第第頁合同編號:________國外招聘協議書甲方：__________乙方：__________簽訂時間：__________簽訂地點：__________溫馨提示：本合同示范文本只是提供給當事人在簽訂合同時的一種參考，當事人須根據具體實際情況正確選擇適用的條款并作相應的調整，切勿套用，訂立重大合同或者內容復雜的合同最好咨詢相關的法律專業人士，感謝您的閱讀下載！PAGE頁碼8/NUMPAGES總頁數8一、主體與目的本協議書名稱為“國外招聘協議書”，以下簡稱“本協議”。協議主體包括甲方（招聘方）和乙方（應聘方）。甲方為XX公司，乙方為有意向在甲方公司工作的個人。本協議的目的是明確甲方與乙方之間的招聘關系，保障雙方權益，規范招聘流程，確保招聘工作的順利進行。具體內容包括但不限于乙方的應聘資格審核、面試安排、錄用條件、合同簽訂、薪資福利待遇、工作地點及工作時間等事項。通過本協議，雙方達成共識，共同遵守相關法律法規及協議約定。二、價格、支付方式1.價格：乙方在甲方工作期間，甲方將按照雙方協商確定的薪資標準支付乙方工資。具體工資數額為每月人民幣XX萬元，包括基本工資、崗位工資、績效工資等。2.支付方式：a.甲方每月在乙方完成工作任務后，于次月XX日前將上月工資支付給乙方；b.工資支付方式為銀行轉賬，乙方需有效的銀行賬戶信息；c.甲方將按照國家及地方相關政策規定，為乙方繳納社會保險和住房公積金；d.乙方如有其他費用需求，需提前向甲方提出申請，經甲方審核同意后，由甲方按照約定支付；e.若乙方因個人原因提前離職，甲方將根據乙方在崗時間比例計算剩余工資，并在離職手續辦理完畢后支付。三、雙方權利與義務甲方權利與義務：1.甲方有權對乙方的應聘材料進行審核，并有權根據乙方的表現和能力決定是否錄用；2.甲方有責任為乙方符合國家法律法規及公司規定的勞動條件和工作環境；3.甲方有義務按照協議約定支付乙方工資及福利待遇；4.甲方有權利對乙方的工作表現進行考核，并根據考核結果對乙方的薪資、職位等進行調整；5.甲方有義務對乙方的個人信息保密，不得向任何第三方泄露；6.甲方有義務按照國家及地方相關政策規定，為乙方繳納社會保險和住房公積金。乙方權利與義務：1.乙方有權要求甲方工作相關的必要培訓和支持；2.乙方有義務按照甲方的要求完成工作任務，并保證工作質量；3.乙方有義務遵守甲方的規章制度，不得擅離職守；4.乙方有義務保守甲方的商業秘密，不得泄露給任何第三方；5.乙方有義務在合同期內保持與甲方的一致性，不得參與與甲方業務相競爭的活動；6.乙方有義務在合同到期或終止時，按照約定辦理離職手續，并歸還公司財產。四、質量保證與服務1.質量保證：a.甲方保證給乙方的職位信息真實、準確，并符合乙方的專業背景和技能要求；b.甲方承諾為乙方的工作環境安全、衛生，符合國家相關職業健康安全標準；c.甲方保證乙方在工作期間接受到的培訓和服務質量，確保乙方能夠勝任工作；d.甲方對乙方在工作中遇到的任何問題必要的支持和幫助，確保乙方能夠順利完成工作任務。2.服務內容：a.甲方為乙方入職前的職業規劃咨詢和面試指導；b.甲方為乙方入職后的崗前培訓，包括公司文化、工作流程、技能培訓等；c.甲方設立員工服務熱線，為乙方日常工作中遇到的問題解答和解決；d.甲方定期組織員工滿意度調查，根據反饋調整和優化服務內容；e.甲方在乙方合同期內，如遇職業發展需求，職業發展建議和資源支持。五、履行與變更1.履行：a.本協議自雙方簽字蓋章之日起生效，有效期為XX年；b.雙方應按照協議約定履行各自的權利和義務；c.甲方應在乙方入職前完成相關準備工作，包括但不限于辦公環境布置、設備配備等；d.乙方應在甲方安排的時間內完成入職手續，并正式開始工作。2.變更：a.本協議在履行過程中，如遇不可抗力因素導致協議無法履行，雙方應協商解決，必要時可暫停履行；b.雙方如需變更本協議內容，應書面通知對方，經雙方協商一致后，簽訂補充協議，作為本協議的組成部分；c.任何一方違反本協議約定，導致協議無法履行或造成對方損失的，應承擔相應的法律責任；d.本協議的變更不得違反國家法律法規，不得損害國家利益、社會公共利益和他人合法權益。六、保密條款1.保密信息：本協議項下，雙方均應對以下信息保密：a.雙方的商業秘密，包括但不限于技術秘密、經營策略、客戶信息、財務數據等；b.雙方在履行本協議過程中知悉的任何其他信息，無論以何種形式存在；c.任何未經公開的、可能對一方或雙方造成不利影響的信息。2.保密義務：雙方對本協議項下的保密信息負有保密義務，未經對方書面同意，不得向任何第三方泄露或使用。3.保密期限：本協議終止后，雙方仍應繼續履行保密義務，直至保密信息不再具有保密價值或法律法規另有規定。4.違約責任：任何一方違反保密義務，泄露或使用保密信息，應承擔相應的法律責任，包括但不限于賠償對方因此遭受的損失。5.例外情況：以下情況不屬于違反保密義務：a.法律法規要求披露的信息；b.已在公開渠道合法獲得的信息；c.雙方事先書面同意披露的信息。七、爭議解決1.爭議解決方式：雙方在履行本協議過程中發生的任何爭議，應首先通過友好協商解決。2.協商期限：爭議發生后，雙方應在收到爭議通知之日起XX日內進行協商。3.仲裁：如協商未果，任何一方均可向合同簽訂地人民法院提起訴訟，或向雙方共同選擇的仲裁委員會申請仲裁。4.仲裁規則：仲裁應按照《中華人民共和國仲裁法》及相關仲裁規則進行，仲裁裁決為終局裁決，對雙方均有約束力。5.訴訟：雙方同意，對于因本協議引起的或與本協議有關的任何爭議，應提交至合同簽訂地人民法院管轄。6.爭議解決費用：除非法律另有規定，爭議解決過程中產生的費用（包括但不限于律師費、仲裁費、訴訟費等）應由敗訴方承擔。7.保密性：雙方在爭議解決過程中，應遵守保密原則，不得泄露與爭議相關的任何信息。八、其它條款1.解除條款：任何一方違反本協議約定，對方有權解除本協議，并要求賠償損失。2.終止條款：本協議因任何原因終止，不影響雙方根據本協議已履行義務的權利。3.通知條款：雙方之間的通知應以書面形式進行，通過掛號郵寄、電子郵件或專人送達，以收到日期為準。4.整體性條款：本協議構成雙方就協議事項的完整協議，任何一方不得以口頭或書面形式對協議內容進行修改或補充。5.法律適用與管轄：本協議的訂立、效力、解釋、履行和爭議解決均適用中華人民共和國法律。如發生爭議，任何一方均可向合同簽訂地人民法院提起訴訟。6.合同份數：本協議一式兩份，甲乙雙方各執一份，具有同等法律效力。7.生效