職業(yè)衛(wèi)生培訓考核試題?一、選擇題（每題2分，共40分）1.職業(yè)衛(wèi)生的定義是（）A.對工作場所內(nèi)產(chǎn)生或存在的職業(yè)性有害因素及其健康損害進行識別、評估、預測和控制的一門科學B.研究職業(yè)病的診斷、治療和預防的學科C.研究工作環(huán)境對勞動者健康影響的學科D.以上都不對2.以下哪種屬于職業(yè)性有害因素中的化學因素（）A.噪聲B.粉塵C.輻射D.高溫3.塵肺病是由于長期吸入（）而引起的以肺組織纖維化為主的全身性疾病。A.粉塵B.化學毒物C.放射性物質(zhì)D.微生物4.職業(yè)健康監(jiān)護檔案應(yīng)當包括勞動者的職業(yè)史、職業(yè)病危害接觸史、職業(yè)健康檢查結(jié)果和（）等有關(guān)個人健康資料。A.工作經(jīng)歷B.家族病史C.職業(yè)病診療D.收入情況5.用人單位應(yīng)當按照國務(wù)院安全生產(chǎn)監(jiān)督管理部門的規(guī)定，定期對工作場所進行職業(yè)病危害因素（）A.檢測、評估B.監(jiān)測、評價C.檢測、評價D.監(jiān)測、評估6.新建、擴建、改建建設(shè)項目和技術(shù)改造、技術(shù)引進項目可能產(chǎn)生職業(yè)病危害的，建設(shè)單位在可行性論證階段應(yīng)當向（）提交職業(yè)病危害預評價報告。A.安全生產(chǎn)監(jiān)督管理部門B.衛(wèi)生行政部門C.勞動保障行政部門D.質(zhì)量監(jiān)督管理部門7.用人單位應(yīng)當為勞動者建立（）檔案，并按照規(guī)定的期限妥善保存。A.職業(yè)健康監(jiān)護B.人事檔案C.工資發(fā)放D.考勤記錄8.勞動者離開用人單位時，有權(quán)索取本人職業(yè)健康監(jiān)護檔案復印件，用人單位應(yīng)當（），并在所提供的復印件上簽章。A.如實、無償提供B.收取一定費用后提供C.拒絕提供D.視情況提供9.對遭受或者可能遭受急性職業(yè)病危害的勞動者，用人單位應(yīng)當及時組織救治、進行健康檢查和醫(yī)學觀察，所需費用由（）承擔。A.勞動者B.用人單位C.醫(yī)療保險機構(gòu)D.政府部門10.用人單位不得安排（）從事接觸職業(yè)病危害的作業(yè)。A.未成年工B.孕期、哺乳期的女職工C.未經(jīng)上崗前職業(yè)健康檢查的勞動者D.以上都是11.職業(yè)病診斷、鑒定機構(gòu)需要了解工作場所職業(yè)病危害因素情況時，可以對工作場所進行現(xiàn)場調(diào)查，也可以向（）提出，要求其提供有關(guān)資料。A.安全生產(chǎn)監(jiān)督管理部門B.衛(wèi)生行政部門C.用人單位D.勞動保障行政部門12.疑似職業(yè)病病人在診斷、醫(yī)學觀察期間的費用，由（）承擔。A.勞動者B.用人單位C.醫(yī)療保險機構(gòu)D.政府部門13.用人單位應(yīng)當按照國家有關(guān)規(guī)定，安排職業(yè)病病人進行（）A.治療、康復和定期檢查B.療養(yǎng)、休假C.休息、調(diào)養(yǎng)D.以上都不對14.用人單位對不適宜繼續(xù)從事原工作的職業(yè)病病人，應(yīng)當（）A.安排下崗，并給予一次性補貼B.解除勞動合同C.調(diào)離原崗位，并妥善安置D.繼續(xù)留用原崗位15.勞動者被診斷患有職業(yè)病，但用人單位沒有依法參加工傷保險的，其醫(yī)療和生活保障由（）承擔。A.勞動者B.用人單位C.工傷保險基金D.政府部門16.職業(yè)健康檢查費用由（）承擔。A.勞動者B.用人單位C.醫(yī)療保險機構(gòu)D.政府部門17.用人單位應(yīng)當采取的職業(yè)病防治管理措施不包括（）A.制定職業(yè)病防治計劃和實施方案B.建立、健全職業(yè)衛(wèi)生管理制度和操作規(guī)程C.拒絕違章指揮和強令進行沒有職業(yè)病防護措施的作業(yè)D.建立、健全職業(yè)衛(wèi)生檔案和勞動者健康監(jiān)護檔案18.以下哪種防護用品不屬于呼吸防護用品（）A.防塵口罩B.防毒面具C.耳塞D.空氣呼吸器19.用人單位應(yīng)當按照規(guī)定對從事接觸職業(yè)病危害作業(yè)的勞動者給予（）A.崗位津貼B.加班補貼C.全勤獎D.績效獎金20.職業(yè)病防治工作堅持（）的方針，實行分類管理、綜合治理。A.預防為主、防治結(jié)合B.安全第一、預防為主C.質(zhì)量第一、效益第二D.生產(chǎn)必須安全、安全為了生產(chǎn)

二、填空題（每題2分，共20分）1.職業(yè)衛(wèi)生的目的是（）、（）、（）職業(yè)性有害因素對勞動者健康的損害，保護勞動者健康及其相關(guān)權(quán)益。2.我國法定的職業(yè)病有（）大類（）種。3.用人單位應(yīng)當按照規(guī)定組織（）、（）、（）職業(yè)健康檢查。4.職業(yè)健康監(jiān)護檔案應(yīng)當包括勞動者的（）、（）、（）、（）等有關(guān)個人健康資料。5.勞動者在（）發(fā)現(xiàn)與所從事的職業(yè)相關(guān)的健康損害的，應(yīng)當及時向用人單位報告。6.用人單位應(yīng)當為勞動者提供符合國家職業(yè)衛(wèi)生標準的（）和必要的（），改善工作條件。7.產(chǎn)生職業(yè)病危害的用人單位，應(yīng)當在醒目位置設(shè)置（），公布有關(guān)職業(yè)病防治的規(guī)章制度、操作規(guī)程、職業(yè)病危害事故應(yīng)急救援措施和工作場所職業(yè)病危害因素檢測結(jié)果。8.對可能發(fā)生急性職業(yè)損傷的有毒、有害工作場所，用人單位應(yīng)當設(shè)置（）、（）、（）和必要的泄險區(qū)。9.用人單位應(yīng)當對勞動者進行上崗前的（）和在崗期間的（）培訓，普及職業(yè)衛(wèi)生知識。10.勞動者有權(quán)了解工作場所產(chǎn)生或者可能產(chǎn)生的（）、（）和應(yīng)當采取的職業(yè)病防護措施。

三、判斷題（每題2分，共20分）1.職業(yè)衛(wèi)生與職業(yè)健康是同一個概念。（）2.用人單位可以安排未經(jīng)上崗前職業(yè)健康檢查的勞動者從事接觸職業(yè)病危害的作業(yè)。（）3.勞動者離開用人單位時，用人單位可以不為其提供職業(yè)健康監(jiān)護檔案復印件。（）4.疑似職業(yè)病病人診斷或者醫(yī)學觀察期間，經(jīng)領(lǐng)導批準，用人單位可以解除或者終止與其訂立的勞動合同。（）5.用人單位對從事接觸職業(yè)病危害作業(yè)的勞動者，應(yīng)當給予適當崗位津貼。（）6.職業(yè)健康檢查應(yīng)當由省級以上人民政府衛(wèi)生行政部門批準的醫(yī)療衛(wèi)生機構(gòu)承擔。（）7.用人單位應(yīng)當為勞動者建立職業(yè)健康監(jiān)護檔案，并按照規(guī)定的期限妥善保存。（）8.勞動者可以在用人單位所在地、本人戶籍所在地或者經(jīng)常居住地依法承擔職業(yè)病診斷的醫(yī)療衛(wèi)生機構(gòu)進行職業(yè)病診斷。（）9.用人單位必須采用有效的職業(yè)病防護設(shè)施，并為勞動者提供個人使用的職業(yè)病防護用品。（）10.用人單位應(yīng)當按照國家有關(guān)規(guī)定，安排職業(yè)病病人進行治療、康復和定期檢查。（）

四、簡答題（每題10分，共20分）1.簡述職業(yè)衛(wèi)生的三級預防原則。2.請列舉至少五種常見的職業(yè)性有害因素，并說明其可能導致的職業(yè)病。

答案

一、選擇題1.A2.B3.A4.C5.C6.A7.A8.A9.B10.D11.C12.B13.A14.C15.B16.B17.C18.C19.A20.A

二、填空題1.預防、控制、消除2.10、1323.上崗前、在崗期間、離崗時4.職業(yè)史、職業(yè)病危害接觸史、職業(yè)健康檢查結(jié)果、職業(yè)病診療5.在崗期間6.職業(yè)病防護用品、職業(yè)病防護設(shè)施7.公告欄8.報警裝置、現(xiàn)場急救用品、沖洗設(shè)備9.職業(yè)衛(wèi)生培訓、定期職業(yè)衛(wèi)生培訓10.職業(yè)病危害因素、危害后果

三、判斷題1.×2.×3.×4.×5.√6.√7.√8.√9.√10.√

四、簡答題1.簡述職業(yè)衛(wèi)生的三級預防原則一級預防：又稱病因預防，是從根本上杜絕職業(yè)性有害因素對人的作用，即改進生產(chǎn)工藝和生產(chǎn)設(shè)備，合理利用防護設(shè)施及個人防護用品，以減少工人接觸的機會和程度。將國家制定的工業(yè)企業(yè)設(shè)計衛(wèi)生標準、工作場所有害物質(zhì)職業(yè)接觸限值等作為共同遵守的接觸限值或防護的準則，可在職業(yè)病預防中發(fā)揮重要的作用。二級預防：又稱發(fā)病預防，是早期檢測和診斷人體受到職業(yè)性有害因素所致的健康損害。其主要手段是定期進行職業(yè)性健康檢查，及時發(fā)現(xiàn)早期健康損害，并給予相應(yīng)的治療。同時，還應(yīng)建立勞動者健康監(jiān)護檔案，為后續(xù)的健康管理提供依據(jù)。三級預防：又稱康復預防，是在患病以后，給予積極治療和合理的康復處理，防止疾病惡化和出現(xiàn)并發(fā)癥，促進健康恢復。其目的是使患者盡量恢復勞動能力，減少因疾病導致的勞動力喪失和經(jīng)濟損失。例如，對職業(yè)病患者進行及時有效的治療，提供康復指導和職業(yè)康復訓練等。

2.請列舉至少五種常見的職業(yè)性有害因素，并說明其可能導致的職業(yè)病粉塵：如矽塵、煤塵、石棉塵等。長期吸入可導致塵肺病，如矽肺、煤工塵肺、石棉肺等。塵肺病會影響肺部的正常功能，導致呼吸困難、咳嗽、咳痰等癥狀，嚴重時可喪失勞動能力。化學毒物：鉛：可引起鉛中毒，影響神經(jīng)系統(tǒng)、血液系統(tǒng)和消化系統(tǒng)等。早期表現(xiàn)為頭痛、頭暈、乏力、失眠、多夢等神經(jīng)衰弱癥狀，嚴重時可出現(xiàn)貧血、鉛絞痛、鉛麻痹等。汞：汞中毒可損害神經(jīng)系統(tǒng)、腎臟等。急性汞中毒可出現(xiàn)頭痛、頭暈、乏力、發(fā)熱等全身癥狀，以及口腔炎、胃腸炎等；慢性汞中毒可引起神經(jīng)衰弱綜合征、震顫、口腔炎等。苯：長期接觸苯可導致苯中毒，主要影響血液系統(tǒng)，引起白細胞減少、血小板減少、貧血等，嚴重時可發(fā)展為再生障礙性貧血或白血病。物理因素：噪聲：長期暴露在高強度噪聲環(huán)境中可導致噪聲聾，出現(xiàn)耳鳴、聽力下降等癥狀，嚴重影響聽力功能。高溫：在高溫環(huán)境下作業(yè)可引起中暑，包括熱射病、熱痙攣和熱衰竭等。中暑嚴重時可危及生命。輻射：如放射性物質(zhì)發(fā)出的射線，長期接觸可導致放射性疾病，如放射病、放射性腫瘤等。生物因素：某些作