溯及既往，但有利追溯除外。對人效力：有屬人主義、屬地主義、保護主義和以屬地為主結合其他原則。我國采用以屬地為主，與屬人、保護相結合原則。4.法律關系的分類調整性法律關系和保護性法律關系：前者基于合法行為產生，不需要適用法律制裁；后者基于違法行為產生，旨在恢復被破壞的秩序。縱向（隸屬）法律關系和橫向（平權）法律關系：縱向法律關系主體地位不平等，存在管理與被管理等關系；橫向法律關系主體地位平等。單向、雙向和多向法律關系：單向是單務法律關系；雙向是雙方互有權利義務；多向是三個或以上相關法律關系的復合體。5.法律責任的歸責原則責任法定原則：法律責任由法律預先規定，排除無法律依據責任。公正原則：同等情況同等對待，合理區分責任大小，罰當其罪。效益原則：考量行為社會危害性及預防和矯正成本。合理性原則：在認定和歸結責任時考慮人的心智與情感因素。6.憲法的特征憲法是國家根本法，內容上規定國家根本制度和根本任務；效力上具有最高法律效力；制定和修改程序更嚴格。憲法是公民權利的保障書，最主要、最核心價值是保障公民基本權利。憲法是民主事實法律化的基本形式，民主主體普遍化是憲法產生前提。7.我國憲法的修改程序提議：由全國人民代表大會常務委員會或者五分之一以上的全國人民代表大會代表提議。通過：憲法的修改，由全國人民代表大會以全體代表的三分之二以上的多數通過。8.公民的基本權利平等權：公民在法律面前一律平等，包括守法平等、司法平等。政治權利和自由：選舉權和被選舉權是公民基本政治權利；言論、出版、集會、結社、游行、示威自由。宗教信仰自由：公民有信教或不信教自由，不得強制、歧視。人身自由：包括人身自由不受侵犯、人格尊嚴不受侵犯、住宅不受侵犯、通信自由和通信秘密受法律保護。監督權和獲得賠償權：公民對國家機關及其工作人員有批評、建議、申訴、控告、檢舉權，受國家機關侵害有獲得賠償權。社會經濟權利：勞動權、休息權、獲得物質幫助權等。文化教育權利：受教育權、進行科學研究、文學藝術創作和其他文化活動自由。9.全國人民代表大會的職權修改憲法；監督憲法的實施；制定和修改刑事、民事、國家機構的和其他的基本法律；選舉、決定和罷免國家機構組成人員；決定國家重大事項；應當由最高國家權力機關行使的其他職權。10.全國人民代表大會常務委員會的職權解釋憲法，監督憲法的實施；制定和修改除應當由全國人民代表大會制定的法律以外的其他法律；解釋法律；在全國人民代表大會閉會期間，審查和批準國民經濟和社會發展計劃、國家預算在執行過程中所必須作的部分調整方案；監督國務院、中央軍事委員會、國家監察委員會、最高人民法院和最高人民檢察院的工作等。11.國家主席的職權公布法律、發布命令；任免國務院組成人員和駐外全權代表；外交權；榮典權。12.國務院的職權行政法規制定權；行政措施規定權；提出議案權；對所屬部、委和地方各級行政機關的領導權及監督權；對國防、民政、文教、經濟等各項工作的領導和管理權；行政人員的任免、獎懲權等。13.監察委員會的性質和職責性質：是國家的監察機關，是行使國家監察職能的專責機關。職責：監督職責，對公職人員開展廉政教育，監督其依法履職、秉公用權等情況；調查職責，對涉嫌貪污賄賂、濫用職權等職務違法和職務犯罪進行調查；處置職責，對違法公職人員作出政務處分決定等。14.犯罪構成要件犯罪主體：自然人和單位。自然人作為犯罪主體，需達到刑事責任年齡、具有刑事責任能力。犯罪主觀方面：故意（直接故意和間接故意）和過失（疏忽大意的過失和過于自信的過失）。犯罪客體：刑法所保護而為犯罪行為所侵犯的社會關系。犯罪客觀方面：犯罪行為、犯罪結果以及行為與結果之間的因果關系。15.正當防衛概念：為了使國家、公共利益、本人或者他人的人身、財產和其他權利免受正在進行的不法侵害，而采取的制止不法侵害的行為，對不法侵害人造成損害的，屬于正當防衛，不負刑事責任。條件：存在不法侵害；不法侵害正在進行；目的是防衛；針對不法侵害人；沒有明顯超過必要限度造成重大損害。特殊正當防衛針對嚴重危及人身安全的暴力犯罪。16.緊急避險概念：為了使國家、公共利益、本人或者他人的人身、財產和其他權利免受正在發生的危險，不得已采取的緊急避險行為，造成損害的，不負刑事責任。條件：合法權益面臨現實危險；危險正在發生；出于不得已損害另一較小合法權益；避險行為沒有超過必要限度造成不應有的損害。17.犯罪未遂概念：已經著手實行犯罪，由于犯罪分子意志以外的原因而未得逞的，是犯罪未遂。特征：已經著手實行犯罪；犯罪未得逞；未得逞是由于犯罪分子意志以外的原因。18.犯罪中止概念：在犯罪過程中，自動放棄犯罪或者自動有效地防止犯罪結果發生的，是犯罪中止。特征：時間性，在犯罪過程中；自動性，自動放棄犯罪；有效性，有效防止犯罪結果發生。19.共同犯罪概念：二人以上共同故意犯罪。分類：主犯、從犯、脅從犯、教唆犯。主犯是組織、領導犯罪集團進行犯罪活動或者在共同犯罪中起主要作用的犯罪分子；從犯是在共同犯罪中起次要或者輔助作用的犯罪分子；脅從犯是被脅迫參加犯罪的犯罪分子；教唆犯是以勸說、利誘等方法，將自己的犯罪意圖灌輸給本來無犯罪意圖的人，使其按教唆人的意圖實施犯罪。20.刑罰的種類主刑：管制，對罪犯不予關押，但限制其一定自由；拘役，短期剝奪犯罪分子人身自由；有期徒刑，在一定期限內剝奪犯罪分子人身自由；無期徒刑，終身剝奪犯罪分子人身自由；死刑，包括立即執行和緩期二年執行。附加刑：罰金，強制犯罪分子向國家繳納一定數額金錢；剝奪政治權利，剝奪犯罪分子參加國家管理和政治活動權利；沒收財產，將犯罪分子個人所有財產的一部或全部強制無償收歸國有；驅逐出境，針對犯罪的外國人。21.自首概念：犯罪以后自動投案，如實供述自己的罪行的，是自首。被采取強制措施的犯罪嫌疑人、被告人和正在服刑的罪犯，如實供述司法機關還未掌握的本人其他罪行的，以自首論。處罰：對于自首的犯罪分子，可以從輕或者減輕處罰。其中，犯罪較輕的，可以免除處罰。22.立功概念：犯罪分子有揭發他人犯罪行為，查證屬實的，或者提供重要線索，從而得以偵破其他案件等立功表現的。處罰：有立功表現的，可以從輕或者減輕處罰；有重大立功表現的，可以減輕或者免除處罰。23.數罪并罰概念：一人犯數罪，人民法院對其所犯各罪分別定罪量刑后，按照法定原則，決定應執行刑罰。原則：并科原則、吸收原則、限制加重原則。我國采用以限制加重原則為主，吸收原則和并科原則為補充的原則。24.緩刑概念：對于被判處拘役、三年以下有期徒刑的犯罪分子，同時符合犯罪情節較輕、有悔罪表現、沒有再犯罪的危險、宣告緩刑對所居住社區沒有重大不良影響條件的，可以宣告緩刑，對其中不滿十八周歲的人、懷孕的婦女和已滿七十五周歲的人，應當宣告緩刑。考驗期限：拘役的緩刑考驗期限為原判刑期以上一年以下，但是不能少于二個月。有期徒刑的緩刑考驗期限為原判刑期以上五年以下，但是不能少于一年。25.民法的基本原則平等原則：民事主體在民事活動中的法律地位一律平等。自愿原則：民事主體按照自己的意思設立、變更、終止民事法律關系。公平原則：合理確定各方權利和義務。誠信原則：秉持誠實，恪守承諾。守法與公序良俗原則：不得違反法律，不得違背公序良俗。綠色原則：節約資源、保護生態環境。26.民事權利能力和民事行為能力民事權利能力：自然人從出生時起到死亡時止，具有民事權利能力，依法享有民事權利，承擔民事義務。民事行為能力：完全民事行為能力人包括十八周歲以上的成年人和十六周歲以上以自己勞動收入為主要生活來源的未成年人；限制民事行為能力人包括八周歲以上未成年人和不能完全辨認自己行為的成年人；無民事行為能力人包括不滿八周歲未成年人和不能辨認自己行為的成年人。27.監護法定監護：未成年人的父母是監護人；無民事行為能力或者限制民事行為能力的成年人，由配偶、父母、子女等按順序擔任監護人。指定監護：對監護人確定有爭議的，由有關組織指定，也可由法院指定。意定監護：具有完全民事行為能力的成年人，可以與其近親屬、其他愿意擔任監護人的個人或者組織事先協商，以書面形式確定自己的監護人。28.宣告失蹤和宣告死亡宣告失蹤：自然人下落不明滿二年的，利害關系人可以向人民法院申請宣告該自然人為失蹤人。失蹤人的財產由其配偶、成年子女等代管。宣告死亡：自然人下落不明滿四年，或因意外事件下落不明滿二年，或因意外事件下落不明經有關機關證明該自然人不可能生存的，利害關系人可申請宣告死亡。被宣告死亡的人，人民法院宣告死亡的判決作出之日視為其死亡的日期。29.民事法律行為的效力有效：行為人具有相應民事行為能力；意思表示真實；不違反法律、行政法規強制性規定，不違背公序良俗。無效：無民事行為能力人實施的；行為人與相對人以虛假意思表示實施的；違反法律、行政法規強制性規定的；違背公序良俗的；行為人與相對人惡意串通，損害他人合法權益的。可撤銷：重大誤解；一方欺詐；第三人欺詐且相對人知道或應當知道；脅迫；顯失公平。效力待定：限制民事行為能力人實施的純獲利益或與其年齡、智力、精神健康狀況相適應的行為有效，其他行為經法定代理人同意或追認后有效；無權代理行為經被代理人追認后有效。30.代理委托代理：按照被代理人委托行使代理權。法定代理：依照法律規定行使代理權。無權代理：沒有代理權、超越代理權或者代理權終止后，仍然實施代理行為。表見代理是無權代理的一種特殊情形，相對人有理由相信行為人有代理權的，代理行為有效。31.訴訟時效一般訴訟時效：三年。特殊訴訟時效：如國際貨物買賣合同和技術進出口合同爭議的訴訟時效為四年。不適用訴訟時效的請求權：請求停止侵害、排除妨礙、消除危險；不動產物權和登記的動產物權的權利人請求返還財產；請求支付撫養費、贍養費或者扶養費等。32.物權的基本原則物權法定原則：物權的種類和內容由法律規定。物權公示原則：不動產物權的設立、變更、轉讓和消滅，應當依照法律規定登記；動產物權的設立和轉讓，應當依照法律規定交付。33.所有權概念：所有權人對自己的不動產或者動產，依法享有占有、使用、收益和處分的權利。取得方式：原始取得，如生產、先占、善意取得等；繼受取得，如買賣、贈與、繼承等。共有：按份共有和共同共有。按份共有人按照份額享有所有權；共同共有人共同享有所有權。34.用益物權土地承包經營權：承包人依法對其承包經營的耕地、林地等享有占有、使用和收益的權利。建設用地使用權：權利人依法對國家所有土地享有占有、使用和收益的權利，有權利用該土地建造建筑物等。宅基地使用權：農村集體經濟組織成員依法對集體所有土地享有占有和使用權利，有權依法利用該土地建造住宅及其附屬設施。居住權：居住權人有權按照合同約定，對他人住宅享有占有、使用的用益物權，以滿足生活居住需要。35.擔保物權抵押權：為擔保債務履行，債務人或第三人不轉移財產占有，將該財產抵押給債權人，債務人不履行到期債務或發生當事人約定實現抵押權情形，債權人有權就該財產優先受償。質權：包括動產質權和權利質權。動產質權是債務人或第三人將其動產移交債權人占有，以該動產作為債權擔保；權利質權是以匯票、本票等權利出質。留置權：債務人不履行到期債務，債權人可以留置已經合法占有的債務人動產，并有權就該動產優先受償。36.合同的訂立要約：希望和他人訂立合同的意思表示，內容具體確定，表明經受要約人承諾，要約人即受該意思表示約束。承諾：受要約人同意要約的意思表示，應當在要約確定的期限內到達要約人。37.合同的效力生效：依法成立的合同，自成立時生效，但法律另有規定或當事人另有約定除外。無效：如一方以欺詐、脅迫手段訂立合同，損害國家利益；惡意串通，損害國家、集體或第三人利益；以合法形式掩蓋非法目的；損害社會公共利益；違反法律、行政法規強制性規定。可撤銷：因重大誤解訂立；在訂立合同時顯失公平；一方以欺詐、脅迫手段或乘人之危，使對方在違背真實意思情況下訂立合同。38.合同的履行全面履行原則：當事人應按照約定全面履行自己義務。誠實信用原則：當事人應遵循該原則，根據合同性質、目的和交易習慣履行通知、協助、保密等義務。39.違約責任承擔方式：繼續履行、采取補救措施、賠償損失、支付違約金、定金罰則等。免責事由：不可抗力等法定免責事由和當事人約定免責事由。40.侵權責任的歸責原則過錯責任原則：行為人因過錯侵害他人民事權益造成損害的，應當承擔侵權責任。過錯推定責任原則：依照法律規定推定行為人有過錯，其不能證明自己沒有過錯的，應當承擔侵權責任。無過錯責任原則：行為人造成他人民事權益損害，不論行為人有無過錯，法律規定應當承擔侵權責任的，依照其規定。41.特殊侵權責任產品責任：因產品存在缺陷造成他人損害的，生產者和銷售者承擔不真正連帶責任。機動車交通事故責任：先由保險公司在交強險責任限額范圍內予以賠償，不足部分按責任劃分承擔。醫療損害責任：醫療機構及其醫務人員有過錯的，由醫療機構承擔賠償責任。環境污染和生態破壞責任：因污染環境、破壞生態造成他人損害的，侵權人應當承擔侵權責任。高度危險責任：從事高度危險作業造成他人損害的，應當承擔侵權責任。飼養動物損害責任：一般由動物飼養人或管理人承擔侵權責任，但有免責或減責事由。42.勞動法的基本原則保護勞動者合法權益原則：著重保護勞動者合法權益。平等就業原則：勞動者享有平等就業和選擇職業的權利。勞動自由原則：勞動者有權自由選擇職業和工作。三方協調勞動關系原則：政府、工會和企業代表三方共同協調勞動關系。43.勞動合同的訂立書面形式：建立勞動關系，應當訂立書面勞動合同。必備條款：用人單位和勞動者基本信息、勞動合同期限、工作內容和工作地點、工作時間和休息休假、勞動報酬等。44.勞動合同的解除協商解除：用人單位與勞動者協商一致，可以解除勞動合同。勞動者單方解除：預告解除（提前三十日以書面形式通知用人單位）和即時解除（用人單位存在過錯情形）。用人單位單方解除：過錯性解除（勞動者存在嚴重過錯）、非過錯性解除（提前三十日書面通知或額外支付一個月工資）和經濟性裁員。45.勞動爭議的解決途徑協商：勞動者與用人單位自行協商。調解：向調解組織申請調解。仲裁：向勞動爭議仲裁委員會申請仲裁，是必經程序。訴訟：對仲裁裁決不服的，可以向人民法院提起訴訟。46.反壟斷法的壟斷行為壟斷協議：經營者達成排除、限制競爭的協議、決定或者其他協同行為，包括橫向壟斷協議和縱向壟斷協議。濫用市場支配地位：具有市場支配地位的經營者濫用其市場支配地位，排除、限制競爭。經營者集中：經營者合并；經營者通過取得股權或者資產的方式取得對其他經營者的控制權等。濫用行政權力排除、限制競爭：行政機關和法律、法規授權的具有管理公共事務職能的組織濫用行政權力，排除、限制競爭。47.反不正當競爭法的不正當競爭行為混淆行為：經營者實施混淆行為，引人誤認為是他人商品或者與他人存在特定聯系。商業賄賂行為：經營者采用財物或者其他手段賄賂交易相對方等，以謀取交易機會或者競爭優勢。虛假宣傳行為：經營者對其商品的性能、功能等作虛假或者引人誤解的商業宣傳。侵犯商業秘密行為：以盜竊、賄賂等不正當手段獲取權利人商業秘密等。不正當有獎銷售行為：抽獎式有獎銷售，最高獎金額超過五萬元等。詆毀商譽行為：經營者編造、傳播虛假信息或者誤導性信息，損害競爭對手的商業信譽、商品聲譽。48.消費者權益保護法的消費者權利安全保障權：消費者在購買、使用商品和接受服務時享有人身、財產