2025年江西省建筑施工企業勞動合同書范本合同編號：甲方（用人單位）：名稱：地址：法定代表人（主要負責人）：聯絡方式：乙方（勞動者）：姓名：性別：出生日期：身份碼：聯絡方式：家庭住址：根據《中華人民共和國勞動合同法》《中華人民共和國勞動法》及相關法律法規，甲乙雙方在平等自愿、協商一致的基礎上，簽訂本合同，共同遵守以下條款：第一章勞動合同期限第一條本合同為（固定期限/無固定期限）勞動合同。合同期限為：自年月日起至年月日止。若合同期限為無固定期限，雙方應在本條款另行約定終止條件。第二條試用期：個月。試用期包含在勞動合同期限內，試用期滿，甲方根據乙方的實際工作表現決定是否正式錄用。第二章工作內容與工作地點第三條乙方同意根據甲方工作需要，擔任崗位（工種）工作，具體工作內容包括但不限于：。第四條乙方的工作地點為。如因工作需要，甲方安排乙方到其他地點工作的，雙方應協商一致，簽訂補充協議。第三章工作時間與休息休假第五條甲方實行每天小時，每周天的工作制度，具體工作時間安排為。第六條乙方享有國家法定節假日、休息日、婚喪假、產假等帶薪假期，具體假期天數按照國家相關規定執行。第七條因工作需要，甲方安排乙方延長工作時間或在法定節假日工作的，乙方同意按國家規定領取加班工資或安排補休。第四章勞動報酬第八條甲方按月支付乙方勞動報酬，勞動報酬包括以下幾部分：基本工資：元/月；績效獎金：按乙方工作表現和甲方規定標準執行；加班工資：按國家規定標準執行；其他福利待遇：。第九條甲方每月日支付乙方上月勞動報酬。如遇特殊情況，甲方應提前通知乙方，并說明原因。第五章社會保險第十條甲方依法為乙方繳納基本養老保險、基本醫療保險、失業保險、工傷保險和生育保險等社會保險費用。第十一條乙方個人應繳納的社會保險費用，由甲方從乙方工資中代扣代繳。第十二條乙方享有國家規定的醫療期和醫療待遇，具體標準按照國家有關規定執行。第六章勞動保護、勞動條件和職業危害防護第十三條甲方為乙方提供符合國家勞動安全衛生標準的勞動條件和必要的勞動防護用品，定期為乙方提供職業健康檢查。第十四條乙方在勞動過程中必須嚴格遵守甲方制定的安全生產操作規程，若因乙方違反操作規程導致人身傷害或財產損失的，責任由乙方自行承擔。第十五條甲方根據乙方從事工作的性質，提供相應的勞動工具和工作場所，并確保其安全、衛生和舒適。第七章勞動紀律第十六條乙方應嚴格遵守甲方制定的各項規章制度、勞動紀律和職業道德規范，服從甲方的管理和安排。第十七條乙方違反勞動紀律或規章制度的，甲方有權根據具體情況給予批評教育、經濟處罰或解除勞動合同。第十八條乙方在合同期內不得與其他用人單位建立勞動關系，不得從事任何損害甲方利益的活動。第八章合同的變更、解除和終止第十九條經甲乙雙方協商一致，可以變更本合同約定的內容，并簽訂書面補充協議。第二十條甲乙雙方解除勞動合同，應提前日以書面形式通知對方。因特殊原因需要立即解除的，雙方應協商一致。第二十一條勞動合同終止的情形包括但不限于：合同期限屆滿；雙方協商一致解除合同；一方被依法追究刑事責任，另一方通知解除合同；法律法規規定可以終止的情形。第二十二條甲方因工作需要，可以單方面解除勞動合同的情形包括：乙方不能勝任本崗位工作；乙方嚴重違反甲方規章制度；乙方嚴重失職，營私舞弊，給甲方造成重大損失。第二十三條乙方單方面解除勞動合同的情形包括：甲方未按照勞動合同約定支付勞動報酬或提供勞動條件；甲方以暴力、威脅、非法限制人身自由等手段強迫乙方勞動。第二十四條本合同解除或終止時，甲方應依法為乙方辦理社會保險關系轉移等手續，乙方應協助甲方完成相關工作。第九章違約責任第二十五條任何一方違反本合同約定，給對方造成損失的，應依法承擔賠償責任。第二十六條乙方違反競業限制約定，給甲方造成損失的，應依法承擔賠償責任。第二十七條乙方違反甲方的培訓協議，應依法承擔相應的違約責任。第十章其他約定第二十八條本合同未盡事宜，雙方可以簽訂補充協議，補充協議與本合同具有同等法律效力。第二十九條甲乙雙方在履行本合同過程中發生爭議，應協商解決；協商不成的，可以依法向勞動爭議仲裁委員會申請仲裁。第三十條本合同一式兩份，甲乙雙方各執一份，自雙方簽字蓋章之日起生效。甲方（蓋章）：法定代表人（簽字）：日期：