勞動合同范例導購第一篇范文：合同編號：__________

甲方（用人單位名稱）：_________________________

乙方（勞動者姓名）：_____________________________

鑒于甲方從事商業零售業務，需要招聘導購人員，乙方愿意受雇于甲方擔任導購工作，雙方經友好協商，達成如下協議：

一、勞動合同期限

1.本合同期限自____年____月____日起至____年____月____日止，共計____個月。

2.甲方與乙方經協商一致，可對勞動合同期限進行變更，但變更后的合同期限不得少于一個月。

二、工作內容與地點

1.乙方在甲方指定的地點從事導購工作，主要負責商品銷售、顧客服務、商品陳列等工作。

2.乙方應按照甲方的要求，完成各項工作任務，確保商品銷售目標的實現。

三、工作時間和休息休假

1.乙方實行標準工時制度，每日工作時間不超過8小時，每周工作時間不超過40小時。

2.乙方享受國家法定節假日、公休日及帶薪年休假。

3.乙方在法定工作時間內，如因工作需要加班，甲方應支付加班工資。

四、勞動報酬

1.乙方月工資為人民幣____元，按月支付。

2.甲方根據乙方的工作表現和業績，可給予獎金、提成等額外獎勵。

3.甲方應依法為乙方繳納社會保險費、住房公積金等。

五、勞動保護與職業培訓

1.甲方應保障乙方的工作環境安全，為乙方提供必要的勞動保護用品。

2.甲方應根據乙方的工作需要，提供必要的職業培訓。

六、違約責任

1.乙方違反本合同約定，甲方有權解除本合同，并要求乙方承擔相應的違約責任。

2.甲方違反本合同約定，乙方有權要求甲方承擔相應的違約責任。

七、爭議解決

1.雙方在履行本合同過程中發生的爭議，應友好協商解決。

2.如協商不成，可向有管轄權的人民法院提起訴訟。

八、其他約定

1.本合同一式兩份，甲方和乙方各執一份。

2.本合同未盡事宜，雙方可另行協商，并簽訂補充協議。

附件：

1.甲方營業執照復印件

2.乙方身份證復印件

3.乙方學歷、資格證書復印件

4.乙方與甲方簽訂的培訓協議（如有）

5.乙方與甲方簽訂的其他相關協議（如有）

甲方（蓋章）：_________________________

乙方（簽字）：_________________________

簽訂日期：_________________________

第二篇范文：第三方主體+甲方權益主導

合同編號：__________

甲方（用人單位名稱）：_________________________

乙方（勞動者姓名）：_____________________________

丙方（第三方服務機構名稱）：_____________________

鑒于甲方從事商業零售業務，需要招聘導購人員，乙方愿意受雇于甲方擔任導購工作，丙方作為第三方服務機構，負責乙方的人力資源管理和服務，雙方經友好協商，達成如下協議：

一、合同期限與工作內容

1.本合同期限自____年____月____日起至____年____月____日止，共計____個月。

2.乙方在甲方指定的地點從事導購工作，主要負責商品銷售、顧客服務、商品陳列等工作。

3.丙方負責乙方的人事管理、薪酬福利、社會保險、勞動保護等事務。

二、工作時間和休息休假

1.乙方實行標準工時制度，每日工作時間不超過8小時，每周工作時間不超過40小時。

2.乙方享受國家法定節假日、公休日及帶薪年休假。

3.丙方負責安排乙方的工作時間，確保乙方的工作時間符合法律規定。

三、勞動報酬

1.乙方月工資為人民幣____元，按月支付，由丙方代為發放。

2.甲方根據乙方的工作表現和業績，可給予獎金、提成等額外獎勵。

3.丙方負責制定乙方的薪酬福利方案，并確保其符合國家規定。

四、丙方的責任與權利

1.丙方負責乙方的招聘、培訓、考核、晉升等工作。

2.丙方有權對乙方的工作表現進行評估，并提出改進建議。

3.丙方有權根據工作需要調整乙方的工作崗位。

4.丙方應確保乙方的合法權益不受侵害，并為其提供必要的工作條件。

五、甲方的權益與責任

1.甲方有權要求丙方提供乙方的詳細工作表現報告。

2.甲方有權要求丙方協助處理乙方的勞動糾紛。

3.甲方有權要求丙方對乙方進行必要的培訓，以提升其工作能力。

4.甲方有權要求丙方對乙方的工作環境進行監督，確保其符合安全標準。

六、乙方的違約及限制條款

1.乙方如有嚴重違反甲方規章制度的情形，甲方有權解除本合同。

2.乙方如有嚴重違反丙方管理規定的情形，丙方有權解除本合同，并要求乙方承擔相應的違約責任。

3.乙方在合同期內，未經甲方和丙方同意，不得擅自離職或轉崗。

4.乙方在合同期內，不得從事與甲方業務競爭的相關工作。

七、爭議解決

1.雙方在履行本合同過程中發生的爭議，應友好協商解決。

2.如協商不成，可向有管轄權的人民法院提起訴訟。

八、其他約定

1.本合同一式三份，甲方、乙方和丙方各執一份。

2.本合同未盡事宜，雙方可另行協商，并簽訂補充協議。

附件：

1.甲方營業執照復印件

2.乙方身份證復印件

3.丙方營業執照復印件

4.乙方與丙方簽訂的培訓協議（如有）

5.乙方與丙方簽訂的其他相關協議（如有）

甲方（蓋章）：_________________________

乙方（簽字）：_________________________

丙方（蓋章）：_________________________

簽訂日期：_________________________

第三方介入的意義和目的：

丙方作為第三方服務機構，介入甲方與乙方之間的勞動合同關系，旨在優化人力資源管理，提高勞動效率，降低勞動風險，同時保障乙方的合法權益。

甲方為主導的目的和意義：

甲方通過引入第三方服務，強化了對乙方工作表現和合同執行的監管，保障了自身的商業利益，同時通過丙方的專業服務，提升了企業的管理水平。

第三篇范文：第三方主體+甲方權益主導

合同編號：__________

甲方（用人單位名稱）：_________________________

乙方（勞動者姓名）：_____________________________

丙方（第三方人力資源公司名稱）：_________________

鑒于甲方需要招聘技術支持人員，乙方希望獲得與甲方簽訂勞動合同的機會，丙方作為第三方人力資源公司，負責乙方的招聘、合同簽訂及人力資源管理服務，雙方經友好協商，達成如下協議：

一、合同期限與工作內容

1.本合同期限自____年____月____日起至____年____月____日止，共計____個月。

2.乙方在甲方擔任技術支持崗位，負責解決客戶的技術問題，提供技術支持服務。

3.丙方負責乙方的招聘、合同簽訂、薪酬福利、社會保險等人力資源管理工作。

二、工作時間和休息休假

1.乙方實行標準工時制度，每日工作時間不超過8小時，每周工作時間不超過40小時。

2.乙方享受國家法定節假日、公休日及帶薪年休假。

3.丙方負責安排乙方的休息時間，確保乙方的工作時間符合法律規定。

三、勞動報酬

1.乙方月工資為人民幣____元，按月支付，由丙方代為發放。

2.乙方享有項目獎金、績效獎金等額外獎勵，具體標準由丙方制定。

3.丙方負責制定乙方的薪酬福利方案，并確保其符合國家規定。

四、丙方的責任與權利

1.丙方負責乙方的招聘、面試、背景調查等工作。

2.丙方有權對乙方的工作表現進行評估，并提出改進建議。

3.丙方有權根據工作需要調整乙方的工作崗位。

4.丙方應確保乙方的合法權益不受侵害，并為其提供必要的工作條件。

五、乙方的權益與責任

1.乙方有權要求甲方提供必要的工作培訓和技術支持。

2.乙方有權要求丙方提供公平的薪酬福利待遇。

3.乙方有權要求丙方提供良好的工作環境和勞動保護。

4.乙方應按照甲方的要求，完成技術支持工作，保證服務質量。

六、甲方的責任與權利

1.甲方有權要求丙方提供乙方的詳細工作表現報告。

2.甲方有權要求丙方協助處理乙方的勞動糾紛。

3.甲方有權要求丙方對乙方進行必要的培訓，以提升其工作能力。

4.甲方有權要求丙方對乙方的工作環境進行監督，確保其符合安全標準。

七、違約責任

1.甲方如有未按時支付乙方工資或未提供相應福利待遇的行為，應承擔相應的違約責任。

2.甲方如有未提供必要工作培訓或技術支持的行為，應承擔相應的違約責任。

3.乙方如有嚴重違反甲方規章制度的情形，甲方有權解除本合同。

4.乙方如有嚴重違反丙方管理規定的情形，丙方有權解除本合同，并要求乙方承擔相應的違約責任。

八、爭議解決

1.雙方在履行本合同過程中發生的爭議，應友好協商解決。

2.如協商不成，可向有管轄權的人民法院提起訴訟。

九、其他約定

1.本合同一式三份，甲方、乙方和丙方各執一份。

2.本合同未盡事宜，雙方可另行協商，并簽訂補充協議。

附件：

1.甲方營業執照復印件

2.乙方身份證復印件

3.丙方營業執照復印件

4.乙方與丙方簽訂的培訓協議（如有）

5.乙方與丙方簽訂的其他相關協議（如有）

甲方（蓋章）：___________