績效薪資保密協議書范本?甲方（用人單位）：名稱：______________________法定代表人：________________地址：____________________聯系方式：________________乙方（勞動者）：姓名：____________________身份證號碼：________________地址：____________________聯系方式：________________鑒于乙方在甲方工作期間，可能接觸到甲方的商業秘密、績效薪資等敏感信息，為保護甲方的合法權益，同時明確雙方的權利義務，甲乙雙方經平等協商，依據《中華人民共和國民法典》及相關法律法規的規定，就乙方績效薪資保密事宜達成如下協議：一、保密信息的范圍1.甲方支付給乙方的績效薪資具體金額、計算方式、構成明細等相關信息。2.與甲方績效薪資政策、體系、流程等相關的所有文件、數據、資料、圖表等，包括但不限于績效評估標準、考核指標、獎金分配方案等。3.甲方內部關于績效薪資的討論記錄、會議紀要、決策過程等信息。4.乙方在參與甲方績效評估、績效溝通等環節中獲取的與其他員工績效薪資相關的任何信息。5.其他因乙方工作原因而知悉的、與甲方績效薪資相關的且具有保密性的信息。二、雙方權利與義務（一）甲方權利與義務1.權利要求乙方嚴格遵守本保密協議的各項規定，對保密信息予以保密。有權監督乙方對保密信息的保密情況，如發現乙方有違反保密協議的行為，有權采取相應措施。2.義務按照法律法規和本協議約定，向乙方支付績效薪資。采取合理的保密措施保護保密信息，防止保密信息被泄露、篡改或丟失。告知乙方保密信息的重要性以及違反保密協議的后果。（二）乙方權利與義務1.權利按照法律法規和本協議約定，獲得相應的績效薪資。在法律法規允許的范圍內，對甲方提出的保密要求提出合理的意見和建議。2.義務嚴格遵守本保密協議，對保密信息予以嚴格保密，未經甲方書面同意，不得向任何第三方披露保密信息。在工作中妥善保管保密信息，防止保密信息的泄露、丟失或損壞。不得私自復制、存儲、傳播保密信息。僅在履行工作職責所需的范圍內使用保密信息，不得將保密信息用于任何其他目的。如發現保密信息可能被泄露或存在泄露風險，應立即通知甲方，并積極協助甲方采取措施防止信息泄露。在勞動合同終止或解除后，仍需繼續履行本保密協議約定的保密義務。三、保密期限本協議的保密期限自雙方簽訂之日起[x]年。在保密期限屆滿后，乙方仍應對保密信息承擔保密義務，直至保密信息不再具有保密性。四、違約責任1.若乙方違反本保密協議的約定，向第三方披露保密信息或不當使用保密信息，乙方應向甲方支付違約金人民幣[x]元。違約金不足以彌補甲方損失的，乙方還應繼續賠償甲方因此遭受的全部損失。2.乙方違反保密協議的行為給甲方造成其他嚴重后果或重大損失的，甲方有權解除與乙方的勞動合同，并要求乙方承擔相應的法律責任。乙方應按照甲方遭受損失的金額的[x]%向甲方支付賠償金。3.若甲方違反本協議約定，未采取合理措施保護保密信息導致保密信息泄露，甲方應承擔相應的法律責任，并賠償乙方因此遭受的損失。五、爭議解決1.本協議的簽訂、履行、解釋及爭議解決均適用中華人民共和國法律。2.甲乙雙方在履行本協議過程中如發生爭議，應首先通過友好協商解決；協商不成的，任何一方均有權向有管轄權的人民法院提起訴訟。六、其他條款1.本協議自雙方簽字（或蓋章）之日起生效，一式兩份，甲乙雙方各執一份，具有同等法律效力。2.本協議未盡事宜，可由雙方另行簽訂補充協議，補充協議與本協議具有同等法律效力。如補充協議與本協議有沖突之處，以補充協議為準。甲方（蓋章）：____________________法定代表人（簽字）：______