非物質(zhì)管理制度?一、總則（一）目的為加強(qiáng)公司非物質(zhì)管理，保護(hù)公司的知識(shí)產(chǎn)權(quán)、商業(yè)秘密等非物質(zhì)資產(chǎn)，促進(jìn)公司持續(xù)健康發(fā)展，特制定本制度。（二）適用范圍本制度適用于公司全體員工、合作伙伴以及與公司有業(yè)務(wù)往來的第三方。（三）定義1.非物質(zhì)資產(chǎn)：指公司擁有的知識(shí)產(chǎn)權(quán)（如專利、商標(biāo)、著作權(quán)等）、商業(yè)秘密（包括技術(shù)秘密、經(jīng)營(yíng)秘密等）、企業(yè)文化、品牌形象等不具有實(shí)物形態(tài)，但能為公司帶來經(jīng)濟(jì)利益或競(jìng)爭(zhēng)優(yōu)勢(shì)的資產(chǎn)。2.知識(shí)產(chǎn)權(quán)：指人們就其智力勞動(dòng)成果所依法享有的專有權(quán)利，包括專利權(quán)、商標(biāo)權(quán)、著作權(quán)等。3.商業(yè)秘密：指不為公眾所知悉、能為權(quán)利人帶來經(jīng)濟(jì)利益、具有實(shí)用性并經(jīng)權(quán)利人采取保密措施的技術(shù)信息和經(jīng)營(yíng)信息。二、知識(shí)產(chǎn)權(quán)管理（一）專利管理1.專利申請(qǐng)公司員工在工作過程中完成的發(fā)明創(chuàng)造，屬于職務(wù)發(fā)明創(chuàng)造的，應(yīng)及時(shí)向公司報(bào)告。由公司相關(guān)部門組織評(píng)估該發(fā)明創(chuàng)造是否具有申請(qǐng)專利的價(jià)值，如具有價(jià)值，應(yīng)在規(guī)定時(shí)間內(nèi)申請(qǐng)專利。專利申請(qǐng)工作由公司指定的專人或委托專業(yè)的專利代理機(jī)構(gòu)負(fù)責(zé)，確保申請(qǐng)文件的質(zhì)量和申請(qǐng)流程的順利進(jìn)行。2.專利維護(hù)已授權(quán)的專利，應(yīng)按照規(guī)定繳納年費(fèi)，確保專利的有效性。關(guān)注專利的法律狀態(tài)，及時(shí)處理專利侵權(quán)糾紛或其他相關(guān)法律事務(wù)。定期對(duì)公司的專利進(jìn)行評(píng)估，根據(jù)公司發(fā)展戰(zhàn)略和市場(chǎng)情況，決定是否繼續(xù)維持、放棄或進(jìn)行專利轉(zhuǎn)讓等操作。（二）商標(biāo)管理1.商標(biāo)申請(qǐng)公司應(yīng)重視商標(biāo)的保護(hù)，及時(shí)申請(qǐng)與公司業(yè)務(wù)相關(guān)的商標(biāo)。商標(biāo)申請(qǐng)前進(jìn)行全面的商標(biāo)檢索，避免與在先商標(biāo)沖突。按照商標(biāo)申請(qǐng)流程，準(zhǔn)備相關(guān)申請(qǐng)材料，提交至商標(biāo)局申請(qǐng)注冊(cè)。2.商標(biāo)使用與管理獲得商標(biāo)注冊(cè)后，規(guī)范商標(biāo)的使用，確保商標(biāo)使用的一致性和規(guī)范性。建立商標(biāo)使用檔案，記錄商標(biāo)的使用情況、授權(quán)情況等。加強(qiáng)對(duì)商標(biāo)標(biāo)識(shí)的管理，防止商標(biāo)標(biāo)識(shí)的濫用和侵權(quán)。（三）著作權(quán)管理1.作品創(chuàng)作鼓勵(lì)員工在工作中創(chuàng)作與公司業(yè)務(wù)相關(guān)的作品，如宣傳資料、技術(shù)文檔、軟件等。明確作品的著作權(quán)歸屬，屬于職務(wù)作品的，其著作權(quán)歸公司所有。2.著作權(quán)保護(hù)對(duì)公司享有著作權(quán)的作品，采取適當(dāng)?shù)谋Ｗo(hù)措施，如進(jìn)行版權(quán)登記等。關(guān)注著作權(quán)市場(chǎng)動(dòng)態(tài)，及時(shí)發(fā)現(xiàn)并處理著作權(quán)侵權(quán)行為。三、商業(yè)秘密管理（一）商業(yè)秘密范圍界定1.技術(shù)秘密公司的產(chǎn)品設(shè)計(jì)、工藝流程、技術(shù)配方、技術(shù)訣竅、研發(fā)成果等。未公開的技術(shù)方案、技術(shù)數(shù)據(jù)、技術(shù)文檔等。2.經(jīng)營(yíng)秘密公司的客戶名單、銷售渠道、營(yíng)銷策略、財(cái)務(wù)信息、采購(gòu)信息等。公司的商業(yè)計(jì)劃、發(fā)展戰(zhàn)略、會(huì)議紀(jì)要、決策文件等。（二）保密措施1.制度建設(shè)制定完善的商業(yè)秘密保密制度，明確保密責(zé)任、保密范圍、保密措施等內(nèi)容。將商業(yè)秘密保密制度納入員工培訓(xùn)內(nèi)容，確保員工知曉并遵守相關(guān)規(guī)定。2.人員管理與涉及商業(yè)秘密的員工簽訂保密協(xié)議，明確其保密義務(wù)和違約責(zé)任。對(duì)新入職員工進(jìn)行背景調(diào)查，了解其是否存在違反保密規(guī)定的記錄。加強(qiáng)對(duì)員工的日常管理，監(jiān)督其是否遵守保密制度。3.物理防范對(duì)涉及商業(yè)秘密的場(chǎng)所進(jìn)行物理隔離，設(shè)置門禁系統(tǒng)、監(jiān)控設(shè)備等。對(duì)商業(yè)秘密載體（如文件、資料、磁盤等）進(jìn)行加密存儲(chǔ)和傳輸。4.信息管理對(duì)商業(yè)秘密信息進(jìn)行分級(jí)管理，根據(jù)其重要程度和保密要求采取不同的保護(hù)措施。嚴(yán)格控制商業(yè)秘密信息的訪問權(quán)限，僅限經(jīng)過授權(quán)的人員訪問。對(duì)涉及商業(yè)秘密的會(huì)議、交流活動(dòng)等進(jìn)行嚴(yán)格管理，防止信息泄露。（三）保密監(jiān)督與檢查1.定期檢查公司定期組織對(duì)商業(yè)秘密保密制度的執(zhí)行情況進(jìn)行檢查，及時(shí)發(fā)現(xiàn)并糾正存在的問題。檢查內(nèi)容包括保密措施的落實(shí)情況、員工對(duì)保密制度的遵守情況等。2.違規(guī)處理對(duì)于違反商業(yè)秘密保密制度的行為，視情節(jié)輕重給予相應(yīng)的處罰，包括警告、罰款、解除勞動(dòng)合同等。對(duì)于因員工違反保密制度給公司造成損失的，公司有權(quán)要求其賠償損失。四、企業(yè)文化建設(shè)（一）企業(yè)文化理念1.企業(yè)使命明確公司存在的意義和價(jià)值，如為客戶提供優(yōu)質(zhì)的產(chǎn)品和服務(wù)，為員工創(chuàng)造良好的發(fā)展環(huán)境，為社會(huì)做出貢獻(xiàn)等。2.企業(yè)愿景描繪公司未來的發(fā)展方向和目標(biāo)，如成為行業(yè)領(lǐng)先的企業(yè)，打造具有國(guó)際影響力的品牌等。3.核心價(jià)值觀確定公司所倡導(dǎo)的價(jià)值觀，如誠(chéng)信、創(chuàng)新、團(tuán)隊(duì)合作、客戶至上等。（二）企業(yè)文化傳播1.內(nèi)部傳播通過公司內(nèi)部刊物、宣傳欄、會(huì)議、培訓(xùn)等形式，宣傳企業(yè)文化理念，使員工深入理解并認(rèn)同公司文化。開展企業(yè)文化活動(dòng)，如企業(yè)文化演講比賽、文化主題征文活動(dòng)等，增強(qiáng)員工對(duì)企業(yè)文化的認(rèn)同感和歸屬感。2.外部傳播在公司官網(wǎng)、社交媒體等平臺(tái)上展示公司企業(yè)文化，提升公司的社會(huì)形象。通過參與行業(yè)展會(huì)、公益活動(dòng)等方式，傳播公司企業(yè)文化，擴(kuò)大公司的影響力。（三）企業(yè)文化評(píng)估1.定期評(píng)估定期對(duì)企業(yè)文化建設(shè)的效果進(jìn)行評(píng)估，了解員工對(duì)企業(yè)文化的認(rèn)知度、認(rèn)同度和踐行情況。根據(jù)評(píng)估結(jié)果，總結(jié)經(jīng)驗(yàn)教訓(xùn)，及時(shí)調(diào)整企業(yè)文化建設(shè)的策略和方法。2.持續(xù)改進(jìn)結(jié)合公司發(fā)展戰(zhàn)略和市場(chǎng)環(huán)境的變化，不斷豐富和完善企業(yè)文化內(nèi)涵，確保企業(yè)文化的持續(xù)適應(yīng)性和引領(lǐng)性。五、品牌形象管理（一）品牌定位與規(guī)劃1.品牌定位明確公司品牌的市場(chǎng)定位，包括目標(biāo)客戶群體、品牌特色、品牌價(jià)值等。2.品牌規(guī)劃制定公司品牌發(fā)展規(guī)劃，包括品牌建設(shè)目標(biāo)、品牌傳播策略、品牌維護(hù)措施等。（二）品牌傳播與推廣1.傳播渠道選擇合適的品牌傳播渠道，如廣告宣傳、公關(guān)活動(dòng)、社交媒體營(yíng)銷、口碑營(yíng)銷等。2.推廣活動(dòng)策劃并實(shí)施品牌推廣活動(dòng)，如新品發(fā)布會(huì)、品牌促銷活動(dòng)、品牌贊助活動(dòng)等，提升品牌知名度和美譽(yù)度。（三）品牌維護(hù)與提升1.品牌監(jiān)測(cè)建立品牌監(jiān)測(cè)機(jī)制，關(guān)注品牌在市場(chǎng)上的表現(xiàn)，包括品牌知名度、美譽(yù)度、忠誠(chéng)度等指標(biāo)的變化。2.危機(jī)管理制定品牌危機(jī)管理預(yù)案，及時(shí)處理品牌危機(jī)事件，降低危機(jī)對(duì)品牌形象的損害。3.品牌創(chuàng)新不斷進(jìn)行品牌創(chuàng)新，如推出新的品牌形象、品牌產(chǎn)品、品牌服務(wù)等，保持品牌的活力和競(jìng)爭(zhēng)力。六、非物質(zhì)資產(chǎn)保護(hù)措施（一）培訓(xùn)教育1.入職培訓(xùn)將非物質(zhì)資產(chǎn)保護(hù)相關(guān)內(nèi)容納入新員工入職培訓(xùn)課程，使新員工了解公司的非物質(zhì)管理制度和保護(hù)要求。2.定期培訓(xùn)定期組織全體員工參加非物質(zhì)資產(chǎn)保護(hù)培訓(xùn)，不斷強(qiáng)化員工的保護(hù)意識(shí)和能力。（二）合同約束1.合作協(xié)議與合作伙伴簽訂合作協(xié)議時(shí)，明確雙方在非物質(zhì)資產(chǎn)保護(hù)方面的權(quán)利和義務(wù)，防止非物質(zhì)資產(chǎn)在合作過程中被泄露或侵權(quán)。2.保密條款在合同中設(shè)置保密條款，要求對(duì)方對(duì)公司的非物質(zhì)資產(chǎn)承擔(dān)保密責(zé)任。（三）技術(shù)防范1.網(wǎng)絡(luò)安全加強(qiáng)公司網(wǎng)絡(luò)安全建設(shè)，采取防火墻、入侵檢測(cè)、加密技術(shù)等措施，防止非物質(zhì)資產(chǎn)通過網(wǎng)絡(luò)被竊取或破壞。2.數(shù)據(jù)備份定期對(duì)重要的非物質(zhì)資產(chǎn)數(shù)據(jù)進(jìn)行備份，并存儲(chǔ)在安全的位置，防止數(shù)據(jù)丟失。七、非物質(zhì)資產(chǎn)侵權(quán)處理（一）侵權(quán)發(fā)現(xiàn)與報(bào)告1.發(fā)現(xiàn)途徑通過市場(chǎng)監(jiān)測(cè)、員工舉報(bào)、競(jìng)爭(zhēng)對(duì)手分析等途徑發(fā)現(xiàn)非物質(zhì)資產(chǎn)侵權(quán)行為。2.報(bào)告流程發(fā)現(xiàn)侵權(quán)行為后，應(yīng)及時(shí)向公司相關(guān)部門報(bào)告，報(bào)告內(nèi)容包括侵權(quán)行為的具體情況、涉及的非物質(zhì)資產(chǎn)、可能造成的損失等。（二）侵權(quán)調(diào)查與取證1.內(nèi)部調(diào)查公司相關(guān)部門組織對(duì)侵權(quán)行為進(jìn)行內(nèi)部調(diào)查，收集相關(guān)證據(jù)，如侵權(quán)產(chǎn)品、侵權(quán)宣傳資料、侵權(quán)行為記錄等。2.外部調(diào)查必要時(shí)，委托專業(yè)的調(diào)查機(jī)構(gòu)或律師事務(wù)所進(jìn)行外部調(diào)查，獲取更全面、準(zhǔn)確的侵權(quán)證據(jù)。（三）侵權(quán)處理措施1