聘用商務總監協議書范本?甲方（聘用方）：名稱：______________________法定代表人：________________地址：____________________聯系方式：________________乙方（受聘方）：姓名：____________________性別：____________________身份證號碼：________________地址：____________________聯系方式：________________鑒于甲方業務發展需要，擬聘用乙方擔任商務總監一職，負責甲方商務運營相關工作，經雙方友好協商，依據《中華人民共和國民法典》及相關法律法規，達成如下協議：一、聘用職位及職責1.聘用職位乙方擔任甲方商務總監，全面負責甲方商務運營管理工作，向甲方總經理匯報工作。2.工作職責制定并執行公司商務發展戰略規劃，拓展業務渠道，提升公司市場份額和商業價值。負責商務團隊的建設與管理，制定團隊工作計劃和目標，激勵團隊成員，提升團隊整體業務能力和績效。深入研究市場動態和行業趨勢，收集分析市場信息，為公司決策提供準確的商務數據支持和可行性建議。建立和維護與合作伙伴的良好合作關系，拓展合作領域，尋求新的商業合作機會，推動商務合作項目的順利開展。負責商務合同的洽談、起草、審核及簽訂工作，確保合同條款符合公司利益和法律法規要求，維護公司合法權益。監督商務項目的執行情況，協調解決項目執行過程中出現的問題，保障項目按時、按質、按量完成。定期向上級領導匯報商務工作進展情況，及時反饋工作中遇到的重大問題，并提出解決方案和建議。二、聘用期限本協議聘用期限自____年__月__日起至____年__月__日止。協議期滿前，雙方如無異議，則本協議自動延續____年。三、工作條件與工作地點1.工作條件甲方應為乙方提供必要的工作條件，包括但不限于辦公場所、辦公設備、通訊工具等，以確保乙方能夠順利履行工作職責。2.工作地點乙方的工作地點為____________________。因工作需要，甲方有權要求乙方在其他合理地點開展工作，乙方應予以配合。四、權利與義務（一）甲方權利與義務1.權利有權根據公司業務發展需要，對乙方的工作職責和工作內容進行合理調整。有權對乙方的工作表現進行監督、檢查和考核，根據考核結果決定乙方的薪酬待遇、晉升、獎勵或處罰。有權要求乙方遵守甲方的各項規章制度，保守甲方商業秘密。2.義務按照本協議約定，按時足額向乙方支付薪酬待遇。為乙方提供必要的培訓和發展機會，幫助乙方提升業務能力和綜合素質。尊重乙方的工作成果，保障乙方在工作中充分發揮其專業能力和積極性。按照國家法律法規和本協議約定，為乙方繳納社會保險和住房公積金等相關費用。（二）乙方權利與義務1.權利有權按照本協議約定，獲得相應的薪酬待遇和福利。有權要求甲方提供必要的工作條件和支持，以保障其順利履行工作職責。有權對甲方的工作安排和管理提出合理建議和意見。2.義務遵守國家法律法規和甲方的各項規章制度，遵守職業道德，誠實守信，勤勉盡責地履行工作職責。按照本協議約定的工作內容和要求，認真履行工作職責，按時、按質、按量完成工作任務。保守甲方商業秘密，不得向任何第三方泄露甲方的商業秘密、技術秘密、客戶信息等機密信息。在協議終止或解除后，乙方仍應承擔保密義務，保密期限為自協議終止或解除之日起____年。不得利用甲方提供的工作條件和機會，從事與甲方利益相沖突的業務活動。積極維護甲方的聲譽和利益，不得做出有損甲方形象和聲譽的行為。配合甲方接受相關部門的檢查、審計等工作，如實提供相關資料和信息。五、薪酬待遇與福利1.薪酬結構乙方的薪酬由基本工資、績效工資、獎金等部分組成。基本工資：每月____元，于每月____日發放。績效工資：根據乙方的工作業績和考核結果發放，績效工資基數為每月____元。考核周期為每季度一次，考核結果分為優秀、良好、合格、不合格四個等級。考核結果為優秀的，績效工資發放比例為____%；考核結果為良好的，績效工資發放比例為____%；考核結果為合格的，績效工資發放比例為____%；考核結果為不合格的，績效工資不予發放。獎金：根據公司年度經營業績和乙方個人業績表現發放。年度獎金發放金額根據公司當年凈利潤及乙方個人業績貢獻度確定，具體發放標準由甲方另行制定。2.福利待遇甲方按照國家法律法規為乙方繳納社會保險和住房公積金。乙方享有帶薪年假、病假、婚假、產假、陪產假、喪假等法定假期。甲方為乙方提供節日福利、生日福利、定期體檢等福利待遇。六、保密條款1.保密信息范圍雙方確認，本協議所稱保密信息包括但不限于甲方的商業秘密、技術秘密、客戶信息、財務信息、業務計劃、運營數據等任何與甲方業務相關的信息，以及乙方在履行工作職責過程中知悉的甲方內部信息。2.保密義務乙方應嚴格遵守保密義務，不得向任何第三方披露、使用或允許第三方使用保密信息。未經甲方書面同意，乙方不得將保密信息用于本協議約定以外的任何目的。3.保密期限本協議約定的保密期限為自本協議生效之日起____年。協議終止或解除后，乙方仍應承擔保密義務，保密期限為自協議終止或解除之日起____年。七、知識產權歸屬乙方在履行工作職責過程中所產生的知識產權，包括但不限于專利、商標、著作權、商業秘密等，歸甲方所有。乙方應協助甲方辦理相關知識產權的申請、登記等手續，并提供必要的支持和配合。八、違約責任1.甲方違約責任若甲方未按照本協議約定按時足額向乙方支付薪酬待遇或提供工作條件，應按照應支付金額的____%向乙方支付違約金，并承擔因此給乙方造成的損失。2.乙方違約責任若乙方違反本協議約定的保密義務，應向甲方支付違約金____元，并賠償甲方因此遭受的全部損失。若乙方的違約行為給甲方造成的損失超過違約金金額的，乙方應繼續賠償甲方超出部分的損失。若乙方違反本協議約定的競業限制義務，應向甲方支付違約金____元，并賠償甲方因此遭受的全部損失。若乙方的違約行為給甲方造成的損失超過違約金金額的，乙方應繼續賠償甲方超出部分的損失。若乙方未按照本協議約定履行工作職責，給甲方造成損失的，乙方應承擔賠償責任。賠償金額根據乙方的過錯程度和甲方遭受的損失情況確定。九、爭議解決本協議的簽訂、履行、解釋及爭議解決均適用中華人民共和國法律。雙方在履行本協議過程中如發生爭議，應首先通過友好協商解決；協商不成的，任何一方均有權向有管轄權的人民法院提起訴訟。十、其他條款1.本協議自雙方簽字（或蓋章）之日起生效，一式兩份，甲乙雙方各執一份，具有同等法律效力。2.本協議未盡事宜，雙方可另行協商并簽訂補充協議，補充協議與本協