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文檔簡(jiǎn)介
公司策劃部門招工合同范例第一篇范文:合同編號(hào):__________
甲方(用人單位):
名稱:________________
住所:________________
法定代表人:________________
乙方(勞動(dòng)者):
姓名:________________
性別:________________
身份證號(hào)碼:________________
住址:________________
鑒于甲方因業(yè)務(wù)發(fā)展需要,現(xiàn)面向社會(huì)招聘策劃部門工作人員,乙方自愿應(yīng)聘,雙方經(jīng)協(xié)商一致,達(dá)成如下協(xié)議:
一、合同期限
1.本合同自雙方簽字(或蓋章)之日起生效,有效期為__年__個(gè)月,自__年__月__日起至__年__月__日止。
2.合同期滿,雙方均無(wú)異議,可繼續(xù)簽訂勞動(dòng)合同。
二、工作內(nèi)容
1.乙方在甲方策劃部門從事以下工作:________________。
2.乙方應(yīng)按照甲方的工作要求,按時(shí)、按質(zhì)、按量完成工作任務(wù)。
三、工作時(shí)間和休息休假
1.乙方實(shí)行標(biāo)準(zhǔn)工作時(shí)間,即每日工作__小時(shí),每周工作__天。
2.乙方享有國(guó)家法定節(jié)假日、婚假、產(chǎn)假、陪產(chǎn)假、病假等休假待遇。
四、勞動(dòng)報(bào)酬
1.乙方工資標(biāo)準(zhǔn)為:基本工資加崗位工資加績(jī)效工資,具體金額為:基本工資__元/月,崗位工資__元/月,績(jī)效工資根據(jù)個(gè)人績(jī)效確定。
2.乙方工資發(fā)放時(shí)間為每月__日。
3.甲方應(yīng)依法為乙方繳納社會(huì)保險(xiǎn)和住房公積金。
五、社會(huì)保險(xiǎn)和福利
1.甲方按照國(guó)家規(guī)定為乙方繳納養(yǎng)老保險(xiǎn)、醫(yī)療保險(xiǎn)、失業(yè)保險(xiǎn)、工傷保險(xiǎn)和生育保險(xiǎn)。
2.甲方為乙方提供帶薪年休假、婚假、產(chǎn)假、陪產(chǎn)假、病假等福利待遇。
六、勞動(dòng)紀(jì)律和保密
1.乙方應(yīng)遵守國(guó)家法律法規(guī)、甲方規(guī)章制度及勞動(dòng)紀(jì)律,服從工作安排。
2.乙方應(yīng)保守甲方商業(yè)秘密,未經(jīng)甲方同意,不得泄露給任何第三方。
七、違約責(zé)任
1.乙方有下列情形之一的,甲方有權(quán)解除本合同:
(1)在試用期內(nèi)被證明不符合錄用條件的;
(2)嚴(yán)重違反甲方規(guī)章制度及勞動(dòng)紀(jì)律的;
(3)嚴(yán)重失職,營(yíng)私舞弊,給甲方造成重大損害的;
(4)被依法追究刑事責(zé)任的。
2.甲方有下列情形之一的,乙方有權(quán)解除本合同:
(1)未按照國(guó)家規(guī)定支付勞動(dòng)報(bào)酬的;
(2)未按照國(guó)家規(guī)定繳納社會(huì)保險(xiǎn)的;
(3)強(qiáng)迫或變相強(qiáng)迫勞動(dòng)者加班的;
(4)未按照合同約定提供勞動(dòng)條件的。
八、爭(zhēng)議解決
1.雙方在履行本合同過程中發(fā)生的爭(zhēng)議,應(yīng)友好協(xié)商解決。
2.協(xié)商不成的,任何一方均可向甲方所在地人民法院提起訴訟。
九、其他
1.本合同一式兩份,甲乙雙方各執(zhí)一份,具有同等法律效力。
2.本合同未盡事宜,經(jīng)雙方協(xié)商一致,可另行簽訂補(bǔ)充協(xié)議。
3.本合同自雙方簽字(或蓋章)之日起生效。
甲方(蓋章):
乙方(簽字):
附件:
1.甲方規(guī)章制度
2.乙方應(yīng)聘資料
3.其他相關(guān)文件
年月日
第二篇范文:第三方主體+甲方權(quán)益主導(dǎo)
甲方(用人單位):
名稱:________________
住所:________________
法定代表人:________________
乙方(勞動(dòng)者):
姓名:________________
性別:________________
身份證號(hào)碼:________________
住址:________________
丙方(第三方服務(wù)提供方):
名稱:________________
住所:________________
法定代表人:________________
鑒于甲方因業(yè)務(wù)發(fā)展需要,特委托丙方提供人力資源服務(wù),乙方自愿應(yīng)聘,雙方經(jīng)協(xié)商一致,達(dá)成如下協(xié)議:
一、合同期限
1.本合同自雙方簽字(或蓋章)之日起生效,有效期為__年__個(gè)月,自__年__月__日起至__年__月__日止。
2.合同期滿,經(jīng)雙方協(xié)商一致,可續(xù)簽本合同。
二、工作內(nèi)容
1.乙方在甲方策劃部門從事以下工作:________________。
2.乙方應(yīng)按照甲方的工作要求,按時(shí)、按質(zhì)、按量完成工作任務(wù)。
3.丙方負(fù)責(zé)乙方的招聘、入職、離職等人力資源服務(wù)。
三、工作時(shí)間和休息休假
1.乙方實(shí)行標(biāo)準(zhǔn)工作時(shí)間,即每日工作__小時(shí),每周工作__天。
2.乙方享有國(guó)家法定節(jié)假日、婚假、產(chǎn)假、陪產(chǎn)假、病假等休假待遇。
四、勞動(dòng)報(bào)酬及支付
1.乙方工資標(biāo)準(zhǔn)為:基本工資加崗位工資加績(jī)效工資,具體金額為:基本工資__元/月,崗位工資__元/月,績(jī)效工資根據(jù)個(gè)人績(jī)效確定。
2.乙方工資發(fā)放時(shí)間為每月__日。
3.丙方負(fù)責(zé)乙方的工資支付。
五、社會(huì)保險(xiǎn)和福利
1.丙方按照國(guó)家規(guī)定為乙方繳納養(yǎng)老保險(xiǎn)、醫(yī)療保險(xiǎn)、失業(yè)保險(xiǎn)、工傷保險(xiǎn)和生育保險(xiǎn)。
2.丙方為乙方提供帶薪年休假、婚假、產(chǎn)假、陪產(chǎn)假、病假等福利待遇。
六、丙方的責(zé)任與義務(wù)
1.丙方負(fù)責(zé)乙方的招聘、入職、離職等人力資源服務(wù),確保乙方合法權(quán)益。
2.丙方應(yīng)按照國(guó)家規(guī)定和合同約定,為乙方繳納社會(huì)保險(xiǎn)和住房公積金。
3.丙方應(yīng)協(xié)助甲方對(duì)乙方進(jìn)行培訓(xùn)和考核,確保乙方具備相應(yīng)的工作能力。
七、甲方的權(quán)利與義務(wù)
1.甲方有權(quán)對(duì)乙方的工作進(jìn)行監(jiān)督和檢查,確保乙方按照要求完成工作任務(wù)。
2.甲方有權(quán)根據(jù)工作需要調(diào)整乙方的崗位和工作內(nèi)容。
3.甲方有權(quán)解除本合同,但需提前__天書面通知乙方和丙方。
4.甲方應(yīng)按照合同約定支付乙方的工資、社會(huì)保險(xiǎn)和福利待遇。
八、乙方的權(quán)利與義務(wù)
1.乙方有權(quán)要求甲方提供必要的工作條件和培訓(xùn)機(jī)會(huì)。
2.乙方有權(quán)要求丙方提供合法的人力資源服務(wù)。
3.乙方應(yīng)遵守國(guó)家法律法規(guī)、甲方規(guī)章制度及勞動(dòng)紀(jì)律,服從工作安排。
4.乙方應(yīng)保守甲方商業(yè)秘密,未經(jīng)甲方同意,不得泄露給任何第三方。
九、違約責(zé)任及限制條款
1.乙方有下列情形之一的,甲方有權(quán)解除本合同:
(1)嚴(yán)重違反甲方規(guī)章制度及勞動(dòng)紀(jì)律的;
(2)嚴(yán)重失職,營(yíng)私舞弊,給甲方造成重大損害的;
(3)被依法追究刑事責(zé)任的。
2.乙方違反保密義務(wù),給甲方造成損失的,應(yīng)承擔(dān)相應(yīng)的賠償責(zé)任。
3.乙方因個(gè)人原因離職,應(yīng)提前__天書面通知甲方和丙方。
十、爭(zhēng)議解決
1.雙方在履行本合同過程中發(fā)生的爭(zhēng)議,應(yīng)友好協(xié)商解決。
2.協(xié)商不成的,任何一方均可向甲方所在地人民法院提起訴訟。
十一、其他
1.本合同一式三份,甲乙丙三方各執(zhí)一份,具有同等法律效力。
2.本合同未盡事宜,經(jīng)三方協(xié)商一致,可另行簽訂補(bǔ)充協(xié)議。
3.本合同自三方簽字(或蓋章)之日起生效。
附件:
1.甲方規(guī)章制度
2.乙方應(yīng)聘資料
3.丙方人力資源服務(wù)協(xié)議
4.其他相關(guān)文件
第三方介入的意義和目的:
1.丙方作為第三方服務(wù)提供方,可以專業(yè)、高效地處理乙方的人力資源服務(wù),降低甲方的人力成本和風(fēng)險(xiǎn)。
2.丙方可以協(xié)助甲方對(duì)乙方進(jìn)行培訓(xùn)和考核,提高乙方的工作能力和綜合素質(zhì)。
甲方為主導(dǎo)的目的和意義:
1.甲方作為用人單位,有權(quán)對(duì)乙方的工作進(jìn)行監(jiān)督和檢查,確保乙方按照要求完成工作任務(wù)。
2.甲方有權(quán)根據(jù)工作需要調(diào)整乙方的崗位和工作內(nèi)容,以適應(yīng)業(yè)務(wù)發(fā)展的需求。
3.甲方有權(quán)解除本合同,以維護(hù)自身的合法權(quán)益。
第三篇范文:第三方主體+乙方權(quán)益主導(dǎo)
甲方(用人單位):
名稱:________________
住所:________________
法定代表人:________________
乙方(勞動(dòng)者):
姓名:________________
性別:________________
身份證號(hào)碼:________________
住址:________________
丙方(第三方服務(wù)提供方):
名稱:________________
住所:________________
法定代表人:________________
鑒于甲方需招聘策劃部門工作人員,乙方有意加入甲方團(tuán)隊(duì),并希望通過丙方提供的人力資源服務(wù)保障自身權(quán)益,雙方經(jīng)協(xié)商一致,達(dá)成如下協(xié)議:
一、合同期限
1.本合同自雙方簽字(或蓋章)之日起生效,有效期為__年__個(gè)月,自__年__月__日起至__年__月__日止。
2.合同期滿,經(jīng)乙方同意,可續(xù)簽本合同。
二、工作內(nèi)容
1.乙方在甲方策劃部門從事以下工作:________________。
2.乙方應(yīng)按照甲方的工作要求,按時(shí)、按質(zhì)、按量完成工作任務(wù)。
3.丙方負(fù)責(zé)乙方的招聘、入職、離職等人力資源服務(wù)。
三、工作時(shí)間和休息休假
1.乙方實(shí)行標(biāo)準(zhǔn)工作時(shí)間,即每日工作__小時(shí),每周工作__天。
2.乙方享有國(guó)家法定節(jié)假日、婚假、產(chǎn)假、陪產(chǎn)假、病假等休假待遇。
四、勞動(dòng)報(bào)酬及支付
1.乙方工資標(biāo)準(zhǔn)為:基本工資加崗位工資加績(jī)效工資,具體金額為:基本工資__元/月,崗位工資__元/月,績(jī)效工資根據(jù)個(gè)人績(jī)效確定。
2.乙方工資發(fā)放時(shí)間為每月__日。
3.丙方負(fù)責(zé)乙方的工資支付。
五、社會(huì)保險(xiǎn)和福利
1.丙方按照國(guó)家規(guī)定為乙方繳納養(yǎng)老保險(xiǎn)、醫(yī)療保險(xiǎn)、失業(yè)保險(xiǎn)、工傷保險(xiǎn)和生育保險(xiǎn)。
2.丙方為乙方提供帶薪年休假、婚假、產(chǎn)假、陪產(chǎn)假、病假等福利待遇。
六、丙方的責(zé)任與義務(wù)
1.丙方負(fù)責(zé)乙方的招聘、入職、離職等人力資源服務(wù),確保乙方合法權(quán)益。
2.丙方應(yīng)按照國(guó)家規(guī)定和合同約定,為乙方繳納社會(huì)保險(xiǎn)和住房公積金。
3.丙方應(yīng)協(xié)助甲方對(duì)乙方進(jìn)行培訓(xùn)和考核,確保乙方具備相應(yīng)的工作能力。
七、乙方的權(quán)利與義務(wù)
1.乙方有權(quán)要求甲方提供必要的工作條件和培訓(xùn)機(jī)會(huì),以提升自身職業(yè)能力。
2.乙方有權(quán)要求丙方提供合法的人力資源服務(wù),包括但不限于工資支付、社會(huì)保險(xiǎn)繳納等。
3.乙方有權(quán)要求甲方遵守合同約定,按時(shí)支付工資和福利待遇。
4.乙方有權(quán)對(duì)甲方的工作環(huán)境和勞動(dòng)條件提出合理建議和意見。
5.乙方應(yīng)遵守國(guó)家法律法規(guī)、甲方規(guī)章制度及勞動(dòng)紀(jì)律,服從工作安排。
6.乙方應(yīng)保守甲方商業(yè)秘密,未經(jīng)甲方同意,不得泄露給任何第三方。
八、甲方的權(quán)利與義務(wù)
1.甲方有權(quán)對(duì)乙方的工作進(jìn)行監(jiān)督和檢查,確保乙方按照要求完成工作任務(wù)。
2.甲方有權(quán)根據(jù)工作需要調(diào)整乙方的崗位和工作內(nèi)容。
3.甲方應(yīng)按照合同約定支付乙方的工資、社會(huì)保險(xiǎn)和福利待遇。
4.甲方應(yīng)遵守合同約定,不得無(wú)故解除合同,損害乙方權(quán)益。
九、違約責(zé)任及限制條款
1.甲方有下列情形之一的,乙方有權(quán)解除本合同:
(1)未按照國(guó)家規(guī)定支付勞動(dòng)報(bào)酬的;
(2)未按照國(guó)家規(guī)定繳納社會(huì)保險(xiǎn)的;
(3)強(qiáng)迫或變相強(qiáng)迫勞動(dòng)者加班的;
(4)未按照合同約定提供勞動(dòng)條件的。
2.甲方違反保密義務(wù),給乙方造成損失的,應(yīng)承擔(dān)相應(yīng)的賠償責(zé)任。
3.甲方因個(gè)人原因離職,應(yīng)提前__天書面通知乙方和丙方。
十、爭(zhēng)議解決
1.雙方在履行本合同過程中發(fā)生的爭(zhēng)議,應(yīng)友好協(xié)商解決。
2.協(xié)商不成的,任何一方均可向乙方所在地人民法院提起訴訟。
十一、其他
1.本合同一式三份,甲乙丙三方各執(zhí)一份,具有同等法律效力。
2.本合同未盡事宜,經(jīng)三方協(xié)商一致,可另行簽訂補(bǔ)充協(xié)議。
3.本合同自三方簽字(或蓋章)
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