關于電腦合同模板匯編（精品3篇）關于電腦合同模板匯編篇1甲方：乙方：陸健輝為了保證公司電腦始終處于最佳狀態，使甲方能夠正常使用公司網絡，甲方將委托乙方承擔公司電腦的全面維護、維修和保養業務。經甲乙雙方協商一致，現就上述事宜訂立如下合同。1.乙方自20xx年月日起至年月日止，全面承擔甲方整個辦公室電腦系統的維護、故障排除（包括但不限于物理線路故障系統軟件無法正常運行，預防及排除電腦病毒等，以下統稱“維護”或“維修”）及其他與公司電腦網絡系統有關的事宜。1.1公司電腦發現病毒，乙方應在接到甲方要求排除電腦病毒的通知后的第二天到公司網絡現場進行處理，直至電腦病毒被排除。如電話中能以解決的，則首先在電腦中指導甲方排除病毒。因電腦病毒發作對甲方工作的數據造成的丟失或損失，乙方不負任何責任。2.合同期間，乙方承擔以下責任：2.1應在公司電腦日常運行中隨時向甲方提供操作使用咨詢及技術支持，以便公司電腦網絡系統可以常年不斷的正常運行。2.2乙方每月兩次對甲方公司網絡進行保養及預防性維護。2.3對于公司電腦的硬件及軟件維修要求，乙方專業維修人員每天24小時響應（不包括雙休，周六，周日及國定假日，但如遇到公司電腦癱瘓等重大故障除外）。乙方在接到要求排除故障維修通知后二小時內，應通過傳真或電話說明所需采取的措施，措施可以是告訴甲方如何排除故障，也可以是發送必要的備件。若以上措施仍未解決和排除故障，乙方應在第二天的上午派遣專業維修人員或工程師到公司網絡現場進行處理，直至故障排除。2.4乙方對公司網絡的軟件維修范圍包括乙方向甲方提供的各種軟件，其他常用辦公軟件，對不屬于乙方提供的特殊的專門軟件，乙方可以配合有關軟件供應商給以解決。2.5公司電腦使用在維修期，對于硬件的故障，乙方配合相關生產商及時維修，若原型號硬件生產商已停止生產或停止銷售，乙方應在得到甲方許可后為甲方免費更換與原硬件具有相同功能且性能不低于原硬件的其他型號硬件。2.6公司電腦使用超過維修期，乙方負責配合更換配件。2.7若在本維護合同期內甲方公司電腦需要搬遷（本市），乙方配合（但不負責）折除，搬遷，安裝。3合同期內，甲方應履行以下責任：3.1甲方應按公司電腦的說明文件進行操作。3.2甲方應做好電腦應用程序及數據的備份。3.3甲方在公司網絡上應使用合法正版軟件，若由甲方自行安裝的不合法軟件的使用造成的任何損失，由甲方承擔。3.4在公司網絡出現故障后，及時按下地址，電話，或形式通知乙方地址：常州勞動中路電腦城G區209室郵編：213001電話：傳真：聯系人：陸健輝任婕3.5甲方承諾不隨意私折機箱4公司電腦維護費每年總計：人民幣自本合同簽署之日起，每四個月預付上述總費用的三分之一金額。合同期內，乙方不再向甲方另行收取任何費用。5違約：5.1任何一方違反本合同之約定，均屬違約。違約方應在守約方出具書面通知書后的七日內糾正違約，超過公司寬限期，違約方應承擔違約責任，守約方有權單方面終止本合同。守約方依本款之約定終止本合同，并不因此喪失向違約方索賠的權利。5.2乙方若未能在甲方要求的時間內排除公司電腦的故障，或乙方未能提供令甲方滿意的維護且經甲方書面提示兩次后仍未能改正，甲方有權提前終止本合同。乙方應通還相關預付的費用。根據本款終止本合同后，甲乙雙方不承擔責任。6合同的修改和終止：6.1在本合同期限內，任何一方要求修改本合同的必須提前一個月書面通知另一方。請示經雙方協商一致后，方可修改本合同，否則原合同繼續有效。一方因終止本合同而給另一方造成損失的，一方應向另一方賠償公司損失。6.2本合同有效期年，若期限屆滿前三個月，任何一方可書面提出續簽請求，經雙方一致同意后，可延長本合同期限，反之，本合同自動終止。7若甲、乙雙方就履行本合同產生爭議，雙方應通過協商解決。若協商不成，任何一方可以就爭議向合同簽屬所在地法院提起訴訟。8本合同經雙方授權代表簽字并加蓋公章后有效。9本合同未盡事宜，雙方將在協商一致后，另行簽訂補充合同。10合同正本一式兩份，甲、乙雙方各執一份，具有同等法律效力。甲方乙方代表代表蓋章蓋章日期日期關于電腦合同模板匯編篇2勞動法上的勞動關系，是指用人單位向勞動者給付勞動報酬，而由勞動者提供職業性的勞動所形成的法律關系。既然你在公司工作且接受了公司的管理，公司也發給了你相應的勞動報酬，那么你和公司之間存在勞動關系是毫無疑問的`。但是你若要主張雙倍工資的話首先必須提供相關的證據證明你和公司之間的勞動關系存在。根據《勞動和社會保障部關于確立勞動關系有關事項的通知》的規定，用人單位招用勞動者未訂立書面勞動合同，但同時具備下列情形的，勞動關系成立：（一）用人單位和勞動者符合法律、法規規定的主體資格；（二）用人單位依法制定的各項勞動規章制度適用于勞動者，勞動者受用人單位的勞動管理，從事用人單位安排的有報酬的勞動；（三）勞動者提供的勞動是用人單位業務的組成部分。同時該通知也規定，用人單位未與勞動者簽訂勞動合同，認定雙方存在勞動關系時可參照下列憑證：（一）工資支付憑證或記錄（職工工資發放花名冊）、繳納各項社會保險費的記錄；（二）用人單位向勞動者發放的“工作證”、“服務證”等能夠證明身份的證件；（三）勞動者填寫的用人單位招工招聘“登記表”、“報名表”等招用記錄；（四）考勤記錄；（五）其他勞動者的證言等。因此根據該規定，你若要證明和公司之間存在勞動關系的話，你最好是能提供工資簽收單、考勤卡、工作證、招聘登記表之類的證據，如果可能的話你還可以要求你的同事出庭為你作證。關于電腦合同模板匯編篇3甲方：雇傭單位乙方：食堂領班為維護雙方權益，明確雙方職責，特制訂本合同。一、甲方職責：1、甲方維護乙方在校期間的合法權益。2、配齊食堂生產工具，保證設施和設備的正常運轉。3、為每個工人每年添置一套工作服，定期提供公共用清潔用品。4、提供合格生產材料，安排早點及幼兒園中餐食譜，監督檢查食堂全面工作。5、乙方連續累計工作22天為一個單位月，甲方按單位月發放乙方全額工資元人民幣(其中含養老保險、醫療保險、失業保險)，若本月生產中乙方表現良好，沒出現較大差錯，甲方給予乙方元獎金。二、乙方職責：1、嚴格遵守各項管理制度，遵紀守法。2、確保每天6位工作人員到位，一律持證、著裝上崗。3、每位工作人員必須講究個人衛生，做到儀表端莊。4、愛護保管生產工具，節約用電、用水、用煤，不浪費原材料。5、領取生產材料，負責出庫材料的保管。6、保時保質、保量、組織每天的生產、分發工作。每天搞好食堂衛生、各班餐具衛生。7、無條件接受食堂管理人員監督管理。8、維護學校利益，搞好內部治安工作。9、乙方每單位月期滿后，推遲七天向甲方領取工資。10、乙方必須按時按量將生產的熟食送至班上，并對1—6年級的稀飯桶、饅頭盒及幼兒園所有進餐用具進行清洗消毒。三、制約1、甲乙雙方要嚴格履行各職責，一旦簽約，甲方不得降低乙方各種待遇，加重乙方工作負擔，乙方不得以各種理由向甲方索取額外的`福利待遇，自我裁減工作量。2、乙方若有意辭職，必須提前半個月通知甲方，否則，乙方必須賠償甲方損失，即前第9條中推遲7天工資歸甲方所有。3、確保學校財產、生產材料不外流。生產過程中，乙方人為浪費原材料，要負責賠償，乙方由于工作不力，做出生、糊、爛等師生不能吃的貨，視情節輕重處以一定罰金。4、乙方若不遵守有關制度，不講個人衛生、公共衛生和食堂衛生的，一人次扣工資5—20元，一月累計從工資中扣出。5、乙方因領取原材料時把關不嚴，用變質材料生產或者生產過程中不講衛生等引起師生食物中毒，一切醫療費用全部由乙方負擔，并處以一定的罰金，造成重大責任事故，交司法機關追究法律責任。6、乙方要嚴格按各班食譜組織生產、發放，若未經甲方許可擅自改變當