計量合格確認管理制度_第1頁
計量合格確認管理制度_第2頁
計量合格確認管理制度_第3頁
計量合格確認管理制度_第4頁
計量合格確認管理制度_第5頁
已閱讀5頁,還剩4頁未讀 繼續免費閱讀

下載本文檔

版權說明:本文檔由用戶提供并上傳,收益歸屬內容提供方,若內容存在侵權,請進行舉報或認領

文檔簡介

?計量合格確認管理制度一、總則(一)目的為加強公司計量管理,確保計量器具的準確可靠,保證生產、經營、管理等各項活動的正常進行,依據國家相關法律法規和計量技術規范,結合公司實際情況,制定本制度。(二)適用范圍本制度適用于公司內部所有用于生產、經營、管理等活動的計量器具的管理,包括計量器具的采購、驗收、校準、使用、維護、報廢等全過程。(三)職責分工1.計量管理部門負責制定和完善公司計量管理制度,并監督執行。組織建立公司計量器具臺賬,統一管理計量器具的檔案。負責計量器具校準計劃的制定與實施,聯系外部計量校準機構,確保計量器具按時校準。對計量器具的使用、維護情況進行監督檢查,及時處理計量器具相關問題。2.使用部門負責本部門計量器具的申購、領用、使用、日常維護和保管,確保計量器具的正常使用。配合計量管理部門做好計量器具的校準、送檢等工作,按規定填寫相關記錄。發現計量器具異常時,及時報告計量管理部門,并協助進行處理。3.采購部門根據使用部門的需求,采購符合計量要求的計量器具。確保采購的計量器具附有完整的產品合格證明等相關資料。4.財務部門負責計量器具購置費用的審核與報銷。按照規定計提計量器具的折舊費用。二、計量器具的分類與管理范圍(一)分類原則根據計量器具的用途、精度等級、使用頻率等因素,將計量器具分為A、B、C三類。(二)A類計量器具1.列入國家強制檢定目錄的工作計量器具,如用于貿易結算、安全防護、醫療衛生、環境監測方面的計量器具。2.公司內部關鍵生產過程中使用的,對產品質量有重大影響的計量器具,如高精度的卡尺、千分尺、電子天平、壓力傳感器等。3.價值較高且使用頻率較低的計量器具,如大型精密儀器設備等。(三)B類計量器具1.用于生產過程中一般質量控制的計量器具,如普通卡尺、萬用表、硬度計等。2.用于能源計量、物資核算的計量器具,如電能表、水表、磅秤等。3.對計量數據有一定要求,但精度要求相對較低的計量器具。(四)C類計量器具1.一次性使用或使用頻率較低的計量器具,如鋼直尺、玻璃溫度計等。2.作為工具使用,對計量性能要求不高的計量器具,如螺絲刀、扳手等。(五)管理范圍涵蓋公司內各個部門、車間、倉庫等場所使用的所有計量器具,包括生產設備上自帶的計量裝置、檢驗檢測設備、辦公用計量器具等。三、計量器具的采購與驗收(一)采購計劃使用部門根據生產、經營、管理的需要,提前填寫《計量器具申購單》,注明計量器具的名稱、規格型號、數量、精度要求、預計使用時間等信息,經部門負責人審核后提交至計量管理部門。計量管理部門匯總審核申購單,結合公司計量器具配備規劃和庫存情況,制定年度計量器具采購計劃,報公司領導批準后交采購部門執行。(二)采購要求采購部門應選擇具有合法資質的供應商,確保所采購的計量器具符合國家相關標準和公司使用要求。采購的計量器具必須附有產品合格證、使用說明書、校準證書等相關資料。對于國家實行制造計量器具許可證制度的計量器具,供應商應提供相應的許可證復印件。(三)驗收流程計量器具到貨后,采購部門通知計量管理部門、使用部門共同進行驗收。驗收內容包括:1.核對計量器具的名稱、規格型號、數量是否與申購單一致。2.檢查計量器具外觀是否完好,有無損壞、變形等情況。3.確認隨機附帶的資料是否齊全、有效。4.按照計量器具的驗收標準進行精度測試或功能檢查,合格后方可辦理入庫手續。驗收合格后,由計量管理部門填寫《計量器具驗收記錄》,相關人員簽字確認。對于驗收不合格的計量器具,采購部門負責與供應商協商退換貨事宜。四、計量器具的校準與檢定(一)校準周期1.A類計量器具屬于強制檢定的,必須按照國家規定的周期送法定計量檢定機構進行檢定。非強制檢定的,由公司計量管理部門根據實際使用情況和計量器具的性能特點,制定校準周期,一般不超過一年。2.B類計量器具校準周期一般為一年至兩年,可根據使用頻率和精度變化情況適當調整。3.C類計量器具可根據實際使用情況進行一次性校準或不定期校準,校準周期可適當延長。(二)校準計劃計量管理部門每年年初根據計量器具的校準周期,制定年度計量器具校準計劃,明確校準器具名稱、規格型號、校準時間、校準機構等信息。校準計劃應提前通知使用部門,以便做好準備工作。對于校準周期臨近的計量器具,計量管理部門應提前一個月提醒使用部門安排校準。(三)校準實施1.內部校準公司具備校準能力的,由計量管理部門組織專業人員按照校準規范進行內部校準。校準人員應經過培訓并取得相應資格證書。內部校準應使用合格的標準計量器具,并做好校準記錄。校準記錄應包括校準日期、校準人員、校準環境條件、校準數據、校準結果等信息。2.外部校準對于公司無法進行校準的計量器具,由計量管理部門聯系國家法定計量檢定機構或具備資質的第三方校準機構進行校準。計量管理部門應在計量器具校準前,將校準委托單及相關資料提交給校準機構,并跟蹤校準進度,確保計量器具按時校準。校準完成后,及時取回校準證書,并將校準結果記錄在計量器具檔案中。(四)校準標識經校準合格的計量器具,應粘貼校準合格標識,并注明校準日期、有效期等信息。校準標識應牢固粘貼在計量器具明顯位置,便于識別。對于校準不合格的計量器具,應停止使用,并貼上禁用標識,隔離存放,防止誤用。五、計量器具的使用與維護(一)使用人員要求1.計量器具的使用人員應經過培訓,熟悉計量器具的性能、操作規程和維護保養知識,取得相應的操作資格證書后方可使用。2.使用人員在使用計量器具前,應檢查計量器具是否在校準有效期內,外觀是否完好,各部件是否正常,如有異常應及時報告計量管理部門。3.使用人員應嚴格按照計量器具的操作規程進行操作,不得擅自更改操作方法或超量程使用。在使用過程中,如發現計量器具出現故障或測量數據異常,應立即停止使用,并報告計量管理部門。(二)使用記錄使用人員應如實填寫計量器具使用記錄,記錄內容包括使用日期、使用時間、使用環境條件、測量對象、測量數據等信息。使用記錄應妥善保存,以備追溯和查詢。(三)維護保養1.使用部門負責計量器具的日常維護保養工作,定期對計量器具進行清潔、潤滑、緊固等保養操作,確保計量器具處于良好的工作狀態。2.對于一些需要定期進行性能檢查和調試的計量器具,使用部門應按照規定的時間間隔進行檢查和調試,并做好記錄。3.計量管理部門定期對計量器具的維護保養情況進行監督檢查,發現問題及時督促使用部門整改。六、計量器具的流轉與報廢(一)流轉1.計量器具在公司內部各部門之間流轉時,由轉出部門填寫《計量器具流轉單》,注明計量器具名稱、規格型號、編號、流轉原因、流轉時間等信息,經轉出部門負責人和接收部門負責人簽字確認后,交計量管理部門備案。2.計量管理部門根據流轉單及時更新計量器具臺賬和檔案信息,確保計量器具的流向清晰可查。(二)報廢1.計量器具經長期使用或因損壞等原因無法修復且已無使用價值時,由使用部門填寫《計量器具報廢申請單》,詳細說明報廢原因、計量器具名稱、規格型號、編號、購置時間等信息,并附上相關證明材料(如損壞照片、維修記錄等),經部門負責人審核后提交至計量管理部門。2.計量管理部門組織相關技術人員對報廢申請進行鑒定,確認符合報廢條件后,報公司領導批準。3.經批準報廢的計量器具,由計量管理部門統一進行處理,可選擇報廢銷毀或出售給有資質的回收單位等方式,并做好相應記錄。七、計量器具檔案管理(一)檔案內容計量器具檔案應包括以下內容:1.計量器具申購單、驗收記錄、校準證書、使用說明書、產品合格證等原始資料。2.計量器具臺賬,記錄計量器具名稱、規格型號、編號、購置時間、使用部門、校準周期、校準記錄等信息。3.計量器具使用記錄、維護保養記錄、故障維修記錄、流轉記錄、報廢記錄等。(二)檔案建立與保管計量管理部門負責建立和保管計量器具檔案,對檔案資料進行分類整理、歸檔存放,并確保檔案的完整性和準確性。檔案應妥善保管,保存期限按照國家相關規定執行,一般不少于計量器具使用壽命周期加2年。(三)檔案查閱與借閱因工作需要查閱或借閱計量器具檔案的,應填寫《檔案查閱/借閱申請表》,經計量管理部門負責人批準后,在指定地點查閱或借閱。查閱或借閱人員應遵守檔案管理制度,不得擅自涂改、轉借、復印檔案資料,查閱或借閱完畢后應及時歸還。八、計量人員管理(一)人員資質從事計量工作的人員應具備相應的計量專業知識和技能,經過培訓并取得相關資格證書。計量管理部門應建立計量人員檔案,記錄計量人員的基本信息、培訓情況、資格證書等。(二)培訓與考核1.計量管理部門定期組織計量人員參加外部培訓和內部培訓,不斷提高計量人員的業務水平和綜合素質。培訓內容包括計量法律法規、計量技術規范、計量器具操作與維護等方面。2.對計量人員進行定期考核,考核內容包括理論知識、實際操作技能、工作業績等方面。考核結果作為計量人員晉升、獎勵、崗位調整的重要依據。九、監督與考核(一)監督檢查計量管理部門定期對公司計量器具的管理情況進行監督檢查,檢查內容包括計量器具的校準情況、使用維護情況、檔案管理情況、人員資質情況等。對于發現的問題

溫馨提示

  • 1. 本站所有資源如無特殊說明,都需要本地電腦安裝OFFICE2007和PDF閱讀器。圖紙軟件為CAD,CAXA,PROE,UG,SolidWorks等.壓縮文件請下載最新的WinRAR軟件解壓。
  • 2. 本站的文檔不包含任何第三方提供的附件圖紙等,如果需要附件,請聯系上傳者。文件的所有權益歸上傳用戶所有。
  • 3. 本站RAR壓縮包中若帶圖紙,網頁內容里面會有圖紙預覽,若沒有圖紙預覽就沒有圖紙。
  • 4. 未經權益所有人同意不得將文件中的內容挪作商業或盈利用途。
  • 5. 人人文庫網僅提供信息存儲空間,僅對用戶上傳內容的表現方式做保護處理,對用戶上傳分享的文檔內容本身不做任何修改或編輯,并不能對任何下載內容負責。
  • 6. 下載文件中如有侵權或不適當內容,請與我們聯系,我們立即糾正。
  • 7. 本站不保證下載資源的準確性、安全性和完整性, 同時也不承擔用戶因使用這些下載資源對自己和他人造成任何形式的傷害或損失。

評論

0/150

提交評論